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    公司會議記錄格式范文3篇

    時間: 春娜703 分享

    公司會議記錄格式范文3篇

      會議記錄是一種配合會議的召開而使用的文書,是記錄會議的組織情況、議程、內容等基本情況而形成的書面材料。下面是學習啦小編為你帶來的公司會議記錄格式范文,歡迎參閱。

      公司會議記錄格式范文1

      時 間:xxxx年xx月xx日

      地 點:xxxx辦公室

      參加人員:全體銷售部人員

      主持人員:xxx(銷售副總)

      會議記錄:xxx

      紀要內容:總結xx月份工作內容,分析現存問題,制定xx月份工作計劃

      本次銷售會議由xxx(銷售副總)主持,會議用時共計約1個小時,現將會議討論內容及主要事項整理如下:

      一、為與公司財務、人事等部門工作更好的接軌,也為銷售部日后工作分工更加規范合理, 張總首先提出了對銷售部人員檔案歸檔整理與完善的要求。

      二、由xxx開始,各銷售人員就xx月份工作內容一一做了詳細總結,對于上月所參與的幾次投標工作,分析了未中標原因,指出其中存在的問題,提出以下幾點改進措施: 1、關系要跟進 2、產品要熟知 3、信息要廣泛 4、思想要靈活 5、xx月份開始要加大市場開發力度,利用公司新的資質獲得銷售大單子。6、加大和水泵廠合作力度。

      在此基礎上,各銷售人員都制定了xx月份各自的詳細工作計劃,以期在xx月份的工作中有更好的提升。

      三、會議聽取了網絡營銷部各銷售人員的發言,網絡營銷部于今年xx月份組建,大家各抒己見,基于自身特長提出了很多利于公司網站優化及網上營銷的建議。最后x總提出網絡營銷部由xxx牽頭,在部門內部形成統一網絡營銷思路與方案,報x總審閱

      四、制訂部門內部召開早會制度。會上x總提議,網絡營銷部和工程營銷部每天召開內部會議,時間控制在半小時以內,主要總結一下昨天工作、分析當天主要事務并制訂明日工作計劃,網絡營銷部與工程營銷部每周召開兩次碰頭會,交流探討工作進展,及時反饋市場信息與客戶需求。銷售部是一個整體團隊,只是分工不同,大家應抱團合作,做到精心、精藝與精神。

      為更好的促進與財務報審單據工作的配合,會上張總要求大家要及時、規范的填寫單據、及時匯總提供給財務部門審核。

      目前存在大問題:會上大家一致認為對公司自身產品知識了解缺乏,希望公司能做一次系統培訓,使大家熟知公司產品,更好地促進與客戶的溝通交流。

      公司會議記錄格式范文2

      時間:xxxx年xx月xx日上午9:00

      地點:xxx

      參加人員:xx集團會員代表

      議程:

      1、 審議xx集團不定時工作制和綜合計算工時制。

      2、 審議xx集團職業道德和商業行為準則。

      為了進一步發揮職工代表大會的作用,充分保護、調動、發揮廣大職工的積極性、創造性,經集團公司工會研究,經黨委批準,于xxxx年xx月xx日召開xx集團有限公司第xx屆xx次職工代表大會。會議代表xxx名,實到代表xxx名,列席代表x名。

      會議議程:

      1、實行綜合計算工時制的工種:

      框裝工、塑裝工、做排工、折邊工、剪板工、模具工、沖床工、車工、銑工、鉗工、鉚工、沖壓工、鉆床工、電焊工、點焊工、氣割工、噴漆工、一次接線工、二次接線工、繞線工、澆注工、編程工、行車工、鏟車工、叉車工、號碼工、車間操作工、倉管員、質檢員、動力運行員、助理設備工程師、熱浸鋅操作工、包裝工、機修工、電鍍工、平板工、發貨員、成型工。

      2、實行不定時工作制的工種:

      實行年薪制的高級經營管理人員、銷售人員、包裝裝卸人員、門衛、小車駕駛員。

      3、關于實行綜合計算工時制和不定時工作制后,如何完善制度,保證職工合法權益。

      工資支付:以年為單位,每年年底與職工結算一次工資。工作期間采取每月預付制度,預付金額不低于公司與職工簽訂的《勞動合同書》的約定;

      休息休假:對實行不定時工作制及綜合工時工作制職工,公司將根據《勞動合同》相關規定,在保障職工身體健康并充分聽取職工意見的基礎上采用集中工作、集中休息、輪休、調休、彈性工作時間等方式,在完成生產任務同時,確保職工的休息休假權益。

      加班工資:公司將以年為計算周期,每年每位職工的工作時間為xxxx工作小時,如果超過法定計算周期,公司將支付xxx%的加班工資。法定節假日確需加班的,在與職工充分協商同意的情況下,按國家法律法規支付其相應得法定假日工資;

