行政主管工作簡歷模板2篇
行政主管工作簡歷模板2篇
行政主管：行政負責單位的直接工作，人事是分管人員安排，檔案和人力資源的有效利用；
今天學習啦小編要與大家分享：行政主管個人工作簡歷模板2篇。具體內容如下，希望能幫助到各位：
工作簡歷模板一
| 個人基本簡歷 |
| 簡歷編號： | 更新日期： | 無照片 | ||
| 姓 名： | 國籍： | 中國 | ||
| 目前所在地： | 天河區 | 民族： | 漢族 | |
| 戶口所在地： | 湖南 | 身材： | 165 cm 60 kg | |
| 婚姻狀況： | 已婚 | 年齡： | ||
| 培訓認證： | 誠信徽章： |
| 求職意向及工作經歷 |
| 人才類型： | 普通求職 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 應聘職位： | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 工作年限： | 職稱： | 無職稱 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 求職類型： | 全職 | 可到職日期： | 一個星期 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 月薪要求： | 面議 | 希望工作地區： | 廣東省 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 個人工作經歷： |
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| 教育背景 |
| 畢業院校： | 華南理工大學 | ||||||||||||||||||||||||||
| 最高學歷： | 碩士 | 畢業日期： | 2009-09-01 | ||||||||||||||||||||||||
| 所學專業一： | 工商企業管理 | 所學專業二： | 工商管理 | ||||||||||||||||||||||||
| 受教育培訓經歷： |
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| 語言能力 |
| 外語： | 英語 一般 | ||
| 國語水平： | 良好 | 粵語水平： | 良好 |
| 工作能力及其他專長 |
| 本人從事企業管理工作多年，積累了豐富的管理經驗，如人力資源，生產，銷售，采購，財務，倉庫，iso，質量，目標管理，績效考核，成本管理，6s管理等，企業戰略制定等，平時工作中積累所有管理規范的文件和表格。能熟練運作大型企業的全面管理，熟悉各種先進的管理方法的理論，實際操作能力和執行力強，嚴謹踏實的工作作風，創新力及團隊管理的親和力，能帶出一個優秀的團隊，戰略人力資源管理實務、現場管理實務、現場管理三大工具、早會、周會、季會制度、如何做一名優秀的部門主管、如何做好班組長、崗位責任制、新員工的崗前培訓和績效考核培訓、執行力培訓、目標管理、時間管理、有效溝通培訓品質綜合知識、制度與流程、職業道德、pdca原則、生產現場5大要素、魚骨圖及運用。 在生產運作管理上，對銷售.采購.財務.生產管理各部門進行整頓,修改流程,定制度.每個部門按大型企業管理要求來規范。 計算機水平：能靈活運用各種多媒體和office辦公軟件，熟悉excel powerpoint,photoshop等軟件的操作. | |
| 詳細個人自傳 |
| 1：本人求職選擇有實力發展潛力的公司，我一定能承擔這份責任把它做好。有合適的公司向我練習，其他條件面議。對營銷和策劃，人力資源，公司內外培訓，企業文化的建設，團隊建設，績效考核，公司和企業規章各種制度的編寫與執行，工廠生產流程與運作有較強的意識能力，市場分析能力強，有很強的市場管理經驗和一定的客戶關系處理能力。專長：文學，有一定的交際能力。 2：本人有8年經營管理經驗，有5年大型集團公司和外資企業全面管理經驗與5年多民營企業管理經驗，熟悉管理各種流程與各項管理，對公司整體營運有豐富經驗。 3：在多年的企業管理中，鑄就極強工作執行力，善于戰略思考問題并能及時解決各種復雜問題，擅長發揮團隊的作用和合作精神，勇于開拓、進取、任何行業，只要給我平臺我有信心把他做好！ 4：性格誠實穩重，有很高的工作熱情和極強的責任感，學習能力強，能承受工作壓力、有較強的組織能力，善于合作； 5：對工作認真負責，視野開闊，思維敏捷，有很強的團隊工作精神和商務談判技巧，有很好的親和力和容易被人接受，善于處理客戶的關系，熱情開朗，有很強的開拓和拼搏精神。 6：具有較高的職業素養、善于合作、良好的團隊合作精神、責任心強，講求工作原則；性格誠實穩重、品行端正、身心健康、能承受一定的工作壓力。 希望工作地區：廣州及珠三角地區 (保險、中介勿擾!) | |
| 個人聯系方式 |
| 通訊地址： | |||
| 聯系電話： | 家庭電話： | ||
| 手 機： | ｑｑ號碼： | ||
| 電子郵件： | 個人主頁： | ||
行政主管工作簡歷模板二
基本信息
姓 名： 國 籍： 中國
目前住地： 廣州 民 族： 漢族
戶 籍 地： 廣州 身高體重： 160 cm kg
婚姻狀況： 已婚 年 齡： 30 歲
求職意向及工作經歷
人才類型： 普通求職
