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    2022年實習合同范文參考5篇

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    以法律行為發生債的關系或改變債的關系的內容者除法律另有規定者,必須有當事人雙方之間的合同。今天的小編給大家分享了2022年實習合同范文參考,如果想看更多的請點擊實習合同查看。

    2022年實習合同范文參考1

    甲方(委托方):_______________

    乙方(受托方):_______________

    為促進生命科學的發展,加強科研院校間的合作和交流,經甲、乙雙方協商,現就_________研究所接受甲方委托,同意甲方有關人員來所進行實習一事,達成如下合同:

    一、委托期限

    自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。

    二、權利和義務

    (一)甲方的權利和義務

    1.在實習人員到乙方報到前,負責向乙方提供及實習計劃。

    2.負責做好來所人員來所前的實驗室安全、紀律和相關制度的崗前教育

    3.在合同執行期間,實習人員的各項待遇由甲方負責。

    4.實習結束后,配合乙方做好實驗資料、材料及相關圖書資料的歸還工作。

    (二)乙方的權利和義務

    1.接受甲方的委托,并負責指派實驗室。

    2.在實習期間,負責對甲方人員進行管理。

    3.負責提供研究場地、實驗條件和實驗經費。

    4.組織實習人員上崗教育。

    5.負責督促、檢查實習人員落實計劃的情況,了解實習人員業務學習和思想情況。

    6.辦理實習結束人員的離崗手續,督促還清所借物品和書刊。

    7.實習結束時負責進行業務考核(筆試和技術操作),做好結業鑒定。

    (三)實習人員的權利和義務

    1.來乙方實習人員必須按規定時間辦理報到手續,若因故不能按時報到,應事先由甲方來函請假,請假不得超過一周,否則作自動放棄處理。

    2.實習期間除國家規定節假日外,無寒暑假,無探親假。不接待家屬來院探親,不得因此請假。

    3.必須嚴格遵守乙方的各項規章制度,服從導師的管理。

    4.必須嚴格遵守_________研究院科技保密和知識產權保護方面的規定。

    三、費用

    在合同執行期間,乙方按照統一標準向甲方收取一定費用。具體金額由甲乙雙方協商決定。

    甲方應在人員到乙方工作前一周將費用一次性匯到乙方銀行帳號。

    四、知識產權

    1.甲方人員在合同執行期間正式發表的研究論文單位署名為1乙方,2甲方。研究論文的責任作者為乙方指導老師。

    2.研究成果及產生的相關知識產權屬于乙方或由雙方協商解決。

    五、合同的變更、終止和解除

    (一)本合同依法簽訂后,雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同,確需變更的,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。如雙方未達成一致意見的原合同繼續有效。協商期不得超過_________日。

    (二)有下列情況之一的,本合同自行終止:

    1.合同期滿;

    2.甲方人員在合同期間嚴重違紀、違規,給乙方造成嚴重損失;

    3.甲方人員在合同執行期間發生違法行為而又不夠刑事處分的;

    4.合同訂立時所依據的情況發生重大變化,致使原合同無法履行,經雙方協商不能就變更合同達成共識的;

    5.由于不可抗拒因素而中止。

    六、違約責任

    因甲方人員違約造成乙方經濟損失的,甲方作為委托方應當予以賠償。

    七、附則

    1.本合同未盡事宜由雙方協商解決,必要時可訂立補充合同。

    2.本合同一式四份,經雙方簽字后生效,甲、乙雙方各執二份。

    3.本合同從_________年_________月_________日生效。

    甲方(公章):_______________乙方(公章):_______________

    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

    ________年_______月________日________年________月_______日

    簽訂地點:___________________簽訂地點:___________________

    2022年實習合同范文參考2

    甲方:____________________________(聘用方)

    乙方:____________________________(受聘方)

    身份證號:________________________

    根據國家勞動管理規定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘乙方為實習員工,雙方在平等、自愿的基礎上,經協商一致簽訂本實習合同,共同遵守本協議所列條款。

    一、實習合同期限

    1、本合同為無固定期限合同,自年月日起至本合同約定的終止合同的條件出現之日止(乙方符合甲方要求,能勝任工作崗位)。

    二、根據甲方的工作安排,聘用乙方在________________工作崗位。

    三、甲方聘用乙方的實習期月薪為________________元。實習期滿后,并經考核合格,可根據平等協商的原則,簽訂正式勞動合同

    四、甲方的基本權利與義務

    1.甲方的權利

    a.有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度;

    b.在實習期間,乙方如嚴重違反勞動紀律或企業規章制度,甲方有權終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方賠償,情節嚴重的追究法律責任;

    c.實習期間,乙方由于個人原因所發生的疾病以及傷殘等意外事故,乙方自行負責;

    d.實習期間,乙方不享受公司社保與其他福利。

    2.甲方的義務

    a.為乙方提供必要的工作條件;

    b.負責對乙方進行職業道德、業務技能及公司規章制度的教育和培訓;

