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    公司個人離職申請書5篇

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    辭職申請書的寫作和辭職請求的得以認可,充分體現了人與人之間的相互尊重和相互關心。辭職申請書怎么寫你知道嗎?下面給大家分享一些關于辭職申請書的范本,更多辭職申請書點擊“個人辭職”查看。

    公司個人離職申請書1

    尊敬的公司領導:

    首先感激公司近段時間對我的信任和關照,給予了我一個發展的平臺,使我有了長足的提高。如今由于個人原因,無法為公司繼續服務,此刻我正式向公司提出辭職申請,將于20_年12月31日離職,請公司做好相應的安排,在此期間我必須站好最終一班崗,做好交接工作。對此為公司帶來的不便,我深感歉意。

    望公司批準,多謝!

    祝公司業績蒸蒸日上。

    此致

    敬禮!

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    __年__月__日

    公司個人離職申請書2

    尊敬的領導:

    我很遺憾自我在這個時候向公司提出辭職申請。首先很感激——總給我在那里工作與學習的機會,和在優秀的領導下與同甘共苦的同事們一齊工作,心里很舍不得,舍不得領導每次的譐譐教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。來到——公司工作快半年了,在這工作的半年里,每次看到——總你哪忙碌的身影,異常是——月份那樣的辛苦,做為員工心里確實難受,怨自我還沒有那份本事,不能為你分憂,心里很難過!

    在這半年的工作中,與公司的兄弟姐妹們在一齊努力,一齊收獲,自我也有過焦慮和自責。在公司家庭和半軍事化的管理制度里,一度讓我改變了以前的好些不良習慣。在那里我能夠全面學習管理工作,和綜合與實踐的經驗。然而工作上毫無成熟感總是讓自我很彷徨。安裝行業有一句話“工作上如果四個月沒起色就該往自我身上找原因”,我深刻的體會到這是對的。或許自我并不適合全面管理這項工作。當一個人敢于直接的去否定自我本事的一個方面的的時候,會讓自我很痛苦。然而我們總是要應對現實,我想我僅有重新回到施工現場,去找屬于自我的定位:做一名好施工員,才是我的選擇。從工作到此刻一向沒有這樣的感覺到艱難過,以往讓我認為自我很能干,而如今卻讓自我深深的憂郁,不能自拔,也許我真的要學會慢慢成長。

    這個階段向公司提出辭職,對自我也是一個壓力,公司正值用人之際,購物中心的收尾工作和西區項目的啟動,所有的工作在公司上下同事進取努力下一步步推進。也正是研究到公司今后在工作上安排的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。我想在好些項目還未正式啟動開始之前,公司在項目安排上能做得更加合理和妥當。在公司未批準前,我必須會在公司領導及工程部負責人的安排下,服從領導安排工作,做好屬于自我的所有工作。

    此致

    敬禮!

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    __年__月__日

    公司個人離職申請書3

    敬愛的中心領導:

    您們好!

    在此,感激單位領導給予我一個很好的提升自我的機會,感激單位領導一向以來對我的信任和關照,異常感激給予我發揮個人優勢的平臺。在單位的兩年多里,您們給予我很多的培育,讓我學到很多。但因為某些原因,我不得不在此向單位提出辭職申請。

    作為畢業后的第一個工作單位,兩年里我一向努力去做好本職工作,努力提高自我的專業技能。付出的辛苦也在服務對象上得到了肯定,對此無憾矣。但作為一支專業團隊,一個有完整結構的機構,我不得不說,壓力很大。一中層領導會將優秀技術人員說得比一個新手都不如的環境,我不知能說什么,也無能為這幾位優秀同事說些什么。自問我們幾個老員工要問的問題,你中層未必能解決,當然你中層能夠夸夸其談,忽悠無知的家長能夠,忽悠得了我們嗎?我們不是無知,而是無奈!

    今日我同一位家長說,我要走了,他說社會需要我們我種專業人才。我明白這是事實,但另一個事實是社會不珍惜我們這種人才。都明白康復工作對我們工作人員來說是傷害性的,請問哪位康復工作者脊柱不是錯位、勞損的?沒有,那僅有兩個原因,一是新手,二是懶蟲!工作辛苦,但回報呢,低微的。提升空間有限。當然,也有人透支自我去提高回報,但請問我們都在說提高生活質量,而你的生活有質量嗎?尊重職業、尊重自我,七彩組合,才是陽光!人生是一個過程,但不僅僅只是出生、成長、工作、死亡,還應當有更豐富的資料,看山、觀星、聽海、聞風,人生之道!請社會愛惜我們吧!

