員工離職證明格式10篇
離職證明，是用人單位與勞動者解除勞動關系的書面證明，是用人單位與勞動者解除勞動關系后必須出具的一份書面材料。以下是小編整理的員工離職證明，希望可以提供給大家進行參考和借鑒。
員工離職證明篇1
姓名：____，男，身份證號碼：_____________，自______年____月____日入職我公司擔任____部_______一職，至_____年____月____日因個人原因申請離職，在此一年間工作良好無不良表現(xiàn)。經公司慎重思考準予離職，已辦理交接手續(xù)。特此證明。
____部經理(簽名)__________
___________公司蓋章
_____年_____月_____日
員工離職證明篇2
茲證明______先生/女士/小姐原系我司市場開發(fā)部職員，在職時間為20__年04月01日至20__年07月31日。現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!
______公司(加蓋公章)
____年__月__日
員工離職證明篇3
______先生女士小姐自20___年__月__日入職我公司擔任______職務，至20__年__月__日因個人原因申請離職，在此間無不良表現(xiàn)，經公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。因未簽訂相關保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。特此證明!
______公司(加蓋公章)
____年__月__日
員工離職證明篇4
茲證明______先生女士小姐原系我公司市場開發(fā)部職員，在職時間為20____年01月01日至20____年07月31日。現(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明!
______公司(加蓋公章)
____年__月__日
員工離職證明篇5
甲方：_____________公司
乙方：___________________身份證號碼：_____________________________________
乙方原為甲方職工，于_________年_____月_____日經雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲、乙雙方確認終止勞動關系。雙方現(xiàn)已就經濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致，并已一次性結清，不再有需向勞動爭議仲裁委員會及人民法院申請?zhí)幚淼娜魏螤幾h和糾紛。同時，乙方已完成離職交接工作。特此證明!
______公司(加蓋公章)
____年__月__日
員工離職證明篇6
甲方：
乙方： 身份證號：
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務)，于_________年_____月_____日經雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現(xiàn)已就經濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的`所有問題達成一致，并已一次性結清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。特此證明。
甲方(簽章)：____
乙方簽字：____
甲方代表簽字：______
員工離職證明篇7
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動關系。特此證明。
______公司(加蓋公章)
____年__月__日
員工離職證明篇8
茲證明______自____年__月__日入職我公司擔任______部門______崗位，至____年__月__日因________原因申請離職，在此工作期間無不良表現(xiàn)，工作良好，同事關系融洽，期間曾被授予“______”稱號(榮譽)。經公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續(xù)。因未簽訂相關保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。特此證明。
______公司(加蓋公章)
____年__月__日
員工離職證明篇9
茲證明________先生/女士/小姐原系我司________部職員，在職時間為20____年____月____日至20____年____月____日。現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!
______公司(加蓋公章)
____年__月__日
員工離職證明篇10
茲證明______先生/女士原系我司超市營業(yè)員崗位，在職時間為____年__月__日至____年__月__日。現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!
______公司(加蓋公章)
____年__月__日
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