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    最新家政服務合同范本

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    隨著法律法規不斷完善,人們越發重視合同,越來越多的人通過合同來調和民事關系,簽訂合同可以使我們的合法權益得到法律的保障。那么合同書的格式,你掌握了嗎?下面是小編整理的最新家政服務合同范本7篇,歡迎查閱,謝謝!

    最新家政服務合同范本

    最新家政服務合同范本篇1

    甲方(雇主):

    乙方:__保潔服務有限公司

    __保潔服務有限公司為工商部門注冊的正規家政保潔機構,現受甲方委托,本著平等,自愿,協商的原則,特訂以下條款,以便雙方當事人遵照執行。

    一、 本協議自簽訂之日起,甲方與家政員之間即存在雇傭與被雇傭的關系。

    二、 在協議期間甲方有權對乙方提供的家政員的服務態度和質量提出批評并可隨時辭退,但不得侵犯家政員的人格尊嚴,不得讓家政員從事違法或危險性等工作(如高空擦拭室外玻璃等),否則將承擔由此引起的法律責任。

    三、 家政員在服務期間必須對甲方忠誠本分,不得做出貪占小便宜甚至盜竊等違背職業道德的行為。若因主觀故意的行為給甲方家里造成重大利益損害,乙方將協同甲方通過司法途徑予以追究民事和刑事法律責任,乙方將不承擔其責任。家政員因過失損壞甲方物品應主動誠懇賠禮道歉,爭取客戶諒解,需要賠償的與客戶友好協商解決,乙方從中協調。

    四、 特別提醒甲方和家政員之間在服務期間不發生經濟借貸關系,若因此事產生的后果乙方概不負責。

    五、 關于家政員的健康問題,乙方安排家政員到定點醫院體檢并提供一年內的體檢化驗單或相關職能部門出具的健康證,以證明沒有傳染性疾病(即乙肝),若甲方要求家政員到其它醫院做體檢則費用由甲方承擔。若甲方家中有傳染病人應提前告知,家政人員有權拒絕服務。

    六、 家政員在服務期間因故不能繼續工作須提前5個工作日向甲方和乙方申請(天災人禍等不可抗力引起的特殊情況可在征得甲方同意后除外),待乙方提供新的服務人員到崗后方可離崗。若甲方要求換人須提前5個工作日告知乙方以便順利完成調換家政員服務。協議期間內甲方未經乙方同意不得私下將家政員轉移到其他親友家庭服務。

    七、 協議期限及服務場所:

    1、協議期限:20 年 月 日至20 年 月 日。

    2、服務場所: 。

    八、服務的方式、內容、時間及工資:

    1、服務方式:

    □白班保姆服務□住家保姆或陪護□鐘點服務□其他服務

    2、服務內容:

    3、服務時間: 點至點(共 小時),每月休息 天,工資標準: 元/月。

    白班保姆工作時間為8:00 ~17:00或9:00~18:00,具體也可由甲方和家政員協商。對白班保姆包一餐(中餐),對住家保姆及全天陪護提供食宿,白班、住家保姆及陪護中午提供1至2小時休息時間。

    4、工資支付方式:甲方須在家政員工作滿一個月后支付工資給家政員本人簽收,若家政員服務未滿一個月的按實際服務天數支付。計算方式:月工資÷月工作日(當月天數-應休假天數)×實際工作日。

    5、休假情況:元旦、端午節、清明、五一、中秋各休一天,國慶節休三天,春節休息三天。注:春節加班其中三天工資按工資3倍支付加班費。其它法定節假日加班按工資雙倍支付。

    6、在簽約時間甲方向乙方交納一年輸送費和前期招聘費共計 元。在簽約十天后此費用不予退還;若甲方試用家政員不滿意,乙方有義務按照甲方用人要求調換家政員。(一年期協議乙方最多負責調換六個家政員。標準以試用期三天后為一個家政員為準)。

    九、 本協議未盡事宜:

    十、 本協議壹式貳份,經甲、乙雙方簽字并加蓋“__保潔服務有限公司”公章后生效,甲、乙雙反各執壹份。

    溫馨提示:請您妥善保管您的首飾、現金等貴重物品,以免引起不必要的誤會和麻煩。

    甲方(簽字):

