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    職工食堂規劃工作方案8篇

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    關于職工食堂規劃工作方案8篇

    食堂主要是餐飲消費,大部分食堂配套有商店或小賣部供日用品消費。下面是小編給大家整理的職工食堂規劃工作方案,僅供參考希望能夠幫助到大家。

    職工食堂規劃工作方案8篇

    職工食堂規劃工作方案1

    一、眾味佳整體運作和措施

    1、根據貴公司的要求和實際情況作出書面策劃,報送貴公司批準實施。

    2、按貴公司的伙食標準和人數制訂一周伙食計劃及菜譜。制訂質量和數量計劃。

    3、根據貴公司的人數,委派主管、主廚、面點師、雜工和清潔工、運輸車。

    4、公司由一名行政經理組成督查組不定期對飯堂檢查(質量、數量、衛生)是否按合約實施,了解廠商意見和整改措施,檢查安全生產和服務質量。

    5、對不按公司要求和服務準則實行的按公司規章做出相應處罰。

    6、要使我們的服務質量、衛生標準、數量達到70%的滿意度。

    7、公司員工(廚師、雜工、管理員)要淘寶進行崗前培訓嚴格考核方可上崗,不合格者決不錄用。

    8、聯絡廠方一個星期開一次會議,但必須有廠方員工參與,接受意見和提出整改建議。

    二、眾味佳衛生管理與周邊環境

    1、按貴公司的衛生標準結合我們的要求,嚴格實施、根據貴公司飯廳大小和人數委派清潔工,安排專人專責管理。

    2、廚房工作人員在工作時,要穿公司標志的工衣、戴工帽,戴口罩。工作時嚴禁吸煙、穿拖鞋、短褲、赤膊、勤剪指甲。

    3、保持飯堂廚房衛生干凈、整潔,一餐一拖一掃,三天一大洗和消毒。

    4、原料必須生、熟分開存放,變質的食品決不使用。

    5、餐具、用具、廚具必須每餐清潔,高溫消毒。

    6、食品蔬菜、肉菜、畜類必須分池分類清洗,凈、洗、泡三步實施。

    7、節約用水、電和燃料。

    三、眾味佳質量、數量和額外服務

    1、根據廠方提供的伙食標準,制訂計劃,報送質量、數量和份額給廠方參考改正。

    2、為了公司的聲譽和員工的身體健康,公司規定一定不準購買凍豬肉和死魚、死畜,堅決使廠方員工吃到新鮮的豬肉和蔬菜。不準購買劣質大米和食油,不準購買劣質蔬菜和食品,一經發現嚴格處罰,扣除主管當月工資。

    3、要做到味香色美,味道要鮮香,色澤要美觀,每道菜的調料要按配方烹制、每種菜的色澤要按要求搭配。

    4、根據標準制訂數量和份額。

    四、眾味佳根據標準制訂數量和份額

    1、例:6元餐(早餐1元,中晚餐各2、5元),早餐8個品種供選擇,贈送稀飯、咸菜。中、晚餐三菜二素一湯,由員工選二葷一素,肉類1、0兩/餐以上,食油0、8兩/餐,素菜3兩/餐,魚類和畜類1、5兩/餐以上。

    2、例:7元餐(早餐1元,中晚餐各3、0元),早餐有8個品種選擇,贈送稀飯、咸菜,中、晚餐三菜三素一湯,由員工選二葷二素,肉類1、5兩/餐以上,食油0、9兩/餐,素菜6兩/餐,管理餐和高級管理餐,管理餐(8-10元),高級管理餐(10-20元)酒店式炒制和管理,享受高素質的服務。

