網格員個人工作崗位職責最新

網格員個人工作崗位職責最新（6篇）

在網格員的工作上接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢?，一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。下面是小編給大家整理的網格員個人工作崗位職責最新，僅供參考希望能幫助到大家。

網格員個人工作崗位職責最新篇1

各省、自治區、直轄市和新疆生產建設兵團安全生產委員會、國務院安全委員會有關成員機構

為進一步加強基礎安全生產(包括職業健康、下一個)工作，全面提高基礎安全生產監督的精細化、信息化和社會化水平，根據《安全生產法》《職業病防治法》《中共中央國務院關于推進安全生產領域改革發展的意見》《中共中央中央中央國務院關于加強和完善城鄉社區管理的意見》和《國務院辦公廳關于加強安全生產監督執法的通知》，現就加強基礎安全生產網格化監督工作提出了以下意見

一個。

充分認識到實施基礎安全生產網格監督的重要意義。

實施基礎安全生產網格監督，將安全生產監督體系延伸到最基礎，協助開通安全生產監督最后一公里，是新形勢下創新安全生產監督模式，提高安全生產監督效能的迫切要求，緩解基礎安全生產監督任務和監督力量之間的突出矛盾，提高全社會安全生產綜合管理能力，構建全權復蓋、共同管理的安全生產監督工作結構意義重大。

各地區應充分認識新形勢下基礎安全生產網格監督工作的重要性，立足本轄區安全生產工作的實際，落實，推進安全生產監督工作關口前進，重心下降，全面提高基礎安全生產監督管理的精細化、信息化和社會化水平，20_年底前

第二。

明確基礎安全生產網格監督的功能定位、劃分原則和責任。

(一)明確基礎安全生產網格監督功能的定位。

基礎安全生產網格監督是指將鄉鎮(街道)和以下安全生產監督區分為幾個網格單元，明確單元內各監督管理對象承擔安全生產監督管理責任的部門，明確單元內各監督管理對象對應的安全生產網格管理人員(以下簡稱網格管理人員)，通過加強信息化管理，實現具有安全生產監督管理責任的部門與網格管理人員的互聯互通、互補、有機結合。

基層安全生產網格化監是現有安全生產監督工作的延伸，充分發揮網格員的信息員和宣傳員等作用，有助于承擔安全生產監督管理責任的部門實現基層安全生產工作的動態監督、源管理和前端處理。

(二)明確基礎安全生產網格劃分原則。

具體劃分網格時，可遵循以下原則

1.依靠現有的網格。

根據《中共中央國務院關于加強和完善城鄉社區管理的意見》，擴大網格服務管理的要求，最大限度地協調利用社會管理綜合管理網格和其他現有網格資源，積極推進安全生產網格和現有網格資源在團隊建設、工作機制、工作業績、信息平臺等方面的融合對策。重視發揮居委會、村委會等基層群眾自治組織在發現生產經營單位事故隱患或安全違法行為中的作用，加強信息溝通，形成工作合作。

2.注意塊的結合。

單獨構建網格時，原則上以鄉鎮(街道)、村(社區)為基本單位(即平面管轄區的塊)，根據管轄區內的監督管理對象情況，分為幾個安全生產監督網格。以縣級人民政府承擔安全生產監督管理責任的部門為主線(即縱向監督的條)，明確網格內各監督管理對象對應的負有安全生產監督管理責任的部門。

3.合理匹配監督任務和監督力量。

經濟規模大或生產經營部門多的鄉鎮(街道)、村(社區)可分為多個網格的工業、商貿集聚區域也可分為獨立網格的規模大、規格高、安全風險高、與基礎監督力量不一致的生產經營部門，縣級以上負有安全生產監督管理責任的部門可以直接監督，不包括在基礎安全生產網格化監督的范圍內。根據工作實際情況，為相應的網格配備專職或兼職網格工作人員，確保每個網格都有相應的網格工作人員。根據網格內生產經營部門的性質、生產過程中的危險性、生產經營規模、重要性、監督重點等情況，適度調整網格員的分布，適應當地安全生產監督任務。