    乙方(蓋章):

    身份證號:

    經辦人簽字:

    家庭地址:

    單位地址:武__門4號

    聯系電話:

    聯系電話:027—__

    簽約時間:

    最新家政服務合同范本篇2

    甲方(用戶):_______________________________________________

    地址:_______________________________________________

    乙方(家政服務員):_____________________________________________

    丙方:__ _____________________________________________

    一、服務內容

    請在下面各項中選擇所需要服務的內容,或其它新的服務項目一并填在括號內( )。

    1、家務;2、看護嬰兒;3、照看孩子;4、照顧老人(男、女);5、照顧老人(不能自理:男、女);6、看護病人(男、女);7、看護病人(半自理:男、女);8、看護病人(不能自理:男、女);9、醫院陪住;10、接送學生;11、月嫂。

    二、丙方的權利和責任

    1、丙方向甲方提供家庭服務員。家庭服務員來源明白、身份清楚、手續完備。

    2、丙方收取甲方手續費_____元整。在家庭服務員服務期滿,甲方將家庭服務員安全送回丙方,并確認家庭服務員服務期間內的工資已結清及無其它勞務糾紛。

    3、對甲方自愿贈給家庭服務員的衣物和預付的工資,屬雙方自愿行為,丙方不負責追回。

    4、對新到的家庭服務員和服務員期滿回到公司的家庭服務員,公司視情況對期進行職業道德教育和職業再培訓,并重新安排上崗。

    三、甲方的權利和責任

    1、及時按月付給家庭服務員足額的勞務工資_______元整(具體工資數額在簽定本合同時,由雙方協商而定)。家庭服務員休息日每月不少于四天,遇國家規定的節、假日,不能休息的,雙方協商,適當加薪。不得拖欠或扣發家庭服務員的工資。

    2、交納家庭服務員手續費后,三個月免費享有正常更換家庭服務員的機會。

    3、向家庭服務員提供免費正常食宿。不得安排其與異性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐視、不虐待、保證家庭服務員服務期間人身財產的安全。有義務對家庭服務員的家政服務工作進行指導。

    4、家庭服務員突發急病或其它傷害時,應采取必要措施,治病救人。因從事合同規定的工作致傷,應適當擔負家庭服務員醫療、醫藥費用。

    5、不得強迫家庭服務員從事合同以外的工作,不得將家庭服務員帶往其它省市,不得私自將家庭服務員轉讓給他人服務。

    6、根據有關規定,為家庭服務員辦理《暫住證》等。

    7、有權要求和安排家庭服務員重新進行體檢,如果體檢不合格,費用由家庭服務員承擔,反之,由甲方承擔。

    8、有權拒絕家庭服務員將同鄉、親友帶入家中。有權拒絕家庭服務員使用家中長途電話。

    9、甲方家中手飾、珠寶、現金等貴重物品應自行妥善保管,以免產生誤會。對家庭服務員因工作失誤造成的經濟損失,應同其協商解決或求助法律幫助,不得侵犯家庭服務員的人員權益。

    10、發現家庭服務員患有不能勝任家政服務的疾病,應及時將其送回丙方,并解除合同。

    四、乙方的權利和責任

    1、尊重和維護甲方、丙方的合法權利,自覺履行本合同規定的家政服務項目,熱誠服務。

    2、享有按月、按時得到勞務工資的權利,每月休息日不少于四天,如需加班,有權同甲方協商,增加工資。

    3、有權拒絕甲方提出一切不合理的要求。有權維護自己的人身財產權利不受侵犯。

    4、安心做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等),需回家處理時,應先征得甲方的同意并報丙方備案,履行請假或終止合同手續。不得擅自離崗。

    5、不得擅自將親友及他人帶入甲方家中,不得隨便翻拿甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,經核實屬實,送有關部門依法處理。

