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    物業公司副總經理職責

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    物業公司副總經理需要能夠組織協調開展物業管理工作,協助提升項目品牌知名度;執行力和規劃能力強,富有團隊合作及敬業精神;制定物業管理計劃并協調實施;下面是小編給大家整理的物業公司副總經理職責,歡迎大家借鑒與參考,肯定對大家有所幫助。

    物業公司副總經理職責1

    1、對在管各項目設備設施維護保養情況檢查

    2、審批各項目設備服務供方月度服務評估報告,評估結果與服務供方費用結算掛鉤;

    3、對各項目電梯的運行、保養及故障情況進行總結,并對服務供方的維保情況進 行綜合評估;

    4、對項目工程提供技術支持;

    5、對各項目消防設施設備進行檢測;

    6、協助品質部對各項目的品質檢查工作。

    7、負責對外接項目的承接查驗、項目入伙等工作。

    8、新接項目的前期介入工作,及接管后的團隊組建。

    9、審批各項目年度房屋本體、設備設施維護保養計劃,工程改造等;

    10、根據個人專業特長對各項目形成管理和支持;

    物業公司副總經理職責2

    1、負責指定區域CKA物業客戶拓展工作,開拓重點物業資源,快速有效的完成業務覆蓋任務,聯動重點CKA物業共拓市場。

    2、針對重點物業客戶能夠獨立對目標客戶完成需求調研,結合產品特點制定符合客戶需求的合作方案,并推動合作達成。

    3、拓展積累客戶資源,建立良好穩定的合作關系。

    4、負責第三方物業拓展渠道管理,統籌拓展渠道團隊完成資源協調、方案制定、進度把控等事項。

    5、對CKA拓展目標、渠道管理目標達成情況負責。

    物業公司副總經理職責3

    1. 領導全體項目員工完成公司下達的責任目標。

    2. 熟悉掌握前期介入、接管驗收、租戶入駐、后期管理流程。

    3. 根據項目運營情況,制定相應的管理措施和制度,負責處理重大投訴和突發事件。

    4. 與業主、有關部門和物業管理主管部門保持良好關系。

    5. 負責管轄項目的財務管理、成本核算,合理運用資金,控制資金流量,對公司利益及業戶利益負有雙重責任。

    6. 組織開展員工培訓工作,嚴格監督并控制工作質量。

    7. 定時或不定時巡視管理區域,以監督各項管理工作的質量。

    物業公司副總經理職責4

    1. 負責建立健全公司管理制度體系,并持續優化完善,確保制度體系滿足業務運作發展需要;

    2.按照國際標準化認證要求,組織管理體系維護及運行成效評估工作,確保管理體系運作的充分性、適宜性、有效性;

    3.組織推動物業服務標準優化及服務產品更新,提升公司各項目客戶滿意度;

    4.定期開展品質督導管理工作,并提出改進方案,指導公司各管理項目提升服務品質。

    5.熟悉項目的物業管理區域劃分備案、承接查驗、交付工作。

    6.項目前期籌建工作,案場全面統籌管理工作;

    物業公司副總經理職責5

    1、領導、監察、審查、評估及修訂物業管理的職能及工作的能力;

    2、執行政府各項法規、法令及物業管理公約,與有關各部門保持良好關系;

    3、制定項目年度物業管理預算方案,管理日常物業的服務品質、操作管理流程及適當的財務運行情況;

    4、妥善處理一切緊急及突發事件;

    5、負責樓宇、設施、設備的驗收及設備設施的維修,安排各項維修工程和專業的發標工作;

    6、負責監管項目資產(如車位、房屋等)的運行情況;

    7、負責協調和管理綠化、保安等相關工作;

    8、負責處理業主投訴,保持小區環境衛生及維持治安秩序。

    物業公司副總經理職責6

    1、按照物業管理條例及相關法規、物業管理委托合同及公司各規章制度,制訂管轄項目安全、環境、綠化保潔、工程及綜合物管事務、社會公共關系等管理方案;

    2、持續完善項目各項規章制度,制定項目各管理人員的崗位職責、工作目標、工作內容及工作流程;

    3、編制本物業(寫字樓/商業綜合體)的年度計劃和預算,并負責組織實施及監督指導各部門的實際運營與執行情況;

    4、嚴格執行各項財務制度,確保所提交財務數據的真實和及時性;

    5、對業主/租戶之間在物業使用中發生的爭議進行協調;

    6、負責組織實施各種款項收支交繳;

    7、負責組織項目的考核工作,協助總部對駐場員工進行必要的培訓和指導,以及錄用與解聘事宜;

    8、負責外判承包方日常管理和質量監督,嚴格執行并確保各項合同的履行及有效落實;

    9、代表項目處理內外各類公共關系及保持良好樹立良好企業形象。

    物業公司副總經理職責7

    1、負責蘇北片區的全面工作管理,對各項目工作直接負責。

    2、負責各小區物業費的收繳工作,充分調動各崗位人員以提高物業費收繳率,了解部門年度經營責任指標情況,對各項工作進行指導和決策;負責本項目年度及月度財務收支預算和控制;

    3、負責制訂區域工作目標和計劃、工作協調,根據公司績效考核制度,按時完成對本小區人員的績效考核;

    4、熟悉客戶情況,建立良好的客戶關系,及時妥善處理各類投訴,處理好與業主的關系,定期對小區業主和住戶發放意見征詢表,統計、分析、處理和回訪;

    5、對外與政府部門建立良好的公共關系等,維護與房管局、街道、社區、派出所、業主委員會等相關部門的關系;

    6、積極響應集團及公司號召,完成領導安排的其他工作。

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