企業內部培訓勵志故事

分享幾個關于企業內部培訓的勵志故事，一起來看卡吧。下面是小編給大家整理的企業內部培訓勵志故事，供大家參閱!

企業內部培訓勵志故事：四十歲以后你就習慣了

有一個人非常喜歡去算命，而且樂此不疲。有一天，他又去找算命先生算命。算命先生算了一下之后告訴他說：『我有一個好消息及一個壞消息，你是要先聽好消息，還是先聽壞消息?』

他想了一想說：『我先聽壞消息好了!』

算命先生于是說：『在你四十歲之前，你會窮困潦倒，賺不到什么錢，日子會過得很艱苦。』 他一聽，心里就滴沽還真被算命先生說中了，于是他問：『那好消息呢?』 算命先生說：『四十歲以后你就習慣了!』

【提示】不要被自己的習慣絆倒，許多人的不進步就是被自己的習慣所阻礙，想要經營自己，就一定要改變自己的習性。

企業內部培訓勵志故事：非洲土人穿鞋

在美國有一間鞋子制造廠。為了擴大市場，工廠老板便派一名市場經理到非洲一個孤島上調查市場。那名市場經理一到達，發現當地的人們都沒有穿鞋子的習慣，回到旅館，他馬上拍發電報告訴老板說：“這里的居民從不穿鞋，此地無市場。”

當老板接到電報后，思索良久.便吩咐另一名市場經理去實地調查。當這名市場經理一見到當地人們赤足，沒穿任何鞋子的時候，心中興奮萬分，一回到旅館，馬上電告老板：“此島居民無鞋穿，市場潛力巨大.快寄一百萬雙鞋子過來。”

【提示】同樣的境況，卻有不同的觀點與結論。其實，當我們經常往壞的方面去想的話我們將錯失許多“成功的機會”。相反的，我們一直往好的、積極的方面去思考的話，我們就會挖掘出許多令人想不到的機會，即使是危機也可能藏著一線機會。

企業內部培訓勵志故事：砌墻工人的命運

三個工人在砌一堵墻。

有人過來問：“你們在干什么?”

第一個人沒好氣地說：“沒看見嗎?砌墻。”

第二個人抬頭笑了笑，說：“我們在蓋一幢高樓。”

第三個人邊干邊哼著歌曲，他的笑容很燦爛開心：“我們正在建設一個新城市。”

10年后，第一個人在另一個工地上砌墻;第二個人坐在辦公室中畫圖紙，他成了工程師;第三個人呢，是前兩個人的老板。

【提示】你手頭的小工作其實是大事業的開始，能否意識到這一點意味著你能否做成一項大事業。

企業內部培訓勵志故事：世界球王貝利的“下一個”

世界球王貝利在20多年的足球生涯里，參加過1364場比賽，共踢進1282個球。并創造了一個隊員在一場比賽中射進8個球的紀錄。他超凡的技藝不僅令萬千觀眾心醉，而且常使球場上的對手拍手稱絕。他不僅球藝高超，而且談吐不凡。當他個人進球記錄滿1000個時，有人問他：“您哪個球踢得最好?” 貝利笑了，意味深長地說：“下一個。”他的回答含蓄幽默，耐人尋味，像他的球藝一樣精彩。

【提示】在邁向成功的道路上，每當實現了一個近期目標，決不應自滿，而應迎接新的成功，應把原來的成功當成是新的成功的起點，應有一種歸零的心態，才永遠有新的目標，才能攀登新的高峰，才能獲得成功者的無窮無盡的樂趣。

企業內部培訓勵志故事：青蛙的故事

如果把一只青蛙放在滾燙的熱水中，青蛙會很快的從水中跳出。 但是如果把一只青蛙放在濕水里，再慢慢地將水加熱，等到青蛙發現水太燙的時候，它已經跳不出來了。

【提示】一般人往往會落入舒適的陷阱之間卻不自知，等到我們發現這是無底洞的陷阱時，常常已經來不及做最正確的處理了!

企業內部培訓勵志故事相關文章：

★ 學習啦在線學習網