國家發(fā)展改委與清華成立國家公園研究院，河北公費師范生從事中小學(xué)教育期限減至6年
國家發(fā)展改委與清華成立國家公園研究院，河北公費師范生從事中小學(xué)教育期限減至6年
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國家發(fā)展改委與清華共同發(fā)起成立國家公園研究院
11月11日，國家發(fā)展改革委與清華大學(xué)(分數(shù)線,專業(yè)設(shè)置)共同發(fā)起的“清華大學(xué)國家公園研究院”正式成立。國家發(fā)展改革委副主任連維良、清華大學(xué)黨委書記陳旭共同為研究院揭牌，并代表發(fā)起方致辭。
連維良副主任指出，建立國家公園體制是黨的十八屆三中全會提出的重點改革任務(wù)，是我國生態(tài)文明制度建設(shè)的重要內(nèi)容，對于推進自然資源科學(xué)保護和合理利用，促進人與自然和諧共生，推進美麗中國建設(shè)，具有極其重要的意義。
連維良副主任要求，清華大學(xué)國家公園研究院要緊扣新時代新要求，圍繞國家公園與自然保護地體系建設(shè)的重大理論、重點政策和重要實踐深入開展研究，為我國國家公園保護管理、自然保護地體系優(yōu)化提供政策咨詢，推動國家公園人才培養(yǎng)，促進國際交流合作，力爭建設(shè)成為國家公園與自然保護地領(lǐng)域的國家級專業(yè)智庫、高端人才培養(yǎng)基地和國際交流中心。
連維良副主任強調(diào)，各相關(guān)部門、各位專家要團結(jié)一心、共同努力，合力推動中國國家公園體制改革事業(yè)欣欣向榮，邁上新臺階，讓我們的國家公園成為生態(tài)建設(shè)的重要內(nèi)容、生態(tài)保護的重要形式、生態(tài)屏障的重要支柱、生態(tài)經(jīng)濟的重要方式、生態(tài)文明中西互鑒的重要成果。
按照成立方案，研究院將整合清華大學(xué)相關(guān)科研機構(gòu)的研究力量和資源，積極拓展國內(nèi)外合作交流渠道，立足本土、放眼世界，以更開闊的視野面向國家戰(zhàn)略要求培養(yǎng)一流人才，努力建設(shè)成為中國國家公園與自然保護地領(lǐng)域的特色專業(yè)智庫。研究院設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，由國家發(fā)展改革委相關(guān)負責(zé)同志、清華大學(xué)主要負責(zé)同志擔(dān)任組長，負責(zé)確定研究院的建設(shè)方向和重大決策。研究院成立管理委員會，負責(zé)研究院日常工作，由國家發(fā)展改革委社會司負責(zé)同志、清華大學(xué)分管負責(zé)同志擔(dān)任主任。
揭牌儀式上還舉辦了“特征與路徑：中國國家公園體制建設(shè)國際研討會”，邀請國內(nèi)外知名專家學(xué)者、有關(guān)政府部門、國家公園體制試點地區(qū)、國際組織等，分享中國國家公園體制建設(shè)的機遇與挑戰(zhàn)、難點與要點、方向與路徑等，交流試點工作經(jīng)驗做法，以更好地推動建立統(tǒng)一規(guī)范高效的中國特色國家公園體制。
河北公費師范生從事中小學(xué)教育期限減至6年
日前從河北省教育廳獲悉，為加強和規(guī)范公費師范生履約管理，河北省將對原簽訂《師范生免費教育協(xié)議》且正在履約任教或目前在讀的免費師范生按照公費師范生政策管理，近期將組織相關(guān)公費師范生、小學(xué)全科公費師范生簽訂補充協(xié)議。
據(jù)了解，由正式就業(yè)起薪之日截至2018年11月6日，履約任教未滿6年的以及目前在讀的公費師范生均須簽訂《師范生公費教育補充協(xié)議》。補充協(xié)議中對各方的權(quán)利、義務(wù)進行了補充和明確。其中最顯著的變化是對服務(wù)年限進行了調(diào)整，將公費師范生履約從事中小學(xué)教育工作不少于10年調(diào)整為6年。
補充協(xié)議明確，違約的公費師范生應(yīng)退還教育費用并繳納違約金。畢業(yè)后未按協(xié)議約定從事中小學(xué)教育工作的，應(yīng)在違約處理決定公布后1個月內(nèi)，一次性退還所享受的公費教育費用，并繳納該費用50%的違約金;超過時限須按每天1‰的比例支付滯納金;畢業(yè)后從事中小學(xué)教育工作未滿6年且未經(jīng)縣級人民政府或設(shè)區(qū)市教育局同意的，在離開教育崗位之日，按不足服務(wù)年限數(shù)每年10%的比例一次性退還所享受的公費教育費用，并繳納該費用50%的違約金;超過時限須按每天1‰的比例支付滯納金。
“公費師范生履約服務(wù)期滿、愿意繼續(xù)從教的，各地、各學(xué)校必須予以充分保障，切實解決公費師范生工作生活中的問題和困難，為公費師范生‘留得住’營造良好氛圍、完善條件保障。”省教育廳相關(guān)負責(zé)人表示，我省各地將通過人才激勵政策，提高教師工資待遇水平，加大表彰獎勵力度，支持公費師范生專業(yè)發(fā)展，拓展教師職業(yè)發(fā)展空間，吸引和鼓勵公費師范生長期從教、終身從教。