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    團建活動策劃方案書范本

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    團建策劃方案通常怎么寫呢?團隊建設提升團隊的快樂能量、向心力及更加優化的合作模式。下面是小編給大家帶來的團建活動策劃方案書范本,希望能夠幫到你喲!

    團建活動策劃方案書范本篇1

    主辦方:至善住宿書院

    承辦方:至善住宿書院分團委

    第一章 活動概況及策劃

    一、活動背景

    至善分團委是在校團委的領導下,開展群眾性工作的學生組織。分團委本著“全心全意為同學服務”的宗旨,認真完成校團委布置的各項工作。隨著新學期的到來,至善住宿書院也注入了新的血液,小21們在學姐學長的號召下,加入了分團委這個溫暖有愛的大家庭。作為一名分團委的新干事,他們將以全新的姿態迎來翹首以盼的大學生活。為了讓他們更加適應大學生活與部門工作,提高各干事之間的默契程度,也為了今后的工作得以順利開展并獲得大家的積極響應,我們將舉辦這次至善分團委團建活動。

    二、活動目的:

    (1)通過團建活動的舉辦,大家能夠清晰地了解和認識一個人的說話特點和處事風格,從而提高工作中的對接效率,能夠為后續工作的開展提供有效的幫助。

    (2)更好地增強我們分團委這個集體的凝聚力,加強干部干事之間的互相了解,促進干部干事之間團結感。

    (3)有利于增強自己的交際能力,為自己步入社會打下基礎。

    三、活動時間及地點:

    時間:20__年11月6日(星期六)9:00-11:00

    地點:田徑場。

    四、活動主題:

    突破、凝聚、溝通、協作。

    五、活動對象:

    至善住宿書院分團委全體干部干事。

    六、活動流程:

    (一)活動前期

    線上至善分團委各個部門干部通過微信、QQ等聊天軟件通知干事。

    (二)活動中期

    (1)心有千千結

    1.所有組員手牽手連成一個大圈,面向圓心。

    2.請組員們記住自己的左右手分別牽的是誰。

    3.松開手。音樂響起,組員們隨著音樂在小范圍內隨意走動。

    4.音樂停,組員們站住。在不挪動位置的情況下去牽原來左右手牽的人。(如果實在夠不著,可以允許稍微地挪動一些)

    5.現在手與手之間、人與人之間,結成了一個異常混亂的死結。要求在不說話、不松手的情況下把結打開。最后恢復成大家開始時手拉手圍成的一個大圓圈。

    6.當出現“結”非常復雜,有人想放棄時,主持人要暗示、鼓勵,一定可以解開“死結”。

    (2)巧過地雷陣

    1.在一塊地面平坦、沒有障礙的空地上劃出一片區域作為“雷區”,雷區面積不宜太小,應在10平方米以上。

    2.在“雷區”內撒上各種物品充當“地雷。

    3.組員分成兩人一組,一人蒙住眼睛進人“雷區”,另一人充當指揮員。

    4.由指揮員發出指令,指揮被蒙住眼睛的同伴通過地雷陣。其間“盲人”不能踩到任何東西,否則就要回到原點,重新開始。指揮員只能在線外,不能進人地雷陣中,也不能用手扶伙伴。

    5.指揮員和“盲人”角色互換,再進行一次此游戲。

    注意:A4紙折成障礙物

    (3)你說我畫

    1.游戲道具

    樣圖兩到三張,圖形可以多樣,但不要太復雜,一般選用幾何圖形組成的圖案。每個組員派發兩張A4白紙和一支筆。

    2.規則與程序

    a.請一位組員上臺(由組員推選或者自愿報名),單獨看完樣圖。

    b.該位組員擔當“傳達者”,對臺下的組員描述圖形的樣子。

    c.其他組員根據他的描述畫出自己理解的圖形。其間不允許提問。

    d.公布樣圖,比較組員們畫的圖和樣圖的差別。

    e.再請另一位同組員上臺來,單獨看完另一張樣圖。

    f.接下來由這位組員擔當“傳達者”,向其他組員描述出圖形的樣子。在他描述的過程中,其他的組員可以隨時提問。然后再畫出理解中的圖形。

    g.公布樣圖,比較組員們畫的圖和樣圖的差別。

    h.組員們比較自己前后畫的兩張圖形的差別,分享感受。

    (三)活動后期

    1.活動結束后,參與活動人員清理活動場地。

    2.書記處作結束致辭。

    3.全體人員合影留念。

    七、活動舉辦單位

    主辦單位:至善住宿書院。

    承辦單位:至善住宿書院分團委。

    八、活動須知:

    這個游戲主要是為了促進團隊建設,加強組員間的合作和信任,沒有輸贏之分,重點在于游戲中的感受。

    九、注意事項:

    1.自備運動服裝,為避免扭傷,便于團建活動,盡量穿適合運動的衣物和鞋子。

    2.參與人員不得中途離開。(特殊情況需請假說明情況)

    3.參與團建活動者需遵循游戲規則,團隊人員需相互配合、顧全大局,不可過分突出個人忽略集體。

    第二章 活動責任分配

    各工作負責人

    1.監督組長:王琳濤、張敬才、曹子涵。

    2.辦公室負責人:管勇剛。

    3.宣傳部負責人:賀新怡。

    4.組織部負責人:李淵博。

    5.青馬社團負責人:杜雨潔。

    6.青年志愿者協會負責人:劉朋潔。

    7.英文辯論隊負責人:張翌晨。

    8.中文辯論隊負責人:王婧杰。

    團建活動策劃方案書范本篇2

    一、活動主題

    強學風,促教改,構建班、團一體化建設新模式

    二、活動時間

    20__年10月20日至20__年11月20日

    三、主體活動

    1、優秀主題團日活動

    活動主體:20__級團活動小組

    20__級團支部

    活動流程:懸掛條幅,號召開展基層團建活動團支部上交活動策劃書,根據活動策劃書團建部進行有重點的跟進,團支部積極開展團活動并做好團活動的宣傳工作。做好活動總結,并開始著手準備優秀團日活動的申請。

    2、新老班級、團支部換屆工作

    活動主體:學生會團建部

    活動流程:收集大一至大四班級、團支部信息,做好班團干部信息統計表并寫好學院班級團支部換屆工作報告,上交校團委組織部及學生工作處。

    3、科學規劃團支部建設

    活動主體:20__級團支部

    活動流程:根據“五有”優秀團支部和“四好”紅旗團支部的標準各團支部制定團支部發展規劃,開展團支部交流會,由各團支部的團支書、組織委員、宣傳委員進行交流探討及時總結交流信息與宣傳工作。

    4、開展創先爭優活動

    活動主體:學生會團建部團建活動方案。

    活動流程:團建部聯系各大二至大四的優秀團干部、優秀團員進行協商,開展關于優秀團支部、優秀團干部、優秀團員的大學自身經歷專題演講,對大一

    新生進行創先爭優的鼓勵及指導。

    5、扎實開展班團干部、團員的培養教育工作。(校團委、學生工作處聯合對百名20__級新生團支部書記、班長進行培訓)

    6、開展專職團干部“走進基層青年——團干部懇談日活動。(結合我校實際撰寫高質量調查報告)

    7、開展好《青年思想引導大綱》轉化工作。(撰寫《__×學院大學生思想引導案例》,案例要包括引導內容、引導目的、核心觀點、引導路徑、活動案例等內容)

    四、具體要求:

    (一)突出主題、形成合力:

    1、通過在活動中的緊密配合與協調工作,調動學生會成員的積極性,提高工作效率、加強團隊意識。團建活動方案。

    2、在活動中挖掘團員的潛力、引入競爭機制培養后備力量,提高團支部的整體能力,使團支部具有更好的創新性和延續性

    3、各團支部負責人要積極參與并配合好此項工作。

    (二)加強宣傳、營造氛圍:

    1、團建部配合宣傳部以各種方式進行宣傳,擴大影響力。

    2、各團支部根據自己擬訂的活動方案進行自我宣傳,由宣傳部配合。體現活動主題,顯出我院特色,營造良好活動氛圍。

    3、將各項活動情況及時上傳到我校網站,進行宣傳,擴大我院的影響力

    五、總結活動

    做好活動總結,找出出彩點及不足,做好記錄并及時準備好各類上報材料并上交

    六、上交材料

    1、活動月自評表

    2、主題團日活動申報材料

    3、專職團干部共青團工作調研報告

    4、團員思想引導案例

    5、學院第八屆基層團支部建設暨班級規范化建設活動月總結材料(活動結束時間11月10日上交材料準備結束時間11月17日

    團建活動策劃方案書范本篇3

    一、活動背景:

    隨著時間的緩緩流逝,大學的生活越來越緊張了。就像剛入大學時候每個人心中想象的那樣,我們都選擇了適合自己發展的方向,選擇了奮斗的不標,然后坦然地一步踏進,堅定地一步步前行。

    據小道消息報導,類似的活動,校內校外諸多組織也在試行。并取得了明顯的成果。與本班級同時開展活動的,還有06級歷史班的前輩,屆時大家可憑自身愛好與他們進行交流,實現互幫互助和資源共享,還可以在院里爭取到強有力的支持。

    二、活動目的:

    增強體質,促進友誼,提高團結意識。

    三、活動時間:

    每周四下午2:00—3:40(即第五、六節課)

    四、活點動地:

    (主要在)三期籃球場。

    五、活動形式:

    1、由班委會征集一些游戲節目供大家娛樂。

    2、活動遵行自愿原則,班上同學可根據具體情況選擇性參加。

    3、根據每位同學的體育課專項,自帶“裝備”,分塊練習。

    4、按照每個同學的興趣愛好由該項目“專業人員”帶動進行。(比如,聊天小組,籃球小組,乒乓球小組…)

    六、可行性分析:

    班上絕大多數人支持,可謂是群眾基礎較為牢固。活動所需經費較少,活動對學習暫無不利影響。活動本身很有意義和實踐價值。

    七、具體流程:

    填寫體育專業調查表、體育部據表做簡單的安排、征集活動所需工具、籌備物資(一些常用的藥物)、媒體(qq群。校內網。班級博客…)每周通訊介紹特別活動、活動進行、宣傳部負責征集寫稿,跟蹤報導每次活動信息,并做好對內對外宣傳工作、秘書部整理材料存檔。

    八、注意事項:

    1、活動的進行可根據天氣情況或某些重要的集體性事情取消,絕不耽誤大學的主旋律。

    2、活動期間的人財安全。畢竟是戶外運動,難免會由磕磕碰碰,受傷也是不可避免的。一些貴重物品則要留心照管。

    團建活動策劃方案書范本篇4

    一、活動簡介

    此次團隊建設活動是由:道具類設施游戲及團隊協作類游戲組成。

    該活動是展現員工團隊協作力的平臺。通過員工團隊協作,各隊進行比拼競技,從而充分展示并提高員工的團隊意識及協作能力。

    本次團建活動的宗旨是:愛崗、敬業、進取、團結。

    二、活動人員

    公司80名職工。分為四隊。

    三、活動內容

    1. “旱龍舟”————————————熱愛崗位,企業心。

    2. “團隊美食大比拼”————————負責認真,工作情。

    3. “蛟龍出海”———————————努力上進,有所志。

    4. “八十人超大規模挑戰蛟龍出海”——團結一心,萬披靡。

    四、活動時間及地點

    時間:20__年 月 日,12:30—16:30

    地點:MAX體育公園

    五、活動流程及詳解

    (一)活動流程

    9:00—10:00 所有人員集合,大巴發車開往MAX體育公園,由團 建老師在車上進行抽簽分組,將所有人員,平均分 為4隊

    10:00—10:15 大巴車到達MAX體育公園,所有人員按照分組整隊

    10:15—10:30 由團建帶隊老師宣讀活動內容簡介及各項注意事項

    10:30—11:30 “旱龍舟”團建活動培訓指導及展開

    (在本輪活動中決出的排名,將在下一輪“團隊美 食大比拼”活動中獲得不同程度的團建游戲支持)

    11:30—14:30 “團隊美食大比拼”團建活動培訓指導及展開

    14:30—16:00 “蛟龍出海”團建活動培訓指導及展開

    16:00—16:15 所有隊員留影紀念,并頒發“ 80人超大規模蛟龍 出海”挑戰成功獎杯

    16:15 大巴出發,將所有人員安全送回公司

    (二)活動詳解

    “旱龍舟”

