個人述職述廉報告_述職述廉報告精選范文大全
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2019年即將結束，做好個人述職述廉報告，不斷改進自己的工作。今天小編在這給大家帶來個人述職述廉報告，我們一起來看看吧!
個人述職述廉報告(一)
尊敬的上級領導：
根據地區國稅局年度考核工作的精神，我就個人一年的工作向各位領導和同志們作述職述廉。一年來，在局黨組的正確領導下，在分管部門和全局干部的大力支持下，我認真履行職責，較好地完成了崗位職責和組織賦予的各項工作任務，為推進隊伍建設、黨風廉政建設及全局各項工作任務的圓滿完成做出努力。下方就一年來的學習、工作和廉政狀況從4個方面做匯報。
一、勤學善思、不斷提高綜合素質
今年3月我走上領導崗位，我深知要想做好副職，協助好書記的工作，自身務必具備較高的政治素質和業務潛力，才能完成上級下達的各項任務。一年來，我始終把提高思想政治素質和黨性修養，當作一種職責，當作提高自我工作潛力、領導水平的需求。除了按時參加單位組織的群眾學習外，利用業余時光系統地學習中國特色社會主義理論、各項廉政規定等，深刻理解其精神實質，努力提高自身的政策理論水平，并結合思想工作實際，加強黨性鍛煉，不斷提升思想境界，增強了政治鑒別力和政治敏銳性，做到在政治上思想上行動上與黨中央和縣局黨組持續高度一致。
個性是在黨的群眾路線教育實踐活動中，我透過認真學習各級領導講話精神，深刻查擺自身在思想觀念和工作作風方面存在的問題，進一步解放了思想、更新了觀念，轉變了作風，為做好各項分管工作奠定了良好的思想基礎。在業務學習我一向常抓不懈，做到不斷更新知識，不斷提高技能，努力在工作實踐中思考、總結、提高，以適應稅收科學化、精細化、信息化管理的需要。總之，透過努力學習，使自身的政治理論水平和業務技能有了提高，做到了學以致用，提高了運用理論指導實際工作的水平。
二、盡心履職、協助“一把手”做好分管工作
按照局黨組分工，我分管辦公室和財務工作，并于3月份按照領導班子工作銜接安排兼管人事監察科工作。在工作中，我從實際出發，針對各部門工作任務，認真負責地做好分管部門的工作，注重在具體工作中聽取部門領導的意見和推薦，支持和協調部門領導的工作，使所分管部門，圓滿完成了各項工作任務。
(一)全力以赴，抓好人事監察室工作
一年來，我從具體工作抓起，在人事教育方面指導開展了xx培訓平臺培訓、所得稅知識培訓、舉辦稅收違法違章案件處罰程序知識培訓等培訓工作，在老干部管理方面開展不定期走訪，節假日探訪，組織老干部座談會，深入了解老干部生活，開展老干部參觀等等活動，不斷地豐富老干部的精神生活。
結合人事監察部門的工作特點，認真負責地抓好黨風廉政建設工作，全面落實黨風廉政建設職責制，在黨風廉政建設工作會議上書記與班子成員、班子成員與科室負責人、科室負責人與科室成員共簽訂黨風廉政建設目標職責書24份;對領導班子和科室的黨風廉政建設職責進行了分解，把黨風廉政建設工作貫穿于稅收中心工作之中，融入領導班子建設、干部隊伍建設之中，與稅收業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。
用心開展“一把手”講黨課，紀檢組長做反腐倡廉報告等活動，增強了領導干部率先垂范的主動性，營造了廉政教育的良好氛圍。對廉政文化示范點建設進行了拓展，不斷提升全局干部的廉政自律意識，工作中勤儉廉潔。
大力強化糾建并舉，深入推進政風行風建設，按季度開展了政風行風問卷調查活動、明察暗訪活動、走訪納稅人活動以及行風示范窗口檢查，其中，共發放了調查問卷100份，回收100份;發放明察暗訪表24份，回收24份，對我局干部遵守廉潔自律規定、工作作風、服務態度、服務質量等方面比較滿意，滿意率達98%以上。