    3、夜宵2元、3元…由廠方選擇。

    4、經廠方同意,廚房可設小炒部,為員工提供加餐,提供10個品種選擇,消費低于市面價。生日餐,由員工提前點菜,廚房準備,消費低于市面價,收回成本則可。

    5、國家規定七個大節日(元旦、春節、元宵、端午、五一、中秋、國慶)免費為員工加餐(比平時增加一道葷菜或水果)。

    五、眾味佳供應方式與服務質量

    1、為了便于配送,由貴公司每天6點前報第二天就餐人數并以此作為結算依據,由我公司提供飯卡,員工憑卡就餐,控制重打。

    2、由我司提供飯票,員工自己買票就餐。

    3、根據廠方人數和要求分批下班,間隔15分鐘供餐,便于就餐。

    4、有分川、湘、粵菜系,2個窗口分菜,有南北之分,真正使員工吃到自己想吃的風味。

    5、根據員工要求,可自帶餐盤湯碗或由我公司提供自助餐盤,統一由我司清潔,消毒。

    6、根據廠方作息時間決定開餐時間,除有特殊情況外,開餐時間過后半小時停止供餐。

    7、每周末提供下周菜譜供員工參考,提出建議改善菜譜。

    六、眾味佳廚房、飯廳的設計安裝及費用

    1、為了減少廠方負擔,給員工一個舒適的就餐環境,我公司可提供廚房和飯廳的設計與裝修,承擔廚具、餐具購買的費用。

    2、裝修費用和廚具、就餐費用可由我方承擔,其投資費用按合同期限協商,每年費用分年折舊,折舊率合作五年不管投資多少免費送給貴司。

    職工食堂規劃工作方案2

    目錄

    一、食堂衛生管理制度

    二、食品原料采購索證制度

    三、庫房管理制度

    四、食堂工作人員衛生知識培訓制度

    五、冰箱化霜、消毒制度

    六、食堂衛生檢查制度

    七、食堂安全管理要求

    一、食堂衛生管理制度

    為保證食品衛生,保障全體員工的身體健康,給就餐者提供一個清潔、衛生、舒適的就餐環境,根據《食品衛生法》有關規定,特制定衛生管理制度如下:

    1、貫徹執行“食品衛生法”,實行衛生五四制。

    2、餐廳及廚房內保持空氣清新無異味、地面、門窗、墻面、排風扇、照明燈具、吊扇潔凈,無灰塵及蜘蛛網。室內無蠅、無鼠、泔水桶潔凈并加蓋;

    3、桌椅、物品、設備潔凈、無污垢及油膩、定位放置;

    4、生熟食品及刀、案、容器分開,放入冰箱的熟食品蓋好,無交叉污染。

    5、各種蔬菜等食品必須清洗干凈,先洗后切,防止食物營養成分流失,餐具每天必須進行高溫滅菌消毒。

    6、食堂工作人員要養成良好的衛生習慣,做到“四勤”:勤洗澡、勤換衣服、勤理發、勤剪指甲。工作時衣帽整潔,定期健康查體,無傳染性疾病,不穿工作服上廁所。

    7、食堂工作人員分發食品前要洗手,一律使用食品夾,開飯時要戴口罩,上班不吸煙,不隨地吐痰,不面對食品咳嗽、打噴嚏。

    8、不供應變質、不潔食品。無食物中毒發生。

    9、經常保持室內外清潔衛生,每日一小掃,每周一大掃。抹布、墩布洗凈、定位懸掛,無異味。

    二、食品原料采購索證制度

    1、采購員采購食品(包括食品成品、原料及食品添加劑、食品容器和包裝材料、食品用工具和設備),要按照國家有關規定向供方索取產品的檢驗合格證和化驗單,同時注意檢查核對。合格證明中記載的產品名稱、生產日期、批號等必須與產品相符,不得涂改、偽造。

    2、所索取的檢驗合格證明由采購部門妥善保存,以備查驗。

    3、不得采購腐敗變質、摻雜摻假、發霉生蟲、有毒有害、質量不新鮮的食品及原料,以及無產地、無廠名、無生產日期和保質期或標識不清以及超過保質期限的食品。

    4、不得采購無衛生許可證的食品生產經營者供給的食品。

    5、驗收員在驗收食品時,要檢查所收購食品有無檢驗合格證明,并做好記錄。

    三、庫房管理制度

    1、倉庫內要定期清掃,保持倉庫、貨架清潔衛生,無老鼠、無蒼蠅,經常開窗或機械通風設備通風,保持干燥。

    2、主食、副食分庫房存放,食品與非食品不能混放,離墻墊高,防止受潮霉變。食品倉庫內不得存放有毒有害物品,不得存放個人物品和雜物。

    3、做好食品數量、質量合格證明或檢疫證明的檢查驗收工作。腐爛變質、發霉生蟲、有毒有害、摻雜摻假、質量不新鮮的食品,無衛生許可證的生產經營者提供的食品,未索證的食品不得驗收入庫。

