資質專員工作職責與工作內容15篇

資質專員需要具有責任心，擁有良好的溝通表達能力和人際交往能力。今天小編在這里給大家整理了一些關于資質專員工作職責與工作內容，我們一起來看看吧！

資質專員工作職責與工作內容篇1

1、負責收集、分析研究與企業相關的各類國家和地方優惠、扶持、獎勵政策信息;及時了解行業動態及相關科技政策，做好相應的整理匯集;

2、負責各類科技、人才、項目、專項、計劃等政府資助類項目申報服務;

3、負責單位各種科技項目申報材料編寫、內容組織和報送項目申報材料;

4、負責單位關于各級科技項目咨詢，申報進度的協調及組織;

5、完成上級指派其他任務

資質專員工作職責與工作內容篇2

(1)掌握公司相關注冊人員、技術人員在位情況，確保公司系統人員滿足資質要求;

(2)建筑行業“三庫一平臺”信息系統信息填充;

(3)各項資質升級材料制作及申報、年審、換證等;

(4)組織統籌企業管理體系(ISO)認證審核工作;

(5)協助公司高新技術企業申報工作;

(6)負責行業動態及行業主管部門的新規定，及時解讀建設部、建設廳出臺的相關政策，為公司決策提供依據。

資質專員工作職責與工作內容篇3

1、熟悉建設部、發改委相關系統資質申報工作;

2、熟悉管理體系年審認證相關工作;

3、熟悉知識產權相關申請工作;

4、熟悉國家高新技術企業資質申報工作;

5、熟悉行政主管部門或行業主管部門各類獎項申報;

6、具備較強的文案撰寫能力。

資質專員工作職責與工作內容篇4

1，熟練掌握公司產品知識及營銷話術，為客戶提供最具有針對性的相關產品及服務;

2、協助客戶資質新辦、增項、轉讓、專業人才獵聘服務;

3、負責目標(建筑)行業客戶信息分析，建筑證書的找尋，滿足客戶需求;

4、利用公司提供的客戶資源，采用電話銷售、微信運營模式，開發及維護建筑類企業用戶;

5、跟進人才及企業后期服務。

資質專員工作職責與工作內容篇5

1、熟悉相關行業政策及各類證書的律法政策、辦事規章與流程等;

2、熟悉掌握公司相關職業/執業證書(一建、二建、造價師、八大員、特種證書等)和職稱證書的取證、注冊、復審等政策和操作流程。

3、負責公司的工商證照、各項施工、設計資質的申辦工作;

4、負責公司已申辦的資質后期的維護管理、資質升級、年檢、換證、變更等事宜;

5、負責證書管理工作，確保證書的安全性及完整性，及時掌握證書有效信息;

6、負責證書的繼續教育工作和證書合同到期的續費辦理;

7、對相關證書信息收集，鑒別相關證書的真偽;

8、上級交辦的其他工作內容。

資質專員工作職責與工作內容篇6

1、依照國家保密法要求，執行公司保密管理制度，確保保密管理體系正常運行，避免發生泄密事件;

2、按照保密要求，完善公司保密檔案檢查和

3、根據開展情況，進行保密動態管理;

4、協助公司開提出建議，對存在問題進行整改。

資質專員工作職責與工作內容篇7

1.負責搜集收集建筑業客戶資料并進行溝通，開發建筑行業客戶施工及設計

資質辦理及升級;

2.通過電話跟網絡，上門拜訪方式，了解企業客戶的需求并進行溝通，尋找機會促成合作;

3定期維護合作客戶，建立良好的長期合作關系。

資質專員工作職責與工作內容篇8

1、主要負責執行我公司資質新辦、變更、注銷等辦理工作;

2、負責對目標區域的新客戶開發尋找、篩選和市場調查;

3、搜集新客戶的資料并進行溝通，開發新客戶

4、負責跟進客戶需求，維護客戶關系，并促成簽單。

5、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。

6、妥善整理部門資料、歸案存檔;

7、服從安排，能完成部門的其他工作。

資質專員工作職責與工作內容篇9

1、負責公司各項資質的申報、升級、年審、變更及日常維護等工作;

2、資質發放機構政策解讀，定期對標業界資質認證的獲取情況，收集內外部資質認證需求，結合公司發展方向制定項目計劃，辦理各項資質認證，不斷提高公司競爭力;

3、通過辦理各項資質，按照標準要求，給各業務部門提出合理化建議，協助推進各部門業務的合規化工作;

4、緊密跟蹤國家政策和行業動態，同主管部門保持良好的關系，保持公司業務與行業政策同步，保障資質申請工作順暢。

資質專員工作職責與工作內容篇10

1、負責公司各類資質的申報及各類資質的日常管理，掌握現有資質標準與申報流程，確保公司各類資質的有效性和持續性;

2、對公司已申辦的資質(軟著、商標、系統集成、高新、ISO等)進行后期維護管理，包括年檢、換證、變更等事宜;

3、關注行業信息，根據公司戰略規劃提出各項資質辦理的建議;

4、關注國家和地方有關項目的申報信息及項目的扶持的最新政策;

5、部分人事行政等綜合類工作;

6、領導安排的其他工作。

資質專員工作職責與工作內容篇11

1.負責業務體系已有資質流程梳理、形成標準文件等相關管理工作;

2.負責業務體系新增資質流程梳理、形成標準文件等相關管理工作;

3.政府機關、審核機構的對接、維護;

4.完成上級安排的其他工作。

資質專員工作職責與工作內容篇12

1.負責辦理公司資質的申報、延期、年審、更新;

2.負責公司資質信息及各類專業人員在建設主管部門的備案與變更;

3.熟悉建筑施工企業資質證書辦理流程，做好公司資質證書申辦、年審、管理、維護等工作;

4.負責集團平臺對各分公司、各項目月度、季度經營計劃的審核;

5.跟進分公司、各項目計劃執行進度、跟蹤督辦、分析，不定期對主項計劃節點與各部門、各項目負責人進行提醒、監控、預警，保證計劃順利執行;

6.其他相關的計劃管理工作;

資質專員工作職責與工作內容篇13

1、負責提升企業能力證明證書的對外聯絡工作;

2、建立政府職能部門溝通渠道，通過各種途徑爭取申報資格，獲得相關政策補貼;

3、負責申辦各類能力證明證書，并按相關規定進行延續、審核等維護工作;

4、負責資質申請、產品檢測、系統認證、專利，軟著申報維護，年審，變更延期等企業能力提升具體工作，確保公司資質齊全有效;

5、負責相關資質文件申報成功后的檔案管理工作;

6、負責行業內信息資料收集，傳遞，落實工作。

資質專員工作職責與工作內容篇14

1.負責測評中心各項資質認證的相關辦理及保障各項資質有效延期工作，如CNAS、CMA等相關資質。

2.與審驗方、第三方平臺保持良好的溝通與寫作，及時更新相關政策及申請流程，跟進認證過程，保證認證工作有效完成;

3.協助編寫、匯總各項認證中涉及到的書面材料，并對文檔進行梳理、管理及保存等工作;

4.完成部門領導安排的其他工作。

資質專員工作職責與工作內容篇15

1、負責資質申請、增項、年檢、變更、換證、延期等;

2、負責配備證件的管理;協助辦理職稱評審，八大員、三類人員、建造師的申報、年檢、延期等;

3、負責安全生產許可證的申報、年檢、變更、延期等;

4、 完成領導交辦的其他工作。