      4、舉手表決是否通過部分崗位實行綜合工時制和不定時工作制。

      與會代表認真審議通過對部分崗位實行綜合計算工時制和不定時工作制的種類,以及工資支付、休息休假、加班等項目的討論,一致同意對部分崗位實行綜合計算工時制和不定時工作制。

      5、舉手表決是否通過xx集團職業道德和商業行為準則。

      職業道德。

      行為準則。內容包括:內部工作行為準則,保護公司資產、離職交接;外部工作行為準則,代表xx對外承諾或簽約、與供應商交易;外部其他組織的行為準則,與競爭對手的接觸、與新聞媒體、司法人員以及其他各界的聯系;個人行為準則,不幫助競爭對手、不與xx競爭、不在供應商兼職、不濫用公司影響力、不從事第二職業等。

      xxxx年xx月xx日

      公司會議記錄格式范文3

      xx月xx日下午,xxx會長在xx置業售樓部會議室主持召開了xx市xx商會第x次會長辦公會議。會議就成立擔保公司等問題進行了討論,并對商會的日常合作進行了安排,現紀要如下:

      一、xxx秘書長主持會議通報了本次會議的主體內容:

      1、新增副會長、會員;

      2、副會長以上日常輪值工作安排;

      3、關于與銀企合作的聯保組團問題;

      4、成立擔保公司的相關問題;

      5、對商會辦公室主任、干事的待遇問題;

      6、評選商會xxx年度“先進單位”與“優秀會員”。

      二、會議對上述問題進行討論及一致認為:

      1、根據目前申請加入商會的呼聲很高的問題,會議認為,應該趨勢發展商會會員,對于理事、會員表示隨時歡迎加入。在1月5日前,要求入會的副會長必須通過嚴格審查其經營狀況、企業情況并做詳細登記,名額嚴格控制在20名以內。xxxx年度的最后一批會員需1月5日前把會費繳清。

      2、經會長辦公會議與會人員舉手表決一致通過,商會值班采取輪值的方式,每兩周輪一次,暫定每次由一位常務副會長和一位副會長組成,可設立正、副班輪流擔任。秘書處成員每天應有1人到會所值班,按天輪換。初步決定從元旦開始,先試配兩對常務副會長值班組進行值班。會長不參加輪值,黃團順常務副會長提出排在第一周輪值,以后根據副會長的增選情況安排輪值表。請辦公室先行配組及征求意見,適當調配。甘會長還提議請廣大會員在周末空閑時,多到商會走走、聚聚,聯絡友誼、集結人氣。

      3、對于銀企合作的聯保組團是由三人還是五人組成,甘會長提出個人意見:三人風險性大,但成功率高;五人成功率相對較低,但是風險較低。經與會人員討論后,舉手表決結果:甘會長贊成五人組團,常務副會長黃團順不參與表決,其余全數通過三人組團。

      會上公布,與民生銀行合作的第一個聯保體已合作成功,所有貸款1500萬元已發放到每位聯保體成員卡上,并向商會捐助融資金額的5‰作為商會的日常活動金費,其中xxx會長捐助33000元(包括向商會捐贈按摩椅),xxx捐助XX0元,xxx捐助15000元,xxx捐助15000元,xxx捐助15000元。

      x會長還提議讓大家多做銀行資金流動,特別說明在每月6日-10日到民生銀行存款,這樣可以為以后銀行融資奠定基礎,并增強與各個銀行的信譽度,方便與各個銀行之間的合作。

      4、會上對成立擔保公司的積極性進行了一次摸底,并說明就目前形勢成立擔保公司在審查上的問題,要求注冊資金必須在1.5億以上。重點申明要慎重對待資金運作,以保證資金的安全與效益。經會長會議全票通過成立擔保公司,并紛紛為注冊資金出一份力,會上主動報名出資累計1.65億元。

      5、考慮到生活、交通等方面問題,經會長會議全票通過辦公室主任工資待遇定于3500/月,干事定于2100/月,含所有社保及福利待遇在內,做不做社保由當事人自行選擇并負全部責任。

      6、會議上大家一致同意,為商會積極辦事、盡心盡力的會員單位或個人,在年會上應予以表揚,評為“先進單位”或“優秀會員”,以資鼓勵。副會長以上的會員不參與“優秀會員”的評選。會議希望各會員單位和個人在新的一年努力工作,團結奮進,共同為商會輝煌的明天而努力,爭取來年的先進優秀實至名歸。

      最后,會長甘鵬飛發表會后感言:這是xxxx年最后一次會長辦公會議,在這里僅代表會長個人和商會為各位會員單位或個人送上新一年的祝福,祝大家在新的一年里身體健康,生意興隆,合家幸福,心想事成。

      參會人員:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx。

      記錄:xxx 審簽:xxx

      xx市xx商會 xxxx年xx月xx日印發

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