2021自查總結個人報告模板十篇
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根據市政府案件評查文件精神，按照市區兩級局會議精神及通知有關要求，連山區工商局市場合同用心開展了執法辦案行為專項治理工作，全面認真的對科內20__年所辦案件進行了自查自糾工作，重點按通知要求的評查范圍和資料抓好落實，對本單位20__年以來查辦案件進行自查自糾。狀況如下：
一、高度重視，將此次自查工作作為當前重中之重的工作來抓。
接此通知后，科里能夠高度重視，及時組織開展了科里20__年所辦案件自查自糾工作，重點按要求對以下幾個方面進行了自查：
一是嚴格執法，按法律程序執法。透過對20__年以來科里所辦21個案件自查自糾，程序合法，行政主體合法，事實依據合法充分，證據確鑿，適用法律定性準確;
二是廉潔自律，依法辦案。科里在查處每一個案件時都是嚴格按照法律用心立案，按辦案要求做到在規定時限內結案歸檔，罰沒款上繳國庫，個性是對重大、復雜案件或重大違法行為給予較重處罰的案件，局黨組十分重視，嚴格例會按處罰自由裁量標準要求群眾討論透過;
三是執法子系統規范標準化。做到了按立案及時標準、規范，凡是網上核審的案件都能夠做到依照法律、法規庫帶給的違法行為，定性準確，程序合法，說理充分，證據確鑿。
二、精心組織，做到此次自查自糾工作落到實處。這次案件自查工作市場合同科做到了嚴密組織，通力配合，按要求進行了自查自糾，截止到此刻對拉里20__年以來的科里21個辦案件進行了自查，做到了邊查邊改，整改到位的目標要求。
三、存在問題及下步打算
此次自查自糾工作雖然按上級文件精神要求做到了整改及時到位，但也存在著：一是對查辦案件相關法律法規研究的不深不透的現象;二是對查辦過的案件書式數據填寫不全;主要表此刻對本科20__年所辦案件透過自查存在有共性的問題是現場筆錄、詢問筆錄個別項目資料為空的現象，在下步工作中還需加強研究與學習，還需進下加強與提高。
2021自查總結個人報告模板2
學校安全問題一直是我園最為關注和重視的工作之一，也是各項工作的首要任務。我園在上級教育部門的領導下，在各安全部門的指導下，結合本園安全工作的實際情況，按照上級部門頒發的各種安全會議精神，堅持以“隱患險于明火，防范重于泰山”為指針，認真貫徹落實上級各有關要求，全面加強學校安全教育，通過齊抓共管，營造氣氛，切實保障師生安全，維護幼兒園正常的教育教學秩序。現將安全工作進行自查并總結匯報如下：
一、加強領導
落實專人負責學校安全的日常管理工作，進一步明確各級安全組織和責任人的職責、責任以及學校安全工作的任務，和每個崗位的每個人員簽定了安全責任書、層層落實責任，保證了各項工作真正落到實處。
二、從建章立制入手
建立健全了學校安全定期檢查和日常防范相結合的管理制度，建立了安全檢查記錄的制度，突法事件和安全工作應急預案以及安全值班，防火防災，食堂衛生安全等規章制度，使學校安全工作有章可循，違章必究，不留盲點。
三、具體工作
從講政治的高度，把學校安全工作作為頭等大事，多次強調，逢會必講，促使全體教職員工充分認識到安全工作的重要性，和幼兒園工作的特殊性。
1、各班幼兒責任落實到每個班主任，加強日常的工作監管和巡查，發現安全隱患，及時報告，即使處理，及時整改。
2、加強門衛登記制度，來園來訪必須登記，方可進入幼兒園。
3、加強園內設施的巡查，大型玩具定期進行安全檢查，并作好記錄，而且大型玩具四周都有有警示標志，確保人人事事安全。總部主樓后墻面面磚有局部脫落的現象，目前抓緊進行修補，該路段已經全部封閉，已無人進出。為加強學校設施安全，今年暑期對操場上原鐵制的玩具更換成了木制的器具，增加了安全系數;幼兒廁所走道鋪設了防滑的墊子，走道加涂了防滑的液體，幼兒園的通道危險處，也有提醒標志，走廊、過道、操場不留任何雜物，給幼兒讓出流動的安全空間，為幼兒創設更安全的環境;對某些電路進行改造，對松動破損開關、插座重新安裝，對破損窗子、玻璃及時進行修理，確保師生安全;
4、加強學校食堂衛生安全工作，加大檢查力度。貫徹落實“教育部、衛生部”(14號令)的實施細則。把好食品進貨關、驗收關，加強對食品從業人員的專業知識培訓，做好食品進貨、驗收、留樣等臺帳記錄工作，食堂工作人員嚴格按照各種操作流程和規章制度進行食品操作，同時，建立食品衛生監督隊伍，由保健室定期檢查，學校全體教職員工進行監督。
5、在幼兒的一日活動中，除了為幼兒創設安全的環境之外，在平時的活動中也滲透安全教育的內容，由教師設計和組織各種符合幼兒年齡特點的活動，促使幼兒掌握一些基本的自我保護的意識，增強幼兒的安全意識，確保幼兒在園的安全。
2021自查總結個人報告模板3
為了確保學校安全工作落到實處，根據《關于轉發〈教育部辦公廳關于近期幾起學生安全事故的緊急通知〉的通知》的要求，11月25日我鎮小學組織有關人員對全鎮小學的校園安全進行了全面、認真、細致的檢查，對檢查中發現的安全隱患，責任到人，及時排除。現將自查情況總結如下：
一、突出防范重點，防止校園擁擠踩踏事故的發生。
我鎮中心小學有教學樓一座(容納了二十個教學班，近九百名學生)，科技樓一座(安排兩口微機教室和一口多媒體教室)，綜合樓一座(安排有四個教學班，近二百名學生)，這里是防止校園擁擠踩踏事故發生的重點部位。經反復排查，發現學生上下樓梯還存在著管理上的不到位問題。學校采取了進一步的整改措施：
1、在校園廣播系統的下課信號中增添了提示語“上下樓梯靠右行，不擁不擠最文明”。
2、擴大了紅領巾紀律衛生監督崗的工作范圍。下課后，每層樓梯處都安排有值勤學生干部檢查護導，學生的違紀行為記入監督崗記錄，每人次扣除該班綜合考評記分1分，違紀學生姓名通報給班主任老師。
3、早操、課間操、放學等學生上下樓梯較集中時間，學生在班級教室廊道集合，由科任教師護導，分層下樓。學校值班教干做好相關記錄，對于違規教師給予批評指正，并扣除該班綜合考評記分1分。
二、加強工作的針對性，強化學生交通安全的教育與管理。
我鎮現有三大定點完小兩個教學點。三大定點完小厲莊小學、尚莊小學、文曲星希望小學、顧赤澗教學點全部瀕臨交通要道，防止學生交通安全事故的發生是我們安全工作的又一個重點。針對這一地域特點，多年來，學校一直十分重視學生的交通安全工作。
首先，重視做好學生交通安全的教育工作。我們要求各班主任要充分利用好晨會、班會做好交通安全專題教育，要求各班級、各完小每學期至少召開一次安全知識主題班會和主題校會，并利用家長會、告家長書等形式加大宣傳力度，要求家長與學校共同配合，切實做好學生的安全教育工作。
其次，學校與交管部門聯系，在學校與交通要道的交叉路口設置標志，提醒過往車輛的司機注意交通安全，確保學生的交通安全。除此之外，我們還進一步要求：各校值日教師在學生放學時間要到臨近學校的交通要道路口進行安全護導。
三、采取有效措施，預防校園暴力和傷害事件的發生。