    每隊分成2組,接力折返。比賽距離為30米,每支隊伍由“起跑線”出發,以旱龍舟完全越過“接力線”為走完單程,站在“接力線”后待命的接力隊伍接過并穿戴好同隊的旱龍舟出發,以旱龍舟碰完全越過“起跑線”停表。比賽用時最少獲勝。(隊伍排名,在下一輪“團隊美食大比拼”活動中將獲得不同程度的團建游戲支持。)

    “團隊美食大比拼”

    依照方才“旱龍舟”決出的名次,分別在本來已有的裝備基礎上 附加獲得如下裝備。

    第一名:扇子x1,手搖鼓風機x1,引燃酒精x1,秘制烤肉醬x1

    第二名:扇子x1,手搖鼓風機x1,引燃酒精x1

    第三名:扇子x1,手搖鼓風機x1

    第三名:扇子x1

    第一環節:各隊隊員使用原有裝備+附加裝備進行生火速度比拼。 將炭火完全生起后,各隊依照生火速度可以來裁判區領取附加食 材。依次分別是:海鮮x1,紅肉類x1,白肉類x1,蔬菜x1。

    第二環節:12:30時,裁判將給每隊發放閉合完整扇貝一個,最快速度將此扇貝烤至殼口張開的隊伍,將獲得神秘食材一份。

    第三環節:13:40結束燒烤,所有隊員共同努力,十分鐘之內可以將各自區域整理清掃,并且通過裁判審核的,便可獲得團隊精美水果x1

    (活動期間,會不間斷穿插各類小游戲及各類美食獎勵)

    “蛟龍出海”

    每位隊員的左腳與旁邊隊員的右腳綁在一起,僅最旁邊兩位隊員綁一只腳,其余隊員兩腳都與旁邊隊員綁在一起,賽道長度30米,四隊先分別挑戰,能夠在40秒內完成挑戰的視為成功,方可參加80人集體“蛟龍出海”。

    “八十人超大規模蛟龍出海”挑戰

    需全員參與,80人共進退,從起點行至終點,若中途出現摔倒或者綁腿繩松開的情況,需從起點重新開始挑戰,最終能在90秒內完成,方視為挑戰成功。(總練習加挑戰時間不得超過60分鐘)

    六、活動預算

    團建活動預算

    序項目名稱數量單價(元)小計總計

    1場地(MAX體育公園)

    1.01活動所用場地費----8000

    合計

    8000

    2餐飲

    2.01美食大比拼——燒烤(人份)801008000

    2.02礦泉水1602320

    合計

    8320

    3策劃管理、布置

    3.01活動策劃費----4000

    3.02活動執行費----8000

    3.0312米長橫幅4120480

    合計

    12480

    4道具

    4.01旱龍舟(副)2400800

    4.02綁腿繩8010800

    4.03八十人綁腿跑挑戰成功獎杯1100100

    合計

    1700

    5后勤

    5.01大巴28001600

    5.02保潔--400400

    合計

    2000

    總計32500

    團建活動策劃方案書范本篇5

    一. 活動背景

    為了促進學員之間相互熟悉,相互認識,讓學員懂得如何管理和調動團隊展開活動,加強班級的管理,增強班集的活力以及讓學員懂得自我管理,一方面也加強他們平時的溝通和協調的能力。讓學員之間

    二.活動時間和地點

    12月18日(星期日)下午14:00,農生樓(二教)201

    三. 活動內容及開展形式

    1、 秘書部人員先將活動所需POP筆、POP紙、剪刀、便利貼、氣球、報紙、膠布等買好并帶來教室。秘書部、團支部調研組的人員提前到教室,將桌椅擺弄好,以便活動能高效率地進行。

    2、 全體集中到201。以每個學校的支教隊為一組,將人員全部分為4組,每組1張白紙(2盒POP筆四隊人員共用),用20分鐘的時間設計各隊的隊旗、對歌、隊名等。設計完后各隊派代表對自己隊的隊旗進行講解。