(三)明確當地監督、基礎安全生產網格監督工作相關部門和網格工作人員的工作任務。

1.當地監督工作任務。

各地區應按照黨政同責、一崗雙責要求，認真落實安全生產屬地監督責任，統一解決以下問題

(1)將基礎安全生產網格監督工作納入安全生產工作的重要內容，整體配置基礎安全生產網格監督工作，結合現有網格情況，明確基礎安全生產網格監督工作的領導部門和合作部門，制定實施方案

(2)明確網格員與基礎安全生產監督管理部門、派出機構(如部分鄉鎮安全監督站等)的關系

(3)協調解決人員、經費等問題

(4)加強基礎安全生產網監督信息化建設，為基礎安全生產網監督工作的順利開展提供保障。

2.基礎安全生產網格化監督工作領導部門工作任務。

(一)制定基礎安全生產網格監督工作實施方案。率先編制基礎安全生產網格監督示意圖，明確各網格的網格員、安全監督負責人和聯系負責人。根據網格內監督管理對象的情況，率先編制《基礎安全生產網格監督工作手冊》(以下簡稱《網格手冊》)等實用性強的工作規范和標準。制作網格工作人員了解卡片，明確網格工作人員的工作任務和報告方式。

(2)總結和分類網格員報告的信息。根據領導部門監督管理責任范圍內的安全生產違法、違法行為依法處置的部門責任范圍內的安全生產違法、違法行為，應予處置。

(3)協調解決基礎安全生產網格監督工作中遇到的問題。

3.基礎安全生產網格監督工作協助部門工作任務。

(1)確定負責人與領導部門合作制定基礎安全生產網格監督實施方案和基礎安全生產網格監督示意圖。根據領導部門的要求，配合制作《網格手冊》等實用性強的工作規范和標準。

(2)根據本部門的責任，網格員報告或領導部門提交的安全生產違法、違法行為依法處置。

(3)與領導部門合作，解決基礎安全生產網格監督工作中遇到的問題。

4.網格工作人員的工作任務。

網格負責人主要履行信息負責人、宣傳負責人的工作任務:根據《網格手冊》的要求，重點配合基層企業、三小場所(小商店、小研討會、小娛樂場所)、家庭等非法生產情況，及時報告的有關部門進行安全檢查和執法工作的監督管理對象網格工作人員的其他工作任務，每個地區都可以根據工作需要確定。

三、三、三。

采取多項措施，確保基礎安全生產網格監督高效運行。

(一)加強組織領導。

各地區安全委員會加強基層安全生產網格監督工作的組織領導，主要負責人自己抓住，管理領導具體抓住，負有安全生產監督管理責任的部門共同抓住，形成層層抓住實行的工作結構。

要堅持當地適當的原則，對于已經開展這項工作的地區，根據原方案，根據本指導意見的相關要求，進一步健全完善相關制度措施，實現基礎安全生產網格監督工作的全權復蓋，不斷推進基礎安全生產網格監督工作的規范化、長期化。

在尚未開展此項工作的地區，應根據本指導意見，抓緊制定具體實施方案，加快實施步伐，認真落實。

(二)加強待遇保障。

各地區應結合當地經濟發展水平和對網格工作人員的職責要求，合理確定網格工作人員的待遇，配備必要的防護用品，實現責任、權利、權利統一，確保其待遇水平和防護水平與工作任務和危險性相適應。完善網格員信息采集報告獎代補獎勵機制，充分調動網格員信息采集的積極性。

(三)抓住業務訓練。

各地區應遵循先訓練后出港原則，由領導部門集中訓練網格員，檢查、記錄、報告網格員。同時，配合部門將網格培訓納入年度培訓計劃，定期組織培訓，不斷提高網格培訓發現問題的能力。創新訓練手段通過安全生產執法現場觀察、代理訓練、技能比武等多種方式，進一步提高網格員工的業務素質。加強網格工作人員的保密教育，防止外界泄露負責網格內的重要數據信息或企業的商業秘密、技術秘密等。

(四)建立常態化運行和評價機制。

領導部門要研究制定網格員日常巡邏、信息報告等網格運行輔助管理制度，建立健全監督管理對象的動態監督文件，實現全過程的痕跡。建立健全基礎安全生產網格監督工作審查機制，鼓勵審查情況與網格員待遇相關，充分調動網格員工的積極性。

