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    聯絡崗位職責

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    隨著社會不斷地進步,越來越多地方需要用到崗位職責,任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體,有多大的權力就應該承擔多大的責任,有多大的權力和責任應該盡多大的義務,任何割裂開來的做法都會發生問題。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧,下面是小編幫大家整理的聯絡崗位職責,歡迎大家分享。

    聯絡崗位職責1

    崗位職責:

    1、熟悉,學習相關產品知識;

    2、接手公司的設計師關系,予以日常維系;

    3、配合公司銷售人員的銷售工作

    任職要求:

    1、執行力強,工作態度認真;

    2、善于與人交流,溝通能力強;

    3、具備一定的學習能力;

    4、形象端正

    聯絡崗位職責2

    崗位職能:

    1、根據實際情況,進行社區活動的策劃;

    2、參與活動進程,負責社區內活動宣傳事項;

    3、維護活動現場,保證活動順利進行;

    4、把握市場動向,維護企業及產品形象。

    任職資格:

    1、年齡18歲以上,形象氣質佳,市場營銷相關專業優先;

    2、能夠獨立策劃及組織活動,有經驗者優先;

    3、語言表達能力強,思路清晰,反應敏捷;

    4、有較強的的市場感知能力,把握市場動態。

    聯絡崗位職責3

    崗位描述:

    團隊聯絡員

    崗位名稱:

    團隊聯絡員

    直接上級:

    銷售部經理

    本職工作:

    負責與團隊的聯絡工作

    工作責任:

    1.保證及時、準確地與團隊聯絡。

    2.了解并掌握團隊客戶的需求,整理成客戶資料,轉交給銷售員。

    3.協助銷售員與團隊客戶進行談判。

    4.按照程序,完成接團工作。

    5.配合酒店相關部門,為團隊客戶提供相關服務。

    6.將團隊客戶的意見,整理成書面材料,上報銷售部經理。

    7.團隊離開后,對團隊進行跟蹤訪問,并提出團隊訪問報告,上報銷售部經理。

    8.每月提出一份工作總結,上報銷售部經理。

    9.熟悉本崗位工作,努力學習相關知識。

    工作范圍:

    銷售部及外出聯絡

    聯絡崗位職責4

    1、根據本部門承擔的指標任務,每半年到部室或下屬單位進行工作調研,收集數據,統計匯總報表,報送市婦兒工委辦公室。

    2、負責本部門的年度統計、分析,信息、材料、工作總結等。

    3、每年組織對重點問題的調研,查出問題,提出建議,形成書面調研報告。

    4、負責保送有關報表、材料、調查報告等,按時完成婦兒工委辦公室安排的一切工作。

    檔案管理制度

    一、立卷范圍

    1、上級文件:上三級重要指示、批復、有關領導的重要講話、會議紀要等指導性的文件。

    2、市婦兒工委及辦公室文件:向上的請示、報告,年度工作總結、計劃,會議文件、記錄、領導講話、發文、電話傳真記錄、重要公函,各種統計材料,評選先進的材料,以及具有保存和查閱價值的材料。

    3、成員單位及下級文件:成員單位有關婦女兒童工作的報告,重要情況反映,年度計劃、總結,規定上報的典型材料和統計材料。

    二、立卷原則和方法

    1、按年度分類立卷,及時收集文件材料,原則上一事一卷。會議、表彰等一些能單獨成卷的材料,事后立即放入檔案袋,并注明名目,以便日后歸檔。

    2、立卷時要保證文件的完整性、系統性和價值性。整理好的案卷,擬好標題后需經部門負責人審閱,并征求檔案專職人員意見后,再進行編目裝訂。

    三、立卷歸檔要求

    1、案卷的整理、編目、裝訂、保存期限均應按檔案立卷有關規定辦理。

    2、市婦兒工委及辦公室文件、簡報要按序號存一份備查卷在本辦公室。

    3、每年3月底前整理裝訂好上一年的案卷,然后進行歸檔。

    報表工作制度

    1、為全面、系統地反映霍林郭勒市婦女、兒童發展狀況,為我市政府和社會各界及時掌握婦女兒童生存與發展的基本情況,跟蹤檢測霍林郭勒市婦女兒童綱要的實現程度,促進和諧社會的建設進程,依照統計法等各項法規,實施報表工作制度。

    2、報表制度是我市實施兩綱的重要組成部分,由各成員單位執行,按照《內蒙古自治區婦女兒童狀況綜合統計報表制度》的統計范圍、統計口徑、計算方法、數據來源,按時報送。

    3、本制度為年報制度,由各成員單位負責收集、整理有關資料,在對數據審核無誤后,于每年的3月底前以電子版及紙介質(主要領導簽字加蓋公章)報表方式報送市統計局、市婦兒工委辦公室(婦聯619室)。電子郵箱:hlglsfl@163.com。

