教學主任工作職責精選范例合集
教學主任需要具有優(yōu)良的職業(yè)操守，較強的敬業(yè)精神，有良好的合作意識。以下是小編精心收集整理的教學主任工作職責,下面小編就和大家分享，來欣賞一下吧。
教學主任工作職責篇1
1、具有扎實的教學專業(yè)能力，評課、議課經(jīng)驗豐富，能帶領老師集體教研;
2、能結合學校工作計劃何教學改革方向制定教學計劃;
3、有管理的高度何格局，能引領和指導一線教師成長;
教學主任工作職責篇2
1、協(xié)助校長全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針，按照教學計劃，教學大綱和教材的要求，妥善安排學校的教學工作，做好教學質(zhì)量管理，努力提高教學質(zhì)量。
2、領導各科教研組，制定工作計劃，開展教研活動，組織教師學習教學大綱，鉆研教材，改進教學方法，注意加強基礎知識教學，發(fā)展學生的智力，培養(yǎng)能力，提高課堂教學質(zhì)量。
3、經(jīng)常深入教學___線。掌握各科教學進度，深入課堂聽課。檢查教學效果，摸索教學規(guī)律，提高教學管理水平。
4、協(xié)助校長做好教師思想政治工作，負責安排教師的文化業(yè)務進修，總結推廣教師的先進經(jīng)驗，提高教師的業(yè)務水平和教學能力。
5、領導班主任制訂工作計劃，定期召開班主任會議，研究學生的思想品德、行為習慣和改進教育方法，檢查學生操行評定，指導上好思想品德課和班會課，指導學校少先隊工作，搞好學校、家庭、社會三結合教育。
6、負責做好教導行政工作，審批教師的病事假，安排教師代課，統(tǒng)計教師出勤情況，管理教師業(yè)務檔案，安排學校行事歷、課程表和作息時間表，積累教育、教學、資料，充實圖書等教學設備等工作。
教學主任工作職責篇3
1.負責培養(yǎng)、培訓本園教師團隊，向教育強國、國際教育先進標準接軌。
2.在規(guī)范化的前提下，更高標準的前瞻性布局未來所需
3.對招生負責任，充分利用資源，快速招到滿意學生數(shù)量。
4.依據(jù)集團辦學理念，培育相關特色效果
5.做好相關家長工作、配合相關監(jiān)管部門、執(zhí)行集團相應要求。
教學主任工作職責篇4
1、負責中心教學管理和課程開發(fā)工作，建立并完善公司的教師團隊管理體系;
2、帶領并激勵教師團隊完成規(guī)定的教學任務，達到預期的教學成果和目標;
3、監(jiān)督教師的教學與服務工作，定期對教師進行考核，保證教學質(zhì)量，不斷提高教學水平;
4、定期舉行教學培訓，并負責教案控制與管理;
5、監(jiān)控教學質(zhì)量，合理安排教師團隊的工作;
6、負責教師排課，與教務共同制定學員課時安排;
7、參與中心的發(fā)展規(guī)劃，把握教學發(fā)展方向。
8、完成上級領導安排的各項工作。
教學主任工作職責篇5
1、負責本學科課程的講授任務，組織課堂討論;
2、承擔課程輔導和答疑，作業(yè)和考卷批改分析等工作;
3、完成教學部門主管安排的其他任務;
4、定期與班主任溝通學生學習進展情況，監(jiān)控學員學習過程;
5、完成校區(qū)負責人安排的其他工作。
教學主任工作職責篇6
1、負責校區(qū)教學部團隊、教學服務的監(jiān)督與管理
2、搭建教學部部門體系，確保企業(yè)文化的積極向上傳播
3、教學工作的統(tǒng)籌與協(xié)調(diào)，關注校區(qū)教學部各項運營數(shù)據(jù)和指標
4、全面管理教學部，對教學工作進行指導、監(jiān)督等
5、組織師資培訓，總結推廣評優(yōu)課，教學資訊的收集、處理
6、協(xié)助處理教學部工作的事務，配合校區(qū)總監(jiān)完成日常工作
教學主任工作職責篇7
1.主持教務部日常管理工作，熟悉教務管理的流程
2.負責教師隊伍與教務工作人員的協(xié)調(diào)配合
3.負責教學秩序的檢查和教學效果的監(jiān)管工作及對教學中出現(xiàn)的特殊情況的追蹤了解
4.解決教師遇到的各種問題，協(xié)助教學部對教師進行培訓及考核，對不合格教師進行整改或淘汰
5.提升教學管理服務水平，完成本部門續(xù)約任務
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