    6、不得參與甲方家庭及鄰糾紛,尊重甲方家的生活習慣,不得虐待所服務對象。

    7、不得與其他家政服務人員惡意患通,損害甲、丙各方的合法權益。

    8、合同期滿或中途解除合同,應回丙方報到,等待丙方重新安排家政服務工作。如擅自離去,一切后果自負。

    五、其它

    1、簽定合同時,甲方應按規定交納家庭服務員手續費。家庭服務員手續費一律不退。

    2、合同期滿、合同內容變更、終止等。甲方應及時到丙方辦理相關手續。愿意繼續聘用原家庭服務員,請在7天內到丙方簽定新一輪合同。如甲方與乙方私下達成服務協議,一但發生任何問題,丙方概不負責。并保留追究其責任的權利。

    3、合同期未滿,單方要求解除合同,應提前3天通知對方,無故要求解除合同的,應由違約方交納違約金_____元。合同執行期間,如發生糾紛,應先協商解決,解決不了可尋求法律幫助。

    本協議一式三份每方各執一份簽字生效。

    甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

    代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________

    _________年________月_______日_________年________月_______日

    丙方:

    _______年_______月_______日:

    最新家政服務合同范本篇3

    甲方:

    身份證號碼:

    地址:

    乙方:

    身份證號碼:

    地址:

    經甲方(用戶)乙方(家庭服務員)協商同意,簽訂服務合同,在合同有效期間,甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規,遵守公司頒發的《用戶須知》和《服務員守則》,以保護甲、乙雙方的合法權益,不受侵犯。

    一、甲方(用戶)的權利和義務

    1、有權要求乙方提供____為內容的家庭服務工作。未商得乙方同意,不得增加上述規定以外的勞務負擔。

    2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿(兒童、老人、病人加餐除外)不得讓乙方與異性成年人同居一室。

    3、平等待人,尊重乙方的人格和勞動,在工作上給予熱情指導。不準虐待。

    4、負責保護乙方安全。

    5、按月付給乙方工資_____元每月遞增_____元,增到_____元,不得拖欠克扣。

    6、服務期半年內負擔乙方醫藥費30%,半年之后負擔乙方醫藥費40%、

    7、保證乙方每月休息不少于3天,如因特殊情況不讓乙方休息,征得乙方同意,并應按天付給報酬。

    8、乙方為甲方服務時,造成本人或他人的意外事故,甲方應立即通知有關部門和公司,積極處理好善后事宜,并承擔一定經濟責任。

    9、乙方在服務過程中,因工作失誤給甲方造成損失,甲方有權追究乙方責任和經濟賠償的要求,依照國家法律和有關法規處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物、以及毆打、威逼等侵權行為。