大力推進內控機制建設，有效防控廉政風險。定期召開內控機制建設工作會議，帶領紀檢監察干部在各科室自查的基礎上對風險點進行排查，對于排查出來的風險點及時反饋各科室并限期進行了整改。在黨的群眾路線教育工作中，結合本局實際，利用晚上時光帶領干部透過集中學習、觀看影片等方式確保工作順利開展，透過召開老干部座談會、稅企座談會、民主生活會等方式共查擺出班子各類問題89條，其中：“四風問題”37條。針對提出的問題及時建章立制進行整改，大大加強了班子的凝聚力與戰斗力。
(二)身體力行，抓好辦公室工作
大力加強日常政務管理工作。嚴格要求干部加強日常公文處理，避免拖拉現象。提高信息獎勵大力鼓勵干部撰寫我局相關工作信息;加強政務公開與網絡安全管理。帶頭嚴格按照中央“八項規定”、自治區國稅局黨組“六項規定”的要求，厲行勤儉節約，制止奢侈浪費，嚴格落實財務管理制度，加強預算管理，合理安排經費支出，認真執行預算批復，按月完成基本經費及項目經費預算執行進度;嚴格控制“三公”經費支出;堅持重大經費開支實行民主決策、群眾研究、大額審批。用心做好后勤保障工作，對庭院進行了改造，為廣大干部群眾營造了一個良好的生活與工作的環境;加大了對食堂衛生、飯菜質量的管理。
三、大力開展法制學習宣傳和培訓，切實提高依法行政意識和潛力
大力開展法制教育。一是制定學法計劃，落實學法資料。將學法計劃分為有關社會和諧穩定法律法規的學習宣傳、有關經濟社會管理法律法規的學習宣傳和有關廉政法律法規的學習宣傳三個方面。根據縣普法辦的總體計劃，按月進行細化安排。二是完善學習制度，強化自覺學法意識。健全和完善了本局法制講座、集中培訓、干部專題學法等行之有效的學法制度和活動，推動了干部學法用法工作規范化、制度化。透過多種舉措的學法、普法活動，有效地增強了稅務干部個性是領導干部依法行政的意識和潛力。三是加強專業培訓，提高專業技能。由于稅收工作的專業性比較強，稅務機關的行政執法在遵守相關公共法律法規的同時，還要貼合稅收專業法律法規的規定。因此，在抓好公共法律法規學習的同時，我們緊密結合稅收工作實際，本著干什么，學什么的原則，個性注重抓了稅收專業法的學習培訓，共舉辦各類學法11次。透過法律知識學習使全局稅務干部進一步了解了新形勢下的依法行政工作，熟悉了稅收法制業務知識，提高了稅收法治意識和潛力。
四、樹立大局意識，從嚴要求自我，帶頭廉潔自律
身為班子成員，反腐糾風工作是我的重要職責，不以權謀私，廉潔自律是基本的要求和務必具備的素養。
一年來，我能結合稅收工作任務，認真落實上級有關黨風廉政建設的規定和要求，貫徹落實職責制，堅持常抓不懈，切實做到了職責明確、目標明確、落實到位。在廉政中，嚴格按照有關規定從自身做起，自覺學習和貫徹稅務人員“十五不準”和領導干部廉潔自律等規定，自律意識不斷提高，處處注意嚴于律已，要求大家做的自我首先帶頭做到做好，禁止別人做的，自我首先不做。在工作中以勤廉為本，說實話、辦事實，求實效，琢磨事、不琢磨人，能堅持原則，用政治、紀律、法律來規范自我的行為，講政治、講原則、講黨性，恪盡職守，堅持實事求是的態度，工作扎實，做到警鐘常鳴、常溫規定，常懷律已之心，反腐糾風的意識不松。對照檢查，警示自我，自覺落實“三禁令”;認真學習，嚴格遵守稅務人員“十五”不準和領導干部廉潔自律的要求，沒有以權謀私的行為，能遵章守紀。
作為一名國企領導干部，在工作中我能擺正位置，正確處理好工作關系，支持協助黨組成員和配合局長工作，甘當配角，主動當好助手和參謀，做到盡職盡責不越權，幫忙不添亂，補臺不拆臺。注重黨性鍛煉和修養，工作中求真務實，能以事業和大局為重，發揮了班子成員和一名黨員應有的作用。做到了時時處處從嚴要求，大小事認真處理。
五、存在的不足
回顧和總結一年的工作，自感還存在以下不足之處。一是學習不夠深入，學習稅收業務的主動性不夠，稅收業務知識需進一步提高;二是在工作思路、工作方法上還需改善，要進一步轉變思想觀念。三是在工作作風上還不夠深入，開展深入實際調查研究不夠，對干部教育培訓工作的思路有待于更新。在新的一年要發揚與時俱進的思想，對不足之處要認真克服和改正。以上述職，不妥之處請批評指正。