首先，利用例會對全體教師開展心理健康教育的基本知識和技能的培訓，引導教育廣大教師要將主要精力放在關注學生的健康成長上來。對校園周邊發生的及學生中間發生的各種暴力欺負行為要及時發現，及時解決。對心理上出現問題的學生要給予更多的關愛，積極疏導化解。對有缺點錯誤的學生，要滿腔熱情地做好他們的思想轉化工作，不得歧視。對于個別屢教不改、錯誤性質嚴重的學生，不能采用簡單粗暴和壓制的辦法，要做到曉之以理、動之以情，嚴禁體罰和變相體罰學生，嚴禁侮辱學生的人格尊嚴。對單親子女、“留守兒童”、三殘兒童、貧困生、學困生要有針對性地開展心理教育和輔導，提高他們抵抗挫折、克服困難、明辨是非的能力，并創造條件，為他們提供生活上的資助和學習上的幫助。
其次，加強門衛管理。外來人員進入學校必須登記，經同意后方能入校，身份不明的外來車輛禁止入內。學生在校期間無監護人接出，任何學生不得私出校門。
第三，加強學生隨身攜帶物品的管理，禁止學生攜帶管制_等銳器進入校園，要求各校各班要定期檢查、收繳。
四、根據時令特點，認真做好禽流感等傳染病的防控工作。
當前，高致病性禽流感及冬季傳染病處于高發期。我鎮小學集中開展了一次預防知識宣傳教育活動。由少先隊給各完小下發宣傳教育提綱，要求各完小以中隊為單位召開主題隊會，教育學生養成良好的個人衛生習慣，避免與禽類近距離接觸，發現疫情，及時報告。除此之外，近期我鎮小學還建立健全了學生出勤日報告制度，要求對于各班級缺勤學生由班主任及時了解詳細情況，形成書面匯報材料報各完小校長，由各完小匯總根據是否為傳染病等疫情所致缺勤上報中心校，堅決把各類傳染病等疫情拒之校門之外。
2021自查總結個人報告模板4
__年我們堅持物質禮貌、政治禮貌、精神禮貌建設協調發展、共同進步的工作方針，全面貫徹落實__大__屆四中全會精神，按照年初制定的《___鄉__年農村經濟和社會發展目標管理辦法》所下達的各項指標任務，突出工作重點、明確工作任務、合理分工配合、加強監督檢查、強化職責意識、理順工作思路、狠抓工作落實，實現了農村各項經濟指標基本完成，政治禮貌建設和精神禮貌建設穩步推進的良好效果。
為了全面了解和把握__年上半年目標任務的完成狀況，我們劃分了經濟建設、政治禮貌建設、精神禮貌建設三個檢查督查組深入各單位進行了全面的檢查。現將我鄉__年上半年目標任務完成狀況進行自查總結
一、__年上半年所做的工作
(一)、農村經濟發展目標基本完成。在抓經濟發展上，高度重視"三農"問題，全面貫徹落實農村經濟工作政策，做到與農村發展實際相結合，不斷探索、不斷創新，創造性地開展工作，實現了政策指導與實踐創新的結合。同時，體現階段性工作特點，突出工作重點，加大工作力度，促進各項經濟工作任務整體推進。上半年，完成了農業生產總值元，二、三產業元，農民人均總收入到達了元。(其他完成的經濟指標另附表)
(二)、政治禮貌建設扎實有效推進。一落實了黨風廉政職責制。落實黨風廉政建設職責制是保證黨的建設各項工作落到實處的重要環節，也是有效防止杜絕____現象發生的關鍵。各單位黨政一把手為黨風廉政建設第一職責人，鄉黨委要于各村和站所簽訂黨風廉政建設職責制，要落實"一崗三責"，及時糾正和查處黨風廉政建設上存在的問題和不正之風，加強宣傳和教育，各項工作要有安排、部署、檢查考核、落實。
二是加強了黨風廉政建設教育。對上級下發的有關黨風廉政建設文件以及各級領導的講話加強學習，利用近幾年發生的各類案件和正反兩方面的典型，剖析原因，吸取教訓，要把黨風廉政教育作為黨員干部尤其是領導干部提高素質，增強自身免疫力的重要途徑。
三是查處了重大案件和解決群眾反映的問題。堅持反____三項工作格局，查處重大案件、領導干部廉潔自律和糾正部門和行業不正之風，是取得黨風廉政建設工作實效的重大的舉措。我們要采取各種方式和方法，從領導體制、工作機制和各種制度等方面下功夫，對重大案件的處理要嚴、快，對犯罪分子決不遷就姑息，本著教育為本，打擊為輔的原則，使重大的犯罪者得到懲處。對于部門和單位的風氣，首先要從思想上提醒，引起重視，行動上加強引導，使它們明白怎樣做。透過強有力的措施，使作風真正到達較好的轉變，案件得到真正的查處。
四是加強了班子和隊伍建設。根據基層黨組織班子和干部隊伍的實際狀況，廉政建設要突出班子和隊伍，要堅持民主集中制的原則，根據"八個堅持、八個反對"的要求深入對照檢查，定期開展民主生活并構成一項制度固定下來。要落實"五項制度"，按照要求規定做好每項工作。
五是做好了群眾的工作。要不斷拓寬反映社情民意的渠道，解決問題的途徑，增強針對性和實效性。對群眾反映的問題，本著優先抓緊解決的原則，不拖不推，在指定的時間內予以答復和解決。對群眾的來信來訪，要認真接待，專門建立各個領導干部接待日制度，以對人民負責的態度予以快速解決，做到答復快、解決快，無越級上訪事件的發生。搞好各種公開，增強工作的透明度，做到月、季度、全年公開，并及時更換公開的資料。使所有就應公開的項目和資料，真正使群眾滿意放心。
六是重視黨的建設。黨的__大報告指出要以改革的精神開創黨的建設新局面，以與時俱進的態度推進黨的建設，把黨的建設融入到各項工作任務和目標之中，為各項事業的發展帶給強有力的領導。
一是認真學習 __大精神。__大精神統攬各項工作，以此推動全鄉各項工作不斷進步，取得成績。使廣大黨員干部群眾的思想認識統一到__大精神上來，智慧力量凝聚到各項工作中去。繼續抓好各項整改措施的落實，并隨著發展變化，創新整改的措施方法，使所有整改的問題得以徹底的解決，讓人民群眾滿意。
二是加強黨員干部教育培訓，提高整體素質。選派干部異地掛職，到縣黨校學習。發揮好鄉黨校的作用，全年培訓任務不少于12期。培訓的資料包括：wyo知識、農業科技知識、政治思想教育、法律、法規教育等。要切實抓好黨員電化教育工作，繼續推進"電教科技工程"。
三是加強基層組織建設，搞好"三級聯創"。全年以建立"五好"村黨支部、"六好"鄉鎮黨委為有效的載體，使六個村到達"五好"村黨支部標準，努力實現創"六好"鄉鎮黨委目標。
四是增強黨領導一切的觀念。突出抓好黨建帶團建、婦建工作，使群團工作朝著正確的方向發展。做好發展黨員工作，注重提高黨員的素質，向年輕化發展，向基層一線傾斜。
五是引導發展壯大群眾經濟。加大財務、政務等公開的力度。清繳黨員干部欠款。幫忙理清發展思路，調整好結構，走出一條壯大村群眾經濟的路子。努力消除空殼村。
七是繼續加大打擊力度，努力維護社會穩定。進一步處理好改革發展穩定三者之間的關系。穩定放在各項工作的首位切實抓緊抓好。要做到：嚴厲打擊"三股勢力"，破除大案要案，確保五危害社會穩定的重大案件發生;建立健全群防群治網絡，正確處理好人民內部矛盾，避免越級上訪事件的發生;搞好"創安"工作，以"創安"的實際成效促進社會的穩定;重點做好流動人口、重點人口的工作;加強各種教育，營造良好的宣傳氛圍。使人人從思想上、行動上重視維護社會穩定工作。
(三)、精神禮貌建設逐步得到加強。一是思想宣傳教育工作主要做好了：1、學習做到"四落實"，確保學習效果。2、黨委班子成員對干部群眾進行形勢教育不少于2次。3、錄用宣傳報道稿件不少于12篇。4、"村村通"設備完好率到95%以上;5、文體站、室普及率到達80%，舉辦兩次大大農____動會和農民匯演，落實好農村電影"2131"工程。二是科技教育工作上：1、鄉鎮黨委政府召開兩次以上黨委會，政務會專題研究科技工作。2、搞好科技培訓，全年培訓勞動力70%以上。3、發展農村專業協會2家。4、建立科技示范點1個，建立的科技示范村到達自然村總數的10%，全鄉科技示范戶到達農戶總數的5%。5、農作物優良品種覆蓋率到達95%以上。6、用心開展建立自治區、地區"科技工作先進鄉"的一切準備工作。7、鞏固"兩基"成果;小學、中學適齡入學率分別到達99.3%和91.6%;全年實用技術培訓面不低于42%。三是計劃生育和衛生工作上：1、抓好愛國衛生運動工作以及改水改廁工作;2、抓好農村健康教育，推進農民健康教育活動。3、廣泛開展各種宣傳活動，宣傳活動不少于3次，宣傳品入戶率100%，群眾知曉率90%以上;4、無大案要案發生，堅持"七個不準"，亮證執法，落實"一票否決"制;5、做好流動人口的計劃生育工作;6、"合格村協會"建立
