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    簡(jiǎn)易勞動(dòng)合同的最新參考范本(2)

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    簡(jiǎn)易勞動(dòng)合同的最新參考范本

      企業(yè)勞動(dòng)合同范本

      甲方:

      乙方:

      甲方因經(jīng)營(yíng)管理需要,經(jīng)過(guò)考核,聘請(qǐng)乙方為公司管理人員,遵照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī),經(jīng)雙方友好協(xié) 商,達(dá)成以下聘用協(xié)議:

      一、甲方聘請(qǐng)乙方為公司的 .

      二、聘用合同期限從乙方到甲方工作時(shí)起至退休時(shí) 止。

      三、乙方的**待遇。

      四、乙方的職權(quán)范圍。

      五、甲方的基本權(quán)利與義務(wù):

     ?、甯鶕?jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的需要和本公司的規(guī)章制度及 本合同的各項(xiàng)條款對(duì)乙方進(jìn)行管理。企業(yè)公司用工合同范文節(jié)選!

      ㈡保護(hù)乙方的合法權(quán)益,按合同規(guī)定付給乙方**、 獎(jiǎng)金、津貼及保險(xiǎn)福利和其他約定的補(bǔ)貼。

     ?、缱龊靡曳焦ぷ髑暗呐嘤?xùn)并提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn) 的工作衛(wèi)生條件。

     ?、枰勒諊?guó)家及公司管理規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲;在乙 方違法亂紀(jì)、不認(rèn)真履行職責(zé)的情況下,甲方可以終止 與乙方的聘用合同關(guān)系;在乙方不能勝任工作的情況下, 甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行調(diào)整,乙方必須服從安排。

     ?、槠渌煞ㄒ?guī)和公司規(guī)章制度規(guī)定及合同約定的 權(quán)利義務(wù)。

      六、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)

     ?、逑硎芊煞ㄒ?guī)和合同規(guī)定的待遇,在職權(quán)范圍內(nèi) 充分行使權(quán)利,不受任何非法和無(wú)理的干擾。

     ?、孀袷貒?guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度,在工作職 能范圍內(nèi),服從甲方的工作分配、安排。按時(shí)、按質(zhì)、 按量的完成甲方下達(dá)的工作任務(wù)或經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

     ?、绫J丶追降纳虡I(yè)秘密,如乙方泄露秘密,給甲方 造成損失的,除承擔(dān)法律責(zé)任外,還要賠償甲方的經(jīng)濟(jì) 損失。

     ?、枰曳讲坏米誀I(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類的營(yíng)業(yè) 或從事?lián)p害甲方利益的活動(dòng)。如乙方從事上述營(yíng)業(yè)活動(dòng) 的,所得收入應(yīng)當(dāng)歸甲方所有。

      ㈤乙方執(zhí)行甲方交給任務(wù)時(shí),違反法律法規(guī)或者甲 方規(guī)章制度,給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

      ㈥乙方不得利用在甲方的地位和職權(quán)為自己謀取私 利;不得利用職權(quán)收受賄賂或者其他非法收入,不得侵 占甲方的財(cái)產(chǎn)。

     ?、胍曳讲坏门灿眉追降馁Y金或者將甲方資金借貸給 他人,不得以甲方資產(chǎn)為他人提供債務(wù)擔(dān)保;不得將甲 方資金以其個(gè)人名義或者其他個(gè)人名義開立帳戶存儲(chǔ)。

     ?、煲曳饺缬猩鲜觫?㈦四種情況時(shí),甲方有權(quán)利與 乙方解除本合同。

     ?、砥渌煞ㄒ?guī)和甲方規(guī)章制度規(guī)定及本合同約定 的權(quán)利義務(wù)。

      七、合同的變更和解除:本合同生效后,甲乙雙方 無(wú)正當(dāng)理由不得變更合同或提前解除合同;如現(xiàn)實(shí)情況 發(fā)生變化,雙方可以協(xié)商變更合同或解除合同;任何一 方解除合同,須提前 天通知對(duì)方,方能解除合同, 并辦理有關(guān)手續(xù),如一方違反以上規(guī)定應(yīng)給予另一方相 應(yīng)經(jīng)濟(jì)賠償。

      八、違約責(zé)任:如合同一方違反以上合同之規(guī)定, 除賠償另一方的直接經(jīng)濟(jì)損失外還應(yīng)給予對(duì)方 元的違約金。

      九、如本合同發(fā)生糾紛,提交市勞動(dòng)仲裁委員會(huì)解決。

      十、未盡事宜,雙方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)和省市的相關(guān)政策規(guī)定,協(xié)商予以補(bǔ)充解決。

      十一、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,報(bào)鑒 證機(jī)關(guān)存留一份。本合同自雙方簽字之日起生效。企業(yè)公司用工合同范文節(jié)選!