    4、做好食品數量、質量入庫登記,做好先進先出,易壞先用。

    5、食品按類別、品種分架,隔墻、離地整齊擺放,散裝食品及原料儲存容器加蓋密封,同時經常檢查,防止霉變。

    6、肉類、水產品、禽蛋等易腐食品應分別冷藏儲存,貼有明顯標識。生食品、熟食品、半成品分柜存放,杜絕生熟混放。

    7、冷凍設備定期化霜,保持霜薄(不超過1cm)、氣足。

    8、經常檢查食品質量,及時發現和處理變質、超過保質期限的食品。

    9、做好防鼠、防蠅、防蟑螂工作。不得在倉庫內抽煙。

    四、食堂工作人員衛生知識培訓制度

    1、工作人員衛生知識培訓的時間與健康檢查的時間同期進行,并且每年復訓一次,培訓合格方可上崗。

    2、除了衛生部門有組織的培訓以外,根據本單位的實際情況和季節特點不定期地對食堂工作人員進行衛生知識培訓。

    3、衛生知識培訓必須作為長期的基礎性工作來抓,做到經常性培訓與重點培訓相結合,從而不斷提高從業人員的衛生意識。

    五、冰箱化霜、消毒制度

    1、冰箱衛生、消毒、化霜有專人管理操作;

    2、專管人員每日須查看冰箱運轉情況及溫度是否正常并及時做好記錄;

    3、半月進行化霜、清洗、消毒一次,消毒操作程序如下:

    ⑴進行徹底化霜,清除冰霜;

    ⑵用洗潔精將冰箱內外徹底擦拭,清除污垢;

    ⑶再用清水擦洗干凈;

    ⑷最后用1%含氯消毒液擦洗一次。

    六、食堂衛生檢查制度

    為保證食品衛生,防止“病從口入”,保障全體員工的身體健康,根據《食品衛生法》有關規定,特制定食堂衛生檢查制度:

    1、醫院要成立食品衛生領導小組,食品衛生有專人管理和負責。

    2、衛生許可證應懸掛于醒目處,工作人員應體檢、培訓合格后,持有效的健康證方可上崗。

    3、工作人員每年體檢一次,凡患有傳染病都不得參加接觸食品工作。

    4、工作人員上班時應穿戴整潔的工作衣帽,并保持個人衛生。

    5、做好食堂內外環境衛生,做到每餐一打掃,每天一清洗。

    6、食用工具每天用后應洗凈,保持潔凈,食(用)具做到“一刮、二洗、三過清、四消毒、五保潔。”

    7、不購進、不加工、不出售腐爛變質、有毒、有害、超過保質期的食物。

    8、生、熟食品、成品、半成品的加工和存放要有明顯標記,分類存放,不得混放。

    9、搞好操作間衛生,冷菜配餐所用工具必須專用,并有明顯標志。

    10、保持倉庫整潔,食品應做到有分類、有標志,離地離墻保管。

    11、食堂要有防蠅、防鼠等措施,嚴防生物污染。

    12、及時處理好垃圾,垃圾桶應有蓋和標記,搞好“三防”工作。

    13、要求食堂管理人員每日自查一次,管理領導小組每月檢查1-2次,發現問題及時上報和處理。

    七、食堂安全管理要求

    1、食堂安全保衛工作由食堂負責人實施監督,人員定點定崗,責任落實到人。

    2、使用各種炊事機械設備必須嚴格執行操作規程,專人使用保養。工作中要精神集中,不準說話聊天,必須穿工作服和帽子,杜絕人身事故發生。

    3、注意用電安全,機器使用后必須關閉總電源。人人注意節電、節水,發現問題及時報告,及時處理,避免責任事故的發生。

    4、使用煤氣時要檢查煤氣裝置,發現漏氣及時修理,開著火人不準離開,以防火災事故的發生。工作人員都要掌握滅火器的使用方法,記住火警電話119。

    5、下班前,負責人要檢查煤氣、水。電、門窗是否關閉好,做好防盜、防寒等安全工作。

    6、提高警惕,搞好安全保衛,無關人員不得進入廚房,嚴防貪污盜竊和破壞。

    7、嚴格執行蔬菜農藥檢測制度。

    8、保證48小時留樣制度。

    職工食堂規劃工作方案3

    為了加強公司食堂科學的管理,保障正常運行,改善膳食質量,提高服務水平,保障廣大員工身體健康,更好地為員工服務,結合食堂的實際,特制定本方案。

    食堂管理指導思想:以員工的身體健康需要為本,以把公司食堂作為對員工的一種福利為目的;尊重員工的飲食習慣;力求達到科學配餐,營養配餐,提高膳食質量;堅持預防為主,確保員工飲食衛生安全。