    五、乙方的基本權利和義務

    1.乙方的權利

    a.享有國家法律法規賦予的一切公民權利;

    b.實習期間如變更單位,須提前一個月通知甲方,雙方協商終止實習合同;

    2.乙方的義務

    a.遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務;

    b.遵守公司的各項規章制度、員工手冊、行為規范的義務;

    c.維護公司的聲譽、利益的義務。

    六、甲方的其他權利、義務

    a.實習期間,乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,甲方有權提前解除本合同;

    b.乙方有突出表現,甲方可提前結束實習,與乙方簽訂正式勞動合同;

    七、乙方的其他權利、義務

    a.實習期滿,有權決定是否簽訂正式勞動合同;

    b.具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;

    c.反對和投訴對乙方實習身份不公平的歧視。

    八、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協商原則處理。

    九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等效力,經甲乙雙方簽章生效。

    甲方:(蓋章)________________

    乙方:(蓋章)____________

    簽約日期:____________________

    簽約地點:____________________

    2022年實習合同范文參考3

    甲方:________________

    乙方:_________________

    實習班級:20__級

    實習專業:應用物理學

    為保證就業實習工作的順利進行,用人單位及學生的合法權益,甲乙雙方本著自愿合作的原則,經慎重協商,甲乙雙方承認《銅仁學院校外實踐教學安全管理辦法》對雙方均有的約束力,并達成如下就業實習協議:

    一、甲方為乙方提供就業實習崗位,

    工作內容:專業實習

    工作時間:每周工作5天,每天8小時;

    實習時間:_____________年_____________月_____________日至_____________年_____________月_____________日;

    實習報酬和福利待遇:底薪_____________元/月+獎金。

    二、工作時間及休息休假

    (一)甲方實行每日工作_____________小時,_____________天工作制;

    (二)甲方保證乙方實習員工按國家和本市有關規定享受各種休息、休假;

    (三)乙方每月安排1天進行實習總結工作,不計入實習員工休假;

    (四)經乙方簽字認可后,乙方實習員工可請事假,工資報酬按企業事假規定處理。

    三、勞動保護和勞動條件

    (一)在實習期間甲方應根據國家及本市有關規定為乙方實習員工提供勞動安全衛生的實習條件,為乙方實習員工配備必須的勞動防護用品。

    (二)甲方應對乙方實習員工進行安全教育和崗位技能培訓,實習學生不得從事特種作業。

    (三)甲方不得安排18周歲以下的學生從事礦山井下、有毒、有害國家規定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。

    (四)甲方不得安排女實習生在經期從事高溫、低溫、冷水作業和國家規定的第三級體力勞動強度的工作。

    (五)乙方學員在實習工作過程中,應嚴格遵守勞動安全衛生規程和操作規程,有權拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權拒絕執行、檢舉或控告。

    四、勞動紀律及安全保障

    (一)甲方有權按照國家及本市的有關規定及企業的規章制度對乙方實習學員實行管理;

    (二)甲方在乙方學員實習期間,不得無故克扣乙方實習員工的勞動報酬;

    (三)甲方有權根據其用工需要而終止或調整與乙方實習學員的實習用工關系,甲方終止用工關系需提前10天通知乙方;

    (四)甲乙雙方共同遵守《銅仁學院校外實踐教學安全管理辦法》,約定乙方學員在甲方管轄范圍外(企業圍墻外)的安全事故責任由乙方學員自己負責;甲方管轄范圍內(企業圍墻內),在服從管理,不違犯法律規定及企業安全管理規章制度的前提下,乙方學員的安全責任由甲方負責;

