淺談領導干部如何加強道德修養論文
淺談領導干部如何加強道德修養論文
江澤民同志三個代表的重要思想,對新時期黨員領導干部提出了更高的要求,要把這一要求落實到實處,廣大黨員尤其是各級領導干部就必須以 三個代表 重要思想嚴格規范自己,大力加強自身思想道德修養和從政道德建設,以德律權,在內心深處筑起一道牢固的思想道德防線。以下是學習啦小編為大家精心準備的：淺談領導干部如何加強道德修養相關論文。內容僅供參考，歡迎閱讀!
淺談領導干部如何加強道德修養全文如下：
【摘 要】領導干部道德修養是整個社會道德建設的重要方面。隨著社會的發展，領導干部道德修養問題成為社會關注的一個焦點。本文在分析領導干部加強道德修養重要性的基礎上，從學習、反思、篤行等方面對領導干部進行提出建議。
【關鍵詞】領導干部;道德修養
道德是一種社會意識形態，是人們共同生活及其行為的準則與規范。道德具有認識、調節、教育、評價、平衡等多種功能。同法律、制度約束相比，道德約束具有固本治心作用，其約束的力量來自內心，也更為堅定、自覺。只有道德素質過硬的領導干部，才能從根本上抵御和擺脫一切不法利欲的誘惑，才可以從根本上防患于未然，才能真正不負重托、不辱使命。因此，對于領導干部而言，加強道德修是一道永恒的人生課題。
一、從政重德是我國政治文明的傳統
古代儒家學派提出“修身、齊家、治國、平天下”，把“修身”作為第一要求，看成是做人為官的最起碼資格。
中國共產黨自成立以來，歷屆領導人對廣大干部的道德修養問題一直高度重視，并不斷賦予新的含義。
早在民主革命時期，毛澤東同志就要求每一個共產黨人都要做“一個高尚的人，一個純粹的人，一個有道德的人，一個脫離了低級趣味的人，一個有益于人民的人”。改革開放伊始，鄧小平同志把“沒有共產主義道德，怎么能建設社會主義”的問題鄭重地提到了全黨同志面前。1995年，江澤民同志指出，在對干部進行教育中，要強調講學習、講政治、講正氣。2004年，胡錦濤同志強調各級領導干部要常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，永葆共產黨人的政治本色。2014年5月，在河南考察時指出：“事靠人為，事在人為”，“面對紛繁復雜的社會現實，黨員干部特別是領導干部務必把加強道德修養作為十分重要的人生必修課”，“努力以道德的力量去贏得人心、贏得事業成就”。
二、加強道德修養的重要意義
(一)加強道德修養是提升人格魅力的重要途徑。領導者的影響力包括兩個方面，即權力性影響力和非權力性影響力(人格魅力)。權力性影響力，是由領導者手中的權力以及人們對權力本身的服從所決定的。領導者一旦沒有了權力，這種影響力也就不復存在。非權力性影響力是由領導者的品德修養、知識水平、生活態度、情感魅力以及自己的工作實績和表率作用等素質和行為所形成。一個德才兼備的領導，一旦具有這種非權力性影響力(人格魅力)，即使有一天不在領導職位了，這種影響力仍會存在。它的特點在于它的自然性，它比權力性影響力具有更大的力量。加強道德修養是提升非權力性影響力(人格魅力)的重要途徑。
(二)加強道德修養是改善社會風氣的客觀需要。“君子之德風，小人之德草，草上之風必偃”。領導干部的道德修養，不僅關系個人品行，更關系到黨的整體形象和整個社會的風氣。在群眾心目中，領導干部應是道德的楷模，領導干部的道德代表著社會較高層次的道德要求，對民德具有示范和引領作用。自古以來，官風影響著民風。官德好，社會風氣就好，官德敗壞，社會風氣就差。
(三)加強道德修養是實現中國夢的必然要求。實現中國夢，必須走中國道路、弘揚中國精神、凝聚中國力量。而要做到這一切，關鍵在黨，關鍵在廣大領導干部要有優良的道德風尚。“打鐵還須自身硬。”這就要求領導干部必須在踐行社會主義道德方面做出表率，以自己高尚的道德品行去影響和感染身邊的群眾，以共產黨人的道德人格力量去贏得人心、凝聚人心，匯集起實現中國夢的磅礴力量，