    一、基本情況:

    1、人員基本情況:實際人數:485人;目前公司用餐人數:老廠中餐50人左右、晚餐50人左右;總公司中餐20人左右;

    2、人員配置:食堂管理員1名、廚師2人、面點師1人、幫工4人。

    3、現有食堂:老廠、總公司各一個(建議使用老廠)。

    二、食堂工作流程管理:

    1、采購。食堂采購實行招標定點采購制,采購點由公司決定。副食協議供貨點必須具備相應資格。供貨價格為當地市場批發價,每周公司指派專人進行市場調查,若發現供貨方價格高于市場批發價,以當地市場批發價結算,發生三次類似事件,公司終止與供貨方合同;供貨方每天七點前將貨送到食堂,交食堂管理員和值日保安驗貨,做好三查工作:查數(要過磅)、查質(有無霉變)、查賬(有無差錯),食堂管理員記錄,值班保安監督并簽名。采購物品進公司后交食堂保管員驗收簽名并做好登記,采購單一式三份,供貨方、食堂管理員及主管廚師各一份,食堂管理員于周五盤點,供貨方每兩周結帳一次,并制定下周采購計劃。

    2、制訂菜單。食堂管理實行廚師班長負責制,班長根據市場、季節、營養等綜合因素制定下周食譜及菜單,交膳管會審批后,由食堂管事員交供貨方按計劃供貨;每天早點必須有稀飯、饅頭、包子,品種不得少于六種,中、晚餐有三葷四素,售菜窗口品種在員工餐廳外公示。

    3、食堂財產及管理實行食堂管理員負責制。

    4.、飯菜加工。每餐飯菜必須在就餐前10分鐘準備好。整個加工過程由班長統一分工調配廚房職工。加工后的飯菜要注意保熱、保潔。

    5、就餐。就餐期間食堂內部事務統一由班長進行協調。負責打菜的職工要固定窗口。班長要根據就餐情況及時調配飯菜,如有飯菜不足情況要及時采取措施。

    6、餐后清洗、清理與打掃。餐后,食堂管理員組織分工,對餐桌、廚具、餐具進行清洗,并分類放在固定位置,廚房、餐廳進行打掃、沖洗;對剩余飯菜進行處理。

    7、每周五要進行廚具、餐具的清洗及廚房、餐廳及周邊環境的大掃除。每月底要對采購原料及使用原料進行盤點,并列出當月庫存物品清單及數量;每月底膳管會要和食堂管理員進行當月成本核算和帳務整理。

    三、食堂工作制度:

    1、食堂工作人員按規范程序招聘、錄用,按時上、下班,堅守工作崗位,服從管理員安排,遇事要請假。無故遲到、無故礦工按公司考勤制度實施,病、事假扣除當天工資(請假應事先向食堂班長申請)。

    2、樹立全心全意為員工服務的思想,講究職業道德。文明服務,態度和藹,主動熱情,禮貌待人,熱愛本職,認真負責。不斷鉆研業務,努力提高自身業務水平。

    3、養成良好的工作習慣,各種廚具、餐具要固定放置,使用完畢后及時放回原處,各種物品不隨處亂放。

    4、愛護公物。使用鍋爐、壓面機等械具要嚴格遵守操作規程,清洗餐具、廚具要細心細致。

    5、食堂管事員、值日保安、廚師班長要把好采購品質量關和成本關。嚴禁腐爛、變質食物進入公司;食堂主任要做到物品進出帳目清楚,程序分明;廚師班長要不斷鉆研業務,多動腦筋,做到飯熟菜香,味美可口。并根據季節及飯菜特點、準備足夠的飯菜,一方面使飯菜浪費度降低到最小,又不會使飯菜不夠吃。

    6、做好食堂安全工作。鍋爐操作要嚴守操作規程,生熟食品及加工用具要分類置放,防止污染;食堂無關人員嚴禁進入廚房及保管室;易燃易爆物品要按規定放置,杜絕意外事故的發生,食堂工作人員離開廚房前,必須將廚房各種食品放置好,關好門窗,檢查各類電源開關、設備、爐灶等,做好防火、防盜、防毒工作。

    7、做好食堂衛生工作。工作期間必須穿工作服,注意做好食品衛生,餐具衛生,環境衛生,個人衛生工作,如有咳嗽、腹瀉、發燒、嘔吐等疾病,應向食堂管理員請假,離開食堂工作崗位。