(五)強調信息化建設。

領導部門應充分利用信息化技術，構建或融入現有網格監督工作信息平臺，推進安全生產信息收集輸入和動態更新、事件配送、現場處理、結果反饋、管理復查等事項的信息化管理。加強信息前端采集工作管理，實現問題早發現、信息早報告、危險早管理、復查早注意。建立健全的信息安全保障體系，實施信息使用等級管理和許可準入，確保信息安全。

(6)加強典型的引導。

各地區要立足于自己的實際，堅持考試先行，逐步重視實效。要不斷總結推進試驗地區的創新措施和生動經驗，指導全面推進工作，實現頂層設計和基層實踐的有機結合。國務院安全委員會辦公室適時選擇典型做法，推進全國經驗。

(七)推進社會參與。

充分發揮第三方安全生產專業技術服務機構在支持安全生產網格建設、安全風險評價、協助生產經營機構安全危險整改等工作中的作用。健全保障安全危險、違法行為和事故通報渠道暢通，及時實現通報有效人員的報酬，充分調動廣大群眾監督通報的積極性，推進安全生產專業群體結合、群體預防群體治管理。

網格員個人工作崗位職責最新篇2

一、在網格服務管理分中心的領導和網格督導員的指導下開展網格工作，為網格管理第一責任人;

二、每周不定期進行網格巡查，對網格協管員采集、排查的信息進行核實確認;

三、對網格排查出的不和諧因素協同網格督導員、協管員做好前期調處穩控工作，對不能解決的問題及時上報社會服務管理分中心;

四、開展市容衛生管理，及時上報并配合處理流動攤點、門前三包、店外店、無證經營及違法建設等現象;

五、協助開展文明創建、社區黨建等其他工作;

六、完成上級領導和社會服務管理中心、社會服務管理分中心交辦的其他工作任務。

網格員個人工作崗位職責最新篇3

一、采集網格區域內群眾基本信息準確。對網格區域第一文庫網內群眾生產、生活、住房、社會保障、訴求、就業、經濟收入等情況做到底數清、情況明。并將采集的信息整理歸檔，并做到實時動態更新。

二、開展網格服務，按要求做好記錄。記錄應當充分反映網格服務的過程，辦理事項的代辦、交辦、轉辦、辦結等情況，并認真記錄好《網格員工作日志》，每月末將記錄本交給社區網格服務管理中心主任查閱。

三、處理群眾反映的訴求及時、高效。對網格內群眾反映的困難和訴求認真做好登記，能及時辦理的及時辦理;超出政策范圍的，及時把政策講清、講透，做好疏導工作。對存在的矛盾糾紛，積極主動介入，做好穩控和化解;不能化解的應在做好穩控的同時，在2個工作日內，將情況報社區領導及街道相關部門，并隨時跟蹤辦理情況。

四、做好網格區域內重點人員的穩控工作，及時收集掌握網格內涉及社會政治穩定、社會治安方面的信息，及時處理和上報，全年不發生越級上訪好群訪等情況，網各區域和諧穩定。

五、加強社會治安防范宣傳。在走訪過程中向群眾宣傳治安防范工作，普及家庭治安防范措施，提高群眾防范意識，促進群眾安全感的提升。

六、認真履行網格員職責，帶領和發動群眾積極開展系列平安創建活動，切實做好區域衛生、門前三包、防火防盜、安全穩定等各項工作。

七、針對特殊人群，落實“六送”工作機制。即新婚送祝福、高考送喜報、生病送關懷、困難送溫暖、生日送壽面、亡故送挽聯。

網格員個人工作崗位職責最新篇4

網格長要全面熟悉掌握各項社會管理服務工作，認真履行九項工作職責：

1、上下“聯絡”。網格長是網格化管理的具體實施者，承擔著上達社區、辦事處，下聯社區居民群眾的工作任務，在遇到超出處置能力范圍的事件，要及時上報。

2、采集“信息”。網格長要熟悉和掌握所轄網格區域內的戶籍人口、常住人口、流動人口、商業網點等基本信息的基本概況。經常性、及時地將網格內的基本信息報社區工作站操作員，確保數據信息庫基本信息真實、準確。要按照真實性、準確性、全面性、時效性的原則，對所轄區域的部件、事件數據信息進行采集匯總，全面掌握所轄區域的部件分部和現狀情況，做到底數清、情況明。

