2017元宵節有三倍工資嗎
2017元宵節有三倍工資嗎
很多人都知道節假日是有三倍工資的，那么2017年元宵節有三倍工資嗎？下面學習啦小編為大家推薦一些2017年有三倍工資的節假日知識，希望大家有用哦。
2017年元宵節有三倍工資嗎
很遺憾 ，由于元宵節不是法定假期，因此2017年元宵節沒有三倍工資。
不過，2017年的元宵節是：2017年2月11日，正好是星期六，屬于周末。因此大家可以回家團聚，外出賞燈猜燈謎噢。
元宵節為什么不是法定假期
雖然元宵節是我國傳統的節日，賞燈、猜燈謎、吃元宵等習俗的傳承使得元宵節在人們心中地位頗高。但是元宵節仍然不屬于我國的法定假期。有一部分意見建議將其也設立為國家法定節日，對此國家發展改革委負責人進行了認真研究。
元宵節不屬于法定假期，主要考慮到目前國家法定節假日總天數不宜再增加，而元宵節距離春節較近，中秋節雖然也與國慶節相鄰，但相比之下中秋節影響更大，因此暫不將元宵節增設為法定假日。其實很多地方在元宵節當天，單位和企業酌情放假。而且如果遇到元宵節剛好是周六、日也算是給大家提供了便利，如2017年元宵節在2月11日是星期六就可以回家了。
2017年什么時候有三倍工資
按照法律的規定，每年的國家法定假期工作可以享有三倍工資。
2017年中，元旦1月1日、春節初一、初二、初三1月28-30日為法定節假日，當天加班須另行支付三倍日加班工資。2016年12月31日、2017年1月2日、1月27日(除夕)、1月31日、2月1日-2日，用人單位可選擇給予補休或另支付雙倍日工資。
清明節4月4日、勞動節5月1日、端午節5月30日為法定節假日，當天加班須另行支付三倍日加班工資。4月2日-3日、4月29日-30日、5月28日-29日，用人單位可選擇給予補休或另支付雙倍日工資。
國慶節10月1日-3日、中秋節10月4日為法定節假日，當天加班須另行支付三倍日加班工資。10月5日-8日，用人單位可選擇給予補休或另支付雙倍日工資。
以一個月薪5000元的職工為例
日加班工資=5000元/21.75天(月計薪天數)=229.9元
3倍加班工資：
229.9元X3=689.7元
2倍加班工資：
229.9元X2=459.8元
此外，未休年假也可拿三倍工資!
2017年的節假日放假時間
經國務院批準，現將2017年元旦、春節、清明節、勞動節、端午節、中秋節和國慶節放假調休日期的具體安排通知如下。
一、元旦：1月1日放假，1月2日(星期一)補休。
二、春節：1月27日至2月2日放假調休，共7天。1月22日(星期日)、2月4日(星期六)上班。
三、清明節：4月2日至4日放假調休，共3天。4月1日(星期六)上班。
四、勞動節：5月1日放假，與周末連休。
五、端午節：5月28日至30日放假調休，共3天。5月27日(星期六)上班。
六、中秋節、國慶節：10月1日至8日放假調休，共8天。9月30日(星期六)上班。
節假日期間，各地區、各部門要妥善安排好值班和安全、保衛等工作，遇有重大突發事件，要按規定及時報告并妥善處置，確保人民群眾祥和平安度過節日假期。
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