關于空調使用管理規章制度
一個組織的管理制度，必須包含所有執行事項，不能有所遺漏，如發現或新的執行事項產生，應相應的制定管理制度，確保所有事項“有法可依”，下面是小編給大家整理的關于關于空調使用管理規章制度，歡迎大家來閱讀。
關于空調使用管理規章制度1
關于各車間空調使用的管理規定
本著正確使用、安全管理，節約能耗的原則，根據季節氣溫的變化，公司對各辦公室、車間空調的開啟使用和管理作如下規定：
一、空調的啟用：
1、空調開啟的外界溫度標準：夏季室外最高氣溫不低于30℃，冬季室外最低氣溫不高于5℃；以前一日氣象部門發布預報溫度為準。
2、空調開啟的設置溫度標準：為節約能耗和延長空調的使用壽命，夏季室內空調溫度設置不得低于26℃，冬季室內空調溫度設置不得高于20℃。
3、空調的啟動應嚴格按照操作規程開啟，嚴禁在冬天開啟制冷或在夏天開啟制熱，否則將對壓縮機造成嚴重損壞，影響其正常使用。
二．空調的使用與職責管理；
1、各部門負責人為本部門空調使用管理職責人。
2、室內無人時，最后離開室內者應隨手關掉空調；各部門負責人更就應在最后離開車間，離開時更就應檢查空調是否關掉；確保車間內全部用電設施的消防安全后才離開。
3、空調遙控器要妥善保管，造成丟失或損壞的，應照價賠償。
4、由于空調的使用開啟不當，造成空調損壞或不能正常運行，應追究其使用者職責；各部門負責人負主要職責。
5、注意用電安全，發現電路或空調故障要及時停止使用并報修，不得強行使用。全部維修應第一時間寫好維修單交到人事主管處統一安排進行維修。
6、長時間不用空調，應將插頭拔下，將遙控器內電池取出，同時做好室內和室外機的保潔工作。
7、各設備機房、辦公室的空調使用管理，結合上班狀況進管理，參照本規定執行。
8、本規定即日起實施。
關于空調使用管理規章制度2
宿舍空調使用管理規定
為了加強空調管理，確保人身及設備安全，現本著節約能源和有利員工身體健康的原則，特制定本規定。
1、使用空調時應關掉房間門窗，嚴禁敞開門窗運行空調。夏季空調溫度設置不得低于26攝氏度，冬季室內空調溫度設置不得高于20攝氏度。
2、為杜絕浪費現象，對各宿舍的用電量進行限定：夏季六、七、八、九月和冬季十二、一月各宿舍的用電量為300度；二月份宿舍用電量為170度（冬季限電月份根據天氣狀況可作適當調整），其他月份的電量為30度；超出電量根據公司實際交費價格計算由各宿舍人員分擔。
3、要保證空調的清潔衛生，定期清洗過濾網，持續室內機和遙控器無灰塵，清掃空調時不得使用水沖洗。
4、雷雨天氣應立即關掉空調，切斷電源，以免遭受雷擊。
5、開啟與關掉空調要使用遙控器，不準打開室內機手動啟機，空調開機前應確認遙控器模式設置是否正確，調整正確后方可開機，連續開機間隔不低于5分鐘，發現空調有異音應立即停機。
6、空調為專用電源，不得插接其他電器或接臨時電源，不準在空調設備上掛衣服、毛巾等物品。
7、空調安裝、調整、維修由公司負責。任何人不得私自拆卸或打開室、內外機。若發現空調出現異常狀況應及時告知后勤管理人員。
8、宿舍空調因使用不當或違規操作，造成人身傷害或設備損壞，由違規操作者負責一切損失，無法落實職責人時，由宿舍全體人員承擔。
9、綜合管理部將進行隨機抽查，違反使用規定者將視其狀況給予50-500罰款。
__X有限職責公司綜合管理部
二O__年三月九日
關于空調使用管理規章制度3