    3、 進行游戲。主持人先將介紹游戲規則和內容的單子分發給各個對的隊長,隊長仔細閱讀以后向隊員介紹游戲的玩法,確定大家都懂了以后由主持人宣布開始。(最好整體一起游戲,不用分開,由出游戲的人宣布游戲規則)

    (1) 一塊五角:各隊派出8名同學(男女各四名,具體人數可由實際情況做更改),男生表示一塊,女生表示五角,由主持人報出相應的價目,游戲者迅速自由組合(時間為5秒),落單者接受懲。

    (2) 蠶爬行:四隊人員分別在起點線后排成4行縱隊,每人發一張舊報紙,把中間挖2個洞,小心地套過頭頂放在肩上,再用雙手托捏住身前報紙以及前面隊友身后報紙的兩角,這樣就組成了幾條“蠶寶寶”。主持人發令后,齊心合力蹲著走前進,左右腳要齊步,中途撕破報紙則要重新開始。未撕破報紙而先到達中點的隊為優勝。

    (3) 踩氣球:每對人數五人,腳上綁上同一顏色的氣球(別紅、黃、藍)然后在指定的場地內進行互踩。

    (4) 信任背摔:

    一、 游戲簡介:這是一個廣為人知的經典拓展項目,每個隊員都要筆直的從1米左右的平臺上向后倒下,而其他隊員則伸出雙手保護他。每個人都希望可以和他人相互信任,否則就會缺乏安全感。要獲得他人的信任,就要先做個值得他人信任的人。對別人猜疑的人,是難以獲得別人的信任的。這個游戲能讓使隊員在活動中建立及加強對伙伴的信任感及責任感。

    二、 場地要求:1米左右臺階最宜(或教室課桌亦可)

    三、 需要器材:束手繩,圍脖(用來罩住眼睛)

    四、 游戲時間:30分鐘左右

    五、 活動目標:培養團體間的高度信任;提高組員的人際溝通能力;引導組員換位思考,讓他們認識到責任與信任是相互的。游戲完成后,大家合影并清理現場垃圾以及打掃衛生。

    備注:攝像人員將全部過程選擇性拍下來。游戲活動項目一切以安全為原則,具體項目可適當增減。

    團建活動策劃方案書范本篇6

    一、活動宗旨:

    1、為加強企業團隊凝聚力與團隊協作能力;

    2、激發公司員工積極參與公司各項活動的熱情;

    3、加強和鞏固員工對公司企業理念的熟悉;

    4、休閑娛樂,緩解工作疲勞。

    二、活動對象:

    __明芯微電子全體同仁

    三、活動時間:

    三天二晚

    四、活動主題:

    公司團隊活動方案__蜈支洲島3天五星精品純玩團隊游(晚去晚回)

    五、活動主辦:

    行政部(負責方案的制定、與旅行社的接洽、管理與協調活動的組織實施)

    旅行社(__網提供的導游服務)

    六、旅游線路:

    第一天:乘飛機-----入住酒店

    第二天:鹿回頭山頂公園——大__旅游區——天涯海角——晚餐

    第三天:游覽世界小姐選美總決賽會址:美麗之冠——亞__沙灘——蜈支洲島——__乘機回__

    七、費用:

    1、價格:2210元起/人;

    2、費用包含:

    (1)往返機票、機場建設費、燃油費。(2)全程安排空調車。(3)2晚未掛牌五星酒店住宿(含__政府調節基金)。(4)專業導游服務。(5)全程含三正二早(八菜一湯)(6)景點第一門票。(7)旅行社責任保險和個人旅游意外險。

    3、公司費用預算公司總人數45人×2210元/人=99450元

    八、其他說明:

    1、__網預訂電話:__

    2、此價格截止

    團建活動策劃方案書范本篇7

    活動目的:

    (1)公司是個大家庭,增強團隊凝聚力和員工歸宿感。打破一家一戶團圓過節的小格局,以分部或科、組為單位(視團隊規模而定,以八至十二戶為佳),員工帶家屬一起來參加團隊的中秋親情會。

