關(guān)于簡歷制作的基本原則
一份好的求職簡歷,是推銷自己的有力宣言。那關(guān)于簡歷制作的原則有哪些呢?下面是學習啦小編為你整理的簡歷制作的一些基本原則，希望對你有幫助。
簡歷制作的10項基本原則
1、簡歷的最基本要求——內(nèi)容全面：在收到簡歷的時候經(jīng)常會有一些簡歷很簡單，只有短短的內(nèi)容。此種簡歷在投的時候其實大大減少了被通過的機會。通常人事部門在查看的時候，會根據(jù)應聘者的情況和工作內(nèi)容判斷是否符合公司職位的要求，如果過于簡單，一是說明本人工作和其他的經(jīng)歷不豐富，二是本人的表達能力和遇事思考能力不夠全面，就是對自己過去的工作沒太大的認識，或許過去的工作完全就是簡單的不能再簡單的瑣事，沒有太大的意義。
2、照片：通常簡歷上面放照片的人還是較少的，但本人反感放照片的兩種情況：一是放的照片是用電腦攝像頭拍攝的，通常此類照片比較不清楚，拍的效果不好。照片放上去是極大的欠考慮。二是太過的藝術(shù)照：用人單位看人不是要看藝術(shù)照的，通常藝術(shù)照跟本人實際有點不相符，所以沒太大的用處。
3、電話號碼不正確或關(guān)機或根本沒人接：此類應聘者根本就沒把應聘當成一回事，根本不重視機會，浪費雙方時間。
4、以附件形式發(fā)送：在病毒肆虐的時代，最好不要以附件形式發(fā)送簡歷，HR害怕電腦感染病毒，有時不會打開此類簡歷，直接刪掉。
5、培訓：參加過的培訓也是用人單位看的一個重點，培訓內(nèi)容可以是駕駛，專業(yè)稱職，專業(yè)等級，甚至是外面參加的課程班，總之需要有一些內(nèi)容，并且有簡單的培訓內(nèi)容介紹;6、要有針對性投遞簡歷：不能在投遞每家公司的簡歷時都用一模一樣的內(nèi)容。可以適當?shù)母鶕?jù)公司招聘要求和側(cè)重點做一點修改，以增加簡歷通過的機會。
7、求職目標不宜過多：在求職前需要確定自己的求職目標崗位。如果想應聘主管或經(jīng)理職位。則不要將助理職位一并寫上。以免給人一種“只要有工作，做什么都可以”的感覺。當然也可以運用第六條，根據(jù)公司的職位做一下有針對性的崗位應聘。
8、簡歷的長短：簡歷內(nèi)容以兩頁A4紙以內(nèi)為宜，大體上以10秒看完時間為佳。字體的大小和整體效果要美觀。簡單明了。
9、傳統(tǒng)信件的投遞效果會更佳：通過E-mail和網(wǎng)站遞交的電子版簡歷，得到的關(guān)注比通過郵件要少。此外，可能有部分的電子簡歷由于網(wǎng)絡(luò)或其他問題沒有被HR看到。因此，可以使用傳統(tǒng)信件以增加被查看的機率。除非招聘單位有明確表示的。
10、最重要一點——簡歷必須真實：在人力資源成本逐漸加大的今天，尤其是新勞動合同法實施后，用人單位對應聘人員的背景會格外關(guān)注，并做背景調(diào)查，以增加招聘的質(zhì)量，減少人員不合適辭退等帶來的賠償問題。所以在簡歷中最好注明離職原因，證明人等信息，并保證真實性，以增加應聘的效率。
拓展：求職簡歷模板
兩年以上工作經(jīng)驗|男|27歲(1989年9月21日)
居住地：北京
電 話：131*******(手機)
E-mail：jianli..com
1年10個月]
公 司：XX有限公司
行 業(yè)：制藥/生物工程
職 位：醫(yī)療器械維修工程師
最高學歷
學 歷：本科
專 業(yè)：機械電子工程
學 校：北京醫(yī)科大學
求職意向
到崗時間：可隨時到崗
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：制藥/生物工程
目標地點：北京
期望月薪：面議/月
目標職能：醫(yī)療器械維修工程師
工作經(jīng)驗
2013/12 – 2021/10：XX有限公司[1年10個月]
所屬行業(yè)：制藥/生物工程
維修部 醫(yī)療器械維修工程師
1. 運用測試與分析工具，檢查并測試醫(yī)療和相關(guān)設(shè)備。
2. 拆解故障設(shè)備并移除、維修和更換損壞零件。
3. 做好保養(yǎng)、維修和設(shè)備升級等相關(guān)記錄。
2012/9 – 2013/10：XX有限公司[1年1個月]
所屬行業(yè)：制藥/生物工程
維修部 醫(yī)療器械維修工程師
1. 向人員解釋并示范醫(yī)藥設(shè)備的正確操作和預防保養(yǎng)。
2. 研究技術(shù)手冊并參加設(shè)備制造商舉辦的訓練集會，以保持新知。
3. 處理客戶投訴，解決售后技術(shù)使用問題。
教育經(jīng)歷
2008/8— 2012/6 北京醫(yī)科大學 機械電子工程 本科
證書
2009/12 大學英語四級
語言能力
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)
自我評價
我是一個積極、樂觀，務(wù)實，不斷學習，奮力進取的人。對工作持積極認真的態(tài)度，責任心強，為人誠懇、細心、樂觀、穩(wěn)重，有良好的團隊精神，能快速適應工作環(huán)境，并能在實際工作中不斷學習，不斷完善自己，做好本職工作。
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