3、便民“服務”。網格長在接到電話后，要將各項服務工作的流程、需要準備的材料一次性告知居民，并及時受理居民群眾所需的計生服務、低保申請、困難救助、廉租房申請、民政優撫、殘疾人服務、下崗就業、安全生產、隱患排查、社會治安綜合治理、園林綠化、環境整治、衛生防疫、戶籍服務、流動人口等各項工作業務。

4、安全“監管”。網格長要將所轄區域內的機關、企業、單位、商業門店的安全生產工作抓在手上，配合相關部門排查、掌握安全隱患，并協調做好督促整改工作。要積極協助社區民警做好轄區秩序的維護工作，發現危害社會穩定的行為要在及時上報社區和派出所的同時，做好勸告、引導教育工作。

5、衛生“監督”。網格長要對所轄區域的環境衛生做好督導，經常性地督促轄區單位和機關商業店鋪，按照“門前三包”的要求做好督促檢查，同時要對網格內的“牛皮癬”、小廣告及時督促清理。

6、接待”。網格長要掌握所轄區域內的社情民意，記好民情日記，做好和社會矛盾穩定工作，并要及時向社區、辦事處反饋區域內的重大社情民意。

7、文明“傳播”。網格長要將文明創建工作當做經常性的工作任務，引導社區居民開展移風易俗，提倡一對夫婦只生一個孩子，積極落實_工作目標，提倡積極健康的生活方式，把創建文明社區、文明樓棟、五號家庭活動作為自覺行動，弘揚新風。

8、政策“宣傳”。網格長要及時把中央、省、地、市的路線、方針、政策等重大決策，宣傳到所轄居民群眾中，引導居民把上級的決策、決定變為居民的自覺行動，架起區委、政府、辦事處、社區聯系居民的連心橋。

網格員個人工作崗位職責最新篇5

各村(居)、部門站所：

為切實做好_疫情網格化防控工作，及時了解掌握全鎮各網格的信息，落實各責任人責任，把防控工作抓細抓實，現將各責任人職責及相關要求通知如下：

一、工作職責

1.網格員職責。①對所包農戶每天上門了解情況1次。②每天必報內容為：外來人員、外出人員信息、身體狀況、體溫，日報告單于當天中午12:00前報村(居)工作群或指定管理村(居)干部。③向入群包片村(居)干部報告表揚批評信息，收集防控表現突出的對象事跡及扎堆、打牌等反面典型。④及時與包片村醫對接，對外來人員或重點管控對象測量體溫。⑤每天可在群內發微信紅包一次(10元以內)調動農戶(居民)參與互動。⑥受理群眾對防控工作相關舉報，并報告分片管理村(居)干部。

2.包片村(居)干部職責。①對分片網格發布鎮廣播會廣播稿錄音。②講評正反兩方面典型。③收集整理群內有關訴求，督促村醫、超市經營主(上門代辦)予以落實。④指導網格員按照規定時間、要求報送相關信息。⑤兌現防控工作舉報有獎措施。⑥及時勸阻人員扎堆、打牌賭博等行為。

3.村醫職責。①每天對居家隔離對象及重點管控對象上門測量體溫，做好登記。②發現發熱、咳嗽、氣促等癥狀的，及時向所在區域的衛生院報告。③對外來人員的身體狀況做好體溫檢測，非正常情況迅速報告并做好第一防線篩查。

4.支部書記職責。①了解各網格每天的信息，安排專人匯總后每天下午13:00前報鎮指揮所。②督促網格員、村干部盡職履職，制定本單位防控獎罰措施。③對各個網格中正反兩方面的典型進行收集，在廣播會中進行講評，廣播稿留存。④制定《村規民約》，落實群眾舉報和違規處罰的獎懲措施。⑤落實好重點管控對象的居家管控。⑥督促村醫量體溫，發現發熱、咳嗽、乏力等癥狀的，會同村醫及時向所在區域的衛生院報告。

5.包村(居)鎮干部職責。①了解各網格每天的信息收集情況。②督促所包村(居)及時上報信息到鎮指揮所。③督促各村(居)召開廣播會，對網格化工作進行講評。④包村(組)落實好對外來人員和重點管控對象的居家管控。⑤對隱瞞不報、外來人員排查不徹底，扎堆、打麻將等現象，督促總支書記及時處置到位。