率到達82%，做好"三結合"工作，用心開展"三生"服務活動。四是工青婦工作上：1、加強黨對工會工作的領導，工會納入黨建和精神禮貌管理工作;2、建立健全轄區特困職工生活狀況調查報告制度、特困職工"第一職責人"制度;3、結合單位的工作特點、實際，開展各類職工崗位技能、業務競賽活動，定期在職工中透過各種形式開展學法、知法活動;4、黨政領導重視，黨建帶團建"五帶六同步"落實到位，每年召開會議不少于6次;5、按照五好婦代會標準，實現一類婦代會70%，二類會30%;6、發揮協調督查作用，推動婦女兒童綱要和規劃的實施。五是精神禮貌建設工作：1、全年召開兩次禮貌辦全體會議，專題研究精神禮貌工作;2、在全鄉開展"十個起來"進村工作;3、全鄉20%以上的村建成縣級禮貌村，新增禮貌戶100戶;4、完成黨刊黨報征訂計劃的80%;5、開展民族團結教育月活動和"三下鄉"活動，大力開展扶貧幫困工作。六是信訪工作：1、成立信訪領導小組，建立領導閱信和接待日制度，值班接待群眾不少于4次;2、建立鄉、村、組三級信訪網絡，全年無越級上訪事件;3、認真處理群眾來訪，群眾來訪立案率應到達95%以上;4、加大宣傳力度，深入廣泛宣傳《信訪條例》。
二、取得的經驗和存在的問題
一是不斷加強領導，落實職責。要加強對各項工作的領導，成立相應的工作領導小組，由分管專項工作的領導主管，構成全鄉一盤棋的思想，鄉黨政領導一把手抓全局，各領導配合協同，既突出重點工作，又抓好其它工作。全面落實工作職責制，對照目標管理考核，按照下達的目標任務，依照分工狀況，劃分職責人和職責項目，保證半年工作正常開展和取得好成績。
二是完善制度，強化監督。鄉目標管理考核督查領導小組要經常深入到基層一線，看各種工作任務的落實完成狀況，發現不足，立即責令其糾正。要建立定期工作檢查制度、工作狀況通報制度、工作完成狀況回訪制度、同負責人談話制度等，以制度促進各項工作的落實。
三是結合實際，不斷創新。在抓工作落實的過程中，會遇到各種新的狀況和問題，這些問題按照原先的解決辦法已不能湊效，要根據新的狀況，及時進行調查研究，采取各種有利于解決問題的措施方法，創新工作思路，使工作在創新中不斷進步，保證上半年的各項工作目標任務的完成。
四是提高認識，構成合力。考核工作是貫穿各項工作的一條主線，凡是考核中有一項任務完成不好，確定目標達不要求，都會影響其它各項工作的考核工作的全局。因此，我們經常召集單位(部門)負責人參加考核工作會議，及時傳達上級考核會議精神，并安排好鄉的考核工作。同時，定期對各單位(部門)的工作進展、任務完成狀況進行檢查，發現存在的問題，立即進行糾正，使工作順利進行。派出工作組，深入到各單位，聽取工作意見和推薦，根據要求調整工作思路、轉變工作作風、改善工作方法，以適應工作的穩步推進和發展。要求各單位領導把抓好工作的落實，推動考核工作作為貫徹__大精神的具體行動。透過統一思想、提高認識、狠抓落實、轉變作風等，構成了領導干部高度重視、單位(部門)配合協調的工作局面。以強大的動力、整體的合力推動目標任務的完成。
發現了一些存在的問題。就上半年的各項目標任務完成狀況來看，取得了較好的成績，到達了預期的目標，但是，經過對半年工作的自查總結，我們也發現了存在的一些問題，一是部分任務沒有完成。諸如在經濟建設上，農村經濟總收入、種植、畜牧、林果三業的收入沒按規定的標準完成。二是單位(部門)配合意識差。各單位(部門)只抓本單位(部門)的業務工作，而忽視其它方面的工作，缺乏同有關單位(部門)的協同配合，致使業務工作較強而其它工作比較弱的抓一手的現象。三是工作發展不平衡。在三個禮貌建設中，重物質禮貌而輕精神禮貌、重精神禮貌而輕政治禮貌建設。上嚴格按照標準，對照項目，一項一項進行檢查。就督查的結果看，各單位的任務完成總體上到達了預期的目標，領導重視，落實措施有力。但也有一些問題，季度經濟指標的完成略低于下達的指標，統籌不夠，工作發展不協調，政治建設，精神禮貌建設部分任務完成不好等。使單位對自身存在的問題進一步明確，并能及時進行改正。
2021自查總結個人報告模板5
根據局黨委《建立健全懲治和預防體系20_年實施方案》要求，我校堅持“邊學習、邊自查，邊工作、邊整改”的原則，對黨風廉政建設、作風建設、干部隊伍建設等狀況進行認真自查，現將自查狀況報告如下：
一、高度重視，加強對黨風廉政建設職責制的組織領導校園注重把黨風廉政建設放在重要位置來抓。
一是按照區農牧局部署和要求，研究制定黨風廉政建設工作計劃，落實職責分工，定期分析、定期檢查、加強監督，推進黨風廉政建設和反_的工作開展。
二是強調班子成員“一崗雙責”以及主要負責人為黨風廉政建設第一職責人意識，承擔領導、教育、監督和示范的職責。
三是結合集中學習和會議，強調反腐倡廉的重要好處和必要性，持續警鐘長鳴，推動校園黨風廉政建設正常開展。
二、嚴格管理，堅持黨風廉政制度建設
結合工作實際以及相關業務，要求全體干部，個性是領導干部嚴格遵守《廉政準則》，嚴格執行中央“八項規定”和省市區委“雙十條”規定，認真遵守校園財務制度和財務紀律。針對項目經費、辦公經費和“三公經費”等制定相應管理制度和支出程序，嚴格接待制度和接待標準，不損公肥私，堅持做到公開透明，定期公布相關賬目、費用支出明細狀況，理解并經得起監督檢查。堅持認真執行校務公開、財務公開和民主集中制原則，在重大問題方面，堅持聽取教職工的意見，堅持公開、透明、公正，注意維護教職工的利益，營造團結協作的共事氛圍。
三、樹立意識，注重廉潔自律和反腐倡廉學習教育工作
在圍繞懲防體系建設、認真落實黨風廉政建設職責制的基礎上，注重把黨風廉政建設學習教育貫穿日常工作的始終。召開專題會議學習中央、省、市、區紀委相關黨風廉政建設方面的文件及領導講話精神，落實與局黨委簽訂的黨風廉政建設《目標職責書》;黨員干部個性是黨員領導干部按照要求，明確并細化了廉政目標任務，提出了具體要求和措施，構成齊抓共管、共同促進的局面;認真研究確定校務公開目錄，自覺理解監督，推動了校務公開的深入開展。利用各種會議，認真學習黨風廉政建設及反_的有關文件，學習對照《廉政準則》檢查廉潔自律狀況。加強對黨員的理想宗旨教育，端正為民服務的理念。用心參加各級部門組織的黨風廉政警示教育活動，進一步教育干部增強防腐拒腐的意識，進一步認清_現象給黨的事業以及個人和家庭帶來的巨大傷害，提高了干部防微杜漸的潛力。
四、堅持不懈，推進干部隊伍和作風建設
