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    服裝設計師崗位職責

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    服裝設計師需要工作積極主動,認真細心、責任心強,吃苦耐勞,學習能力強,樂觀積極向上,團隊協作和配合能力強。以下是小編精心收集整理的服裝設計師崗位職責,下面小編就和大家分享,來欣賞一下吧。

    服裝設計師崗位職責1

    1.輔助設計師調取面輔料并做登記留樣

    2.做工作所需Excel 等等

    3.做面輔料信息確認單

    4.跟蹤樣衣進程(面料吸水、印繡花效果、成衣工藝等)

    5.學習了解品牌風格,每季及適當出款

    服裝設計師崗位職責2

    1.根據客戶需求幫客戶結合公司最新產品幫客戶做出設計效果圖;

    2.幫客戶推薦適合客戶的面料以及生產工藝;

    3.了解客戶需求,為客戶解答其他疑問;

    服裝設計師崗位職責3

    .在本部門經理的安排、指導下開展工作,合理有序地進行開發樣的前期準備工作;

    2.完成開發樣制單與備料單的制作;

    3.安排樣版,進行樣衣制作;

    4.對完成的樣衣進行修正調整,準備與客戶會議的相關資料;

    5.協助業務部完成大貨的相關工作。

    服裝設計師崗位職責4

    1、時刻收集流行資訊,包括時裝發布會服裝流行主題,服裝流行色等國際國內的流行趨勢信

    息;

    2.做市場調查,商場調查,目標品牌調查,以及服裝產品的旺銷程度為主線思路寫市場調查

    報告,為季度產品的開發提供幫助;

    3.外出尋找新款面輔料,參加面輔料展會,收集流行面輔料小樣;

    4.協助設計總監做季度產品企劃,根據季度產品開發計劃,調整并明確設計思路,以專業需

    求、功能性和時尚元素為設計實現基礎設計款式;

    5.與版師溝通設計意圖,控制樣衣版型式樣和進度;

    6.跟進車樣衣的制作,控制樣衣的工藝方法和質量。并跟進樣衣制作完成;

    7.參與審版,調整樣衣版形。修改樣衣上不理想的地方;

    8.下單款式大貨的審核,要信息明了,資料準確;

    9.正確版的跟進確認;

    10.做好季度總結,為下次開發做準備。

    服裝設計師崗位職責5

    1、 協助設計師搜集每季產品開的流行色彩,面料,輔料及工藝(健身瑜伽);

    2、 協助設計師完成樣衣、輔料的管理、跟進樣板的制作工作 ;

    3、 樣板面輔料的采購,并跟蹤采購的進度;

    4、 設計相關資料的及時整理歸檔。

    服裝設計師崗位職責6

    1、根據項目要求,負責項目有關服裝方面的設計與制作;

    2、負責優秀案例、技術及資源的整理;

    3、配合項目經理制定工作進度。

    服裝設計師崗位職責7

    1、協助完成產品開發工作,根據設計師需求尋找合適的版型和面料參考,跟進樣衣及設計稿的打板進度,原樣、初樣、齊色樣登記、保管與整理;

    2、針對不同供應鏈制作并及時更新版單,如打版過程中有任何問題,需向團隊內部反應溝通,及時解決問題;

    3、跟供應鏈進行持續有效溝通,包括詢問成本價、貨期、返單速度、起訂量,信息收集等;

    4、及時更新供應鏈工作進度表,整理大貨生產下單數量;

    5、整理商品資料,如一維和二維linesheet;

    6、配合輔料的設計,了解輔料的大貨價、貨期、起訂量等;

    7、收集當季最新流行資訊,捕捉市場服裝、面輔料等流行信息,參與對競爭品牌信息的收集和整理;

    8、按要求對公司各項設計資料和信息、樣衣的收集整理,參與新產品的開發配合工作。

    服裝設計師崗位職責8

    1.負責為產品生產提供技術支持和設計服務,解決技術問題

    2.清晰了解四季服裝銷售所需品類。

    3.有獨立設計、選擇每季一盤貨的能力。

    4.負責美工,編制設計圖紙、技術參數、測試標準等文件。

    5.參與和跟蹤新產品打樣工作和生產工藝流程設計,及收驗貨等相關工作經驗。

    6.主持召開產品設計評審會議,提出設計修改意見。

    7.安排好設計員的工作。配合銷售經理做好外購產品的開發、評定和技術支持。

    8.負責收集行業標準、各種相關產品的詳細資料、圖紙文件和資料并整理歸檔。

    9.負責組織企劃本季產品發布、宣傳攝影等相關工作。

    服裝設計師崗位職責9

    (1)注重市場調查,了解本企業服裝產品銷售動態,了解穿著對象的生活狀態與消費心理,及時開發應市產品。

    (2)了解服裝面料性能、風格、特色及價格,注重色澤、手感和光澤感,用現代最新潮流的.服裝輔料,設計創造出最新的款式,掌握成本基數,選定適時合理的款式定位。

    (3)繪制服裝效果圖,并認真進行修改和設計答辯。

    (4)配合打版組對企業的各類公共關系人員認真服務,提出優秀的個性化服裝設計方案,使客戶滿意。

    (5)團結設計人員,與工藝人員密切配合,調整設計效果,使設計符合本企業生產條件及市場的要求。

    (6)建立設計及有關資料的檔案,保管好有關圖書資料。定期參加企業員工的教育培訓工作。

    (7)積極參加各類大獎賽,并借機會宣傳本企業,為企業創品牌做出貢獻。

    (8)提出本部門各項管理制度的建議,報請上一級批準,貫徹執行場里的各項規章制度。

    服裝設計師崗位職責10

    1.通過各種媒體和現場發布會收集流行資訊:包括時裝發布會、服裝流行主題、服裝流行色等;

    2.針對性地區域市場調查,商場調查,目標品牌調查。以服裝產品的旺銷程度為主線思路寫市場調查報告;

    3.聯系面料商,參加面料展會,收集流行面料色卡;

    4.結合市場調查結果和流行資訊,與設計總監共同確定產品開發主題和開發計劃書,同時確定設計師個人負責的項目開發計劃書;

    5.調整并明確設計思路,繪制服裝款式圖并確定面輔料,接受設計總監的總體操控和建議;

    6.與版型師溝通設計意圖,控制樣衣版型式樣和進度;

    7.協調版師和樣衣工的工作,控制樣衣的工藝方法和質量;

    8.樣衣成后,參與調整樣衣版型,修改樣衣上不理想的工藝方法;

    9.整盤服裝的調整期間,初審會和內審會聽取總經理等人的意見,共同確定調整方向;

    10.參與服裝產品訂貨會,聽取各區域市場人員和代理商的意見,為下次的產品開發做準備。

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