    (2)讓員工家屬了解公司文化,增進對公司的親切感,提高對員工工作的支持度。

    (3)激發員工的感恩心與榮譽心,為家人、為團隊,更努力、更有價值感的投入工作(以自發立誓定工作目標或生活目標的效果為最佳)。

    (4)倡導“快樂工作、幸福生活”的'平衡理念,強化人與人之間的和睦相處,珍惜與家人之間、與同事之間共同生活的緣份,引導員工的博愛意識、大家意識。

    (5)尊重中國的傳統風俗,祈福人生的圓滿光輝,弘揚中國民族文化,提升員工的文化素養。

    活動對象:

    全體員工及其家屬

    活動時間:

    20__年9月22日

    公司中秋節活動流程:

    1、團隊負責人致歡迎辭。

    2、舞臺劇《中秋溯源》。如后羿射日、朱元璋起義等典故翻演。

    3、快板(三句半,二人轉)《瞧我們這一家子》內容是分別介紹本團隊的員工。

    4、頒獎。團隊負責人總結每一位員工對團隊所做出的成績與貢獻,給予不同的榮譽稱號,并頒發相應獎項獎品給該員工的家屬,藉此也請員工和家屬即興講話。

    5、家庭秀。所有家庭才藝表演,或是進行家庭游戲。

    6、音樂故事《藍綢帶》。現場發動藍綢帶感恩行動。(可同事或家人之間相互進行感恩,給自己要感謝的人系上一根藍綢帶)

    7、月下祈福(燒燈塔,放禮花)。

    8、業務推動方案的宣導與拍賣。制定下階段不同業績檔次的不同獎勵標準(以家庭型獎勵為主,如家庭用品或全家旅游等)由每個家庭商討后先拿去獎勵指標。

    9、派送中秋禮物(有小孩者另外加送)。團隊負責人致感謝辭。

    活動準備:

    1、大小適合的場地及布置。

    2、音效、碟片準備。

    3、員工獎品準備。

    4、業務推動方案獎品準備。

    5、藍綢帶準備。

    6、相關節目準備。

    7、中秋禮物準備。

    相關支持方案:

    1、場地布置方面

    可用公司專用汽球裝飾以創造出節日的歡樂氣氛,并在職場內懸掛公司司旗,體現公司專業良好企業形象。

    2、員工獎品(根據不同員工特征,給其評以相應的榮譽稱號,并頒發獎品)

    給每人頒發榮譽稱號的喜報,并給予價值20元以內的獎品以資鼓勵,如:價值5元的滑動式名片盒、價值6元的快樂小子;價值15元的廣告鑰匙包、錢夾、萬年歷、走珠簽字筆

    3、公司中秋節業務推動獎品(設定不同的業績標準,讓員工與其家屬共同選擇,并有獎品達到激勵最佳效果)

    價值20元以內的禮品:廣告三節傘、直柄傘、保溫杯、奇趣手牽手餐具

    價值30元以內的禮品:浴室套裝(四件套、三件套、二件套)、水果削皮器、銀光杯

    價值50元以內的禮品:健康秤、大型家庭保健箱、廚房五件套、保鮮真空套杯

    價值100元以內的禮品:蘋果氧吧、時尚對表、化妝鏡、水晶擺件

    4、表演節目獎(可評出最佳默契獎、最佳表演獎、最佳親密獎并授予不同的獎項禮品)

    價值10元以內禮品:水晶杯墊、情侶開瓶器、QQ杯

    價值20元以內禮品:卡通電話機、卡通收音機、浴室三件套、迷你吹風筒、奧運鑰匙扣

    價值30元以內禮品:摩托車雨披、CD盒、不銹鋼餐具套裝

    5、中秋節禮品(贈送月餅系列或家居生活用品以示節日的問候)

    價值60元的溫馨團圓系列:月餅禮盒+米奇家庭餐具

    價值98元的秋月雅韻系列:月餅禮盒+健康之路

    價值128元的綠之光系列:月餅禮盒+有機雜糧禮盒

    注明:以上禮品介紹僅供參考,各公司可根據各自不同需求再作相應調整,具體需求可也可參照優優祝福禮品目錄再作選擇。為表示對員工家屬的尊重,可發請柬邀請其參加,同時體現公司的良好企業形象。

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