    8、食堂工作人員既要分工負責,又要團結協作,真誠待人,語言文明,工作期間不爭吵,不打鬧。

    四、食堂衛生制度:

    (一)基本管理衛生

    1、不購買不新鮮食品,嚴禁購買及使用腐爛變質的食物,以及其他感官性狀異常食物。

    2、要做到生品與成品、熟品相隔離,成品與半成品相隔離,食品與雜物相隔離。冷藏時要做到葷腥類食品與其他食品相隔離。

    3、食物制作及銷售過程中要注意防蠅、防灰塵,以避免雜物混入食品。

    4、隔餐食物如可食用,必須經過回鍋加熱。

    5、各種調料不宜久置,裝盛調料各種器具應經常洗滌。

    (二)餐具、廚具衛生

    1、刀、墩、板、桶、盆、筐、灶、鍋、抹布等廚具要每餐清洗,保持廚具的清潔。餐具用后要一洗二刷三沖四消毒四類。

    2、廚具和餐具要固定擺好。

    (三)環境衛生

    1、要經常性打掃和清洗食堂地面,做到地面無雜物和積水

    2、儲藏室要保持干凈、干燥和通風,儲藏間不得存放其他雜物及個人物件,物品存放要離地,隔墻,分類。

    3、對食堂周圍的陰溝、角落、泔水桶,垃圾堆要經常性清理,預防細菌感染食物

    4、對存放廚具,餐具的各個角落要經常抹洗。

    (四)食堂工作人員個人衛生

    1、食堂工作人員要做到"四勤"勤洗手,剪指甲;勤洗衣服,被褥;勤洗澡,理發;勤換工作服。

    2、在工作前及處理食品原料后、便后要用肥皂及流動清水洗手,直接用手接觸入口食品之前(如抓粉條,切菜,加工面粉等)應用熱水消毒。

    3、不得在食品加工期間及銷售食品前抽煙,不正對食品咳

    嗽、打噴嚏,不隨處吐痰。

    五、食堂的實物出庫管理

    (1)食堂食品、物品,設專人管理,領用食品,物品出庫要登記,并隨時接受檢查。

    (2)食堂食品、物品的領取應根據各組實際用量有計劃領取,每周清點庫存一次,食堂主任對庫存物品的數量和質量每天都要檢查一次。

    (3)食堂食品、物品為集體財產,食堂管理人員,員工應力求節約,不得浪費,不得將食堂的食品,物品變賣,轉移為已有,一經發現將嚴肅處理。

    (4)對食堂食品、物品實行"采購、入庫、使用"三分離原則。建立三本賬,做到采購、入庫、使用三個數據基本一致,誤差控制在1%以內,食堂主任要認真把關,分管領導要認真督查。

    六、食堂的財務管理:

    1、食堂管理員協助財務出納員對食堂現金的收支與結存,并有責任監督現金支出的合理性,盡可能取得正規的票據,如出現不符合規定的開支要及時向領導反映。

    2、食堂各項開支必須經食堂管理員上報,分管后勤主管簽字審核,總裁簽字后才能報銷,發現未經審批的發票報銷,除追回報銷款項外,還要視情節輕重予以其他處理。

    3、食堂管理員同時應登記簡單現金日記賬,每日進行現金的核對,將當日所取得的收支憑據如實交與會計作為計賬依據,定期與會計核對賬目。打卡所收現金應及時交入銀行帳戶。

    4、食堂會計應負責食堂的全部賬目,正確核算收支與結余,每月按時與出納結合下帳,點清收支票據,及時進行賬務登記和賬目核對。

    5、食堂賬目必須日清月結,學期末由公司有關部門進行審計。

    七、消費及收費方式

    1、對員工進行一卡通服務;

    2、自主消費、自由選擇;

    3、員工每周三充值飯卡金額

    1、現金;

    2、工資中扣出兩種方式

    4、充值工作由食堂管理員負責辦理。

    八、獎懲

    1、食堂工作人員能認真履行職責,無工作失誤受到員好評的,年終獎勵。

    2.、出現食物中毒現象,有關責任人視造成后果,除按規定承擔法律責任外,并扣除當月工資,情節嚴重予以解聘。

    ①食物原料清洗不干凈,責任人:清洗職工;

