黨員干部三嚴三實第三專題研討優秀發言稿

黨員干部三嚴三實第三專題研討優秀發言稿

　　“三嚴三實”要求黨員干部特別是各級領導干部要做到嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實。學習啦小編為大家整理了黨員干部關于三嚴三實第三專題研討優秀發言稿3篇，希望對你有幫助。

　　黨員干部三嚴三實第三專題研討優秀發言稿篇1

　　“三嚴三實”講修身律己、做人做事，不是從普通人的修身標準對干部提出的要求，而是繼承和弘揚中國優秀傳統文化中的修身之道，以當代公民修養為基礎，以黨員黨性修養為核心，堅持公民素養、官德修養和黨性修養相結合。做人修身需要正確對待自己，謀事創業需要正確對待集體，用權律己需要正確對待黨和人民。這既蘊含了中國傳統智慧，又凝結了馬克思主義辯證法。

　　“三嚴三實”突出了共產黨的黨性修養

　　無論何時何地，中國共產黨黨員都要牢記黨員意識和黨章意識，堅持義務先于權利、責任重于權力、組織高于個人、團結高于爭論。這些要求，比公民的修身要求要高。有的人卻認為，責任多、權力小，權責不對等，不符合權力運行的現代化、科學化和高效化;組織上把因私出國出境護照統一收繳代為保管，限制了公民的人身權利，等等。這些認識誤區，是在用西方觀念衡量共產黨人的黨性觀，用公民權利衡量黨員義務，把黨員標準混同于群眾標準。

　　在法律中，公民權利在前、義務在后，而在我黨的黨章中，黨員義務在前、黨員權利在后，吃苦在前、享受在后。公民止于法律底線，但黨員不能僅止于法律底線，而要止于崇高，至少止于黨紀。就是說，黨性修養要嚴于公民素養，黨紀要嚴于國法。因為共產黨員不是一般的公民，而是公民中的先進分子。所以，“三嚴三實”在文化層面集中表現為黨性，在制度層面集中表現為黨紀，在實踐層面集中表現為黨風。黨員干部不僅要用做人的標準衡量自己，而且要用黨性標準要求自己，在面臨公與私、國與家、義與利的取舍時能夠作出正確的選擇、高尚的選擇。這不僅是黨性的集中體現，也是共產黨人的根本素養。

　　“三嚴三實”彰顯了共產黨的黨紀特色

　　紀律治黨是我黨的優良傳統和黨建的鮮明特色。踐行“三嚴三實”，不僅要靠自律，而且也要靠他律，是自律、紀律、法律的統一，德治、紀治、法治的統一。中國歷史上有禮治和法度，近代有德治和法制，中國共產黨把馬克思主義建黨原理與中華優秀傳統文化相結合，突出了紀治，把紀律治黨放在突出位置。德治是高地，紀治是中軸，法治是底線。紀治標準比法治要求高，比德治境界低，上承德治，下接法治。領導干部帶頭守紀、嚴格執紀，以黨紀彌補德治和法治的不足，為德治提供保障機制，為法治保駕護航，從而不斷保持黨的先進性和純潔性。

　　毛澤東同志在總結中國新民主主義革命的歷史經驗時指出，中國共產黨是“一個有紀律的，有馬克思列寧主義的理論武裝的，采取自我批評方法的，聯系人民群眾的黨”。鄧小平同志指出：“我們這么大一個國家，怎樣才能團結起來、組織起來呢?一靠理想，二靠紀律。”“三嚴三實”的一個重要舉措就是關口前移，把關口由法律前移到黨紀，并逐步由黨紀前移到黨性和理想信念。黨性抓“總開關”，黨紀抓“分開關”，讓紀律嚴起來，防小病成大患，防小貪變大腐。一句話，守住了黨性高地，就守住了黨規黨紀;守住了黨規黨紀，就守住了法律底線。開展“三嚴三實”專題教育，就是要求黨員干部在日常工作和生活中注意細節、小節，防微杜漸、防患于未然，做忠誠、干凈、擔當的好干部，無愧于黨，無愧于心，無愧于人民。

　　“三嚴三實”強化了共產黨的問責落實

　　踐行“三嚴三實”，重在“嚴”字當頭，貴在“實”處著地，要責任在肩。嚴，核心在于黨性嚴于個性，紀律嚴于法律，既解決為而不廉、為而不正問題，又解決廉而不為、廉而不潔問題。實，根本在于實事求是、求真務實，防止抓而不緊、落而不實、實而不久。責，關鍵在于用權擔責、嚴厲問責、終身追責，不搞情有可原、下不為例、法不責眾。一些黨員干部出現問題，和黨組織沒有履行好管黨治黨責任，干部管理失之于寬、失之于軟，有很大關系。

　　問責首先表現在嚴以用權，權責統一，用權必擔責。權力意味著責任，責任就要擔當。“負責人”是我們黨內的一個常用稱謂，其基本含義是既擔負業務職責，又擔負管黨職責;既擔負應有的工作職責，又擔負失誤的責任。各級黨委(黨組)書記是黨風廉政建設第一責任人，黨委擔負主體責任，紀委擔負監督責任，其他相關職能部門都要承擔黨風廉政建設責任。對責任不落實的，要嚴格執紀，嚴肅問責。啟動“一崗雙責”的同時，還要嚴格實行“一案雙查”，對出事干部必須倒查一級，既追究當事人責任，又追究相關領導責任，追究發生問題背后是否存在監管不到位、腐敗和用人失察等方面的原因，讓落實責任成為常態。

