大學生為什么找不到工作
大學生找不到工作的竟然達到百分之六七十，有的甚至畢業后三四年都沒有正而八經的工作，有的甚至重新回到農村去種田，而高額的學費卻成為他們走向社會的一個沉重的負擔，這種畢業即失業的現象大面積發生，就像一個怪異的問號，為什么大學生找不到工作呢?以下就是學習啦小編給你做的整理，希望對你有用。
大學生找不到工作的原因：
1、你不了解自己，更不了解企業。
目前的大學生很少會在讀書期間關注自己心儀的公司，花時間去研究這類公司需要什么樣的人才，自己距離這樣的人才的差距在那里的思考也應該是不多的。著名學者Gyorgyi 曾經說過：‘Discovery consists of seeing what everybody has seen, andthinking what nobody has thought’。 無論是在自然科學還是具體到找工作機會只尋找那些比別人想法多一點的人。
2、你眼睛盯著第一個月的薪水，從不或者很少抬頭看三年、五年后的‘錢’景。
三流的人才看眼前，二流的人才看三年，一流的人才看十年。這與我們古人的說法基本一致，我們的古人教導我們說人為三品：上品之人，不教而明，屬于圣人一流;中品之人，教而后益，多數人都在此類;下品之人，雖教而無益。關于薪水是第一個月重要還是三年、五年后重要，這個需要讀者自己的悟道。
3、職業規劃規劃的核心是如何不斷自我升值，自己升值了薪水升值便是個再自然不過的結果。
你是想當計件工還是想當升值工決定了你的職業規劃的方向。所謂計件工就是說你干一個工作熟練之后不需要學習新的技能，靠簡單重復計件量來維持或者提高收入就叫計件工。計件工無需動腦，你的一輩子大概就是個機器的零件。所謂升值工，就是你通過不斷的學習從一個簡單的工種，慢慢向上去挑戰自己以前不具備的能力去駕馭的工種。你用自我升值的方式來提高自己的收入。當你實現經濟自由的時候，你就可以選擇做自己喜歡做的事業了。
4、你眼高手低，總是胸懷著征服改變全人類的雄心卻不肯具體去執行任何一個細節。
不想當將軍的士兵確實有可能不是好士兵，但當不了士兵的將軍一定是冒牌將軍。古人講說一屋不掃，何以掃天下。老板最喜歡的人永遠是那種有將軍的膽略，但更有士兵的一流的執行能力的員工。一個執行力一流但智力有可能三流的人永遠比一個執行力三流但智力一流的人更受歡迎。
5、你總是覺得懷才不遇，你不懂所有的老板都喜歡不抱怨，先把活干好的下屬。
壞話傳千里和壞事傳千里一樣。你的抱怨會最終傳到你老板的耳朵里，沒有一個老板會喜歡毫無建設性的純抱怨型員工。Actions speak louder thanwords. 在這里這句話最經典不過了。踏踏實實做事，認認真真工作，真真實實做人，機會不是抱怨來的，是靠行動爭取來的。這個世界上有很多的不公平，你不能把自己的成功或者失敗倚靠在那些你無法掌控的事情上，你唯一能掌控的就是你自己對待這個世界的態度。
6、你不懂要證明自己靠的不是口活，是活。
你總有一套說辭來為自己自圓其說。你從來不閉上你的嘴巴用行動來證明自己。你總覺得語言上的失敗就是失敗，因此你總要在與人的辯論中勝出。你很享受別人啞口無言時給你帶來的那種瞬間的快感。你不懂嘴巴能解決的問題大部分都是小問題，真正的問題是需要實干的。
7、你不懂樹能長多高多大倚靠的是你的根扎入土地的深度和廣度，你總是飄在天上做神仙一樣的夢，沒有根的樹，你死定了。
很多大學生一畢業就恨不得自己馬上就當董事長，在他們眼里別人全是弱智。還沒工作幾年就概嘆人生迷茫，報國無門。我經常觀察那些長的又高又大的樹，發現他們的共同特點是他們的根都深深的扎在泥土里，不吭聲地成長、成熟、強大。
8、你對人性的了解太膚淺，你把學校小社會里學到的一些厚黑之術當成做人之道，把諸如誠實、寬容、真誠、勤奮、樂觀、靠譜、同理心、悲憫等真正優良的做人之道嗤之以鼻。
最能打動人心的東西一定是樸實樸素的情感而不是為人處世的技巧。形而上者謂其道，形而下者謂其器。做人的道就是沒有道，城市、真誠、守信、嚴謹、勤奮、樂觀等就是做人之道。獻媚、奉承、結派、暗箭、嫉妒就是做人之器。做人要像水，做事要像山。
9、你盲目跟風，不懂什么是獨立思考。
別人考研了，你也考，別人出國了，你也出。你不知道自己是誰，要什么，要過什么樣的生活，你活著但也死著。一個思想不獨立的人其實不是一個完整的人。人之所以為人是因為你就是你，你是獨特的。這個世界上可能沒有絕對的公平，但你和其他人都不一樣卻是上帝賦予你的最大的公平。那么你為什么還要按照別人的想法去生活呢?
