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    培訓服務協議合同

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    培訓服務協議合同

      以下是學習啦小編整理的培訓服務協議合同,歡迎參考閱讀。

      培訓服務協議合同范文一

      甲方(用人單位)名稱:_____________________

      法定代表人:______________ ;委托代理人:_______________

      乙方(勞動者)姓名:______________;性別:____________

      部門:_____________________;職位:__________________

      出生年月:__________________;家庭地址:_______________

      身份證號碼:_______________; 電話:____________________

      根據甲乙雙方簽署的勞動合同的有關規定,為進一步明確雙方的權利和義務,經雙方平等協商,同意簽訂本協議,并共同遵守執行下列條款:

      一、甲方的責任、權利、義務:

      1.根據工作需要,自 年 月 日至 年 月 日,乙方在 進行有關 (方面)的學習與培訓,為期 天。

      2.甲方為乙方提供學習(培訓)費用預計人民幣 元。

      3.甲方保證乙方在學習與培訓期間享受如下待遇:

      4. 甲方有權對乙方的學習情況進行檢查監督,并對乙方在學習培訓中的不良表現進行懲處。

      5. 甲方有權要求乙方自當期勞動合同終止日起必須為甲方服務 年,即自 年 月 日起至 年 月 日止。服務期內,如乙方違反培訓協議,應將甲方支付的學習培訓費用及違約金按“未履行月數/服務期月數”的比例退還。

      二、乙方的責任、權利、義務:

      1.學習與培訓期間,自覺遵章守紀,努力學習,完成培訓任務。

      2.若乙方因個人原因未能完成培訓任務,乙方須自己出資參加相同培訓一次,并作為記錄記入年底績效考核中。

      3.一經簽訂本培訓協議,將嚴格按照培訓協議規定的年限為公司服務。乙方無論以何種原因離開公司,將依的相關規定支付相應的培訓費用和違約金后,方可辦理離職手續。

      4.乙方學習培訓期滿,應將畢業證/合格證交人力資源本部審核。如果成績不合格,應將甲方支付的學費按比例退還甲方。乙方一次退還有困難的,甲方斟情從其月總收入中扣除。

      三、雙方約定的其它事宜:

      四、本協議作為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補充文件,與合同正本具有同樣的法律效力。五、甲乙雙方在履行本協議發生爭議時,可由甲乙雙方協商解決。若雙方不能協商解決的,雙方根據上海市有關法規提請勞動爭議仲裁,必要時將通過法律途徑解決。

      六、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽字之日起生效。

      甲方(簽字): 乙方(簽字):

      年 月 日 年 月 日

      培訓后請填:實際培訓費用為人民幣 元,違約金 元。

      財務(簽字): 乙方(簽字):

      年 月 日 年 月 日

      培訓服務協議合同范文二

      甲方:

      住所:

      法定代表人:

      乙方:

      證件類型: 證件號碼:

      住址:

      根據中華人民共和國《勞動法》、《勞動合同法》和雙方《勞動合同》的規定,甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經協商一致,同意簽訂本協議,以便共同遵守。

      第一部分 專項培訓

      第一條 甲方委派乙方赴 (地點)參加(培訓機構)舉行的 專業技術;培訓期限為年 月 日至 年 月 日,共計 天。

      第二條 乙方在培訓學習期間的學費、資料費、住宿費、伙食補貼費、來回往返公司的交通費等都計入培訓費,由甲方全額承擔。以上費用實報實銷,以最終實際支出為準。

      第三條 乙方參加培訓期間視為正常工作時間,如培訓機構在公休日也有安排培訓課程的,不屬加班。甲方按照乙方正常工作時間支付工資。

      第四條 乙方應嚴格遵守培訓機構的時間安排,準時參加培訓,不得缺席;乙方無故不參加培訓的,按照曠工處理,甲方有權取消乙方的培訓資格,乙方應當賠償甲方的培訓費用損失。

      第五條 乙方應自覺遵守培訓機構的各項規定與要求。凡因違規違紀受到培訓機構處分的,甲方將按公司的相關規定處理。

      第六條 乙方須在培訓期限內參加安全部培訓課程,認真學習掌握相應的技術和相關專項知識,準時通過有關的培訓考試或取得相關證書。

      第七條 乙方在學習期間,必須于每月的最后一周向甲方人力資源部書面報告學習情況。

      第八條 乙方完成專業技術培訓后,應當按照甲方的安排從事相關技術工作,并對公司其他員工承擔相應的內部培訓和輔導工作。

      第九條 培訓結束后,乙方應及時返回并向甲方報到。在乙方回公司一周內,須提交培訓費用發票憑證復印件、培訓課件資料、培訓證書復印件及《培訓總結》給人力資源部存檔。

      第二部分 服務期

      第十條 乙方應當在甲方至少服務 年 個月;乙方的服務期限從專業技術培訓結束之日起開始計算。如實際培訓期長于或短于預定受訓期,所發生的費用及保證服務期應以實際培訓期為準。

      若該服務期限大于勞動合同期限,則自動延長勞動合同期限(或予以變更勞動合同期限)至乙方服務期滿。

      第三部分 違約責任

      第十一條 乙方違反服務期約定的,應當向甲方支付違約金,違約金標準為服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。

      第十二條 本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。本協議有效期限至本協議第十條規定的服務期限滿時止。

      第十三條 本協議生效后,將自動作為雙方勞動合同的補充內容,勞動合同中與本協議不一致的地方,以本協議為準;必要時,經甲方、乙方協商一致后,可對本協議或者勞動合同內容進行修改或補充。

      甲方(公章): 乙方(簽字):

      年 月 日 年 月 日

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