應聘職位： 行政經理/主任/主管：文員/文秘、高級秘書：行政助理/文員、投訴處理/監控專員：
工作年限： 8 職 稱： 無職稱
求職類型： 全職 可到職日期： 隨時
月薪要求： 3500--5000 希望工作地區： 廣州 廣州
工作經歷： 公司名稱： 起止年月：2010-04 ～ ***
公司性質： 私營企業所屬行業：紡織，服裝
擔任職務： 行政主管
工作描述： 行政工作：
主持公司的日常行政工作;
負責組織起草和發布通知、通告、會議紀要及其他文件;組織公司會議、活動;公司公文、函電、傳真;
負責做好來信來訪的接待工作，處理好信息反饋。
負責組織協調公司的全局性工作;
注意調查研究，主動了解、收集情況和問題，為領導決策時提供參考;
推廣工作：
負責喜爾斯代駕項目的市場推廣與落實。
負責廣東市場的品牌推廣，策劃并組織實施相關的推廣方案，協助達成銷售目標。
制定市場計劃，并根據計劃組織落實新產品上市推廣，公關及各類型促銷。
針對不同的對象組織推廣會，發布及參加展會等。
推廣政策制定，推廣工具及資料的制作和產品引進等相關工作。
成功案例：2010年5月29日，寶馬3系車友會“世界杯”主題活動，我司負責當晚的代駕駛服務。活動地點：廣州市北京南路in bar NO.88夜總會
離職原因：
公司名稱： 起止年月：2008-05 ～ 2009-05廣東賓寶服飾有限公司
公司性質： 股份制企業所屬行業：紡織，服裝
擔任職務： 行政主管
工作描述： 根據人員需求情況，提出人員調配方案，促進人員的優化置;
制訂相關制度與管理流程，完善并規范各崗位管理; 制定績效考核制度，組織實施績效管理;
制訂公司薪酬、福利體系的戰略定位、制度與流程，立、完善薪酬結構及員工激勵體系;新員工入職培訓與業務部門直線培訓協調;員工轉正考核手續;
全面統籌管理人力資源各模塊的工作開展，并對下屬員工的工作進行指導。員工合同管理，崗位職責編制匯總，年度工作評定開展，考勤休假管理及福利金扣繳明細及計算，員工信息收集管理等)負責公司所有行政事務。提供月度報表匯總，為人力資源部經理提供費用參考。
建立后勤采購的供應商源，負責與相關政府及代理機構的日常聯系，參與建立各分公司的日常行為規劃與員工手冊，并隨OFFICE的日常運行作相應調整;司機管理及費用控制管理。
辦公室日常運作及維護，及開業儀式或相關活動組織排，
包括商務客人來訪的相關安排。
會議召集，會議紀錄整理，公司活動組織及聯系;會務、住宿及行程安排;
各分公司成立的前期準備工作進行中，包括與律師/公司總部人員就需提交的文件的整理，準備，包括為注冊所需的辦公選址事宜。
離職原因：
公司名稱： 起止年月：2005-02 ～ 2008-07廣州市卓勝商貿有限公司
公司性質： 私營企業所屬行業：商業服務
擔任職務： 行政主任
工作描述： 建立公司崗位管理體系，制訂相關制度與管理流程，完善并規范各崗位管理;
根據公司要求，制定績效考核制度，組織實施績效管理;
制訂公司薪酬、福利體系的戰略定位、制度與流程，建立、完善薪酬結構及員工激勵體系;
全面統籌管理人力資源各模塊的工作開展，并對下屬員工的工作進行指導。
* 售后服務維修部的工作：與廠家保持良好的溝通; 作為廠家與公司的溝通橋梁，向廠家及時傳達公司政策信息，搜集各賣場的意見與建議，并向公司匯報;向廠家提供業務發展的意見與建議，幫助其業務的良性與持續發展;處理客戶及商場的投訴，給予相應的改進建議或意見。
離職原因：
公司名稱： 起止年月：2004-11 ～ 2005-02前程無憂廣州分公司
公司性質： 股份制企業所屬行業：新聞出版，廣播電視
擔任職務： 兼職客戶服務支持
工作描述： 協助銷售主任完成售前及售后服務的輔助性工作，確保錄入各類報表及數據的準確性;透過CRM客戶管理系統進行合同執行。負責安排客戶的招聘稿件制作、排版及校對。并會對涉及部分的產品咨詢及反饋需求反饋工作。通過電話和郵件的方式，與客戶溝通，協助對應收帳款進行有效的管理;與相關部門保持良好的溝通，保證工作的順利進行。
離職原因：
公司名稱： 起止年月：2003-01 ～ 2004-10富馨國際·今生有約美容連鎖企業有限公司
公司性質： 民營企業所屬行業：日用生活服務
擔任職務： 行政助理
工作描述： 主要工作是協助各部門處理一切文書打印，并且兼顧生產部的跟單工作，快遞的結算以及常用公文草擬等日常行政事務。
離職原因：
公司名稱： 起止年月：1999-08 ～ 2002-02廣東省商辦工業發展有限公司
公司性質： 民營企業所屬行業：商業服務
擔任職務： 文員
工作描述： 初期擔任的職位是前臺文員,經過一年的工作后被提升為行政文員，主要是負責公司協調各部門的正常運作，員工的考勤、文書打印等事務。
離職原因： 公司倒閉
教育背景
畢業院校： 沈陽工業大學
最高學歷： 本科 畢業日期： 2009-03-01
所學專業： 法律 第二專業：
培訓經歷： 起始年月 終止年月 學校(機構) 專 業 獲得證書 證書編號
2005-03 2009-03 沈陽工業大學 法學
語言能力
外 語： 英語 一般
國語水平： 一般 粵語水平： 一般
工作能力及其他專長
能熟練操作OFFICE軟件與CRM客戶管理系統
詳細個人自傳
具有多年的行政管理工作經驗。能熟練操作OFFICE軟件與CRM客戶管理系統。熟識勞動法。具備較強的文字處理能力和對內、對外協調能力和服務意識，并具有良好的人際溝通技巧和親切友善的工作態度，責任心強，具有敬業精神。較強的分析、解決問題的能力。