10、你總是很浮躁且投機，你總熱望一夜成名，一夜暴富，倘若不能便是生不逢時，僥幸成了便飛揚跋扈。
孩子，你的價值觀壞了。浮躁地投機取巧是你最大的特點。你問問自己你一年靜下心來讀過幾本書?你問問自己為了心中的理想你付出過多少努力?你問問自己你配得到你想得到的東西嗎? Think Big 但一定要Do Small.
11、你對于讀書嗤之以鼻，你對于游戲、泡妞(男)火燎心急。
你把讀書斥為‘裝逼’，你把耍酷錯當‘牛逼’。你在大學不‘裝逼’，天天‘牛逼’，出了大學立即成‘二逼’。對于膚淺的東西你總是趨之若鶩，對于深刻的物件你總是莫名其妙的避之不及。你游蕩于現代化的機器與紙醉金迷的霓虹燈之間，錯亂于如夢如幻的烏托邦，同學，你該醒醒了。
12、你過于憤青，你把自己的失敗完全歸因于這傻 逼黑 暗的社會現實。
誠然這社會的確比你想象的還要傻 逼、黑暗，但你要懂這世界倘若你自己不能給自己光明，自己不能照亮自己，你等著誰照亮你呢?月亮永遠等著太陽照亮自己，所以它頂多是個月亮，太陽自己發光，所以萬物崇拜。你是想當月亮靠別人來照亮自己還是把自己便成光芒萬丈的太陽你自己選擇。
13、你不懂舍得的道理，閑時幫人，忙時人幫。
一個不肯給予的人最后得到的其實最少。你看太陽一生給予，所以大家都崇拜她。你看黑洞什么都吸進去，于是大家都害怕它。舍得是大智慧，欲得你得先予人。道理很簡單，能做到的人很少。那做到的那部分人才是有智慧的人。古話說，財聚人散，財散人聚，就是這個道理。
14、你不懂大學的意義是什么，你膚淺的以為大學就是一張文憑，文憑就是工作，你不懂三分鐘的談吐就能暴露你的知識底蘊，人文修養，你不懂一個星期的實習就能暴露你做事浮躁、急功近利的本性。
大學的真正意義是認識你自己，完成對世界、對社會、對自己深刻但清晰的認知，知道自己要什么，不要什么，贊成什么，反對什么，能做什么，不能做什么。人最大的美德就是對自己認同的真、善、美上堅持始終如一的高標準。內圣才能外王。
15、你是被現代科技異化的奴隸。
你的70% 時間消磨在各種高科技里，卻不肯走出去摸摸大地，親親大山，趟趟大河，聞聞草地，說白了，你就是個不接地氣，不靠譜的奇怪物種，讓大老板們怎么說你呢?這樣的一個你老板敢要嗎?
大學生怎么找工作：
1校園雙選會。在每年的10月份，都會有很多大型的用人企業到學校招聘，因為用人單位太多，學校就會拿出場地舉辦一次雙選會，如果雙方感覺比較合適，就會互相簽訂勞動合同，這次雙選會是大學生找到工作最多的一段時間。
2校園宣講。很多大企業需要大量招人的，他們不愿意在雙選會上與其他公司競爭或者是他們錯過了雙選會，他們就會找學校領導商量，在學校里舉辦一次宣講來介紹自己的公司，沒有找到工作的同學要盡量的多參加這方面的宣講。
3人才市場。每一個城市都有自己的人才市場，各種用人單位都會去人才市場發布招聘信息，有的是直接在人才市場招聘，有的是委托人才市場招聘，大學生們應該多了解當地人才市場的開放時間，多去轉轉，多家對比，從而找到自己心儀的工作。
4網上招聘。有很多企業和公司與學校不太熟或者離學校太遠，沒有渠道到學校里進行校園招聘，但是他們需要這方面的人才，而他們也不愿意到人才市場里去擠，如是他們就會借助大型的招聘網站，把招聘信息發到網上，在網上招聘的不乏大公司。
5熟人介紹。有些朋友或者親人在某些不錯的大公司里身居要職，你就可以求他們幫忙，把你安排過去，即有熟人帶，有可以找到不錯的工作，何樂而不為呢?
6 考公務員、事業編。每個城市每年都會進行事業編考試，很多大學生都有考事業編的資格，只要平時多努力學習，積累經驗，應該可以考到一份不錯的工作的。
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