注重加強干部隊伍建設和作風建設。認真開展黨性、黨風、黨紀教育工作，堅持管好事、管好線、管好人。同時堅持以人為本，關心同志，堅持做深入細致的思想工作，堅持用民主的方式推進工作，尊重和發揮每位同志的工作用心性，提高了黨支部的戰斗力。透過加強隊伍建設和作風建設，使長期以來存在的個別同志出工不出力、工作懈怠的問題得以較好地解決。辦事效率和工作績效有了較大提高。
幾年來，黨員干部都能嚴格遵守有關黨風廉政建設的規定，無違紀違規事件發生。但是，我校的黨風廉政建設工作與上級要求和群眾期望相比，還有不少需要改善和提高的地方，主要表此刻：一是理論學習不夠，創新意識不強。二是相關工作的落實還存在一些差距，細化不夠、標準不高。三是“一崗雙責”落實還不夠扎實，有待加強。
在今后的工作中，我們更要認真貫徹黨風廉政建設職責制和反_有關要求，切實加強黨風廉政建設，促進各項工作的順利開展。一是堅持好學習制度。提高黨員干部黨性修養，提升作風建設水平。二是要大力弘揚廉政典型，以模范先進鼓勵人、激勵人，不斷增強立足本職、自覺履行依法辦事的職責感和使命感。三是要開展形式不同，資料豐富、印象深刻、具有針對性的教育活動，使黨員干部時刻持續廉潔為民的良好形象，牢固樹立拒腐防變意識。四是要不斷創新廉政建設管控機制，探索行之有效的監督檢查方法措施，構成縱向銜接一致、橫向協調有序的科學管控手段。
五、下一步打算
下半年的黨風廉政建設和反_工作，將繼續貫徹落實十八大精神，緊密聯系單位職能定位和工作特點，認真貫徹黨風廉政建設職責制和“一崗雙責”，圍繞健全完善廉政風險防范管理體系，用心開展廉政風險防范工作。努力實現黨員干部廉潔自律意識和拒腐防變潛力顯著增強、黨風政風明顯好轉的目的。
(一)抓好黨風廉政建設職責制的落實。把黨風廉政建設和反_工作與業務工作一齊落實到位，切實履行第一職責人職責，不斷強化黨員領導干部的廉政意識和職責意識。
(二)抓好黨員干部個性是領導干部監督管理，確保權力正確行使。開展好黨員民主評議，虛心聽取干部、群眾對領導班子的意見推薦，切實增強科學發展意識、節儉意識、廉潔自律意識和風險防范意識。
(三)抓好廉政教育。把反腐倡廉教育列入干部教育培訓計劃，大力開展形式多樣的廉政文化活動，進一步提高黨員干部拒腐防變的意識和潛力，加強黨員干部黨性修養，樹立和弘揚優良作風。
2021自查總結個人報告模板6
一、學校基本情況：
柳城縣社沖中心小學地處柳州市西北面，位于柳城縣最南端,距縣城約60多公里,與柳江縣洛滿鎮和柳州監獄五監區相鄰。學校原為柳城縣社沖初級中學校址，創辦于1989年秋，2008年秋學期社沖初級中學撤并到柳城縣鳳山初級中學，社沖中心小學在原社沖中學校址實行寄宿制辦學。校園總面積30畝,總建筑面積約6673M2。學校五室齊全，各室配備擁有量均達三級標準要求，“普九”各項指標均達到上級要求。全鄉小學共有在職公辦教師106人，醫護人員1名。校長、教導主任崗位培訓合格率為100%。社沖中心校現有教職員工61名，教師合格率100%。中心校現有在校學生455人,寄宿生328人。全鄉小學入學率為100%，完成率為100%，輟學率為零，全鄉小學生犯罪率為零。
二、學校財務管理情況：
(一)學校嚴格實行“集中管理，分校核算”的財務管理體制。遵守上級有關文件的規定成立學校財務領導小組，校長任組長。我中心校設立一個銀行基本戶，一個銀行專戶，中心校所管轄的各學校以報帳形式來報帳，我鄉目前設立有主管會計一名、會計二名，出納一名，8所村完小設立有報帳員各一名。學校的報帳員由有財務經驗的、嚴守職業道德的人員專任或兼職管理。我鄉的財務人員隊伍比較大，業務素質較好，有會計證1人，財務人員中本科學歷3名，大專學歷6名，中專3名。幾年來，中心校財務人員共獲17人次各類獎勵，我校在2004年以來連獲縣教育局開展的中小學校會計報表評比一等獎。每位財務人員都能兢兢業業，勤勞肯做，有較強的業務水平和強的責任心。其中韋莉萍會計能按時參加上級相關部門舉辦的財務繼續教育培訓。其他會計及報賬員也能參加本鄉有關的財務業務培訓，參加上級相關部門舉辦的財務繼續教育培訓相對較少，今后要積極主動參與。
(二)學校財務制度建設相對完善。我校根據有關文件要求，建立健全財務管理的有關制度：建立有《社沖小學財務制度》《社沖小學預算管理制度》《社沖小學收費管理制度》《社沖小學內部牽制制度》《社沖小學收支審批制度》、《社沖小學收支稽核制度》、《社沖小學公用經費管理制度》、《社沖小學寄宿生生活費管理制度》、《固定資產管理制度》等制度。學校領導、財務人員認真履行職責，嚴格遵守有關制度，使學校經費更好地為教育教學服務。
(三)學校財務管理規范。學校財務管理嚴格實行“收支兩條線”的管理制度，嚴格執行編制預算制度。學校年度預算編制領導小組，按要求及學校的實際情況編制了年度預算，并通過教代會或教師大會，預算合理后上交主管部門。在資金使用上，我校做到了專款專用，不存在擠占其它費用的現象。在開支中，我校按照少花錢多辦事的原則，節省開支，每月的開支嚴格按預算執行，做到不超支每月可用資金。財政部門按時足額下撥公用經費，學校公用經費主要用于學校正常的教育教學，包括辦公費，水電費，培訓費，差旅費，校舍維修費等。在公用經費管理中成立財務領導小組。開支過程中，學校先組織領導、教師代表、報帳員做好預算，待預算批準后再支出，不存在用公用經費發放教師和津貼補貼、教學獎勵等人員經費的情況。
為了規范財務管理，節約開支，使教育經費合理使用，學校成立財務監督小組，監督小組成員由領導班子、教師代表組成，每學期對學校的收支票據進行審核，并將結果公示。會計在辦理賬務時做到實事求是、細心審核、加強監督，嚴格執行財務紀律，按照財務制度和會計基礎工作規范化的要求進行財務會計工作。財務領導小組成員在審核原始憑證時，對不真實、不合格、不合法的原始憑證敢于指出，堅決不予報銷;對記載不準確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經辦人員更正、補充。保證我校財務專款專用，不擠占挪用，各種票據手續齊備，規范合法，購買物品的發票必須有經手人、驗收人，領導簽名方可有效，確保了我校財務的真實、合法、準確、完整，增強了民主理財意識，提高財務管理的透明度，切實發揮了財務核算和監督的作用。
我校認真落實執行國家關于“兩免一補”的惠民扶持政策，對家庭經濟困難學生進行摸底排查，學生本人提出書面申請，由村民委核實，使家庭經濟困難學生享受寄宿困難生活補助費，并將享受的學生名單在校內、各村民委張榜公布，接受社會各界監督，使家庭經濟困難學生得到享受寄宿困難生活補助費
學校固定資產實行分工管理，做到權責統一。教學設備、電化教學設備由教導處確定專人管理，房屋、建筑物和管理用具由分管領導管理，各室的公共物品由各室負責人管理。學校建立固定資產的賬卡制度，做到學校根據每一件固定資產的不同特點設立賬卡，予以登記，使用單位或個人也要按品名登記明細賬卡，以便查對。
我校建立了學校校務公開制度，并嚴格落實。公開欄中將學校的收費依據、收費項目、收費金額，每期的收支情況，家庭貧困學生享受免費教科書名單等在公開欄處進行公示。
(四)學校財務記帳憑證較規范，帳簿基本符合要求，每年有財務報告。學校專門設有財務檔案柜，財務檔案專人負責管理。財務檔案管理嚴格按有關規定進行整理、分類、編號、保管、使用、銷毀。
三、自查自評情況
按《柳州市中小學財務管理規范驗收評分標準》，通過學校自查自評(按中心校)，分值如下：