　　問責突出表現在集體問責，終身追責。防止塌方式腐敗、區域性腐敗和系統性集體腐敗，一項重要舉措在于打破“法不責眾”的觀念，不僅追責到人，而且追責到組織，對一級黨組織實行集體問責。對個別上級黨組織公然違反政治紀律，袒護包庇甚至縱容下級組織腐敗的現象，必須堅決整頓，嚴厲問責。對生態環境造成重大破壞者，對食品藥品出現重大事故者，對干部插手干預司法活動者，對重大腐敗問題負有直接責任者，實施責任終身追究制度，不受領導干部職務變化和任職期限的限制，不論涉及哪一級干部，都要嚴肅追究責任，形成轉崗不是避風港、退休不是保險箱、出逃沒有護身符的政治態勢，讓干部為而有畏、為而有廉、廉而有潔，做忠誠、干凈、擔當的好干部。

　　黨員干部三嚴三實第三專題研討優秀發言稿篇2

　　同志指出，各級領導干部要做到嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實。“三嚴三實”的提出，標明了馬克思主義政黨建設應遵循的基本價值尺度，指明了共產黨人應不懈追尋的價值目標，明確了領導干部的修身之本、為政之道、成事之要，豐富和發展了中國共產黨的建設理論。它蘊含著豐富的辯證法思想，即理論與實踐的辯證統一;內在自律與外在約束的辯證統一;行動指南與工作方法的辯證統一;時代內涵與傳統文化的辯證統一。

　　理論與實踐的辯證統一

　　“三嚴三實”是對馬克思主義理論的繼承與弘揚，也是當前開展黨建活動的新實踐。“三嚴三實”體現了建設中國特色社會主義實踐過程中黨建理論的新拓展，也是對當前黨建工作中存在的“不嚴不實”問題的反思與批判。

　　“三嚴三實”中的“嚴”與“實”這兩個維度體現了中國化馬克思主義理論與當前黨建實踐活動的辯證統一。“嚴”是我們黨的核心價值、獨特優勢和優良傳統。黨的以來，多次強調：“打鐵還需自身硬”，堅持黨要管黨、從嚴治黨，切實解決自身存在的突出問題，切實改進工作作風，密切聯系群眾，使我們黨始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心。從嚴是我們做好一切工作的重要保障。其要求我們必須落實從嚴治黨的責任、堅持思想建黨和制度治黨緊密結合、嚴肅黨內政治生活、堅持從嚴管理干部、持續深入改進作風、嚴明黨的紀律、發揮人民監督作用、深入把握從嚴治黨規律，使從嚴治黨的具體要求，提升為全面從嚴治黨，并納入治國理政的總體框架，這是我們黨新一屆中央領導集體治國理政實踐創新理論的科學總結。“實”蘊含的是我們黨“實事求是”、一切從實際出發、理論聯系實際、在實踐中檢驗真理和發展真理的思想路線;包含的是求真務實、尊重實踐、注重實效的工作方法。“嚴”和“實”體現的是“理論與實踐的辯證統一”的馬克思主義基本原則。它要求我們在工作中始終堅持從實際出發思考問題、部署工作，尊重客觀規律，平時注重深入基層一線，了解實際，努力使我們作出的每一個決策、采取的每一項措施都符合實際、合乎規律、切實管用。

　　強調，“要從實際出發謀劃事業和工作。”這要求高校的黨員干部要牢牢把握經濟社會發展，從學校實際出發，用心謀事，頂層設計學校發展戰略，全面提高教育教學質量;堅守大學本位，堅持在教書育人中、管理育人中、服務育人中抓細抓小，深入推進學風教風校風建設，提升人才培養質量。

　　內在自律與外在約束的辯證統一

　　“三嚴三實”既要求各級領導干部進行內在的自律修養，同時又提出了領導干部謀事、創業與做人的外在行為準則。一方面，嚴以修身、嚴以用權與嚴以律己這“三嚴”體現了對各級領導干部的內在約束。嚴以修身是要求各級領導干部加強內在的道德修養，提高自身內在的道德境界，并通過內在的道德修養堅定共產主義理想信念，牢固樹立為人民服務的價值目標。嚴以用權是要求各級領導干部應將國家法律、法規與制度以及黨的紀律牢記在腦、內化于心，對人民群眾所賦予的權力心存敬畏。嚴以律己是要求各級領導干部應慎獨慎微，在各個方面嚴格要求自己，嚴格規制自身的行為與言語。另一方面，謀事要實、創業要實和做人要實這“三實”體現了對各級領導干部的外在規制。謀事要實是要求各級領導干部在謀劃事業的時候，使自身制定出來的方針、政策、規章和制度等切合現實情況，能夠解決實際面臨的問題。同時，這些方針、政策、規章和制度等只有立足于現實，著眼于人民群眾利益，才能得到基層人民群眾的真心擁護與支持，才能腳踏實地、落地生根。創業要實是要求各級領導干部在開創事業的時候，應著眼于解決當前人民群眾關心的利益問題，解決社會面臨的突出矛盾。同時要求真抓實干，敢于擔當，創造經得起歷史與實踐檢驗的業績。做人要實是要求各級領導干部誠信對人，實在做人。要求兌現對上下級和人民群眾的承諾，在生活與工作中踏踏實實，不欺上瞞下，飛揚跋扈。

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