合肥社保個人查詢界面地址

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　　合肥社保繳納基數(shù)及比例

　　2017年合肥職工社保繳納基數(shù)

　　(2016年7月-2017年6月繳費基數(shù))

　　個人與單位繳納比例

　　很多人知道自己繳費基數(shù)，但對自己每個月繳納的金額卻不是很明白，五險中，單位繳納比例是多少?員工繳納比例又是多少?下面萬家便民小編以最低的繳費基數(shù)為例，查看無線繳費明細。

　　月繳費金額=月繳費基數(shù)×20%。從上面表格中可以看到，五險中，養(yǎng)老保險個人承擔8%，單位承擔19%;醫(yī)療保險個人承擔2%，單位承擔7%;生育保險個人繳費比例為0，單位繳費比例為1%;工傷保險個人承擔0%，單位承擔0.4%;失業(yè)保險個人承擔0.5%，單位承擔1%;醫(yī)療救助個人和單位繳費比例均為0。

　　合肥城鎮(zhèn)居民醫(yī)保參保開始

　　一年一度的城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險參保將于7月1日開始。從合肥市人社局獲悉，今年的繳費金額、待遇享受期、住院報銷比例均有所調(diào)整。普通居民由120元提高至150元、在校中小學生及18周歲以下少年兒童由30元提高至80元、在肥高校的在校大學生由35元提高到80元。對此合肥市人社局還專門發(fā)布了參保問答，趕緊來看!

　　據(jù)悉，合肥市2017年城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險調(diào)整了繳費標準，其中普通居民由120元提高至150元、在校中小學生及18周歲以下少年兒童由30元提高至80元、在肥高校的在校大學生由35元提高到80元。同時，延長了年度待遇享受期，2017年參保繳費期為7月1日至9月20日，待遇享受期在原2017年10月1日至2018年9月30日的時間段上延長3個月，調(diào)整為2017年10月1日至2018年12月31日。

　　不僅如此，還提高了住院報銷比例。參保人員在三級、二級、一級醫(yī)保定點醫(yī)療機構(gòu)住院，政策范圍內(nèi)基金支付比例分別由70%、80%、90%調(diào)整為75%、85%、95%;異地轉(zhuǎn)院、異地急診搶救住院，政策范圍內(nèi)基金支付比例由60%調(diào)整為65%。經(jīng)測算，提高后政策范圍內(nèi)住院費用平均支付比例約為76%左右，高于全省75%的目標。

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