    五、其他

    本協議發生的爭議適用中華人民共和國法律,由甲方所在地法院管轄。

    本協議一式三份,甲乙雙方及乙方實習學員各執一份。

    甲方(蓋章):乙方(蓋章):_____________

    負責人(簽字):學生(簽字):_______________

    ______年____月____日_____年___月____日

    2022年實習合同范文參考4

    甲方(實習單位)名稱:_________

    企業類別:_________

    法定代表人:_________

    職務:_________

    地址:_________

    乙方(實習生)姓名:_________年齡:_________

    性別:_________民族:_________

    身份證號碼:_________

    戶籍所在地:_________

    現住址:_________

    學生所在學校:_________

    所學專業:_________

    畢業時間:_________

    在勞動保障行政部門的備案號:_________

    根據民法通則、勞動法及有關規定,甲乙雙方在平等自愿的基礎上簽訂本協議。

    第一條協議期限

    本協議自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

    第二條實習崗位

    甲方按乙方實習內容及要求,安排在_________崗位實習,乙方應按學校的教學內容及實習要求,努力完成實習任務。

    第三條實習報酬或實習補助

    甲方應與乙方學校協商確定乙方實習期間的報酬或實習補貼。具體支付辦法和標準約定如下:_________。

    第四條工作時間及休息休假

    (一)甲方實行每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十小時的工作時間。

    (二)甲方保證乙方按國家和本市有關規定享受各種休息、休假。

    (三)甲乙雙方的具體約定:_________。

    第五條保險福利待遇

    (一)乙方在實習中發生人身傷害,由甲方負責。

    (二)其他保險福利待遇約定如下:_________。

    第六條勞動保護和勞動條件

    (一)在實習期間甲方應根據國家及本市有關規定為乙方提供勞動安全衛生的實習條件,為乙方配備必須的勞動防護用品。

    (二)甲方應對乙方進行安全教育和崗位技能培訓,實習學生不得從事特種作業。

    (三)甲方不得安排18周歲以下的學生從事礦山井下、有毒、有害國家規定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。

    (四)甲方不得安排女實習生在經期從事高溫、低溫、冷水作業和國家規定的第三級體力勞動強度的工作。

    (五)乙方在實習工作過程中應嚴格遵守勞動安全衛生規程和操作規程,有權拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權拒絕執行、檢舉或控告。

    第七條勞動紀律

    (一)甲方有權按照國家及本市的有關規定及企業的規章制度對乙方實行管理。

    (二)乙方應遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律,保守甲方的商業秘密。

    第八條本協議的解除、變更、終止

    (一)經甲乙雙方協商同意,本協議可以變更或解除;

    (二)雙方就本協議的解除條件約定如下:_________。

    (三)本協議到期即終止,不得續訂。

    第九條

    違反本協議的責任及其雙方約定的其它事項:_________。

    第十條

    甲乙雙方履行本協議發生爭議先經企業調解委員會或實習學生所在學校進行調解,調解未成按中華人民共和國民事訴訟法程序辦理。

    甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________

    法定代表人

    或委托代理人(簽字或蓋章):_________

    _________年___月___日_________年___月___日

    2022年實習合同范文參考5

    實習單位:(甲方)

    實習學生:(乙方)

    經甲、乙雙方共同協商,乙方到甲方單位實習期間,為有利于雙方工作開展,就具體實習事宜達成以下協議:

    一、實習期限:從年月日至年月日。

    二、實習制度:

    1、實習期間,乙方應自覺遵守甲方單位的相關工作規章制度,如乙方有違反甲方規章制度的行為,甲方將根據情況對乙方進行批評、教育、處罰乃至終止乙方實習,并將處理意見通報乙方的學院實習指導教師。

    2、實習期間,乙方如因違反操作規程而造成的自身或第三方人身安全事故,責任由乙方自行負責,甲方不負責相關責任和費用賠償。

    3、實習期間,甲方將按崗位實際工作情況,安排乙方實習工作任務,如因甲方工作需要的對乙方實習工作任務的變動,乙方應服從甲方的安排與管理。如乙方無故不服從實習變動安排的,甲方將根據情況對乙方進行處理,并將處理意見通報乙方的學院實習指導教師。

    4、實習期間,乙方如要求終止實習,需向甲方書面申請,并經甲方批準;如未被批準,乙方擅自終止實習的,甲方則視乙方為自動終止放棄實習,將不提供乙方的實習鑒定,并將處理意見通報乙方的學院實習指導教師。

    5、甲方將根據與學院(系部)簽訂的校企協議書內容為乙方提供企業實習指導人員、實習場所及相關實習工作任務安排。

    三、實習待遇:

    1、實習期間,甲方根據自身情況及乙方工作表現,每月支付乙方實習生活津貼/元;

    2、對實習期滿且實習表現優秀的學生,如甲方有用人需要,單位將擇優錄取為企業正式員工。

    四、其他:本協議一式三份、甲方、乙方、乙方所屬學院(系部)各一份,經甲、乙雙方簽字后生效;實習期滿協議終止。

    實習單位(蓋章):實習學生(簽字):

    代表:學院實習指導教師(簽字):

    簽訂日期:簽訂日期:

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