      甲方:   乙方:

      法定代表人(或委托人)

      年 月 日   年 月 日

      服裝類勞動(dòng)合同范本

      甲方:

      乙方:

      1 、根據(jù)服裝銷售行業(yè)有關(guān)規(guī)定和勞動(dòng)用工辦法, 經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方平等自愿共同簽訂本合同, 共同遵守執(zhí)行。

      2 、本合同期限為至____年____月,或無(wú)合同約定期限____________,可根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)和用工需求,商議解決。

      3 、工作任務(wù):

      3.1 甲方安排乙方在門市店鋪內(nèi)營(yíng)業(yè)員崗位,從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作;

      3.2 乙方的工作崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定認(rèn)真執(zhí)行;

      3.3 乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,履行職責(zé),遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德;

      3.4 因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任本崗位服務(wù)要求時(shí),乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

      4 、勞動(dòng)報(bào)酬:

      4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定,遵守按勞分配原則,結(jié)合工作價(jià)值,根據(jù)乙方所從事的工作崗位和工作態(tài)度,依法確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬,按月以貨幣形式支付。

      4.2 按個(gè)人工作能力和營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)合理確定工資待遇,1個(gè)月為雙方共同適應(yīng)期,期內(nèi)薪金為__________元/月,試用期滿薪金為____________元/月,根據(jù)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和個(gè)人勞動(dòng)付出,調(diào)整浮動(dòng)獎(jiǎng)金為___________元/月。

      4.3 為增強(qiáng)員工愛崗敬業(yè),增強(qiáng)責(zé)任心意識(shí),工作時(shí)間為每日_______________________或_________________,因行業(yè)特點(diǎn)和工作要求確定每月全勤獎(jiǎng)為____________元/月。

      4.4 為公司正常運(yùn)作和約束乙方按規(guī)辦事,按月收取崗位抵押金__________元,計(jì):__________元(按月扣除)

      5、勞動(dòng)紀(jì)律:

      5.1 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定。遵守甲方工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全制度等各項(xiàng)規(guī)章制度和規(guī)定要求。同時(shí),愛護(hù)甲方財(cái)物,保守甲方機(jī)密,維護(hù)甲方利益, 服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

      5.2 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律, 甲方可對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育, 直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘。

      5.3 乙方因個(gè)人原因請(qǐng)假休息,不支付勞動(dòng)報(bào)酬,并應(yīng)提前告知甲方妥善安排,同意后方可休假。

      6 、合同的終止、變更、續(xù)簽和解除:

      6.1 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意, 可以變更合同有關(guān)內(nèi)容并辦理合同變更手續(xù)。

      6.2 甲方可以根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況,以及乙方工作適應(yīng)能力解除本合同,按約定結(jié)清勞動(dòng)報(bào)酬。

      6.3 下列情況乙方可以提出解除合同,甲方嚴(yán)重違反勞動(dòng)合同或法律法規(guī), 侵害乙方合法權(quán)益和經(jīng)濟(jì)收益的。

      6.4 乙方要求解除合同, 應(yīng)提前45 日內(nèi)通知甲方或經(jīng)甲方工作安排合適接替人選同意。未按此項(xiàng)規(guī)定辦理,乙方承擔(dān)違約責(zé)任,崗位抵押金不予返還。合同正常終止后,甲方應(yīng)保證全額退還甲方所繳納的崗位抵押金。

      7 、任何一方違反本合同規(guī)定, 給對(duì)方成經(jīng)濟(jì)損失, 應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。

      8 、合同如有未盡事宜, 凡屬國(guó)家有規(guī)定的, 按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國(guó)家沒有規(guī)定的, 甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。出出現(xiàn)任何異議甲乙雙方均可向錦州市勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提起申訴和復(fù)議,公平裁決。

      9、 請(qǐng)甲乙雙方認(rèn)真閱讀,本合同雙方簽字即生效。合同一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法

      律效力。

      甲方:

      簽訂日期: 年 月 日

      乙方:

      簽訂日期: 年 月 日

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