it求職簡歷怎么寫
如何能制作出一份成功的簡歷，以增加在簡歷篩選中的勝算?如何能在不降低成功率的前提下提高簡歷篩選的效率?以下是學習啦小編整理的it求職簡歷怎么寫，以供大家參考。
it求職簡歷怎么寫：
簡歷格式——不要五花八門，“不拘一格”
有的簡歷是手寫體，字跡不清，致使閱讀困難;有的人書寫簡歷喜歡用美術字、斜體字，“看上去非常古怪”;有的簡歷多種格式混用，有表格、有直排版，用彩紙打印，樣式十分花哨。
這種簡歷的命運就是馬上進入碎紙機。偽造文憑和簡歷也是詐騙犯罪。
一份像樣的簡歷就是個人素質、學識的一種體現，而簡歷寫得不規范，“不Professional”，給人第一印象就極差。“從一點點小事我們就可以考察一個人。一個大學生，連簡歷都寫不好，企業如何將艱巨的任務交給他。”IBM中國公司人力資源專員告誡自己身邊的朋友。
簡歷內容——簡為先、誠信為二
簡單：有的簡歷是“小說體”，洋洋灑灑近萬字，從自己出生寫到大學畢業，令人啼笑皆非;有的簡歷很短，只有一頁紙，各種證書、學位、證件的復印件倒是“喧賓奪主”，影響了人力主管的注意力。
要知道，外企人事經理查看求職者簡歷的時間非常有限，“一忙起來平均每2分鐘就要看一份簡歷，就好像高考批改作文卷子一樣。”人事經理不得不“以貌取人”，即看簡歷寫得如何，是不是“干凈利索”;再看基本條件，如學歷、經歷;最后是能力、潛能和性格。
誠信：大學生入職IT在簡歷上反映出來最大的問題是不誠信。簡歷應該是個人真實情況的反映，但在操作上卻成了地道的商業包裝。
“班長”、“支書”滿天飛，動輒“國家獎學金”、“重大科研成果”。“兩份同一個學校同一個專業同一個班級畢業生的簡歷，竟然都說自己是班長，都說自己是優秀學生，這兩份簡歷我們企業一個都不要。”上海一家民營IT企業的負責人略帶生氣地說。
規范合格的簡歷應分成四大內容
事實證明，簡明扼要、切中要點、樸實無華、坦白真切的簡歷勝過投機取巧。專家指點，規范合格的簡歷應分成四大內容：
第一是求職者的個人信息
一般要求姓名、性別、出生年月、婚姻狀況、詳細的聯系方式，包括可以收到信函的住址、座機、手機號碼和電子郵件。有些外地的應聘者擔心自己的戶籍影響錄取，專家表示，外地戶口對企業錄用科技人才影響“微乎其微”，“主要看是否能‘出活’。”
第二是教育背景
很多人從小學一直寫到大學，很羅嗦。其實從高中寫起就可以，教育背景應以證明人才的知識水準、能力為準。正常情況下應包括正規、非正規的成人教育和專業培訓。“很多大學生朋友只是寫正規高校教育，社會教育只字未提，這是非常吃虧的。”
新人入職IT不應懼怕自己專業不對口。愛立信認為，一個人的智力與他所上的大學、所學的專業沒有太大的關系，“專業很重要，但不起決定性作用”。但是業內也有不少企業比較關注人才是否是高學歷，持有研究生以上學位者依然具有一定優勢。
第三是讓新人非常頭痛的工作經歷
專家認為這因人而異，工作經歷可以包括雇傭性質的工作，如在校打工，也可以包括單位實習。義工和社團社區工作也能獲得企業承認，特別是能贏得外企的欣賞，但是這方面中國大學生的體驗非常少。
簡歷的最后應該點明自己掌握的技術、技能
IT企業比較重視電腦編程、外語、溝通能力、人際關系和團隊精神，性格特點和興趣愛好則無苛求。在書寫簡歷的時候可以結合具體應聘企業狀況適當做一些“技術性”的處理。
全部簡歷控制在4張A4紙為宜，其中應附帶一頁紙左右的求職信。“一張紙太少，2-4張剛好，5張以上太多，7-8張紙完全不必要。”“如果用人單位沒有特定要求，一般不提期望薪水，也不要附學歷復印件。薪水和學歷檢驗在面試的時候進行溝通。”有的求職者在招聘會上一邊遞簡歷，一邊送上軟盤和光盤，這完全沒有掌握簡歷招聘的規律，而且還浪費了資源。
IT求職簡歷范文：
張XX
八年以上工作經驗 | 男 | 29歲(1981年4月2日)
居住地：上海
電 話：135XXXXXXXX(手機)
E-mail：
最近工作 [ 1 年2個月]
公 司： 廣州XX電子商務有限公司
行 業： 計算機軟件
職 位： 技術總監/經理
最高學歷
學 歷： 本科
專 業： 計算機科學與技術
學 校： 上海理工大學
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自我評價
5年管理團隊經驗，熟悉軟件開發流程，精通SQL、ASP等IT技能，在數據庫設計上也有豐富的經驗。具有進取心、責任感、務實精神，團隊合作精神和溝通能力。
求職意向
工作性質： 全/兼職