述職人：xxx
xxx年x月x日
個人述職述廉報告(二)
各位領導、各位同志：
下面，我就近一年來的思想政治建設、工作任務及工作作風、廉政建設等方面的情況進行述職，請審議。
一年來，我能夠在企業正確領導下，在同志們的幫助和支持下，嚴格按黨員干部的標準來要求自己，認真履行工作職責，積極調動分管一路的同志們開展工作，恪盡職守，不計個人名利得失，積極創新和探索黨建及思想政治工作新途徑，較好的完成了自己所分管的工作任務。
一、加強思想政治建設，提高駕馭工作的能力
思想政治建設是領導班子和干部建設的根本問題，決定著干部政治觀點、政治方向、政治立場和思想政治水平。近年來，我能夠結合實際工作，不斷加強自身的思想政治建設，一是做到講學習，努力提高自己的思想政治水平。工作中，注意學習黨的十九大精神，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，努力提高運用理論解決實際問題的能力，不斷開創工作新局面。二是做到講政治，提高自身的政治理論水平，能夠認真貫徹黨的基本路線、方針、政策，堅決執行企業的各項重要決策，在實踐中，認真踐行“三個代表”重要思想，想問題辦事情做決策，做到一切為了員工，時刻關心員工，相信員工，依靠員工，把員工擁不擁護，贊不贊成，高不高興作為自己行動與工作的出發點和落腳點。同時，廉潔自律，嚴格約束自己。三是做到講正氣，保持良好的工作作風，能夠按照“八個堅持、八個反對”的要求，堅持理論聯系實際，密切聯系群眾，開展批評與自我批評，謙虛謹慎、戒驕戒躁。工作中，堅持原則，與班子同志相處，做到既講團結，講工作，又講原則，講正氣。
二、求真務實，腳踏實地的完成好本職工作
近年來，我們緊緊圍繞前大改革發展這一中心，結合生產經營實際，認真研究我廠的思想政治工作目標和思路，確立和實施了“圍繞一個中心、實現兩個轉變、開展五項活動、實現五個突破、促進八個明顯提高”的工作思路，圍繞上述目標和指導思想主要開展了以下幾個方面的工作：
(一)發揮宣傳思想工作凝聚人心、鼓舞士氣的作用，樹立前大新形象，擴大前大的影響力
一是針對重組改制后機制和體制的變化，結合急需調整員工思想觀念的實際，廣泛開展形勢任務教育活動，先后開展了“改革發展穩定”、“形勢、目標和責任”、“四個不一樣”、“講成果話發展、講責任做主人、講奉獻塑形象”等為主要內容的大討論或主題教育活動。
二是以形象宣傳和樹立為重點，開展了新聞宣傳工作。近年來，先后在《xx石油報》、《xx日報》等新聞媒體發稿180多篇，平均每兩天就有一篇反映生產經營科技等方面的新聞發表，及時反映了企業大好形勢，擴大了在油田內外的影響，大大提高了企業的地位。
三是深入開展群眾性精神文明創建活動，以“創建文明單位、創建文明班組、爭當文明員工”為載體，積極開展精神文明創建活動，xx廠被省委省政府評為精神文明建設先進單位。
四是逐步探索和加強基層思想政治工作，使之制度化、規范化、實效化。結合前大改革發展的熱點、難點問題，創立一系列有可操作性和指導性的思想政治工作制度，建立了一套有安排、有內容、有檢查、有考核的制度，形成了以黨支部為核心，以政工干部和行政干部為主角，以黨團員、班組長、先進人物為骨干的基層思想政治工作網絡體系，較好的發揮了思想政治工作化解矛盾、疏通思想、釋疑解惑的作用。
(二)強化基層黨建工作，增強黨組織戰斗力和凝聚力
一是進一步規范了基層黨建基礎工作，統一了各種黨務活動紀錄、資料、檔案和標識，嚴密了組織生活制度，并采取了定期檢查和不定期抽查的方式監督檢查黨務活動開展情況，保證活動質量和效果。