    10、不得擅自將乙方轉換為第三方服務,不許將乙方帶往外地服務。

    二、乙方(家庭服務員)的權利和義務

    1、自愿為甲方提供____為內容的家庭服務工作。

    2、熱心工作,文明服務,遵守公共道德和國家法律、法規。

    3、不得擅自外出,不帶外人去甲方住處,不準私自翻動甲方物品,不參與甲方家庭糾紛。未經甲方允許私自外出或違反上述規定,發生問題責任自負。

    4、服務期間,因工作失誤,造成的損失,均由自己負責。

    5、每月可休息兩天,如因甲方需要而停休,有權向甲方按天收取報酬。

    6、服務期半年內自己負擔醫藥費70%,半年以上,自己負擔60%、

    7、有權拒絕,轉換為第三方服務,或帶往外地服務。

    8、有權拒絕甲方增加合同規定之外的勞動負擔,如雙方協商同意,乙方有權要求增加勞動報酬。

    9、乙方合法權益受到侵害,有權向有關部門和公司提出申訴,直至向司法部門控告。

    三、合同簽訂與解除

    1、簽訂合同時,雙方向公司(合同簽發部門)交納介紹費______元,(甲方_____元、乙方_____元)介紹費一律不退。

    2、合同到期后或合同內容有所變更時,七天之內應由雙方持合同到公司辦理續簽和變更手續。

    3、經公司同意,雙方持合同辦理解除合同手續,服務合同才視為終止。

    4、乙方擅自離開用戶家,甲方必須在24小時內通知公司備案,否則乙方所出問題均由甲方承擔責任。

    5、合同未到期雙方均要解除合同,各收違約金_____元整,任何一方要求解除合同,則由提出方交納_____元違約金。

    6、本合同經雙方商洽期限自_____年____月____日起至_____年____月____日。

    四、糾紛解決方式

    因履行本合同發生勞動爭議,雙方可協商解決,協商不成可向__________________仲裁委員會申請仲裁。

    五、附則

    1、勞務合同一式_____份,甲方執_____份,乙方執_____份,具有同等法律效力。

    2、本合同自雙方簽署之日起生效。

    甲方:

    _____年____月____日

    乙方:

    _____年____月____日

    最新家政服務合同范本篇4

    甲方:________________

    居民身份證:________________

    乙方:________________

    居民身份證:________________

    一、經甲方乙方協商同意,簽定服務合同,在合同有效期間,甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規,以保護甲、乙雙方的合法權益,不受侵犯。

    二、甲方的權利和義務

    1、有權要求乙方提供為內容的家政服務工作。未經得乙方同意,不得增加上述規定以外的勞務負擔。

    2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿不得讓乙方與異性成年人同居一室。

    3、平等待人,尊重乙方的人格和勞動,在工作上給予熱情指導,不準虐待。

    4、負責保護乙方安全,不逼乙方做沒有安全措施的工作。

    5、按月付給乙方工資____元,不得拖欠克扣。

    6、服務期內乙方因疾病及意外損傷所引起的理賠,由投保的保險公司理賠,一切理賠以保險條款為準。

    7、保證乙方每月休息天,如因特殊情況不能安排乙方休息,征得乙方同意,并應按天付給報酬。

    8、乙方為甲方服務時,造成本人或他人的意外事故,甲方應立即通知有關部門和公司,積極處理好善后事宜,理賠事項由投保的保險公司負責,一切以保險條款為準。

    9、乙方在服務過程中,因工作失誤給甲方造成損失,甲方有權追究乙方責任和經濟賠償的要求,依照國家法律和有關法規處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權行為。

    10、不得擅自將乙方轉換為第三方服務,不許將乙方帶往外地服務。

    三、乙方的權利和義務

    1、自愿為甲方提供為內容的家庭服務工作。

    2、熱心工作,文明服務,遵守公共道德和國家法律、法規。

    3、不得擅自外出,不帶外人去甲方住處,不準私自翻動甲方物品,不參予甲方家庭糾紛。未經甲方允許私自外出或違反上述規定,發生問題責任自負。

    4、服務期間,因工作失誤,造成的損失,均由自己負責。

    5、每月可休息天,如因甲方需要而停休,有權向甲方按天收取報酬。

    6、乙方在服務期內因疾病及意外損傷所引起的賠償,由投保的保險公司理賠,一切以保險條款為準。慢性病回家自費治療。

    7、有權拒絕,轉換為第三方服務,或帶往外地服務。

    8、有權拒絕甲方增加合同規定之外的勞動負擔,如雙方協商同意,乙方有權要求增加勞動報酬。

    9、乙方合法權益受到侵害,有權向有關部門和公司提出申訴,直至向司法部門控告。

    四、合同簽訂與解除:

    1、合同到期后或合同內容有所變更時,七天之內應由雙方持合同到公司辦理續簽和變更手續。

    2、經公司同意,雙方持合同辦理解除合同手續,服務合同才視為終止。

    3、乙方擅自離開用戶家,甲方必須在24小時內通知公司備案,否則乙方所出問題均由甲方承擔責任。

    4、本合同經雙方商洽期限自__年__月__日起至__年__月__日。

    甲方:_______________

    乙方:_______________

    _____年_____月_____日

    最新家政服務合同范本篇5

    一、經甲方(用戶)乙方(家庭服務員)協商同意,簽定服務合同

    在合同有效期間,甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規,遵守公司頒發的《用戶須知》和《服務員守則》,以保護甲、乙雙方的合法權益,不受侵犯。