    ②食品腐爛變質,責任人:食堂管理員、保管員、廚師班長

    ③違反食品搭配禁忌原則。責任人:廚師班長

    ④人為投毒。責任人:食堂值班人

    職工食堂規劃工作方案4

    為深入貫徹執行《食堂衛生法》、《傳染病防治法》和《學校食堂與學生集體用餐衛生管理》等相關衛生法律、法規,強化學校食品衛生和傳染病防治工作,切實保障全體師生的身體健康,針對市衛生局、教育局對我校的聯合檢查過程發現的問題,學校安全工作領導小組立即召開了專題會議,落實了具體人員,制定了整改方案。

    現將整改事項匯報如下:

    一、食品處理區面積不符合要求

    由于歷史原因,造成了我校食堂建成后學校生源劇增,導致食品處理區面積 與就餐人數不符合要求。我們下一步工作就是:第一向上級主管部門、分管領導匯報,希望能夠將學校食堂食品處理區等擴建,第二就是在目前條件下,嚴格各項食品操作流程,對食堂從業人員加強食品衛生教育,確保無食品衛生事故發生。

    二、無專用餐具消毒設施,食品用容器消毒置于落生用水池內進行

    由于學校條件所限,屬于義務教育階段學校,資金匱乏,購置專用餐具消毒設施的想法一直無法得到落實,針對這一問題,我們的想法首先還是要向政府部門爭取早日解決,第二是利用“五、一”長假將消毒水池與落生用水池區分開來,最重要的還是要面對現有條件,加強從業人員的教育。

    三、索證不全

    已督促相關人員做好了食品索證工作,并及時做好記錄工作,今后要加強這方面的檢查,確保不再發生。

    四、熟食未進入備餐間存放,備餐時間超過2小時

    這個問題的存在其實原因跟“問題一”一樣,我們將狠抓落實,決不允許同類事情發生,教育從業人員一定將熟食放入備餐間存放,備餐時間不超過2小時,主要抓好工作效率,在不違反食品操作流程的前提下,確保師生能準時就餐。

    五、水池和功能間標記不全

    近期立即補全各類標記。

    從以上問題中發現,雖然有歷史等原因造成的問題,但從中也折射出我們管理上存在的漏洞,認識上存在的偏差,具體工作中存在的錯誤,今后我們將進一步強化衛生安全意識,完善學校食堂硬件設施,提升衛生管理水平,確保食品衛生安全,努力構建和諧校園。

    職工食堂規劃工作方案5

    裕豐膳食公司服務范圍:

    1、食堂承包(承包:工廠企業,事業單位,學校醫院職工食堂);

    2、糧油蔬菜配送中心(米、油、蔬菜、配料、凍品批發配送);

    3、快餐配送(學校、商場、車行、超市、酒店娛樂場所餐飲配送);

    4、食堂策劃(食堂人工承包,菜譜搭配,餐費的合理安排);

    5、食堂廚房設備投資(新舊工廠廚房設備添置及更新換代,我可司免費為工廠飯堂添置廚房設備,每年折舊30%給廠方,合同滿三年所以設備無嘗歸廠方所有。)

    工廠食堂自由餐承包管理模式

    企業職員就餐食堂承包的3種模式為:固定就餐,半固定半自由,完全自由就餐。

    1、所謂的完全自由餐就是:員工在飯堂用餐前,可自由選擇是否在飯堂就餐,或可以選擇不同窗口以及不同價位的食品刷卡消費;食品包含套餐、單個全葷、小葷、素菜、小炒、面點擋、小吃、麻辣燙等等;

    2、員工固定就餐規劃

    餐類 早、中、晚(三餐) 伙食標準

    員工餐 (二葷二素)選一葷一素—湯+飯 7元/人/天

    二葷一素一湯+飯 8元/人/天

    二葷二素一湯+飯 9元/人/天

    三葷一素一湯+飯 10元/人/天

    一、企業飯堂自由餐承包方式

    (1)運作方式:(先試用一個月,滿意后再合作)

    1、貴司將場所、原有廚房設施設備清點備案后,交于我司使用,不足之小件廚具可由我司負責添置。另:在使用過程中,除自然損耗外,如有人為損壞或失,我司照價賠償;

    2、統一用IC卡消費,可消費正餐,也可在消費正餐的基礎上再加餐(刷卡即可),不夠消費時可自行充值。

    (2)經營方式:

    A、膳食公司權責與義務

    1、承擔廚房場地租金及廚房內的水、電、燃料費用;