二是繼續開展黨員形象群眾評活動，并把黨員立功競賽活動完成情況作為群眾量化打分的內容，使群眾評議壓力轉化為黨員工作的動力，使黨員的作用得到了顯現，保持了黨員先進性，真正形成了一個黨員一面旗幟的局面。
三是規范落實了黨建聯系點制度，重新規定了聯系方式和內容，形成了黨政全員抓黨建，抓好黨建促生產的氛圍。
四是抓好黨建薄弱環節，重點抓好機關支部黨員學習、“雙重組織生活制度”及黨員立功競賽活動的落實情況，把機關支部建設達標列為機關總支業績指標，實行月考核月兌現。一年來，機關支部組織黨員圍繞生產中急、難、險、重積極開展各種活動，共開展各種黨員突擊會戰x次，平整井場xx個，挖管線溝xxx延長米。
五是強化基層黨組織的戰斗堡壘作用。在抓好黨支部書記業務素質提高的同時，下發了支部書記《七必到、六必抓、五必訪、四必問制度》和《支部書記授權制度》，解決了支部書記“抓什么、怎么抓”的問題，使基層支部在服務基層生產中發揮了較好作用，真正做到一個支部一座堡壘。
(三)加強黨風廉政建設，促進前大健康發展
一是采取印發《xx》報、組織黨員干部觀看《xxx》電視教育片等多種形式開展廉政教育，促進了黨員干部奉公守法，廉潔自律;二是以經濟效益為中心，以事前事中效能監督為重點，促進管理人員認真履行職責，紀檢人員對合資單位卸油計量、廠內管桿泵等物資報廢監督抽查70多次;三是落實黨風廉政責任制，廠領導分別與科室、基層站隊簽訂了黨風廉政責任書。
(四)積極探索并推動富有前大特色的企業文化創建工作
本著在繼承的基礎上創新，在學習、普及的基礎上深化，在鞏固基礎上提高的指導原則，建立健全了廠、站隊、班組三級企業文化建設網絡。一是以倡導“愛國、創業、求實、奉獻”的中石油企業精神和宣貫“誠信、創新、業績、和諧、安全”的核心理念為著眼點，結合我廠特點，剛性灌輸我廠管理人員的十條工作理念、十條紀律和履崗誓詞等，逐步使我廠精細量化管理、基層站隊管理信條和崗位形象標準理念入心入腦，并使之融入到日常的生產經營管理工作中，進而形成全員統一的價值取向和行為習慣。二是用具有前大特色的制度文化、行為文化規范員工日常行為，通過“十大板塊”檢查，公開曝光評比等一系列方式，加快了企業形象標準化建設進程。三是以人為本開展了“欣賞別人、理解別人”、給勞模過生日、親子假日、為員工辦十件小事等活動，營造了以人為本、和諧、積極向上的工作氛圍，增強了企業的凝聚力和親和力。
(五)抓好后勤保障工作，為員工創造良好的生產生活環境
我廠地處偏遠，員工全部吃住在單位，目前有宿舍8個，食堂9個，抓好后勤工作，進一步改善員工生產生活環境，對于穩定隊伍、調動員工生產積極性至關重要。近年來，我們先后把籌集裝修辦公樓的費用用在了男女公寓的裝修上，并給每個房間配備了電視，為基層6個宿舍統一配備了新式單人床，為全廠員工配備統一的床單被罩，達到了賓館化管理。最近，在廠里的積極爭取下，企業決定為我廠閉路電視改造投資15萬元，將對廠中心區電視接收系統進行改造，并為邊遠四個站隊配備地面電視衛星接收系統。
(六)強化四項職能，開展好工會工作
一是抓好*管理工作，通過召開員代會、代表團組長聯席會、廠務公開等形式，較好的落實了廣大員工的知情權、參與權、監督權;二是圍繞原油天然氣生產任務，開展了群眾性經濟技術創新活動;三是深入開展送溫暖活動，落實了領導包保特困戶制度，針對困難弱勢群體開展慰問活動55人次，發放慰問金2萬余元;四是開展豐富多彩的文體活動，組織了“七.一”大合唱、“跨越五百萬”大合唱、元旦聯歡會、籃球賽、拔河賽等各種文化活動，大大豐富了員工的業余文化生活。
(七)發揮團組織生力軍和突擊隊作用
開展了青年志愿者和爭創青年文明號活動，堅持組織青年志愿者藝術團到前線和敬老院進行慰問演出，到周邊村鎮散發打擊盜油宣傳單2萬份，開展了符合青工特點的文體活動，多次有效的舉辦了不同層次的青工技術比武活動。
(八)強化治安綜合治理工作，為企業發展保駕護航