為貫徹勤儉節約、節能減排、安全使用原則，更好地為員工提供良好的辦公環境，切實加強辦公室用電管理，確保安全運行，現制定集團辦公室空調使用管理規定，請全體員工遵照執行。
一、科學使用 夏季室內溫度高于32攝氏度方可開啟制冷系統，冬季室內溫度低于5攝氏度方可開啟制熱系統(按照辦公室內懸掛的溫度計所顯示的溫度值為準)。空調等辦公電器設備作為辦公設施，僅用于各辦公室在辦公期間使用，節假日、雙休日、晚上非工作加班不得開啟。
二、合理調控 為做到節能降耗，夏季室內空調溫度設置不得低于26攝氏度(≥26℃);冬季室內空調溫度設置不得高于20攝氏度(≤20℃);以免空調長時間工作，造成壓縮機發熱、發燙，影響正常使用，根據溫差科學定時。
三、空調運行 使用空調時，應先關閉門窗，堅決杜絕開門窗使用空調現象。如需通風換氣要先關閉空調，實行機停人走。下班要提前15分鐘關閉空調，最后離開辦公室的人員負責關機，嚴禁開啟無人空調。
四、夏季雷雨天氣 應立即關閉空調，切斷電源，以免遭受雷擊。遇上節假日，公司將統一切斷電源。
五、實行專人負責制 集團行政管理部物業班負責辦公室空調管理，空調開啟過程中若出現跳閘及異味等情況時，應立即關上空調并通知集團行政部解決，以防意外事故發生。
六、會議室空調 由行政部安排專人負責開關與管理，其他人員不得自行使用。
七、未經批準配發 不得私自將電器帶入辦公室使用(如電風扇、取暖器、電吹風等)，如發現將追究相關人員的相應責任。
八、為了本人和他人的健康，嚴禁在空調開啟的辦公室內吸煙。
九、違規責任
1.凡違反上述“空調使用條件”開啟空調的(特殊情況事先經批準的除外)，給與現場責任人罰款50元/次。
2.凡發現辦公室人員已下班離開工作場所，空調仍開放的，最后離開辦公室的人員和部門領導作為第一責任人和第二責任人，將分別交納100和50元的違規使用費。
3. 如涉及使用不當或者故意損壞，由使用單位/部門或故意損壞者負責修理或承擔賠償責任。
本規定自通知之日起執行。
關于空調使用管理規章制度4
為正確合理使用空調設備，落實節能降耗措施，現對空調的啟用、管理作如下規定：
一、 空調的使用
1、空調作為辦公設施，僅限于辦公期間使用，不允許在非辦公時間使用空調。
2、使用空調時，應先關閉門窗，如需通風換氣要先關閉空調。下班要提前15分鐘關閉空調，堅決杜絕開窗使用空調現象。
3、辦公室在夏季室內最高氣溫達到30℃以上，方可開啟空調制冷，制冷溫度設置不應低于26℃，其余時間(晚間、陰雨天等)不得開啟空調;冬季室外氣溫達到0℃以下的，方可開啟空調制熱，室內溫度不得高于18℃。
4、辦公室人員離開辦公室，應即刻關閉空調，嚴禁室內無人情況下開啟空調。
5、夏季雷雨天氣應立即關閉空調，切斷電源，以免遭受雷擊。
6、為了保持空氣清新及個人和他人的健康，不得在辦公室開空調期間吸煙。
二、 空調的責任管理
1、空調使用實行“專人負責制”，由部門指定現場責任人全權管理，并承擔相應的責任。有關責任人和員工應根據本制度規定使用、管理好空調，切實保障空調能發揮應有的`作用，并避免能源浪費。
2、空調的清潔由各部門自行負責，維修、保養工作由行政部門
為正確合理使用空調設備，落實節能降耗措施，現對空調的啟用、管理作如下規定：
一、 空調的使用
1、空調作為辦公設施，僅限于辦公期間使用，不允許在非辦公時間使用空調。
2、使用空調時，應先關閉門窗，如需通風換氣要先關閉空調。下班要提前15分鐘關閉空調，堅決杜絕開窗使用空調現象。