6.派出所職責。①每天派人隨宣傳車下村查處人員扎堆、打牌賭博等現象。②對防疫期間執法辦案進行專門通報并上報鎮指揮所。③宣傳防疫期間違法犯罪打擊處理重點。

7.包片負責人職責。①了解包片區域各村(居)的每日網格信息。②督促區域內的包村干部、總支書記落實好工作職責。③每日將各村(居)網格化的工作開展情況進行講評，將網格員、村和鎮辦點干部履職情況排隊形成文字材料報鎮指揮所。④督促各村(居)及時匯總各網格的信息，并在每日下午13:00前報鎮指揮所。

二、保障措施

1.各村(居)每個網格安排3至5人“五老一新”設立巡邏隊或信息員，排查流進流出人員狀況。做到全覆蓋，不漏人。

2.對網格員工作開展情況進行日考核，鎮村兩級給予適當話費補貼。

3.小區網格按照縣指揮部規定、指令要求，由抽調部門單位依據排班情況負責落實到位。

4.各村(居)制定村規民約。對不配合、不支持、不報告的，視情節嚴重由派出所、村(居)委會進行處罰。對舉報屬實者予以適當獎勵。

5.鼓勵各村(居)發動寓外鄉友捐(籌)資，彌補防控經費不足。

三、責任追究

1.每天未上門排查1次的，追究網格員、包片村干部、辦點干部責任。

2.未按要求報送日報告單，追究網格員、包片村干部、支部書記、辦點干部責任。

3.未及時在群內發布鎮廣播會錄音稿，追究包片村干部責任。

4.體溫檢測未全覆蓋的，追究村醫責任;重點(發熱、咳嗽、氣促)等癥狀人員未及時測量體溫和向所在區域衛生院報告的，追究網格員、村醫、包片村干部、支部書記和包片鎮干部責任。

5.出現人員扎堆、打牌賭博未及時處理的，追究包片村干部、支部書記、派出所責任。

6.出現瞞報、漏報和重點對象失控的，追究四級責任人責任。

7.出現疑似、確診病例的，一律責任倒查。

本通知從即日下發起執行，如上級有新規定，按縣部指令執行。

網格員個人工作崗位職責最新篇6

1、認真學習消防知識，嚴格執行消防法規。

2、對網格內的單位、九小場所、居民住宅樓進行信息采集，建立檔案，對網格內的室外消火栓、消防水源、義務消防隊等消防部件進行采集，建立檔案。

3、熟悉網格內消防通道、水源、消防器材設置點的位置、及網格內單位、九小場所和居民小區消防基本情況。

4、對網格內的單位、九小場所和居民小區進行消防檢查，督促有關單位和個人及時消除火災隱患。

5、做好檢查記錄，對于火災隱患較大或拒不整改的，及時上報社區。

6、指導網格內的單位、經營場所和居民小區舉行消防演練等活動，開展消防安全宣傳和教育培訓工作。

7、網格內單位、九小場所和居民家庭發生火災時，應及時趕赴火災現場進行滅火，協助公安機關消防機構調查火災事故;

8、上級布置的其他消防安全工作。

網格員個人工作崗位職責最新篇7

20__年，在街道黨工委精準領導下，在區格柵管理辦公的具體指導下，街道社區格柵管理中心帶領社區格柵工作人員認真貫徹中央、省、市及區加強社會建設、創新社會治理精神，緊緊圍繞上級工作部署，結合街道實際，建立健全各項規章制度，積極推進各項社區格柵管理工作，及時反映社區格柵工作存在問題。目前，各社區工作站的網格管理正在有序開展。

一、以宣傳訓練為線索，牢固的樹網管理改革意識。

1、社區網格管理是一種全新的管理模式。今年，網格管理中心積極組織社區網格工作人員參加各種業務培訓。市網格工作培訓2次，共18人，區網格工作培訓1次，共24人，區_信息收集業務培訓1次，共135人，區安全生產網格檢查業務培訓1次，共122人，組織管轄區建筑物經理培訓1次，共3人，居住證業務培訓1次，共8人。

2、加強業務指導，格柵管理中心每周定期到各社區工作站現場了解工作實際情況，對社區格柵人員遇到的工作問題現場進行指導。同時，收集各社區相關工作意見和向上級主管部門提出建議。

