2018休假多少天_2018休假時間怎么安排
現在距離2018年已經沒有多久了，但是人們已經開始期待2018年的到來了，因為新的一年就有新的假期，那休假時間是怎么安排的?有多少天?以下是學習啦小編為你整理的2018休假多少天相關資料，希望大家喜歡!
2018休假多少天
2018年元旦是1月1日星期一。
2018年元旦放假安排：12月30日至1日放假調休，共3天。1月2日(星期二)正常上班。
2018年春節是2月16日星期五。根據規定春節法定放假時間是初一到初三。調休7天。
2018年春節放假安排：2月15日至21日放假調休，共7天。
2018年清明節是4月5日星期四。
2018年清明放假安排：4月5日(清明節)4月6日(星期五)4月7日(星期六)放假，共3天。4月8日(星期日)上班。
2018年4月29日至5月1日放假，共3天，28日(星期六)上班。
5月1日(星期二、“五一”國際勞動節)為法定節假日
2018年端午節是6月18日星期一。
2018年端午放假安排： 2018年6月16日至6月18日放假，共3天;
2018年中秋節放假安排：2018年9月22日至9月24日放假，共3天。
2018年中秋節是9月24日星期一。
2018年10月1日至10月7日放假，共7天。
10月1日(星期一)、10月2日(星期二)、10月3日(星期三)為國慶節法定節假日
9月29號(星期六)、9月30號(星期天)公休調至10月4號(星期四)，10月5號(星期五)
2018休假加班的工資怎么計算
用人單位依法安排勞動者在標準工作時間以外工作的，應當按照下列標準支付加班加點工資：
1、在日標準工作時間以外延長工作時間的，應按照不低于小時工資基數的150%支付加班工資;
2、在休息日工作的，應當安排其同等時間的補休，不能安排補休的，按照不低于日或者小時工資基數的200%支付加班工資;
3、在法定節假日工作的，應當按照不低于日或者小時工資基數的300%支付加班工資。
計算加班工資的基數應以：按勞動合同約定的勞動者本人的工資標準確定。勞動合同沒有約定，按集體合同約定的加班工資基數確定;勞動合同、集體合同均未約定的，按勞動者本人正常勞動應得的工資確定。
經批準實行不定時工作制的勞動者，用人單位可以不支付加班工資。
加班費=正常工作日加班費+休息日加班費+法定休息日加班費=月工資基數/21.75*150%*正常工作日的加班時間+月工資基數/21.75*200%*休息日的加班時間+月工資基數/21.75*300%*法定休息日的加班時間。
休假出游最佳目的地
周莊
史載于1086年的周莊，位于上海、蘇州、杭州之間。鎮為澤國，四面環水，咫尺往來，皆須舟楫。全鎮依河成街，橋街相連，深宅大院，重脊高檐，河埠廊坊，過街騎樓，穿竹石欄，臨河水閣，一派古樸幽靜，是江南典型的小橋流水人家。
同里鎮
同里鎮，位于太湖之畔古運河之東。她建于宋代，至今已有1000多年歷史，是名副其實的水鄉古鎮。同里鎮距蘇州市18公里，距上海80公里，是為江南六大著名水鄉之一，面積33公頃，為五個湖泊環抱。
婺源古鎮
江西省上饒地區轄縣，江西最大產茶基地。位于贛東北樂安江上游，北鄰安徽，東毗浙江。面積2947平方公里,人口32.04萬。縣府駐紫陽鎮。
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