今年以來，針對我廠防控特點，強化“三防”措施，制定了“管桿防盜管理辦法”，建立了基層站隊與保安隊、派出所聯防體系，與xx鎮簽訂了“企地聯防責任制度”。同時，在重點路口，設立油田物資監控站7個，并加大對周邊百姓的法制宣傳力度，組織發放傳單兩萬多份。通過活動有效控制了xx地區盜油盜公案件的發生。案件發生數量與去年相比減少了三分之二，保證了生產經營的正常進行。
(九)耐心細致地做好穩定工作
建立了廠、科、隊三級包保網絡，走訪有償解除勞動合同人員和退養員工70余人次，并組織退養員工到大安北、長山明珠園旅游，豐富了退養員工生活。現有xx名退養員工全部與廠簽定了穩定協議書，xx名有償解除勞動合同人員簽訂了再就業合同。目前，有償解除勞動合同人員和退養人員相對穩定。
三、作風及廉政建設
幾年來，在實際工作中，能夠按照“八個堅持”、“八個反對”的要求履行自己的職責，一是正確處理國家、集體與個人三者關系，維護大局，堅持黨性，嚴于律己，廉潔奉公，不謀私利;二是注重思想學習，結合實際工作，對照黨員干部監督兩個條例，開展批評與自我批評，不斷改造自己在思想作風、工作作風等方面存在的問題;三是密切聯系群眾，能傾聽群眾的呼聲，解決群眾關心的熱點問題。
回顧一年多的任職情況，在同志們的支持和幫助下，自己在主管的工作上，取得了一些成績，也存在一些差距和不足：一是部分工作開展不平衡，抓得不夠深入;二是深入基層調研時間安排較少，事務性工作較多，存在工作安排不科學現象;三是由于長期在后線單位和機關工作，對石油地質工程方面的知識了解不深，除了精通自己的業務，還要熟悉其他相關業務知識，以便更好地開展工作。
今后，我將加強各方面的業務學習，不斷提高自己的思想認識水平、政策水平和業務素質，為領導當好參謀，為同志們搞好服務，為基層群眾多辦好事、實事。以上報告，請予審核!
述職人：xxx
xxx年x月x日
個人述職述廉報告(三)
XX年，我繼續擔任市民政局黨組書記、副局長職務。一年來，在市委、市政府的正確領導和單位班子成員及同志們的大力支持下，我履職盡責，較好的完成了分管業務和黨風廉政建設工作任務，現述職述廉如下：
一、不斷學習，努力提高履職能力
加強學習是提高自身素質，做好各項工作的前提和保證，更是黨政領導干部履職盡責的基本功。一年來，我始終把學習作為一項重要任務常抓不懈，利用一切可以利用的時間和機會，不斷用科學的理論武裝頭腦，努力掌握必備的業務知識，進一步增強了做好工作自覺性和主動性。
政策理論方面，認真學習了黨的XX精神，學習了《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等有關黨紀政紀條規。通過學習，進一步加深了對科學發展觀以及加強和改進黨的建設等方面戰略思想的理解和認識，提高了自己用科學理論引領工作的能力，筑牢了反腐倡廉的思想道德防線。
組織領導全局廣泛開展爭先創優活動，使自己和全局黨員干部受到了一次深刻的黨的基本理論、基本政策的再教育和黨性原則的再教育。同時，我還拓展工作思路，精心組織機關集中學習內容，不僅學習時事政治，還外請專家開展健康知識、理財知識講座，豐富了學習的形式和內容，激發了大家的學習積極性。
自覺加強業務知識的學習，一年來，不管是工作再緊再忙，我都要抽出時間，認真學習民政業務理論和有關政策，駕馭工作的能力得到不斷增強。
二、不懈工作，圓滿完成各項任務
一年來，我與分管科室的同志們一道，開拓創新，扎實工作，分管的各項業務取得了突出成效。
(一)、城鄉低保制度進一步規范完善，貧困群眾基本生活得到有效保障
1、以“健全制度、規范管理、提高素質、改善條件、促進公開”為目標，進一步深化了基層低保規范化建設活動，使全市城鄉低保工作更加規范、務實、高效。
2、組織開展了全市城鄉低保對象復審工作，通過復審，新批準戶人，由于家庭收入提高而停保戶，人，鞏固了動態管理下的應保盡保。
