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    醫藥銷售主管崗位職責5篇合集

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    醫藥銷售主管需要具有較強的抗壓能力、溝通能力及組織協調能力;以下是小編精心收集整理的醫藥銷售主管崗位職責,下面小編就和大家分享,來欣賞一下吧。

    醫藥銷售主管崗位職責1

    1、目標區域/客戶的產品銷售,完成銷售目標

    確保通過執行公司或上級下達的活動,促進目標客戶的銷量,完成銷售目標

    確保公司產品在目標區域/客戶的有貨分銷

    2終端建設和維護

    1)定期協同拜訪客戶,指導并協助代表做好終端建設方面的工作。確保每一位代表在其崗位上產生___的工作效率。

    2)依據公司終端考核辦法細則及辦事處零售代表KPI考核指標,對管理區域的終端進行不定期的檢查,包括明察和暗訪,確保考核的公平、公正性,并對全省的終端建設成績負責。

    3)依據公司銷售策略及終端管理辦法制定和實施所轄區域零售工作計劃,完成辦事處的終端管理目標。

    3、活動執行

    1)執行公司、地區制定的統一市場活動,并對結果負責。

    2)保證活動資源的有效使用,對活動效果及真實性負責。

    4、連鎖總部管理

    1)完善、更新目標區域內目標連鎖、目標藥店的檔案。

    2)定期拜訪管理區域內連鎖公司及大端點的經理、庫管、采購、營運部的相關人員,保持公司產品齊全并有合理的庫存。

    3)針對管理的連鎖進行更深層次的合作,負責談判及簽訂合作連鎖的協議,并負責跟進協議檢查執行情況,保證協議執行到位。

    4)制訂和上報所轄目標區域的產品推廣計劃,嚴格執行公司操作規范制度,并能定期搜集、分析和反饋各種市場信息(競品/客戶反饋等)

    5、日常管理

    1)對下屬手機拜訪系統的管理

    2)做到對下屬每個月實地協訪,達到檢查監督和輔導的目的,并通過手機系統真實反饋結果。

    3)每月4日提交協議連鎖的流向電子版及所有重點連鎖的進銷存報表,并保證其真實、準確。

    4)與團隊各成員保持良好的溝通協作,及時鼓勵員工、不斷提高團隊成員的工作積極性。

    5)日常例會的組織及培訓工作的實施

    醫藥銷售主管崗位職責2

    1、負責分公司下達的所轄區域的營銷推廣事宜;保證公司物財在責任區域內的安全。

    2、協調客戶間、臨床終端間的關系。

    3、指導、幫助醫藥代表開發、產品推廣工作;

    4、協助產品策劃部在責任區域、責任產品內的推廣計劃。

    5、負責責任區域內的客戶管理工作。

    6、指導下屬各崗位完成各自的工作目標。

    7、搜集市場各類相關信息向分公司經理報告,為分公司經理決策提供市場依據。

    8、向分公司經理、產品策劃部建議責任區域的促銷、推廣活動;對下屬員工進行業務考核和工作評估。

    9、完成責任區域的銷售目標和工作總結。

    10、完成上級交辦的其他工作。

    醫藥銷售主管崗位職責3

    1. 負責目標醫院科室的營養患教及營養宣教組織工作;

    2.負責營養科普活動相關醫務人員及患者的溝通工作;

    3.負責科普活動的會前、會中、會后跟蹤工作;

    4.負責公司營養在線平臺及產品在醫務系統的推廣工作。

    醫藥銷售主管崗位職責4

    1、醫藥、營銷類相關專業;有內分泌、糖尿病相關產品經驗優先

    2、二年以上相關崗位工作經驗 ,業績突出者優先

    3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識

    4、具有較強的獨立工作能力和社交技巧,較好的溝通能力、協調能力

    5、具備團隊管理經驗、團隊培訓能力

    醫藥銷售主管崗位職責5

    1.責任區域內制訂銷售策略和活動計劃,幫助代表完成指標,帶領銷售團隊通過學術推廣完成或超額完成銷售任務;

    2.輔導代表,提高其銷售能力和學術推廣能力;

    3.責任區域內帶領團隊進行醫院開發和維護;

    4.收集責任區域內重要的政策與信息 ,參與區域政策的制定;

    5.拜訪及維護區域內重要客戶,確保其對公司及產品的認可度;

    6.高效貫徹完成公司下發的各項規定和其他任務。

    醫藥銷售主管崗位職責6

    1. 負責目標醫院科室的營養患教及營養宣教組織工作;

    2.負責營養科普活動相關醫務人員及患者的溝通工作;

    3.負責科普活動的會前、會中、會后跟蹤工作;

    4.負責公司營養在線平臺及產品在醫務系統的推廣工作。

    醫藥銷售主管崗位職責7

    1.執行公司整體推廣策略,落實區域的銷售推廣方案,帶領團隊成員達成區域目標;

    2.合理劃分銷售指標和市場,分配使用并監控區域市場費用及市場資源;

    3.拜訪維護區域內關鍵客戶和學術帶頭人,開拓新市場和新渠道;

    4.收集分析及反饋市場信息,掌握競爭對手策略與狀況,提出相應解決方案;

    5.解決產品推廣過程中遇到的相關問題,包括但不限于斷貨、停藥、商務和政府事務等;

    6.招聘、培訓和輔導團隊成員,提高團隊成員的銷售技能,有效支持團隊成員業務工作開展;

    7.關注團隊成員的職業生涯發展,激勵改善團隊成員績效,增強團隊凝聚力和歸屬感;

    8.建立團隊溝通渠道,確保通渠道的暢通,包括但不限于召開銷售會議等;

    9.遵守公司程序規范,定期提交各項銷售報表;


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