    我常常想起師傅們,他們高超、精湛的技術是我不止的追求。其中我的一位教師此刻正在讀康復博士,這是國內僅有的。他們有高遠的追求,而追求的背后,有一個精神核心。師傅及他們的同事雖然每月至少拿五、六千的工資,有的甚至上萬,但工作辛苦、壓力大,部分人想轉行,卻又不舍離去,“唐主任還在,我不走!”這就是凝聚力,這就是精神核心!我不知這背后的故事,但作為一個領導,這絕對是成功的。心無所向,游離不定。遠離吧,無論可悲的中層,還是糟糕的管理,只許別人斤斤計較的事實,將會與我無關!

    尊重知識,尊重人才,規范管理,合理用人,當代企業生存之根本。

    這就是一位即將離職人員的獨白,是我膚淺的“某些原因”。

    工作熱情消退,悲傷由此而生,這樣無論對我個人還是單位的影響都是不好的。(只是可憐了那些有障礙、需要幫忙的小朋友們!)特此辭職。同時在此衷心祝愿中心的業績蒸蒸日上,各領導及同事工作順利!

    請中心領導審查批準!

    此致

    敬禮!

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    __年__月__日

    公司個人離職申請書4

    尊敬的領導:

    您好!

    我是_x,來到x這里已經有一段時間了,確實在工作當中,還是出現了一些問題,對此我也是感覺很有壓力,這對我的工作還是有一定的挑戰,我現在也是不適應工作的,在這一點上面我還是做的不夠好,我清楚的意識到了自己各方面的能力,對此我也是感觸非常深刻的,在這樣的環境下面還是做好了很多準備的,在這個過程當中我還是應該要實現更多的努力,所以和您來做出辭職的決定我也是應該繼續做出調整的。

    因為這個原因,我也是沒有調整好心態,然后出現了很多問題,在這一點上面我還是應該要做出更多的準備,在這一點上面我還是應該要做出更好的成績,可是在工作當中我并不是很適應這里的環境,我在以后的工作當中,應該要讓自己維持好的狀態,這不好這一點還是影響很深刻的,在這一點上面我還是感覺很有動力的,這給我的感覺也不是很好,在這個過程當中我還是要努力做出調整的,我來到x這里也有一段時間了,在工作當中我也是做出了很多調整,確實是不適應這里的工作環境,我也一定會讓自己繼續努力的,現在感覺還是非常的吃力的,我確實還是不希望這樣的情況發生。

    未來在工作當中,我以后還是繼續做出一個好的調整,只有適應好工作,我應該要努力去做好相關的提高,在這方面應該要繼續去努力的,只有適應好這份工作才能夠做好這些細節,現在和您來辭職我也是思考了很多的問題,因為不適應這份工作,所以還是做的不夠好的,在這一點上面我應該要去調整好的,在工作當中我也出現了一些問題,確實給我的感覺很不好,以后還會應該做出調整的,我感激您對我關照,公司對我的培養也是很多的,在這樣的環境下面我還是應該要繼續去做好的,未來還是要繼續去做好的,以后在工作當中我會繼續去努力的。

    這段時間以來的工作當中,還是做的不夠好,我應該做出調整的,我知道自己不能再這么消耗下去了,真的感覺非常的不好,確實是做的不夠好的,在這方面我需要讓自己更加努力一點,但是還是沒有調整好,我覺得自己也是做不好這份工作了,所以和您來辭職這也是我做出的一個重要決定,希望您能夠理解。

    此致

    敬禮!

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    __年__月__日

    公司個人離職申請書5

    x研究所人事處:

    我于_年從某化工學院畢業后分配到本所,此刻第五研究室工作。因家中父親年老多病需人照料,又因我與愛人長期兩地生活等實際困難,現向領導提出辭去現職,調回家鄉工作的請求。

    我的家鄉在_省_縣。父親現年七十三歲,于19x年患半身不遂病,衣食不能自理。我于1990年結婚,愛人在家務農,現有個兒子,由于我在外地工作,家中照顧老人、教養子女和其它輕重家務勞動都由愛人一人擔負,她長期操勞,累得難以支持了。

    這些年以來,祖國的經濟建設風風火火、蒸蒸日上,作為一名黨培養出來的科技人員理應在這一宏偉事業中多做貢獻,但由于家庭實際困難的羈絆,不免時時分散精力。為了妥善安排生活,解決困難,全力以赴地投入經濟建設之中,我特請求領導批準我的辭職。能就近安排我的工作。

    此致

    敬禮!

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    __年__月__日

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