1.管理體制：17.4分;
2.制度建設：12.3分;
3.財務管理：36.8分;
4.會計核算：23分。
共：89.5分
四、存在問題
1、由原來中學轉下來的一筆普九欠債的應付款掛帳已有幾年,由于找不到債權人核實,現無法及時清理。
2、固定資產的報廢、報損不夠及時。
3、由于20__年3月主管會計韋莉萍會計借調縣教育局，新接手的會計不是專業會計，所以有極少數原始憑證的填制可能不符合《會計基礎工作規范》要求出賬，對有些票據沒取得正式發票也要求不夠。
在今后的工作中，爭取更加完善學校資產的管理，注重年度預算，把學校的每項支出都納入預算，并能嚴格執行預算。建設縣教育局加強財務人員的派出業務學習培訓，讓我鄉財務人員多向發達地區的學校學習，使財務人員的業務水平有更大提高。
2021自查總結個人報告模板7
我鎮以黨的十六大精神為指導，結合營造“三個環境”工作，有針對性的對涉農各項法律、法規、規章的貫徹執行情況進行了自查。我鎮行政執法工作在市委、市政府、市郊區工委與郊區工作辦公室的領導下，在市依法治市領導小組辦公室的指導下，以加強法制宣傳教育，增強干部群眾的法律意識和法制觀念，推進依法治鎮進程為根本出發點，結合“四進五化”教育活動，深入進行了、涉農法律法規、農業科技三大教育，把法制宣傳教育、依法治理同經濟建設和精神文明建設緊密結合起來，努力開創依法治鎮新局面，推動全鎮經濟超常發展。在具體工作中，我們按照市上的要求，結合全鎮實際情況，認真安排部署行政執法工作，進一步加強行政執法力度，整體推動全鎮經濟發展，取得了可喜的成績。
一、加大普法宣傳工作，全面提高法制意識
為了加大普法力度，提_部群眾法制意識，我鎮各行政執法部門充分利用廣播、黑板報、懸掛橫幅、張貼標語、散發傳單、專題學習等形式大力開展了法律宣傳，向全鎮人民宣傳、普及本部門所執行的法律，強化了普法力度，增強了人民群眾的法制意識。鎮黨委、政府利用每周二的政治學習及鎮、村、組三級干部大會，認真組織各級干部學習了今年新頒布的，退耕還林還草期間大力宣傳，__,__等法律、法規，充分利用廣播、黑板報、張帖標語等形式，重點宣傳等涉及農業方面的法律法規，提高了執法人員的法制意識。鎮民政辦利用集市日，用廣播及宣傳材料等進行了大力宣傳;鎮計生站利用集市日與計生干部下隊的機會，深入開展等法律法規的宣傳，散發傳單、張貼標語160余份，出黑板報2期，舉辦培訓班6期，參加326人次，組織鎮、村、組干部和廣大育齡群眾共1300人參加了知識答卷，做到了計劃生育法律法規的宣傳、普及長抓不懈，計劃生育工作警鐘長鳴;鎮土管所對及有關法律法規進行了宣傳，累計播放廣播10小時，張貼標語160幅，橫幅2幅;鎮獸醫站根據省市有關規定，結合畜禽防疫，大力開展宣傳，張貼標語、散發宣傳材料500余份，使得到了廣泛普及;鎮農機站除在集市日進行宣傳外，還組織駕駛員認真學習;鎮農經站、財稅所通過每月20日召開的會計例會，統一設置了涉農價格收費公示欄7塊，發放農民交費明白卡2027本，進一步鞏固稅費改革的成果;鎮水利站在3月22日的第十一屆“世界水日”和3月22日至3月28日的第十六屆“中國水周”期間，通過大規模張貼標語、懸掛橫幅、出動宣傳車等形式宣傳新頒布的、等有關法律、法規，張貼標語、散發宣傳材料10000余份，并采取現場咨詢的方式，提高了廣大群眾保護和合理利用水土資源，預防和治理水土流失和全民節水、防洪搶險的意識;鎮綜治委在6.26禁毒日，先后共張掛大型宣傳標語2副，張貼小標語200余份，廣播宣傳40余小時，受教育群眾2000余人次，確保了我鎮“無毒鎮”、“無毒村”、“無毒單位”的成果。
二、嚴格執法程序，提高執法水平
為了明確執法責任和目標，有效規范具體執法人員的行政執法行為，在鎮行政執法責任制領導小組的統一安排下，我鎮各行政執法部門進一步健全了制度，明確了責任，鎮黨委、政府繼續嚴格執行、、，明確目標措施，并根據各部門業務特點，分別建立了各部門工作人員守則，制定完善了相應的制度，做到制度上墻，公開督促，以制度管人，其次是實行目標考核管理，促進各項工作落實。年初，鎮上與各村及各行政執法部門簽訂了目標管理責任書，責任落實到人，年中進行階段性檢查，發現、解決存在的問題，做到查漏補缺，年終全面考核，嚴格兌現獎罰。
1、鎮政府按照宣傳教育和法制實踐相結合的原則，把的普及、宣傳教育和行業管理緊密結合起來，不斷增強干部職工的法制觀念.
一是按照有關規定，加強了對販運、倒換種子、農藥、化肥、農膜、農機具等農資行為的管理監督，杜絕了劣質農資流入我鎮，以保護農民利益不受損失。同時做好田間糾紛的依法處理及加強田間管理;
二是嚴格執行農田水利設施的有關管理制度，實施節水工程，強化水利工程的管理與保護;
三是加強林木管護，嚴格林木伐放許可制度，嚴厲打擊亂砍濫伐，非法收購、經營、加工、運輸木材的違法活動。
2、根據市政府與市農林局的第二輪持證執法培訓工作的安排，鎮上組織各行政執法部門人員參加了市法制局舉辦的執法培訓班，全鎮13名執法人員全部取得了。各行政執法人員全部做到了持證上崗，依法辦事，無行政執法人員違法違紀案件發生。
3、根據全國人大常委會、，年初，鎮黨委、政府及時召開了全鎮社會治安綜合治理動員大會，安排部署了全年的工作，調整、充實了鎮綜治委、綜治辦、村綜治辦、治保會、調委會及村民小組治安巡邏隊等各級組織。鎮綜治委與各村、各單位及鎮政府門前一條街的個體戶共22個單位簽訂了綜合治理目標管理責任書，做到目標明確，責任到人。同時進一步建立健全了各單位內部防范制度、防范措施。對各村綜治工作不定期進行檢查，督促其看好自己的門，管好自己的人，干好自己的事。檢查中對重點、難點工作提出具體的指導意見，對存在的問題進行及時解決。加大了對破壞農業生產及偷盜農業生產資料的犯罪行為的打擊力度。在禁毒工作中:
一是鎮、村兩級及時成立了禁毒工作領導小組，鎮政府同各村及駐鎮各單位簽訂了禁毒工作目標管理責任書，形成了層層抓落實的工作局面，并開展經常性的檢查與督促工作;
二是利用廣播、黑板報、張貼標語、散發傳單等形式加大宣傳力度，使人民群眾深刻認識到毒品的危害性;
三是在確保無吸毒、無販毒、無制毒的基礎上，重點抓好禁種，鏟除毒品源植物，確保了我鎮無種毒、制毒、販毒、吸毒的現象。有效的維護了社會的穩定，為全鎮經濟和各項事業的發展創造了良好的治安環境。
4、鎮計生站首先完善了鎮、村、組計劃生育崗位責任制和各項管理制度，實行了“六公開”和“一監督”制度，即:公開計劃生育政策、公開計劃生育服務、公開計劃外生育費、公開計劃生育統籌費、公開計劃生育指標，接受廣大干部群眾的監督。同時，強化人口計劃管理，嚴格執行和，按照政策及法律、法規要求，進一步嚴格了自下而上申報，自上而下審批，落實生育指標程序。逐步完善卡、冊、單的規范管理，做到了查漏補缺，定期核實，每月清理登記，并及時做到人、卡、冊、單四一致，管好用活，正常運轉。建卡率100%，建卡準確率99%以上，把統計誤差率控制在0.2%以內，使計劃生育有法可依，有章可循。
5、鎮農機站、鎮交管所依據和加強路檢、路查，糾正違章，嚴格拖拉機和駕駛員的年檢，201_年上半年駕駛員年檢率達到52%，拖拉機審驗率40。7%。培訓駕駛員24名，加大對違章、違紀、無證駕駛等違章駕駛的路檢路查，有效地規范了農村交通秩序，消除了事故隱患。