3、根據我市經濟社會發展要求，進一步提高了城鄉低保標準和補助水平。目前，市區城市低保標準元/人/月;農村低保標準元/人/年(位于全省第三)。縣市城市低保標準元/人/月;農村低保標準元/人/年。去年全市共為萬名城市低保對象發放低保金萬元，人均月補差達到元;為萬農村低保對象發放低保金萬元，人均月補差元，兩項均高于省定目標要求。
4、協調財政、公安、工商等十局委出臺了《xx市城市低收入家庭認定辦法》，配合房管部門做好廉租住房保障等相關救助工作，進一步完善了低保制度，有效保障了困難群眾的基本生活。
(二)、農村五保政策全面落實，五保供養水平顯著提高
認真貫徹國務院《五保供養條例》，切實做好五保對象核定、管理工作，XX年，全市應保對象人，實際供養人，做到了應保盡保。進一步提高五保供養標準。協調財政部門積極落實供養資金，今年以來，全市累計發放五保供養金萬元，集中供養標準由每人每年元提高到了元(省定目標元)，分散供養標準每人每年元。與此同時，深化了文明敬老院創建活動，加強農村敬老院建設和管理工作，進一步推進農村敬老院建設“十個一”工程，完善了生活設施，改善了供養條件，并按照省、市《農村敬老院建設管理服務規范》有關規定，指導鄉鎮建立健全了敬老院財務管理、膳食管理、文化娛樂、安全值班等各項規章制度，全市所農村敬老院基本實現了環境花園化、設施現代化、管理規范化、服務親情化的目標。管理服務水平的提高進一步增強農村敬老院的吸引力，確保了我市五保對象集中供養率鞏固在42%以上。
(三)、率先建立了臨時救助制度，妥善解決了城鄉居民突發性困難
XX年4月，以市政府文件下發《關于建立臨時救助制度的通知》(XX號)，全市籌措資金500萬元在全省率先建立了城鄉困難群眾臨時救助制度，截止目前，已救助困難群眾戶，發放救助金萬元。臨時救助制度的建立和實施，對完善城鄉社會救助體系，保障困難群眾生活發揮了十分積極作用。河南衛視《今日關注》欄目對我市建立臨時救助制度的做法做了專題報道。
(四)、完善了醫療救助制度，困難群眾得到基本醫療保障
協調財政、衛生、人力資源和社會保障部門聯合下發《關于進一步完善城鄉醫療救助制度的意見》，指導縣(市、區)修訂完善當地醫療救助方案，加強醫療救助制度與新型農村合作醫療、城鎮居民基本醫療保險制度的銜接，改進大病救助辦法，規范工作程序，縮短辦結時間，并在全市推行了醫療救助“一站式”服務，全面實現了城鄉醫療救助與基本醫療保險同步結算，救助水平進一步提高。截止去年12月底，全市已資助19萬人參加新農合，資助萬人參加城鎮居民合作醫療，人享受大病救助，累計發放醫療救助金萬元。
(五)、人事管理工作穩步推進，民政隊伍建設不斷加強
按照《公務員法》和人事管理有關規定，認真部署和組織了機關、事業單位干部職工年度考核工作，全局人參加考核，共評出優秀人，稱職人。完成了有關人員工資調整，協助局屬單位辦理了養老保險、醫療保險，解除了職工的后顧之憂。加強專業技術人才隊伍建設，督促指導人事科在摸清底子基礎上，撰寫出《xx市社工隊伍建設調研報告》，動員組織全市民政系統干部職工，積極參加全國社工職業水平考試，今年市、縣民政部門報考總人數達到人，位于全省前列。做好老干部服務管理工作，較好落實了兩個待遇，受到市檢查組的充分肯定和贊揚。
三、認真做好黨務工作
作為黨組書記，我堅持按照上級關于建立地方(部門)黨委(黨組)抓基層黨建工作長效機制的有關要求，不斷加強和改進黨的建設。首先，抓好中心組學習，修訂完善了《黨組中心組學習制度》，推進中心組學習制度化、經常化，用“xxxx”重要思想、科學發展觀統一黨組一班人的思想，領導班子的凝聚力，戰斗力進一步增強。同時，認真落實基層黨組織“三會一課”制度，提高了廣大黨員的政策理論水平和思想覺悟，黨支部的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用得到較好的發揮。
四、不改本色，自覺做到廉政勤政