    二、甲方(用戶)的權利和義務

    1.有權要求乙方提供_________為內容的家庭服務工作。未商得乙方同意,不得增加上述規定以外的勞務負擔。

    2.向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿(兒童、老人、病人加餐除外)不得讓乙方與異性成年人同居一室。

    3.平等待人,尊重乙方的人格和勞動,在工作上給予熱情指導。不準欺辱。

    4.負責保護乙方安全。

    5.按月付給乙方工資_________元每月遞增壹元,增到_________元,不得拖欠克扣。

    6.服務期半年內負擔乙方醫藥費30%,半年之后負擔乙方醫藥費40%。

    7.保證乙方每月休息不少于3天,如因特殊情況不讓乙方休息,征得乙方同意,并應按天付給報酬。

    8.乙方為甲方服務時,造成本人或他人的意外事故,甲方應立即通知有關部門和公司,積極處理好善后事宜,并承擔一定經濟責任。

    9.乙方在服務過程中,因工作失誤給甲方造成損失,甲方有權追究乙方責任和經濟賠償的要求,依照國家法律和有關法規處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權行為。

    10.不得擅自將乙方轉換為第三方服務,不許將乙方帶往外地服務。

    三、乙方(家庭服務員)的權利和義務

    1.自愿為甲方提供_________為內容的家庭服務工作。

    2.熱心工作,文明服務,遵守公共道德和國家法律、法規。

    3.不得擅自外出,不帶外人去甲方住處,不準私自翻動甲方物品,不參予甲方家庭糾紛。未經甲方允許私自外出或違反上述規定,發生問題責任自負。

    4.服務期間,因工作失誤,造成的損失,均由自己負責。

    5.每月可休息兩天,如因甲方需要而停休,有權向甲方按天收取報酬。

    6.服務期半年內自己負擔醫藥費70%,半年以上,自己負擔60%。

    7.有權拒絕,轉換為第三方服務,或帶往外地服務。

    8.有權拒絕甲方增加合同規定之外的勞動負擔,如雙方協商同意,乙方有權要求增加勞動報酬。

    9.乙方合法權益受到侵害,有權向有關部門和公司提出申訴,直至向司法部門控告。

    四、合同簽訂與解除

    1.簽訂合同時,雙方向公司(合同簽發部門)交納介紹費_________元(甲方_________元、乙方_________元),介紹費一律不退。

    2.合同到期后或合同內容有所變更時,七天之內應由雙方持合同到公司辦理續簽和變更手續。

    3.經公司同意,雙方持合同辦理解除合同手續,服務合同才視為終止。

    4.乙方擅自離開用戶家,甲方必須在24小時內通知公司備案,否則乙方所出問題均由甲方承擔責任。

    5.合同未到期雙方均要解除合同,各收違約金_________,任何一方要求解除合同,則由提出方交納_________違約金。

    6.本合同經雙方商洽期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日。

    如果雙方有特殊要求,經公司同意后在合同上注明。

    此合同一式三份_________交用戶、服務員、公司各自存查。

    甲方(簽字):_________ 乙方(簽字):_________ _________年____月____日 _________年____月____日 簽訂地點:_________ 簽訂地點:_________

    附件

    續訂合同期限

    自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日 甲方:_________(簽字)

    乙方:_________(簽字)

    最新家政服務合同范本篇6

    甲方(雇主):

    乙方(雇主):

    根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規的規定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則在乙方為甲方提供保姆服務鐘點工有關事宜,達成如下協議:

    一、服務內容

    1、看護小孩,清洗小孩衣物。

    2、清洗衣物、室內保潔(早、午、晚餐)。

    3、看護老人(清洗衣物、室內保潔,早、午、晚餐)。

    4、醫院護理(12小時或24小時)。

    5、住家保姆(看護小孩/老人,清洗衣服、室內保潔、一日三餐)。

    二、服務時間

    1、每天時分至時分。

    2、乙方每月可休息天,具體休息時間雙方臨時協商。

    三、服務費用

    1、服務費用為元/月,甲方于每月日前支付給乙方。

    2、因特殊情況,乙方需要加班(或晚上留宿),則甲方須另行支付元加班費。

    四、甲方權利和義務

    1、服務費用為元/月,甲方于每月日前支付給乙方。

    2、甲方發現乙方患有疾病等不適宜繼續在甲方服務的情形,有權隨時解除合同。

    3、甲方有義務按時支付服務費用。

    4、乙方在服務期間,甲方有義務為乙方提供安全保障,保障乙方人身安全,若發生意外傷殘事故,屬甲方責任由甲方負責,屬乙方責任由乙方負責。住家保姆不得與異性同室同住,甲方在合同內不要求帶嬰幼兒同寢,夜間不得帶嬰幼兒同寢,預防意外。