6、鎮土管所依據堅決執行土地用途管制，耕地占一補一的基本農田保護制度，認真執行土地利用總體規劃和土地利用年度計劃，依法嚴格執行用地審批制度，做到了無違法批地、無違法用地、無違法管地，采取定期或不定期的辦法，檢查建筑工地，督促限期辦理用地手續，并嚴格宅基地的審批管理工作，嚴禁私自買賣土地的現象和行為。
7、鎮財稅所、農經站通過定期舉辦財稅人員業務及政治學習，不斷提高業務水平，在稅收工作中做到了持證上崗，著裝上崗，嚴格按照稅務法規，堅決杜絕農民負擔反彈的現象，確保水費改革成果。
8、鎮獸醫站依據規定的疫病類型，并根據全國疫情特點，分別確定了各種家畜的強制性免疫類型，同時制定了春秋免疫方案及指標，通過職工逐村入戶免疫，采取門牌號管理制度(即門牌號為農戶的編號，每個編號下對應著畜禽數量、免疫情況和農戶簽名，隨時準確掌握全鎮畜禽數量和免疫情況)，使雞瘟免疫率達到100%、豬瘟免疫率達到96%、五號病免疫率到達65%。另外，從__年起，實施集市流通農畜的計劃免疫，對集市待售家畜進行了強制免疫，免疫率達到100%。其次加強對畜禽疫病傳播的預防，檢查我鎮范圍內的流通及產品，每天堅持對市場待售肉實施檢疫，對流通動物實行嚴格產地檢疫，杜絕了無章肉的銷售，保護了人民群眾的生命安全。
三、認真貫徹省市精神，規范執法行為
按照省市關于行政執法的有關要求，鎮上在執法工作中，嚴格要求各執法部門在執法中全面做到執法依據充分、執法決定準確、執法程序規范、執法行為文明禮貌，全鎮沒有發生因執法決定不準確、執法行為不文明等造成的群眾來信來訪案件。同時，建立健全全鎮各部門公開辦事制度，規范工作內容，在政務公開欄中公布辦事制度，將機關各部門辦事依據、范圍、責任、程序及處罰辦法、行政事業收費標準、收費依據等制度公開上墻，接受人民群眾的監督，促進各項工作向制度化、規范化發展，努力營造投資環境、建設環境和干事創業環境。在減輕農民負擔方面，積極督促各村在村務公開欄中公開村級財務收支、計劃生育指標等情況，特別是招待費的支出情況。并在各村民小組文化室墻上設置公開壁，以增加村務公開的透明度。鎮經管站對各村財務、帳目實行雙代管，并定期核銷各種票據，定期審計村組財務帳目，對農民反映的問題及時處理，認真落實農民負擔卡制度，每年對中小學收費情況檢查2次，對鎮涉農服務部門的收費價格等情況進行定期或不定期的抽查。在核產定稅的基礎上，按照省市規定，據實征收農業稅、農林特產稅和牧業稅及附加，沒有代扣其他款項的做法。水費按照市計委、物價委核定的價格每方水0.05元計收，年終核算。
四、加強監督，確保行政執法責任制的實施
鎮人大在行政執法、政務公開等工作中充分發揮主導監督作用，有計劃、有重點地開展對行政執法、政務公開工作的檢查，并定期評議執法單位和人員的執法意識、執法能力、執法水平，有效的增強了我鎮各行政執法部門嚴格執法的法律意識。
上半年，我鎮繼續加大民事調解力度，深入開展“四五”普法、禁毒等宣傳教育活動，確保“無毒鎮”成果，確保農村社會穩定。截止5月底，全鎮共受理民事糾紛6起，調處6起，調處率為100%，發生刑事案件1起，偵破1起，治安案件7起，查處6起，其中1起已立案待查。總之，在行政執法監督中，我們把人大監督和群眾監督有機的結合起來，按照行政執法責任制的要求，堅持“便民、利民、為民”的原則，認真解決群眾反映強烈的熱點、難點問題，維護社會穩定，推動鎮村班子正常運轉和農村經濟健康發展。
五、存在的問題:
一是部分農民法律意識淡薄，破壞農業生產設施，不經審批私自伐放林木等現象偶有存在，對三提五統、水費，應該上交的款項以各種理由推諉扯皮，甚至拒交。
二是對有關法律法規宣傳、普及力度不夠。
三是個別農戶只要權利不要義務，只顧個人利益，沒有全局觀念，給我們基層工作造成了很多被動，特別在全鎮產業結構調整中，這種現象帶來的負面影響極為不好。鎮上除了大量做工作外，沒有具體處理的法律依據。
六、下一步工作思路
一是按照四五普法的總體要求，繼續強化等法律、法規的宣傳，普及，在工作中把普法與提_部、農民整體素質相互結合，注重實效，真正達到教育農民和提_部、農民法制意識的目的。
二是及時組織執法人員參加執法培訓，使執法人員全部及時取得。
三是按要求認真制定行政執法責任制，依法定責、分解量化、職責到位，并強化實施。四是繼續加強對執法部門和執法人員的考核，列為年度考核的重要內容，對執法部門出現的違法違紀現象和重大行政執法問題，嚴肅查處，決不姑息遷就。
總之，我鎮行政執法工作在市委、市政府的正確領導下，在各行政執法部門的努力下，嚴格按照各自執行的法律法規，行使自己的權力，履行法定職責，使各項工作已步入法制化，正規化的發展軌道，努力開創依法治鎮的新局面，為全鎮經濟超常發展，發揮了保駕護航的重要作用。
2021自查總結個人報告模板8
一、基本情況
我鎮有14個行政村，139個自然村，總戶數16598戶，總人口70595人，15—49歲育齡婦女19026人，占總人口的26。95%;，孕產婦1215人，產婦1083人，出生1083人，活產1083人。7歲以下兒童5492人(5歲以兒童4595人，3歲以兒童3465人)，占總人口的7。78%;0—15歲兒童12468人。預防保健人員21人，其中鎮級7人，村級14人，共設有13個村衛生室，村衛生室覆蓋率為100%。
二、組織管理
年初，防保所全體成員召開了專題會議，制定了__年度防保工作計劃，并召開了__年度村醫工作安排會議。會上，鎮領導做了重要講話，對村醫工作做了一些要求和強調，防保所將各村的任務、指標下達到各村衛生室，連同百分計考評標準與村醫簽訂工作目標責任合同書，并訂有獎懲標準。半年對各村進行檢查督導，并召開專題會議，解決工作中存在的難點重點問題。年底嚴格按照簽訂的目標責任合同書的考評標準對所轄衛生室進行考評，并兌現獎懲。從行政上、業務上加強了村醫的管理，提高了村醫工作責任心和工作積極性，保證了工作的順利完成。
三、工作開展及完成情況
(一)培訓、督導
一年來，圍繞鄉村一體化和新型農村合作醫療管理及預防、保健工作對鄉村醫生進行培訓，自辦培訓班6期，共培訓358人次，召開村醫例會12期，參會人員共254人次。
(二)健康教育
圍繞衛生、預防、保健、康復等，采取多渠道方式開展健康教育宣傳工作，設立宣教室和防病宣傳咨詢點，粘貼宣傳畫、標語，每月定期出版黑板報，各種衛生節日在街道人口集中地方設點咨詢點，制作展版，印發宣傳材料，口頭宣傳及設有咨詢電話。另外，轄區所有中小學校均開展健康教育課，村醫上門宣傳。一年來，共設點宣傳10次，粘貼標語600條，粘貼宣傳畫50張，制作展版10塊，發放宣傳材料20多種、50000份，醫務人員宣傳9928人次，接受咨詢4372人次;會議培訓4期，共培訓120人次。通過宣傳教育，提高了群眾的預防、保健、康復等衛生知識的知曉率，行為形成率有所提高，保障了人民群眾的身心健康。
(三)鄉村一體化管理工作
根據縣衛生局有關會議及文件精神我鎮以順利完成了對全鎮所有村衛生室的合并工作，轄區內13個村衛生室全部嚴格按照鄉村一體化管理的要求開展工作，嚴格村衛生室值班、考勤制度，制定健全了村衛生室工作制度;夯實村級衛生保健網，繼續實行防保人員對各村衛生工作分片包干、責任到人的工作制度，進一步增強了防保人員和村醫的工作主動性和責任心，有效提高了孕產婦住院分娩率，降低了孕產婦和5歲以下兒童死亡率，消除了新生兒破傷風。
