應聘售樓主管崗位的面試題
面試過程中，對考官提出的問題能夠完美的回答就等于向成功邁進了一步。那關于售樓主管的面試題有哪些呢?下面是學習啦小編為你整理的應聘售樓主管崗位的一些面試題，希望對你有幫助。
售樓主管崗位的面試題
基于現行政策，你如何看待地產行業未來走勢?
首先對于現行的政策，整體來說未必不是好事，地產行業也許在進行一次洗牌，而能在于這個行業繼續前行的發展商，往后這個行業更加有序、健康的發展，未來的前景還是比較光明的。
以往所操盤項目中的亮點?
個操盤項目都有其特點，或而奢華富麗，或而簡單大氣，或而溫馨舒適，在樓盤中無論裝潢的如何的豪華最重要的是讓客戶感受到家的氣息，讓他們能夠找到家的溫暖
你對所在區域住宅市場的理解?
第一： 區域住宅市場其實就是一個吸收金融泡沫的存儲器。以房租為銀行利息，以房產增值收益為股票分紅的綜合金融產品。
第二： 區域住宅市場其實就是一個承載人口紅利的諾亞方舟。經歷必然的三個過程，人口紅利增長期對應房價泡沫膨脹期，人口紅利減少但人口凈增長期對應房價泡沫呆滯期，人口負增長期對應泡沫崩盤期。
第三： 區域住宅市場其實就是一個區域經濟，政治，地理，交通，人文，人口基數等眾多城市要素的集散地。未來區域住宅市場會越來越集中于區域經濟，政治，地理，交通，人文，人口基數等占優勢的城市。例如我所在的安徽將會分為三大塊區域，人口集中在這些區域的核心城市。皖北合肥政治中心綜合性特大城市。特點：人多，中位平均收入低，交通擁擠。未來5年即將成型。 長江中下游皖南蕪湖交通物流，工商業大城市。特點：人口適中，中位平均收入高于合肥，交通便利。但是最富裕階層明顯少于合肥。未來15年方可成型。 皖西安慶反流型中型城市。特點：中產階層占主導地位，多為從大城市反流回故鄉的中產。需要30年。
第四： 區域住宅市場就是一個以核心城市核心地段為支撐的積木架。核心城市的政治支持力度，經濟基礎，交通地理，人文等決定該區域文化，居民認同感，影響力，甚至區域存亡的關鍵。一榮俱榮，一損俱損。
第五： 區域住宅市場其實就是一個集團品牌。長三角區域是一個集團品牌。提到長三角，人們第一映像就是曾經的潛力股，現在的王者，未來的霸主。長三角區域是一個整體的集團品牌。是由該集團中的若干子公司，像上海，蘇錫常，南京，杭州，昆山，甚至是未來的潛力股蘇北(徐州)，泛長三角的蕪湖，合肥等眾多子品牌組成的綜合性集團品牌。
第五： 區域住宅市場其實就是一個分工不同，但互利互益的細胞群落。產業分配的合理性，人口結構的活性，以及政治，地利，人文等一系列因素決定了該細胞群落是感冒還是充滿活力。
第六： 區域住宅市場其實就是一個偉大民族的歷史縮影。會隨著日出日落而漸漸成為一本本珍藏于未來博物館里面的珍貴文物。給后人留下濃墨重彩，空前絕后的一筆世界史經典之作!
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