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    2021酒店員工辭職信模板

    時間: 傅維0 分享

    辭職申請是指員工在離職時,填寫的書面申請文本。辭職申請書通常有標題、稱呼、正文、結尾、落款等五部分構成。在申請書第一行正中寫上申請書的名稱。下面是小編為大家帶來的2021酒店員工辭職信模板_酒店員工辭職申請書,歡迎大家查閱!

    2021酒店辭職申請書1

    尊敬的酒店領導:

    你好!

    非常感謝酒店領導給予我在這里工作的機會以及在這兩年多時間里給我的幫助和關懷!因三月底需返校進行為期一年的____培訓,今天我在這里提出正式辭職申請。

    來到世紀華天已兩載有余,正是在這里我步入了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。兩年多的時間里,有過歡笑,有過收獲,也有過苦澀。酒店新鮮的工作環境以及和諧的同事關系,能使我在這里安心的工作、開心的學習,然而隨著時間的推移,一切微妙的變化著,工作上的不成熟感、面對瑣事的煩悶感、生活的壓迫感、未來的彷徨感開始讓自己焦躁不安。

    記得有人曾這么說過,工作上如果兩年沒有起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的,當然我也只能這么或許著,由此我開始了思考,認真的思考。然而我的每一次思考,都會讓上帝發笑,且這笑里帶著的一絲苦澀不禁讓自己害怕,每次思考的結果連自己都感到驚訝——或許腹中所學真的太少,或許自己并不適合這里,并不適合這個工作環境。還記得11年來的時候一大群,而今屈指,寥寥無幾,或許走有走的原因,留有留的理由,細想我的原由,還真不知道是什么:或許這個地方是我第一次由學校踏入社會的紐帶;或許這個地方曾經讓我細細品味過酸甜苦辣;或許這個地方有那么多幫助過我的同事,關心過我的領導;或許這個地方給我留下過很多夾雜瑣碎煩惱的美好;或許這個地方只是我人生旅途的一個小小站臺……

    人總是要面對現實的,曾經一連串的問號:自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么。如今已打破這一連串讓人彷徨的問號,是到該做點什么的時候了,家人給我爭取的機會是該好好珍惜了,故而確定了辭職的念頭,若執著于根本,或為原因者四:

    1.有言道,父母在,不遠游,期或近之,此為其一也;

    2.近三載,困守一崗,雖智不逮,未能盡善,然疲乏之心滿矣,竊或離之,亦不可得,然境不合,登大雅難也,余生亦不想混跡于碌碌無為中矣,此為其二;

    3.不敢言辭勞苦,但凡瑣碎之事,東奔西顧,未曾少安,績或無表。然至而立不久矣,其崗雖無憂于溫飽,然念及日后,祿俸單薄,又何希冀于家之擔當,是為其三;

    4.混跡現世三載,沌淆求生,然覺腹墨甚少,無從大展,顧需返校求知,此為其四,也為首要矣。

    或許只有重新跑入社會去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順心,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己悶憤不已,如再不破釜,或將淪入另一無法自拔,也許人真的要學會慢慢長大。

    能為酒店效力的日子不多了,我會站好自己最后一班崗,做好本職工作,盡全力讓班組員工平穩、順利過渡,不至于讓酒店工作環節受到影響。

    此致

    敬禮申請人:___

    時間

    2021酒店辭職申請書2

    尊敬的領導:

    您好,首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也體會很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進,更是讓我由衷的感激。

    我在前臺服務的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過認真反思,主要原因有以下幾點:

    一、工作時工作怠慢,熱情度不高。在服務上缺乏靈活性和主動性。

    二、對自己的本職工作操作機械化,不創新求異。

    三、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時,導致工作不協調。

    四、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房出租率低。

    五、微機改革之后,缺乏責任心,沒有及時的數據統計和管理。

    六、自身調節力差,情緒化嚴重。

    七、服務意識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。

    在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領導能夠予以批準!

    此致

    敬禮!