(四)疾病預防控制工作
1、計劃免疫:在計劃免疫中，全鎮以“計劃免疫工作計劃”為目標，完成各項指標率，提高afp病例監測報告，做好脊灰強化免疫工作及計劃外疫苗的接種工作。重點加強邊遠地區及免疫空白
地區兒童的免疫接種工作，做好“乙肝疫苗”的接種工作。__年共出生兒童人1083人，0—7歲兒童5492人，建卡5492人，建卡率100%;乙肝疫苗接種1356人，接種率100%，及時接種1328人，及時接種率為97。91%。__年afp、麻疹病例、新生兒破傷風實行“旬報告”和“零報告”制度，共監測上報36期。__年共運轉疫苗12次，共接種一類疫苗__0余針次，其基礎免疫接種率為:卡介苗99。43%，麻疹疫苗100%，百白破99。81%，脊灰疫苗99。81%，乙肝疫苗100%。五苗全程接種率99。43%。為實現全國消滅麻疹，于__年10月10日至10月20日對8月齡至14歲適齡兒童進行了麻疹強化免疫接種，應種數10253人，實種數10217人，接種率為99。65%。乙肝疫苗查漏補種應種1330人，實種1330人，接種率100%。__年9月份順利完成了對全鎮新入學兒童的接種證查驗工作，共查驗兒童接種證1370人。
2、疫情監測
在疫情監測上，繼續堅持“重點地區、重點預防，重點疾病、重點防治，重點人群、重點保護”的原則，嚴格監測“腸道傳染病，蟲媒傳染病，不明原因肺炎病例，流感樣病例、禽流感零報告及日報告”。主動搜索afp病例。手足口病監測:全年共發現手足口病人22例，全部按照上級文件精神進行處置。腸道傳染病監測:按照上級文件精神__年4月20日至5月30日和__年8月10日至10月31日實行周報，__年6月1日至8月9日實行日報。共發現腸道傳染病104例其中其他感染性腹瀉77例按時完成了上級交付的工作任務完成率110%。__年，我鎮共發乙類傳染病246例，發病率348。41/十萬，發病居首位的為腸道傳染病，疫情報告率為100%，報告及時率為100%。
在疫情監測上，嚴格按照上級要求做到:有疫情報告各項制度，每季度有疫情分析，疫情自查總結，半年、年度疫情分析。積極做好各種突發公共衛生事件的報告工作。
3、瘧疾防治
瘧疾防治工作嚴格按照要求完成。__年本地居民發熱血檢800人，血檢完成率100%，瘧疾現癥病人治療9人，治療率100%，休止期根治46人，根治率100%，瘧史訪問70人，訪問率100%，__年，第五輪瘧疾項目“氯伯喹”免費治療間日瘧共57人;浸泡蚊帳137籠。__年瘧疾防治做到年頭有計劃、年終有總結，過程有記錄。且每月制定工作計劃、總結;季度也制定工作計劃、總結。數據資料做到一月一收一報，并按時上報縣項目辦各種報表及資料。嚴格“瘧疾基金財務帳”管理，及時兌現瘧疾項目款。
4、結核病防治
按照要求，順利完成了項目辦公室下達的工作任務，完成率100%，認真做好結核病人的轉診工作。__年共轉診病人36例，規范、足量、全程對結核病病人實施治療，共治療肺結核病人23例，加強督導管理，共督導結核病人23例，督導78次，做好健康教育工作，做好結核病病人的督導及歸口管理工作。
(五)婦幼衛生工作
1、婦幼衛生保健工作繼續深入學習和貫徹執行的法律、法規，使保健務取得的成果。
2、“降消項目”工作
我鎮嚴格按照蕭縣“降消項目”實施方案要求，認真開展好“降消項目”工作，利用項目活動，加強了村醫生的業務培訓，鞏固了三級防保網底建設，搞好懷孕婦女的摸底排查登記管理工作，健全和完善危急孕產婦和危急兒童的轉診、急救運行機制，提高了孕產婦住院分娩率，降低“兩個”死亡率。
3、監測管理工作
全年共有孕產婦1215人，產婦1082人，活產1083人，建卡518人，產檢518人，住院分娩1082人，新法接生1082人，產后訪視518人，系統管理518人;高危孕產婦154人，管理154人，高危產婦154人，住院分娩154人，7歲以下兒童5632人，保健管理4226人;3歲以下兒童3687人，保健管理2870人;5歲以下兒童中重度營養不良患病人數16人。新生兒死亡6人，嬰兒死亡17人，5歲以下兒童死亡17人，無新生兒破傷風病例。
4、婦幼衛生信息管理
嚴格按照上級要求，做好婦幼衛生的痕跡資料歸類整理，建立健全了鄉村兩級信息資料檔案，準確及時上報和反饋婦幼信息。確保縣、鄉、村三級數據上一致，為上級領導決策提供科學依據，達到保護婦女、兒童合法權益和健康發展的目的。
(六)艾滋病防治工作
按照縣對鄉鎮簽定的目標責任書要求，認真做好艾滋病防治工作。以“宣傳教育”為主，標本兼治，并在全鎮范圍內深入開展艾滋病防治工作，并進行監測。__年鎮村兩級共出艾滋病宣傳欄期84期，發放防治艾滋病宣傳資料3000多份，受益人口5000多人。
(七)其它工作
積極完成上級安排臨時性工作任務及參加各種會議。
四、存在問題
1、健康教育范圍不廣，力度不夠，群眾文化素質偏低。
2、個別村醫業務素質偏低，積極性不強，村衛生室發展不平衡。
3、村衛生室管理不完善，兒童預約通知單不能及時發放。
4、防保所內部管理不完善，有待加強。
__年度通過全所人員的共同努力，我們順利完成了上級各部門交付的各項工作任務，但還存在著一些問題和不足，我們將以這次自查和年終工作考評為契機，認真的查缺補差。為我鎮__年的衛生、預防、保健事業做出積極貢獻。
2021自查總結個人報告模板9
20__年是西安國際醫學投資股份有限公司與商洛職業技術學院全面合作的開局年，是醫院改革發展的新紀元。在學院和集團的正確領導下，在全體職工的努力下，醫院以醫療質量安全為中心，以等級評審工作為抓手，大力做好改善醫院服務環境、開展優質服務活動、組建醫聯體、下鄉義診等系列活動，強化內涵建設，拓開品牌影響力，同時，積極對藥品“零差價”等客觀因素的影響，克服諸多困難，使各項工作取得了顯著進步，現依據學院《20__年度目標責任考核指標》，按照指標分解的各項任務認真完成了各項考核指標，將以下自查總結如下：
一、醫療數據和經營指標完成情況
20__年我院診治門診病人87346人次，同比去年增加134人次，增長比例0.15%;診療出院病人9631人次，同比去年減少241人次，減少比例2.44%;病床使用率達到102.65%。全院共完成手術3860臺次，同比去年減少332臺次，減少比例7.92%。業務收入9155萬元元，同比去年減少274萬元，減少比例2.91%。
二、項目部建設情況
商丹園區遷址新建項目已于20__年3月開工，截止20__年12月，已完成：1號醫療綜合樓(含地下車庫)完成主樓地基處理;5號后勤保障樓完成主體結構封頂;6號樓(體檢中心)完成基礎土方開挖;7號樓(高壓氧艙)完成地基處理;8號樓(倒班宿舍)完成主體結構封頂;9號樓(行政樓)完成主體結構封頂。完成投資額為3億元。
三、醫院發展變革事宜
1.20__年4月19日商洛市衛計局下發《商洛市衛生和計劃生育局關于商洛市第二人民醫院變更醫療機構許可事項的批復》(商政衛計發[20__]105號)，同意我院改制為營利性股份制醫院，名稱變更為商洛國際醫學中心醫院。