堅持廉政清明、勤政為民是密切黨群關系的重要途徑，也是對領導干部的基本要求。我始終恪守用行動感動人、用形象影響人、用表率帶動人的原則，嚴格履行崗位的職責，不斷加強黨風廉政建設。
1、認真貫徹落實黨風廉政建設各項規定
自己能夠自覺加強黨性鍛煉，時刻保持政治上的清醒和堅定。牢記全心全意為人民服務的宗旨，講責任、擔義務，帶頭踐行“立黨為公、執政為民”的執政理念。嚴格遵守“四大紀律、八項要求”，做到了自重、自省、自警、自勵，不正之風不沾、不義之財不取、違法之事不干，潔身自好，較好的保持了革命的傳統本色和共產黨員的先進性。同時，認真落實了黨風廉政建設崗位責任，深入開展黨風廉政建設有關規定的學習和警示教育活動，全局廣大黨員干部廉潔自律意識進一步增強，一年來，從未發生違法違紀現象。
2、堅持簡樸正派的生活作風
在生活作風上，牢記“兩個務必”，帶頭弘揚艱苦奮斗、勤儉節約的精神，不奢侈、不浪費。自覺加強思想道德修養，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心、常慕清廉之美，不斷提升精神境界。輕名利，講操守，重品行，帶頭踐行社會主義核心價值觀，帶頭遵守社會公德、職業道德和家庭美德，始終保持共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，樹立了“為民、務實、清廉”的良好形象。
一年來，工作中取得了一定成績，這是市委、市政府領導的結果，也是班子成員和同志們幫助支持的結果。我深知，自己所做的工作還有很大的差距，還存在許多不足之處。如，政治水平、思想素養需進一步提高，民政理論還需進一步深造，工作作風、工作方法還需進一步改進，業務工作還需進一步拓展等等。新的一年里，我將更加努力去學理論、學政策、學業務。以強烈的事業心和責任感，開拓進取，扎實工作，為民政事業發展做出新的更大的貢獻。
個人述職述廉報告(四)
一年來，在市委、市政府和上級民政部門的正確領導下，在民政系統各位同志的真誠支持下，能認真落實黨風廉政建設責任制，嚴格執行黨風廉政建設的有關規定，現根據市委、市政府《關于對全市黨政領導班子和領導干部實行考廉的暫行辦法》的有關要求，將本人一來年黨風廉政建設方面的有關情況匯報如下：
一、加強黨風廉政建設學習教育，打牢拒腐防變的思想基礎
抓好學習教育是加強廉政建設的基矗一年來，我采用集中學習和個人自學的方法，認真學習黨的xx屆三中、四中全會精神，學習省廉政工作會議精神，多次學習了民政干部的楷模周國知同志的先進事跡，原原本本地學習了《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例(試行)》、《中國共產黨黨員權利保障條例》等黨規黨紀。通過學習，深感民政部門雖不是熱點部門，但也掌管著救災救濟金、低保金、撫恤金等款物，還有一定的行政許可、行政審批權，這些錢，體現著黨和政府對人民群眾的關愛，是救急救命的錢，是高壓線;這些權，是落實黨和政府為人民群眾辦實事的神圣職責。作為局主要負責人，加強廉政建設責任重大，必須警鐘常鳴，時刻保持清醒的頭腦，正確看待和使用手中的權力，真正做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀，經得起誘惑，抗得住腐蝕，清清白白從政，踏踏實實做事，堂堂正正做人。
在抓好自身學習的同時，堅持把系統黨風廉政建設的學習教育放在首要位置，利用各種教育方式，及時開展有針對性的專題教育，在局機關形成了濃厚的教育和監督的氛圍。一年來，認真組織學習了三個《條例》，不斷加深了對三個《條例》豐富和精神實質的認識，增強了貫徹這三個《條例》的自覺性和緊迫感。組織觀看反腐倡廉警示教育片和泰州市檢察院《預防職務犯罪提高執政能力》的電視講座，在全系統上下開展了向周國知同志學習的活動。通過學習教育，不斷提高了黨員干部特別是領導干部接受監督和嚴格執行黨的紀律的自覺性，筑起了拒腐防變的思想道德防線。