3、辦公室在夏季室內最高氣溫達到30℃以上，方可開啟空調制冷，制冷溫度設置不應低于26℃，其余時間(晚間、陰雨天等)不得開啟空調;冬季室外氣溫達到0℃以下的，方可開啟空調制熱，室內溫度不得高于18℃。
4、辦公室人員離開辦公室，應即刻關閉空調，嚴禁室內無人情況下開啟空調。
5、夏季雷雨天氣應立即關閉空調，切斷電源，以免遭受雷擊。
6、為了保持空氣清新及個人和他人的健康，不得在辦公室開空調期間吸煙。
二、 空調的責任管理
1、空調使用實行“專人負責制”，由部門指定現場責任人全權管理，并承擔相應的責任。有關責任人和員工應根據本制度規定使用、管理好空調，切實保障空調能發揮應有的作用，并避免能源浪費。
2、空調的清潔由各部門自行負責，維修、保養工作由行政部門
5、凡空調遙控器造成丟失或損壞的，由遙控器保管人照價賠償，賠償金額直接從工資中扣除。
6、 如涉及使用不當或者故意損壞，由使用部門或故意損壞者負責修理或賠償的責任，行政部將視設備損壞情況會同設備保養部對故意損壞者做出相應的處理，并處以罰款。
7、凡違反本制度規定的，由行政部就處理情況通告全公司，罰款金額從當月工資中扣除。
關于空調使用管理規章制度5
__公司空調使用管理規定
為了給員工營造一個良好的工作和生活環境，加強空調規范使用。本著正確使用、安全管理、節約能耗的原則，特制定本規定。
一、辦公及生產區域空調管理規定
1、空調開啟時間為正常工作時間（參照公司作息時間表），下班后隨即關機并切斷電源。
2、空調制冷設置不得低于26度，會議室、大型辦公區域設置不得低于22度，冬季制熱設置不得高于24度。
3、總機房、配電房、控制室等特殊場所和工作崗位空調的開啟時間報公司批準后，方可開機使用。
4、使用部門如發現空調運行出現異常狀況，應及時向行政部門報修，以便得到及時檢查和修理。
5、各部室需指定專人妥善保管空調遙控器。
二、員工宿舍空調管理規定
1、員工宿舍使用空調產生的電費由該寢室入住人員共同承擔。
2、員工宿舍空調遙控器由該寢室領用人負責保管，一旦出現丟失由領用人負責賠償；如果領用人離職或退宿，務必將遙控器退還至宿舍管理員處，由該寢室另選保管職責人領取遙控器。
3、公司試崗宿舍及客房使用空調產生的費用由公司承擔。
4、因個人行為導致空調損壞和遙控器損壞或丟失，所產生的費用由保管職責人及該寢室全體人員共同承擔。
三、空調使用標準及要求
1、空調使用條件：夏季，室外溫度高于30度；冬季，室外溫度低于8度（以天氣預報為準），方可開啟空調。
2、嚴禁在冬天開啟制冷或在夏天開啟制熱，否則，將對壓縮機造成嚴重損壞，影響其正常使用，重新開機要間隔3—5分鐘。
3、空調開啟后，房間內最后一位離開的人員務必關掉空調，不允許開無人空調。
4、空調開啟運行中，應關掉窗戶，將門虛掩。
5、壁掛式空調的開啟與關掉要使用遙控器操作，禁止打開內機手動開關機，以免發生觸電事故或造成空調損壞。
四、空調維護維修規定
1、各部門負責于每年的5月、12月對本部門使用的空調空氣濾網進行清洗，混料及車間等粉塵較多場所，務必每月清洗一次。公司領導辦公室及公共場所空調由行政部門負責清洗保養。
2、新添置或安裝的空調，在保修期內，如出現質量問題，由行政部門負責聯系空調廠家維修站進行維修保養；保修期滿后的維修，由行政部門負責聯系人員進行維修。
3、空調安裝完畢后，空調的質保單、說明書、保修卡等售后服務資料由行政部門統一存檔、保管。
