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    北京市社保繳費基數規定

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    北京市社保繳費基數規定

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      北京市社保繳費基數規定

      一、以本市上一年職工月平均工資作為繳費基數的,其繳費工資基數為5793元。

      二、上一年職工月平均工資收入超過本市上一年職工月平均工資300%的,其繳費工資基數為17379元。a

      三、以本市上一年職工月平均工資的70%作為繳費基數的,其繳費工資基數為4055元。

      四、以本市上一年職工月平均工資的60%作為繳費基數的,其繳費工資基數為3476元。

      五、以本市上一年職工月平均工資的40%作為繳費基數的,其繳費工資基數為2317元。

      六、參加基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的職工按照本人上一年月平均工資確定繳費基數。

      其中,繳費基數上限按照本市上一年職工月平均工資的300%確定。

      參加基本養老保險、失業保險的職工繳費基數下限按照本市上一年職工月平均工資的40%確定;

      參加基本醫療保險、工傷保險、生育保險的職工,繳費基數下限按照本市上一年職工月平均工資的60%確定。

      七、個人委托存檔的靈活就業人員繳納基本養老保險、失業保險和基本醫療保險月繳費金額:

      (一)基本養老保險、失業保險

      1.以本市上一年職工月平均工資為繳費基數的,月繳納基本養老保險費1158.6元、失業保險費69.52元。

      2.以本市上一年職工月平均工資的60%作為繳費基數的,月繳納基本養老保險費695.2元、失業保險費41.71元。

      3.以本市上一年職工月平均工資的40%作為繳費基數的,月繳納基本養老保險費463.4元、失業保險費27.8元。

      4.享受社會保險補貼人員,月繳納基本養老保險費139.02元、失業保險費4.63元。

      (二)醫療保險

      不享受醫療保險補貼人員,個人月繳費為283.86元;享受醫療保險補貼人員,個人月繳費為40.56元。

      繼2012年度北京市職工月平均工資標準公布后,市人力社保局6月17日發布了2013年度五項社保繳費基數的上下限,上限最高不超過15669元。像參保人群最多的養老保險,繳費基數下限為2089元,在職職工每月最低應繳167元。

      社保繳費基數根據不同的參保情況分為若干類。在北京市參加五項社會保險的在職職工按照本人2012年的月平均工資確定繳費基數。其中,繳費基數上限按照北京市2012年職工月平均工資的300%確定,最高不超過15669元。參加養老和失業保險的職工繳費基數下限按照北京

      市2012年職工月平均工資的40%確定,最低不低于2089元;參加醫療、工傷和生育保險的職工,繳費基數下限按照北京市2012年職工月平均工資的60%,最低不低于3134元。

      根據新的全市職工月平均工資,參保人可推算出2013年個人繳納五險的金額數。以五項社會保險當中繳費金額相對高的養老保險為例,根據新標準可以算出,在職職工養老保險個人繳費每月最低數額應為167元,最高數額應為1253.52元。

      北京市個人委托存檔的靈活就業人員繳納基本養老保險、失業保險時,個人可選擇三個檔次作為繳費基數,分別為北京市2012年職工月平均工資的100%、60%和40%,即5223元、3134元和2089元。基本醫療保險繳費基數為2012年月平均工資的70%,即3656元。

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