    2021酒店辭職申請書3

    尊敬的____經理:

    您好!我懷著十分復雜的心情寫這封辭職申請。自____年到____國際酒店工作,至今已經三年有余。由于您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多的機遇和挑戰。在這里,見證了酒店改造舊貌換新顏;在這里,參與了酒店榮膺五星的升華蛻變;在這里,也度過了我人生中最黃金的時段。由衷感謝酒店給予我發展的平臺,對此我深表感激。

    由于我自身經驗的局限性,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,為了不因為我個人的原因而影響酒店的外宣水準,經過深思熟慮之后我決定辭去營銷部公關策劃主管這份工作。我的決定可能會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。

    我會在辦理離職手續之前完成工作交接,以減少因我的離職而給酒店帶來的不便。為了減少對今后工作可能造成的影響,我將繼續保留酒店V網號碼,如果有同事對我以前的工作有相關咨詢,我將及時做出答復。

    非常感謝您在七年時間里對我的支持和寬容。在酒店工作的這段經歷對我而言非常的珍貴,將來無論什么時候,我都會為自己曾是____國際酒店的一員而感到榮幸。

    祝____國際酒店領導和所有同事身體健康、工作順利!

    此致

    敬禮!

    申請人:______

    日期:________年____月____日

    2021酒店辭職申請書4

    尊敬的領導:

    我是在我們酒店客房來做服務的服務員,由于個人覺得不合適這份工作,而且也是感到了厭倦,無法再繼續在這個崗位上工作了,自己也是已經找好了更加合適我的工作,要回到老家去了,所以向您遞交這份辭職報告

    在這兒做服務員的工作,有幾個月的時間了,還是挺辛苦的,開始的時候,我覺得這份工作不需要怎么和別人打交道,而且也是雖然知道辛苦,但是也是我當時的確沒有找到怎么合適的`工作,所以決定嘗試下,但真的做下來,還是覺得自己不太合適,而且酒店的生意也是不錯的,在這淡季的時候,就已經很累了,我想真的到了旺季,那么我更難去承受了,所以我也是考慮了很久,還是覺得回老家那邊找過工作好一些。

    在這兒其實也是學到了挺多關于酒店,關于服務,關于清潔的一個工作方法和技巧,對于以后我找工作其實也是有了一些經驗,而且我也是有一些其他的收獲,我也是挺感謝同事們對于我的照顧,之前我是沒有在酒店做過的,所以挺多的方面其實我也是不太懂,但經過了這次之后,很多東西也是有挺大的收獲,我也是清楚自己究竟應該是怎么樣的去做更加合適自己的工作,一時匆忙找到的工作的確會有很多方面沒有考慮到。

    我也是知道,有些耽擱了酒店的時間,但是我也是清楚,我不能再在這兒耽擱了,不但是對于自己工作是不合適的,對于酒店來說,我的能力可能也是沒有那么的合適,不合適的還是離去會好一些,不過最后這段日子,我的服務還是會繼續的去做好的,這個領導請放心,基本的一個職業道德我也是會有的,會好好的把最后的工作去完成,領導也是可以放心的,一些需要和同事來交接的,我也是會細心的去交接好的。

    而今到了要離開的時候,我也是清楚自己的未來需要自己好好的去把握,這次的工作也是讓我明白,找不到工作也是不能著急,必須要找到合適的,那么才能是做得長久,才能做好的,而如果找到的工作做得不合適,那么也難長久,對于自己的職業規劃也是有傷害的,領導也是希望您對于我的離去是理解的,并且是能早一點的批準。讓我能早一些回到老家去做我合適想做的工作。

    此致

    敬禮!

    辭職人:______

    20____年____月____日

    2021酒店辭職申請書5

    尊敬的各位領導:

    你們好!我是__酒店的___,轉眼間我在__酒店工作即將度過四年時間,四年的工作、生活經歷已經成為我難忘的一段回憶,我經歷了從不懂到熟悉酒店行業內部管理的過程,專業的技能全面得到了很大的提高,生活上也變得更加成熟理性。這一切離不開__酒店各位領導和同事的信任和傾心的指導與幫助。然而在經慎重考慮,本人還是提出辭職信申請。

    提出辭職,經過了很長時間的考慮,有太多的不舍。忘不了各位領導在工作中對我的信任和生活上對我的關心,忘不了同事之間的互相幫助,包容與提攜。然而,我個人能力不足,不能夠勝任__酒店服務員一職;不得不重提,我經常因為某些原因得罪客人,我想這樣長期下去一定會很大的影響酒店的聲譽。

    現在由于私人原因,我提出辭職,選擇離開__酒店這個團隊,但我還是心懷感激。感謝__酒店,感謝各位領導和同事們。在這里度過的四年里,是我人生中的又一筆寶貴的財富。

    在此,我自愿申請辭去在__酒店的一切職務,敬請批準。 在離開之前,我會認真做好一切的交接工作。

    祝愿__酒店的事業蓬勃發展,祝愿各位領導跟同事們身體健康,事業順心!

    辭職人:___

    日期:__年__月__日

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