反映。

3、指導各社區工作站開展社區網格化管理宣傳，統一設計印發《溫馨提示》2萬張、宣傳海報200份，印制懸掛宣傳橫幅40條，聯合東門派出所設計定制轄區《工作信息欄》、指導社區工作站開展《深圳經濟特區居住證條例》普法宣傳，派發《條例》及宣傳單張2700多份。

二、以制度規范為抓手，穩建網格管理長效機制

1、結合街道社區網格管理工作實際情況，制定了《關于社區網格信息員績效考核辦法的實施意見(暫行)》、《東門街道社區網格“業務包干”實施辦法》等管理辦法，建立了社區網格員月度績效考核、每周走訪社區以及定期召開網格長業務工作會議等長效管理機制。

2、統一定制全街道社區網格員工作制服、協調完善各類工作設備、樹立社區網格員良好的工作形象。

3、通過月度績效考核實時監督社區網格員網格信息采集工作狀況，并將考核情況通過OA系統通報街道主要領導及各社區工作站站長，及時對存在問題的社區網格提出相關意見建議，即時督導整改。

4、組織社區網格員積極開展“網格服務之星”評選活動，從今年4月至今，已在街道社區網格員中評定上報區網格辦：立新社區高雪輝、螺嶺社區廖新華以及湖容社區李麗婷等3名同志為4、5、6月份的“網格服務之星”。

5、創新設立《社區網格管理工作動態》內刊，定期刊登社區網格管理重點工作、管理動態、社區風采等內容，實時通報近期社區網格管理重點工作、社區網格信息采集工作情況、績效考核情況通報、社區網格工作亮點等，對存在問題、工作不到位的社區網格及時通報指正，對表現突出的社區網格員及時通報表彰。

6、聯合東門派出所創新設立社區網格管理工作聯席會議機制，定期(每月不少于1次)組織社區網格長以及轄區警長召開社區網格管理業務工作聯席會議，由各社區網格長及轄區警務室警長輪流匯報近階段工作情況，總結實有人口信息采集工作經驗，并就如何加強日常工作配合、銜接交換了意見，有效地推動了社區網格管理工作有序開展。

三、以“四實”行動為抓手，力保網格管理出成

積極落實市、區“四實”信息采集春季專項行動工作，及時制定《東門街道“四實”信息采集春季專項行動實施方案》，行動期間與東門派出所緊密配合，組織公安民警及社區網格員對轄區不配合采集登記、居住人員復雜以及存在治安隱患的房屋，定期開展聯合清查大行動。

(一)工作成效

統計截止至20__年6月30日，街道社區網格員共走訪人口修改信息85894條，采集實有人口信息47647條(其中PDA機采集44502條)，其中采集實有法人(機構)信息9724條，注銷信息46210條(其中PDA機注銷31372條)。走訪實有法人修改信息9001條，采集信息7729條，注銷信息1272條。社區網格員人均采集信息量517.5條，人均注銷信息量443.8條，PDA機使用率為80.8%。其中，自主申報信息3226條，自主申報注銷信息：2236條。

“四實”信息采集春季專項行動(4月1日至5月31日)共開展聯合清查大行動6次，共出動網格員190人次、派出所出動警力100人次、走訪核對房屋1093間套、核查實有人口信息3240條、采集居住人員信息738條、注銷人口信息596條、通報實有事件7條、公安民警帶回涉嫌嫖娼賣淫嫌疑人2人、涉嫌賭博8人，另有33人被帶回警務室進行指紋采集備案。最終，圓滿完成“四實”信息采集春季專項行動工作任務目標，成效顯著。

(二)社區亮點

各社區網格長、副網格長積極落實各項社區網格管理工作，以全新的制度來管理促進社區網格員的工作，效果明顯。期間涌現了許多社區網格員的突出事跡，如：花場社區副網格長周岳煥在東悅名軒大廈走訪登記及時為居民群眾排除火險;立新社區網格員“巾幗不讓須眉”，高雪輝、李美香、楊德娟、張嫦子等人，充分利用以往工作中與社區居民建立的良好關系，積極投入到社區網格的“四實”信息采集工作中，緣于居民的信任，工作成績出色;螺嶺社區網格員接連查獲制假、翻新手機窩點，涉案金額十多萬元;城東社區網格員協助抓獲涉嫌吸毒人員等。