2.20__年5月31日，商洛市工商和質量技術監督管理局頒發《商洛國際醫學中心醫院有限公司營業執照》。
3.20__年10月1日起，醫院正式使用“商洛國際醫學中心醫院”名稱對外運營，取消原“商洛市第二人民醫院”名稱，更換一系列文頭名稱等，并向相關部門致更名函。
4.20__年1月2日，正式向陜西省衛計委上報商洛國際醫學中心醫院(新醫院)醫療機構設置審批材料。
四、抓實黨風廉政建設
20__年醫院積極貫徹落實黨的十八大、十九大精神，堅持把“圍繞中心抓黨建,抓好黨建促發展”作為黨建工作的出發點和落腳點，從加強學習教育、強化內部管理和完善制度機制入手，轉變工作作風，強化廉潔自律，狠抓工作落實，切實加強黨建工作，提高黨員的整體素質，扎實推進各項工作。組織全院黨員領導干部專題學習十九大精神4次，全院全年共書寫學習心得體會64篇，每人書寫學習筆記2萬余字，組織開展專題黨課4次，專題研討4次，順利召開總支民主生活會及五個支部的組織生活會。
五、加強醫療質量管理
重視醫療環節質量的管理。加強全院醫療質量管理制度、危急值報告制度及流程、三基三嚴等知識培訓，提升醫務人員業務素質。加強對危重、疑難病人的管理，圍手術期管理，血液凈化、有創操作等關鍵過程的管理。加強醫療質量的檢測與控制，確保醫療安全。20__年患者入院時具有出院主要診斷率99.26%，無菌手術切口甲級愈合率97%。20__年共檢查處方15430份，處方合格率99.2%，甲級病案率91.9%。加強醫院感染管理，杜絕醫源性感染發生。抓好預防保健工作。按照衛生部要求，做好各種傳染病的預防、監測和上報，傳染病的上報率達100%，漏報率為0。開展優質護理服務，以5.12護士節為契機，開展護理技能比賽、護理培訓講座，表彰護理先進科室和先進個人，提升全院的護理質量和水平。
六、開展新技術、新項目
1.20__年4月，我院成功開展院內首例無痛胃鏡檢查技術。
2.成功開展無痛人流技術。
3.成功開展食管癌術后食管氣管瘺內鏡下覆膜可回收支架置入封堵術。
4.成功開展無痛分娩術。
5.開展導樂分娩技術。
6.微創腹腔鏡下保膽取石手術。
七、醫院等級評審工作
20__年12月26日正式接受專家組現場評審，全院以飽滿的熱情、謙虛學習的態度、立整立改的高效執行力獲得專家組好評，順利通過醫院二級甲等資格復審。
八、醫聯體、下鄉義診相關工作
1.簽訂醫療聯合體。20__年，醫院共簽訂醫療聯合體單位6個。分別是：大荊鐵路醫院;黑龍口百姓醫院;白楊店黎民醫院;板橋中心衛生院;陳塬街道辦事處社區衛生服務中心;腰市興盛醫院。
2.開展下鄉義診活動。20__年醫院共組織下鄉41次，開展大型義診活動13次，參與下鄉義診的醫護人員共計人數656人次。
存在的主要問題及措施
20__年，各項工作基本完成，取得了一定的經濟效益和社會效益。但回顧全年工作，仍存在以下問題，需要改進：
1、財務核算和績效管理方案仍未完成，未能形成了“能者多勞、多勞多得”的薪酬激勵制度，20__年為開創之年，努力爭取在年初完成財務核算和績效管理方案。
2、學科建設、科研等方面距離商洛市知名醫院還存在較大差距，新技術、新業務開展數量少，質量偏低，還需進一步加強學科建設。
3、職能科室工作作風需要大力改進，職能科室工作人員必須增強工作主動性，多下基層，持續以二甲復審要求為標準，加強醫療質量管理、標準規范落實，持續改進醫療和管理質量。
4、由于醫院地域因素，地方醫保合療等政策因素、體制因素等原因，極大的削弱了醫院的競爭優勢，造成了人才引進較大的困難。應做好各級人才市場評估，筑造較好的發展平臺，吸引人才、培養人才，下大力氣抓好人才梯隊建設。
5、部分醫務人員法律觀念淡漠，服務意識不強、工作責任心較差，質量與安全隱患較大。提高職工素質，加_律、制度培訓力度，強化安全意識，加強職業道德教育，增強員工的優質服務理念，加強責任心，避免醫療糾紛。
6、醫院信息化建設還很落后，醫療質量管理、合理用藥、控費系統等未能實行網絡管理，各項醫療數據采集困難，給醫院管理和質量控制工作帶來不便;應加快信息化進程，加強管理力度，逐步實現網絡管理。
7、醫院應急保障和消防保障不足，醫院目前為單線路供電，醫院房屋老舊但消防設施單一，僅有消防栓和滅火器，無報警預防系統，隱患極大，應在物防、人防、技防等方面大力度改善。
20__年醫院將以績效考核和學科建設為切入點，狠抓內涵建設和質量管理。在新的一年里，我們全體員工，堅定信心，銳意改革，開拓進取，積極推進醫療質量與安全持久改進，提高經營效益，力爭在開創之年取得好成績。
2021自查總結個人報告模板10
教師是“人類靈魂的工程師”，對學生成長和成才的作用不言而喻。古人對教師的職責概括為：傳道、授業、解惑，指出了教師“教書育人”的一面，而“為人師表”則是對教師和教育工作者提出了更高人格上的要求，使我更加深刻地認識到加強師德師風建設的重要性。
我熱愛這份工作，熱愛學生，能依據相關的法律法規來執教，認真備課上課，激發學生自覺參與學習的意識，限度地提高單位時間里的教學效益。在實際的工作中我認識到師生雙方的人格是平等的，學生在學校的受教育權是不可剝奪的，尊重學生的個體差異，不諷刺、挖苦、歧視學生，不體罰或變相體罰學生。我時刻注重自己的言行舉止，以身作則，言行一致。
經過近階段的師德師風教育學習，我體會到自己還存在著很多不足：
一、執教幾年來，我雖然各方面或多或少有一定的提高，但總的來說，進步并不算太大，與其他老師相比還存在較大的差距。還需不斷豐富自身學識，努力提高自身能力、業務水平，嚴格執行師德規范。
二、課堂問題的預見性有待加強，在班級管理中，有時候不能在事情發生之前，對學生進行及時的教育，以防止事情發生，而是跟在學生的身后處理事情。往往把自己放在被動的位置，有時會手忙腳亂，事倍而功半。
三、還需進一步與每一個學生建立平等、和諧、融洽的關系，關心每一個學生，努力發現和開發每一個學生的潛在優秀品質。
四、教研力度不夠，教學反思不夠深入透徹，多是聽聽課、評評課，沒有很系統的總結教學經驗。工作中大膽實踐、不斷創新的意識還不夠強。
存在問題的原因：
一、對于教育理論的學習，有時候僅僅停留在表面的記憶上，沒有好好的結合實踐、專業特點和學生就業方向去分析理解，導致對教材的挖掘力度還不夠。
二、由于自身能力的欠缺，沒有擺脫傳統教學的模式，缺乏主動創新的思想。
三、青少年學生是__后一代，青春期的他們渴望交流，心中的想法很多，希望得到他人尊重和幫助，面對學生的合理要求，有時不能一一答復或幫助解決。
今后改進的方向：
一、加強自身建設，提高綜合素質。包括加強對政策理論水平的提高、專業知識、業務能力和服務水平的提高，做到理論聯系實際，全面發展。
二、仔細研究學生中出現的新情況、新變化，用變化的觀點看待學生，用全新的廣闊視角觀察學生，從而樹立起正確的學生觀，努力提高教育教學的實效。
三、多思考教學過程，總結教學經驗，向優秀教師學習，變壓力為動力，積極促進自身能力的不斷提高。
總之，優秀的師德，是教師做好教育教學工作之本。我對今后的工作既充滿了信心，又增添了危機感，我始終堅持不斷學習、不斷追求，勤奮踏實地去工作，堅信一份耕耘，一份收獲。
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