二、落實黨風廉正建設責任制，推進領導班子廉潔自律工作
1、抓好責任分解。年初，系統黨委按照一級抓一級、層層抓落實的要求，將黨風廉政建設納入年度目標管理考核體系。根據市委《～年泰興市黨風廉政建設工作責任分解意見》和我局實際，印發了《泰興市民政局～年度黨風廉政建設責任書》，分別由主要負責人與分管負責人，各分管負責人與職能科室、下屬事業單位的主要負責人簽訂責任狀，進一步明確黨風廉政建設責任制的內容和工作目標，形成了全局上下聯網，齊抓共管的格局。
2、堅持制度建設。依靠制度預防～是加強廉政建設的根本途徑。根據公開、公正、公平的原則和用制度管人管事的理念，針對一些熱點、難點問題，制定了各項規章制度，并狠抓制度的落實。比如在城鄉低保和農村草危房改造工作中，堅持嚴格按章辦事，目前城市低保對象1399戶3134人，農村低保對象2921戶7271人，～年新增748戶1962人，這方面的工作雖然是熱點問題，但沒有一封人民來信。在福利院基礎設施建設上，嚴格執行招投標、質量監理、工程決算審計和定期向辦公會通報等制度。三年多來，共投入近1000萬元，總體上運作規范，質量優良，也沒有一封人民來信，走出了“工程上去了，干部倒下來”的怪圈，形成了讓干部能干事、干成事、不出事的氛圍。
3、完善監督機制。每年，都召開機關全體人員和下屬單位負責人會議對黨風廉政建設責任制落實情況進行認真的評估和測評，都要組織對下屬事業單位進行財務審計，都要廣泛征求各鄉鎮、各下屬單位對領導班子的批評建議，努力構建全局上下落實黨風廉政建設責任制的監督機制。同時，把落實黨風廉政建設責任制和行風評議結合起來。～年，在全省民政系統基層民政窗口單位行風評議中，我局被泰州市民政局表彰為行風評議先進單位。
三、嚴格要求，認真執行領導干部廉潔自律的各項規定
一年來，能嚴格執行廉潔從政的各項規定，慎微慎獨，努力為班子帶好頭，為下級做好表率。我愛人在市工商局工作，父親離休住古溪老家，兒子在泰中讀書，品學兼優，一家人全部從政，沒有經商辦企業的。家現住政法小區，為房改房，家庭收入是單位的工資、福利、獎金，比起一般的家庭收入，自己非常滿足，屈指細算經濟帳，也沒有必要去犯錯誤，關于婚喪喜慶事宜，本人到民政局任職后從未操辦。在平時的工作和生活中，能警鐘常鳴，努力做到三個字：一是實。求實、務實、扎實，鼓實勁不務虛功，求實效不圖虛名，多做群眾受益的事，多做化解單位矛盾的事，多做長遠起作用的事。二是正。古人云“己不正，焉能正人”，“其身正，不令而行，其身不正，雖令不從”。我深感出以公心，公正處事，就能得到大家的認同、信任和支持，就沒有解決不好的難題，就沒有帶不好的隊伍，就沒有管不好的單位，各項工作就會得心應手，各項事業就會興旺發達。近年來，局系統先后提拔了5名副局以上的領導干部，本人都能出以公心，積極推薦，但沒有一分錢的經濟往來。三是嚴。從自己做起，從小事做起，嚴格要求。要求大家做到的，自己首先做到，要求大家不做的，帶頭不做。平時考勤和政治學習，只要不開會出差，都能準時參加。和機關的同志們相處，恪守“君子之交淡如水”的原則，過年過節、出差歸來，也有些同志帶些禮品，都能婉言謝絕，絕不含糊。在生活圈堅持做到四不：不取不義之財，不拿不法之物，不去不凈之地，不交不正之友。
實事求是地總結自己的工作，用黨員領導干部的標準嚴格要求，還存在一些問題和不足。主要表現在：在黨風廉政建設上偏重抓機關和下屬單位，抓鄉鎮民政隊伍偏少;有時工作中過多追求完美，要求偏高偏嚴;過年過節的從眾心理，也存在接受單位煙酒的現象。這些問題的存在，說到底是宗旨意識不強，世界觀、人生觀、價值觀的問題沒有解決好。新的一年，我將從學習抓起，理論聯系實際，認真克服這方面的問題。同時，懇請大家多提寶貴意見，我一定虛心接受，努力將工作做得更好。