4、公司空調的安裝、移裝、維修及管理統一歸口行政部門負責，其他部門未經公司批準不得私自拆卸或移裝空調。
5、空調報修流程：
辦公區域空調報修流程：使用部門填制《空調維修申請審批單》→經部門負責人簽字→行政部門物業主管確認→行政分管領導審核→公司領導審批→交至行政部門物業維修組辦理
員工宿舍空調報修流程：行政部門物業維修組填制《空調維修申請審批單》→行政部門物業主管簽字→行政分管領導審核→公司領導審批→行政部門物業維修組辦理
五、處罰規定
凡違反下列情形之一的（特殊狀況事先經批準的除外），將對部門負責人和當事人各處以100元/次的罰款，并在全公司通報批評。
1、未按空調使用管理規定啟用空調者；
2、未按空調維修維護規定保養或維修空調者；
3、因使用不當或違規操作，造成人身傷害或設備損壞者，除按規定處罰外，并由職責部門或當事人承擔一切經濟損失。
六、附則
1、本規定自發文之日起實行，之前規定終止。
2、本規定由行政部門負責解釋與修訂。
關于空調使用管理規章制度6
空調使用管理規定
第一條目的
1、加強對空調的啟動、使用和職責管理，確保空調安全運行，更好地為廣大員工帶給良好的工作環境。
2、本著正確使用、安全管理、節能降耗的原則。
第二條適用范圍
1、本制度所指空調包括公司所有辦公場所區域的空調設備。
2、本制度適用于公司全體員工。
第三條職責劃分
1、空調使用實行“專人負責制”，由總經理指定職責人現場管理，并承擔相應的職責。全體員工應根據本制度規定使用、管理好空調，避免能源浪費。
2、空調一旦出現故障，有關職責人應及時向公司領導報告，并立即聯系維修。
第四條使用條件
1、空調作為辦公設施，僅限于各辦公期間使用，不允許在非辦公時間使用空調。
2、使用空調時，應先關掉門窗，如需通風換氣要先關掉空調。下班要提前15分鐘關掉空調，堅決杜絕開窗使用空調現象。
3、辦公室在使用空調時根據氣象臺溫度預報結果，夏季室外最高氣溫到達30℃以上，方可開啟空調制冷，制冷溫度設置不應低于26℃；冬季室外氣溫低于5℃以下的，方可開啟空調制熱，制熱溫度設置不應高于23℃。
4、中央空調上班時開機，下班前15分鐘關掉。
第五條注意事項
1、全體員工務必增強節約用電、安全用電意識。任何人不得隨意開啟空調外殼，不得私自拆裝空調開關，也不得在空調線路上亂接線。更不得讓部門以為其他任何人員進入辦公區域開啟空調（專職維修人員除外）。
2、空調需要按照使用說明規定進行操作，如發生故障應及時報修，不得自行拆卸，否則職責自負。
第六條違規職責
1、凡違反上述“空調使用條件”開啟空調的（特殊狀況事先經批準的除外），給
與現場職責人罰款30元/次。
2、凡發現辦公室（區域）人員已下班離開工作場所，空調仍開放的，給與現場職責人罰款30元/次。
3、凡發現私自拆裝空調、挪動空調、開啟空調外殼等狀況的，給與違規操作者罰款50元/次，若無人承認違規操作的，由現場職責人承擔監督管理不力職責。
4、如涉及使用不當或者故意損壞，由使用部門或故意損壞者負責修理或承擔賠償職責，視設備損壞狀況對故意損壞者做出相應的處理。
5、凡違反本制度規定的，在公司內通報批評，罰款金額從當月工資中扣除。
第七條附則
1、本制度自公布之日起執行。
________有限公司
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