    4、本報表工作制度由霍市統計局負責解釋。

    聯絡崗位職責5

    在施工作業中,有許多種防護工作需要設置駐站聯絡員。駐站聯絡員是設在車站運轉室的防護人員。其職責是利用在運轉室這一方便條件,及時了解和掌握列車的運行情況,如車站是否向區間發車?領站開來的列車是否接近?上下行是否有通過列車等等。這些信息都要由駐站聯絡員及時準確地用對講機或電話通知到工地防護員。工地防護員獲得的列車運行情況主要依靠駐站聯絡員提供。因此駐站聯絡員提供的信息準確與否直接關系到工地施工作業人員的安全、關系到行車的安全,為此,對駐站聯絡員的要求是:

    (1)駐站聯絡員必須由經過學習培訓且具有兩年以上工齡的正式鐵路職工擔任,上崗時必須時持有帶照片的防護員證書,必須是頭腦清晰。無語言視聽障礙者。

    (2)熟知常用的行車術語,能看懂運轉臺上各種信號顯示方法及表示意義。能聽懂值班員與列車調度員之間的通話內容。在不干擾值班員工作的情況下,能通過勤問達到了解掌握列車運行的各種信息。

    (3)會辦理各種施工要點登記手續,登記書寫要認真,字跡清楚。

    (4)知道當日工地所在位置。地形情況。作業人員的作業項目,便于估計施工進展情況,便于向工地發出預報。確認信號。

    (5)遵守勞動紀律,不得擅離崗位,不得臆測行車,既要掌握列車運行規律,又要考慮到因各種因素會導致列車部按規律運行。

    (6)在通告列車信息時必須及時準確,吐字要清晰簡潔,不得將車次,時間,站名報錯。

    (7)當有事需要離開崗位時,必須向施工負責人請教,此時,施工人員,機具必須暫時下道。

    聯絡崗位職責6

    1、負責資料初審辦理、協助客戶辦理相關事宜;

    2、負責與銀行客戶經理溝通協調處理審批及放款過程中的各類問題;

    3、負責還款明細表的出具、協調、返還和交接及時無誤;

    4、負責銀行審批進度的跟蹤、反饋工作;

    任職要求:

    1、年齡22—35歲,金融、保險專業大專及以上學歷;

    2、溝通能力強,語言表達能力強,工作責任心強,應變能力強,能吃苦,細心;

    3、能熟練運用office辦公軟件;

    4、熟悉金融、保險等專業知識及車貸業務流程,熟悉各銀行審批流程。

    聯絡崗位職責7

    崗位要求

    :

    1.熟悉阿里巴巴國際站的操作,能夠進行阿里巴巴網站的維護和運營;

    2.具備一定的網絡推廣和銷售能力,能獨立開發市場;

    3.通過電子商務進行渠道開發和業務拓展

    4.熟悉阿里巴巴網站各種宣傳工具,并善于總結經驗,為達到銷售業績提供決策。

    5.每周監控并提供運營數據(營銷數據、交易數據、商品管理、顧客管理).分析每日商品、顧客及營銷數據等運營情況,統計數據,發掘隱含內在問題,有針對性地提出解決辦法。

    任職資格:

    1.性格開朗,做事認真,有責任心

    2.大專以上學歷,對運營數據清晰及進行數據分析能力;市場營銷、電子商務等相關專業;

    3.電子商務專業、有B2B平臺阿里巴巴操作經驗一年以上的優先考慮

    4.熟悉阿里巴巴后臺操作和管理;對阿里巴巴店、誠信通營銷工作有較深的認識,能夠通過相關軟件進行日常管理.

    5.能夠獨立的提出阿里巴巴店鋪的管理方法,運營思路以及銷售技巧。

    6.有一定的目標,對自己的目標清晰,有持續的戰斗力、學習能力。

    7.具有一定的英語應用知識。

    聯絡崗位職責8

    一、全面負責對外協調辦的各項工作

    二、根據項目部施工計劃,組織安排征地拆遷工作

    三、與項目部相關部門及時溝通,隨時掌握并解決影響正常施工的外部干擾問題

    四、負責指導征地拆遷相關文件資料的收集、整理、編制、移交工作

    五、完成項目部領導交辦的其他任務

    聯絡崗位職責9

    崗位描述:

    廣告聯絡員

    崗位名稱:

    廣告聯絡員

    直接上級:

    公關部主管

    本職工作:

    負責公關活動的廣告聯絡工作

    工作責任:

    1.與廣告制作公司保持聯系,掌握廣告制作進度。

    2.協助進行廣告的攝制。

    3.與廣告媒體保持聯系。

    4.與各新聞媒體保持良好業務關系,并向其提供新聞素材,并監督該新聞的發布。

    5.樹立酒店良好形象,協助公關部主管進行廣告策劃。

    6.每月提出一份工作總結,上報公關部主管。

    7.熟悉本崗位工作,努力學習相關知識。

    工作范圍:

    公關部

    聯絡崗位職責10

    崗位描述:

    客戶聯絡員

    崗位名稱:

    客戶聯絡員

    直接上級:

    銷售部經理

    本職工作:

    負責與客戶的聯絡工作

    工作責任:

    1.定時、定量訪問客戶,并提出訪問報告,上報銷售部經理。

    2.根據訪問結果,協助秘書建立客戶資料庫。

    3.定期與客戶進行聯絡,與客戶保持密切聯系,反饋客戶意見。

    4.參加公關部組織的促銷活動,與客戶建立良好的關系。

    5.對潛在客戶進行訪問,并提出初訪報告,上報銷售部經理。

    6.將酒店相關的信息反饋給客戶。

    7.將客戶的訂房意向轉達給銷售員。

    8.配合銷售員對客戶進行催款工作。

    9.每月提出一份工作總結,上報銷售部經理。

    10.熟悉本崗位工作,努力學習相關知識。

    工作范圍:

    銷售部及外出聯絡

    聯絡崗位職責11

    職責描述:

    1、對集團目標市場進行調研

    2、對目標基礎建設項目進行信息采集、分析、研究。

    3、拜訪當地政府,講解服務模式

    4、接洽工程項目,配合集團技術人員跟進目標項目發展情況

    5、陪同集團高管考察目標市場,接待政府機關對項目的考察

    任職要求:

    1、為人正直,誠實守信,吃苦耐勞,勤奮好學;

    2、有較強的抗壓力,富有團隊精神

    3、性格積極主動,溝通能力強,形象氣質健康

    4、有過政府工作經驗者、地產、建設工作背景者優先

    5、身高要求175cm和162cm以上

    6、此崗位通常每月出差20天以上,出差范圍全國,請留意

    聯絡崗位職責12

    一、全面負責征地拆遷及對外協調工作

    二、負責與業主、指揮部、地方各級政府及其相關部門進行溝通、對接,協調解決征地拆遷及施工中遇到的需協調的相關工作

    三、復核施工用地圖紙、資料,根據工程進度提報用地計劃,辦理施工用地申報的相關手續

    四、配合勘測定界單位測設用地界址,組織開挖界溝、理清管段所屬行政轄區分界里程

    五、與縣(市、區)行政主管部門共同現場復核確認用地范圍、類別、權屬及征地數量,清點丈量用地范圍內的建(構)筑物種類、權屬,確認數量,并與相關單位共同填制相關表格資料,形成原始資料

    六、詳細調查用地范圍內涉及的溝、渠、路、管、塘等地面情況,形成原始資料

    七、積極配合“三電”遷改工程產權單位進行遷改項目詳細調查,核實遷改數量,提供“三電”遷改工程所需的有關資料(線路位置、征地范圍、準確里程、標高、工期等),與業主、地方政府主管部門、產權單位等積極聯系溝通,促進“三電”遷改工程按期順利完成,建立“三電”遷改推進臺帳

    八、收集、整理征地拆遷有關資料,保存好相關原始資料,向相關單位提供所需資料,確認統計征地拆遷數量的完成情況,編制地畝竣工文件并辦理移交

    九、辦理項目部領導安排的其他工作

    聯絡崗位職責13

    職責描述:

    1、承擔國際專家學者等來訪的接待工作

    2、負責組織國際會議,在國外籌辦推介會等

    3、負責以上工作相關的中英文材料、新聞稿撰寫

    4、協助處理領導交辦的其他工作

    任職要求:

    1、本科及以上學歷,國外學歷、有國際合作或會展相關工作經歷者優先

    2、文筆良好,善于撰寫各種文稿及宣傳稿

    3、優秀的英文口語能力,可以流利進行英文對話

    4、優秀的英文讀寫能力,能獨立進行英文撰稿

    5、熟練使用ms office辦公軟件

    聯絡崗位職責14

    客戶聯絡員

    1、溝通客戶。確保相互了解符合有關規則的進口清關信息

    2、解決進口清關流程中產生的問題。以專業、禮貌及樂于幫忙的態度協助客戶解決爭端或者在進口清關技術層面上給客戶提供建議。

    3、建立合作關系。與口岸各操作部門建立合作關系。

    4、保持全面透徹的清關操作程序方面的知識。

    維護客戶數據。

    1、溝通客戶。確保相互了解符合有關規則的進口清關信息

    2、解決進口清關流程中產生的問題。以專業、禮貌及樂于幫忙的態度協助客戶解決爭端或者在進口清關技術層面上給客戶提供建議。

    3、建立合作關系。與口岸各操作部門建立合作關系。

    4、保持全面透徹的清關操作程序方面的知識。

    維護客戶數據。

    聯絡崗位職責15

    任職要求:

    1)大專或以上學歷,20—28歲,英語四級以上,三年以上相關工作經驗。

    2)負責與供應商及客戶協調溝通產品方面的事宜,協助產品經理有關產品資源開發并跟進各方面工作進度。(有家電產品方面的工作經驗優先考慮。)

    3)熟練使用word/excel/email/powerpoint & photoshop

    4)具有上進心和積極的工作態度,良好的團隊組織合作能力。

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