2019感動中國十大人物央視節(jié)目觀后心得體會 感動中國2018年度人物頒獎典禮觀后感
2019感動中國十大人物播出后，讓我們看到了什么是榜樣的力量，什么是無私付出，什么是平凡中的不平凡。下面讓我們一起來看看這篇2019感動中國十大人物央視節(jié)目觀后心得體會。
2019感動中國十大人物央視節(jié)目觀后心得體會
11月13日上午，全國時代楷模王繼才、王仕花夫婦先進事跡報告會在揚州會議中心舉行。報告會前，揚州市委書記謝正義，市委常委、宣傳部長盧桂平會見了報告團全體成員。揚州市、區(qū)各機關單位干部，現(xiàn)役官兵和民兵預備役人員，高校學生代表約500人參加報告會。盧桂平主持報告會。
報告團5位成員用質樸的語言、生動的事例和真摯的情感，向與會人員展示了可親、可敬、可信、可學的時代楷模形象，令在場人員深受感動、深受教育。
謝正義對王繼才、王仕花夫婦先進事跡報告團一行的到來表示歡迎。他說，王繼才、王仕花夫婦的先進事跡感動中國，是江蘇人民寶貴的精神財富，是揚州人民需要學習的榜樣。我們要學習他們舍小家、為國家的愛國主義精神;學習他們敢于擔當、勇于吃苦的精神;學習他們甘于寂寞、勇于奉獻的犧牲精神;學習他們相濡以沫、不離不棄，共同為國守護海島、守衛(wèi)邊疆、守護海防的精神。全市黨員干部和社會各界要以王繼才、王仕花夫婦為榜樣，堅定理想信念，牢記使命擔當，立足崗位、奮發(fā)有為，為揚州的加快發(fā)展做出更大貢獻。
感動中國2018年度人物頒獎典禮觀后感
2月18日晚，鐘揚、杜富國、呂保民、馬旭、劉傳健、其美多吉、王繼才、王仕花、張渠偉、張玉滾、程開甲等11位候選人成功當選“感動中國2018年度人物”。這些人物襯托著我們中華民族的文明，他們身上詮釋著共產黨員的優(yōu)良品質，推動著時代向前發(fā)展。
感動中國十大人物，烘托和支撐著我們美好的中國夢，他們一生嘔心瀝血，盡管涉足各個行業(yè)，但他們身上凝聚著中國精神和中國力量以及中國共產黨的精髓，他們發(fā)揮著工匠精神，格盡職守、愛崗敬業(yè)、無私奉獻，推動著社會主義核心價值體系構建，為奪取全面建設小康社會新勝利、實現(xiàn)中華民族偉大復興譜寫出了璀璨的華章。
“掌舵沉穩(wěn)裕如，知難勇毅向前”，時值改革開放40周年，作為基層干部，尤其是我們的中共黨員，我們需時刻以感動中國十大人物的事跡為引領，以他們?yōu)槠鞄茫蛩麄儗W習，學習他們堅定不移、愚公移山的奮斗精神;學習他們在其自身崗位上克己奉公、踏踏實實、勤勤懇懇、敢于拼搏的精神;學習他們無私奉獻，不計較個人得失，勇于擔當、敢于作為的大無畏精神。
作為一名黨員干部，我們應該把青春的熱情洋灑在這片華夏故土上，堅持在中國共產黨的領導下，與時代發(fā)展同心同向。對黨忠誠、心系群眾，學會調節(jié)心態(tài)，耐得住寂寞，守得住清貧，多下基層，堅持“從群眾中來到群眾中去”的原則，多與群眾促膝談心，多了解群眾的疾苦，與此同時，結合當前的大扶貧、大生態(tài)、大數(shù)據(jù)戰(zhàn)略，以昂揚向上的姿態(tài)和飽滿的熱情迎接時代賦予我們的挑戰(zhàn)，在遇到艱難險阻時，學會用革命先烈們和感動中國十大人物的事跡勉勵我們，激發(fā)前進的動力，盡情灑下拼搏的汗水，寫下火紅的青春，不斷踐行為民服務的宗旨，增強人民群眾的獲得感和滿足感，爭做一名優(yōu)秀的中國共產黨黨員。
感動中國2019十大人物心得感悟
打好脫貧攻堅戰(zhàn)，關鍵在黨，關鍵在人，關鍵在干部，特別是身處基層脫貧攻堅第一線的基層干部，他們是否已求真務實的精神投入到脫貧攻堅工作去，是否放下架子，俯下身子，真扶貧、扶真貧，這對精準扶貧是否取得群眾滿意的實效，作用無與倫比。
“感動中國2018年度人物”中的張渠偉是奮斗在扶貧一線的基層干部們的表率，就算由于長年熬夜和超負荷工作，身體不堪重負，但是依舊選擇扎根基層，為貧困人口、貧困村脫貧和摘帽貢獻著智慧和熱血。如今，中國已進入了脫貧攻堅的收官階段，部分一線扶貧干部們的職業(yè)倦怠現(xiàn)象引起關注，職業(yè)倦怠不僅影響基層扶貧干部的身心健康，還會影響扶貧的工作質量和效率，關系到脫貧攻堅的成敗。因此，積極采取克服措施和預防手段，給予扶貧干部們溫暖，對于促進干部成長、提高扶貧效率、加速脫貧攻堅具有重要價值。
切實加大對基層一線扶貧干部的職務晉升激勵力度。基層扶貧干部工作在基層，奮斗在一線，不畏艱辛，吃苦耐勞，應建立科學的激勵機制，發(fā)掘基層扶貧干部的潛能和積極性。關鍵在于加大對基層一線扶貧干部的職務晉升激勵力度，積極貫徹和落實中央相關要求，真正在扶貧一線中培養(yǎng)干部、發(fā)現(xiàn)干部、提拔干部，讓一線扶貧干部工作有期望、有盼頭、有動力，通過合理的政治激勵激發(fā)扶貧干部的積極性和創(chuàng)新性。
改善駐村扶貧干部的待遇，加強對其黨內關懷。除了加大給予一線扶貧干部的政治激勵，也要重視物質保障和精神關懷，以滿足基層扶貧干部的各種合理需求，緩解矛盾，激發(fā)工作熱情。認真貫徹落實中央文件，整合多方面資金，加強對一線扶貧干部的基本生活保障。同時，組織部門要主動加強對扶貧干部的黨內關懷，為異地扶貧干部合理安排返鄉(xiāng)探親，提升異地扶貧干部的幸福感。
治理扶貧形式主義，減少不必要的非扶貧工作內容。奮斗在一線的扶貧干部們不畏艱苦，仍舊要考慮到扶貧干部們的個人健康和主觀工作能力，把解決形式主義問題作為推進脫貧攻堅工作的重要任務，脫貧過程必須扎實推進，脫貧結果必須真實，要讓脫貧成效真正獲得群眾認可與檢驗。
打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，重點在一線，關鍵看干部。值此關鍵時期，士氣可鼓而不可泄，給基層扶貧干部多一些關心愛護，同時致力于“減負”和“降壓”，完成扶貧工作預定目標才更有希望。
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