(四)加強道德修養是從嚴治黨的題中之意。在全國組織工作會議上強調，黨要管黨，首先是管好干部;從嚴治黨，關鍵是從嚴治吏。自中共以來，中央反腐力度不斷加大，堅持老虎蒼蠅一起打，要加強對權力運行的制約和監督，把權力關進制度的籠子里，形成不敢腐的懲戒機制、不能腐的防范機制、不易腐的保障機制。中央懲治腐敗的高壓勢態令人振奮，強大的打擊力度也為廣大干部敲響了警鐘。這就要求各級領導干部要時刻保持對黨紀國法的敬畏感，不斷加強道德修養，從源頭上提高拒腐防變能力。
三、加強道德修養的途徑
道德修養是一個永遠的、沒有止境的過程，也是一個艱辛的、不斷完善的過程，領導干部如何加強道德修養，筆者認為可以以下三個方面著手。
(一)學習以修德。學習是道德修煉的基本方法。 “腹有詩書氣自華”，說的就是學習能改變人的氣質與品質。許多領導干部道德品質出問題就是從忽視學習開始的。一是要“重學”。早在1939年5月，毛澤東同志就提出：“要把全黨變成一個大學校”。今天，更是要求領導干部“少應酬多充電”。 “學者非必為仕，而仕者必為學”，領導干部要把加強學習不僅當成個人的興趣和喜好，而且看作自己肩負的一種政治責任。在中央黨校建校80周年慶祝大會暨2013年春季學期開學典禮上強調：“民族要上進，就必須大興學習之風”。 這是因為學習是活力的源泉，面對當下世情、國情、黨情發生的深刻變化，領導干部要有加強學習的緊迫感，思想上高度重視學習，做到愿學、勤學、真學、深學。二是要“善學”。注重學習與思考相結合、學習與工作結合、學習與實踐相結合，做到知行合一，學以致用。善于向書本學習，從浩瀚的中華文化中汲取做人做事的道理;善于向先輩先進學習，學習他們高尚的道德操守和嚴以律己的行為規范;善于向實踐學習，堅持真理，實事求是;善于向人民群眾學習，做到問政于民、問計于民、問需于民。
(二)反思以守德。
領導干部要一日三省，時常反思，把個人興趣、愛好、欲望等，嚴格控制在時代的道德范圍之內。一是要懂得敬畏。反思的思想前提是敬畏。黨員領導干部要自覺接受黨內監督、群眾監督和法律監督，敬畏客觀規律、敬畏黨紀國法、敬畏人民群眾。心中有所畏，才能守得住心中的道德底線。二是要堅持“四慎”。反思自己的言行舉止，重點是要長期堅持“四慎”，即慎始、慎獨、慎平、慎好。
一要慎始。慎始，就是把好第一道關口、守好第一道防線。 “河北第一秘”李真入獄后說，第一次收了別人的香煙，曾忐忑不安了一陣子，不久便心安理得，習以為常，一發不可收拾。沉痛的教訓告訴我們，要想善終，必須慎始。
二要慎獨。慎獨，在無人監督的情況下，也能夠約束自己，自我監督，堅守節操。東漢楊震做到“暮夜卻金”，留下了名垂史冊的“楊震四知”，即天知地知你知我知。因此，領導干部要做到臺上臺下一個樣，人前人后一個樣，工作時間、業余時間一個樣，不放縱、不越軌，不做違法亂紀之事。
三要慎平。慎平，就是謹防坦途翻車。高速公路之所以設置了許多彎路，就是為了防止人們在平坦中放松警惕、車毀人亡。因此，愈是個人成長、進步順利的時候，愈是要保持清醒的頭腦，做到無病早防、人病我防、小病大防。四要慎好。慎好就是謹慎對待自己個人所好。細看眾多鋃鐺入獄的貪官，很多就是被人從“個人所好”這個地方下手“擊倒”的。賴昌星說過“不怕領導講原則，就怕領導沒愛好”可謂一語中的。因此，領導干部應慎重對待“個人所好”，注重培養健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，正確選擇個人愛好。
(三)篤行以彰德。
領導干部的德是在干事中錘煉出來的，更是在干事中彰顯出來的。鄧小平同志說過：“世界上的事情都是干出來的，不干，半點馬克思主義也沒有。”如何才能真正地做到知行合一呢?一是要真抓實干。空談誤國，實干興邦。注意把握好以下三對關系，即注重實際，力戒虛名;注重實功，力戒空談;注重實效，力戒形式。二是要開拓創新。當前，改革已經進入深水區和攻堅期，好吃的肉都已經吃了，剩下的都是硬骨頭。因此，領導干部既學習前人，又敢于突破前人;既要博采眾長，又要獨立思考;富于創造性，敢為天下先。
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