    五、乙方權利和義務

    1、乙方有權利要求甲方按照支付服務費用。

    2、乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件。

    3、乙方須自覺履行上述服務項目,細心照顧小孩/老人。

    4、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中,不得隨意翻動甲方家中物品,如有偷窺等違法行為,甲方將移動司法機關處理。

    5、乙方如遇到家中有急事,需臨時離開時,應征得甲方同意。

    6、乙方工作期間,如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀,應付賠償責任。

    7、乙方如欲解除合同,則需提前15天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,用方將追究其違約責任。

    8、乙方在非工作期間(包括上下班在途時間)所發生的事故,由其自己解決,甲方不承擔任何責任。

    六、家政的權利和義務

    1、兩個月內,家政可免費為甲方調換服務人員。

    2、甲方如果提前終止合同,服務費不退。

    甲方(公章):_________乙方(公章):_________

    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

    _________年____月____日_________年____月____日

    最新家政服務合同范本篇7

    甲方(雇主):簽名

    乙方(保姆):簽名

    根據公平、公正、平等、自愿的原則,就甲方(雇主)聘用乙方(保姆)工作達成如下協議(一下甲乙雙方分辨用雇主與保姆代替):

    一、雇主責任

    1、試用期第一個月工資按人民幣方式支付。

    并月結算給保姆;試用期間雙方都有權提出不做或不要,雇主要結算工資給保姆及保姆要交還雇主物品。

    2、試用期過后,第二個月工資按人民幣方式結算給保姆;第二個月開始保姆要離職須提前30天辭職,雇主要在30天之內同意保姆離職及結清工資。

    同時保姆要交還雇主物品。

    沒有辭職或辭職期內保姆不能自動離職,否則雇主有權扣除保姆工資。

    3、保姆在雇主處工作滿一年,雇主給付保姆獎金(人民幣元)。

    4、雇主有權拒絕、制約保姆在住宅從事與家政服務無關的活動。

    5、雇主有權以合法方式追究保姆因其責任造成損失的經濟責任和法律責任。

    6、雇主應尊重保姆的人格和勞動權利,不得歧視欺負保姆。

    7、雇主應對初次上崗的保姆具體說明家政服務要求和指導工作,妥善保管好家中的現金和貴重物品,以免發生糾紛。

    8、雇主每月安排保姆二天休息時間(必須在星期六或日);節假日雙方協商友好確定。

    9、雇主每月按時結算工資給保姆(7-10天內)不得克扣保姆的工資。

    二、保姆責任

    1、保姆提供本人正確有效身份證復印件、戶口本復印件各一份;個人聯系電話及家庭聯系方式給雇主。

    2、保姆在服務工作期間應尊重雇主的'生活習慣,服從雇主的指導工作,認真負責做好雇主所安排上崗的工作事務。

    因保姆工作失誤給雇主造成損失,保姆應作出相應賠償。

    3、保姆在工作期間須外出,應通知雇主;要休假,應提前通知雇主;雙方協商友好確定。

    4、勤儉持家,節約用水用電,注意用氣用電安全。盡快努力適應雇主生活飲食習慣和作息時間;不能用雇主家電話打長途電話及每月電話時間合計(市內)不能超過80分鐘。

    5、不得帶外人進入雇主家庭。不得隨意翻動雇主私人物品。

    三、本協議一式二份,并具法律效力。

    四、本協議自簽約之日起生效。

    甲方(雇主): (簽名)

    乙方(保姆):(簽名)

    年 月 日

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