希望行業： 銀行，互聯網/電子商務，金融/投資/證券，計算機軟件，通信/電信運營、增值服務
目標地點： 上海
期望月薪： 面議/月
目標職能： 技術總監/經理，信息技術經理/主管
工作經驗
2006 /9--至今：上海XX電子商務有限公司(150-500人) [ 4 年2個月]
所屬行業： 計算機軟件
技術部 技術總監/經理
1. 負責合并支付系統和賬戶系統。
2. 負責授權、分賬、下發等產品的開發及各部門的協調工作，提供相關專業知識的顧問工作。
3. 對舊的核心交易系統及財務系統進行優化;明確交易系統的開發指導規范，制定了相應的開發及測試流程。
4. 創建了系統核心的實時監控機制及定期監控機制，保證了系統的穩定運行及客戶滿意度。
5. 負責團隊的分組工作及籌備工作，制定各開發組的職責及其考核指標。
匯報對象： CEO
下屬人數： 15
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2004 /12—2006 /8：XX軟件股份有限公司 [ 1 年11個月]
所屬行業： 計算機軟件
PaidIt 項目主管
提出PaidIt的運行模式并進行開發維護，協助市場部，銷售部進行推廣
工作業績： 提出PaidIt的框架，并成功開發完成且開始運營。采用3層構架，web使用php，中間層使用tuxedo，數據庫采用oracle，數據存儲使用磁盤陣列。
匯報對象： 項目經理
下屬人數： 3
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2003 /7--2004 /9：上海XX網絡有限公司 [ 1 年2個月]
所屬行業： 計算機軟件
軟件部 軟件工程師
asp,com+，數據庫設計
工作業績：
1. XX研究生院網站
2. XX勤工助學家教系統
3. XX研究生院選課系統
4. XX宣傳部新聞系統
項目經驗
2006 /9--至今：IPS3.5
軟件環境： Windows 2003,Dot Net 2.0,Solaris 9, Oracle 8i
項目描述：
1.負責制定框架方向，協調項目經理完成項目的改造，同時監督完善新的產品線。提出新項目與核心系統的開發模式，保證系統的擴展性和可成長性。
2.對團隊進行業務培訓，組織制定開發及測試規范，保證項目按時完成。
3.定期向VP進行匯報，提出團隊中的不合理的人員因素并提出解決方案，改進團隊人員結構并保持其持續發展。
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2003 /7--2004 /9：XX宣傳部網站
項目描述： XX宣傳部網站站作
責任描述： 數據庫設計，asp設計
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2003 /7--2004 /9：XX研究生院
項目描述： 網上選課
責任描述： asp,com+制作
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2003 /7--2004 /9：XX家教系統
軟件環境： Win2000 Server,Sql Server2000, VB 6.0
項目描述： 網上家教預約
責任描述： asp,com+,網頁制作
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2003 /7--2004 /9：XX研究生院
項目描述： XX究生院網站
責任描述： asp開發
教育經歷
1999 /9--2003 /6 上海理工大學 計算機科學與技術 本科
培訓經歷
2004 /2--2004 /4： 上海XX計算機軟件中心 網絡工程師
語言能力
英語(良好) 聽說(一般)，讀寫(良好)
IT 技能
技能名稱 熟練程度 使用時間
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ActiveX 精通 14月
CSS 精通 24月
HTML 熟練 24月
Visual Basic 精通 12月
SQL 精通 24月
ASP 精通 24月
COM/DCOM 熟練 18月
Delphi 一般 5月
Oracle 精通 50月
.NET 精通 12月
Java 一般 12月
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