    2、廚房設備、設施的維護;

    3、免費為貴司員工購買飲食責任險(200-500萬);

    4、飯堂餐廳刷卡記費系統的提供及維護;

    5、嚴格履行承包合約、遵守各項條款;

    6、生、鮮、干貨的集中采購配送及嚴格驗收;

    7、菜單的搭配、菜品的烹調與分配;

    8、準時、保質、保量的開餐;

    9、廚房工作人員的招聘、管理及薪資;

    10、餐廳及廚房周邊的清潔衛生;

    11、消防安全的協作;

    12、隨時接受貴司相關部門的監督和改善建議;

    13、其它相關未列出之細項,有待雙方協商,裕豐一定會全力配合;

    B、貴司權責與義務

    1、提供餐廳、廚房場地;

    2、我方駐貴司工作人員住宿的提供;

    3、每日我司食堂采購食材的監督;

    4、衛生、菜質量的定期嚴格考核;

    5、食堂的配合與支持;

    (3)膳食統籌:

    1、特色一:打菜窗口分菜系。

    我司根據貴司員工籍貫之分布或喜好情況,每餐分不同的打菜窗口,如湘菜/川菜/客家菜等,加辣或不辣窗口等,每餐提供數6-8種菜式供貴公司員工自由選擇,

    價格分別為:1(套餐方式)3、5元選一葷二素一湯,4、0元選二葷一素一湯,飯任食。

    2(任選方式)菜品價格:1元、2元、3元、4元、5元不等。

    2、特色二:炒邊分,每次小分量炒制,確保熱度、新鮮度。

    我司工作人員實行統一分餐,菜邊炒邊分,確保飯菜熱度、新鮮度,堅持色、香、味俱全,實行干濕分開,冷熱分離,生熟分家原則,保證貴司員工享超值膳食和優質服務。

    3、特色三:開設加餐窗口

    在供應正餐的基礎上,另開設加餐窗口。價格為2、0元/份—5、0元/份不等,在貴司員工可自由選擇加餐與否及加餐標準。

    餐項細分

    1、早餐:多樣化,價格定為1—2元不等,以面點(油條/麻圓/包、花卷/饅頭)、炒粉、炒飯、配粥、豆漿例湯,及湯粉(面)、炒粉(面)等為主,每天至少提供5個品種任貴司員工自由干濕搭配。

    2、面食區:早、中、晚餐我司會提供如麻辣燙、拉面、牛腩刀削面、肥腸桂林米粉、武漢熱干面、揚州炒飯、北方水餃、餅類,價格3~4元不等;

    3、小炒區:為了保證貴司員工可以享受到即炒即吃的優質服務,貴司員工可選擇我司提前公布的菜譜點餐,如清蒸排骨、梅菜扣肉、蒜苗炒時菜、炒粉(面)等類;

    4、特色區:根據員工的飲食需求,我司還設立了蒸菜飯、燒臘飯、燉菜等特色窗口,供員自行選擇。

    二、此種方式的特點是:

    1、自由餐就是IC卡上隨時隨意在飯堂選擇不同價位的窗口來消費。

    2、如果員工的餐費不到一個月就用完了怎么辦?還有一套專為員工IC卡現金充值的系統;員工自己可持IC卡及現金到充值處充值,現金充值處由食堂自行辦理。

    3、企業給予飯堂承包商無保障營業額,承包商須加強飯堂伙食質量與服務管理,不斷推陳出新策劃適合員工需求的菜式,提高員工在飯堂的就餐率,才能達到盈利的目的。

    4、企業管理簡單、明了,只要提供設備、場地、水電即可。

    5、由于員工自由充值、自由消費,企業只要安排適當管理監督的人員即可,可為自己減少許多煩惱。

    6、當月的餐費消費不完,卡上的餐費不會清零,可持續用完為止。

    職工食堂規劃工作方案6

    為解決貴公司員工及保安人員工作期間就餐問題,根據公司實際情況,現對公司食堂經營管理提出以下管理方案:

    一、經營管理方式:

    1、貴公司提供廚房、餐廳、廚具設備;免費提供水、電、燃料費用(我方管理必須節約不得浪費杜絕出現長流水,長明燈等浪費現象);向我(韋蓮美)提供食堂職工工資及管理費。食堂用具及設備由雙方清點后簽字確認,今后公司員工增加所增加的用具及設備再確認入賬。

    1、由韋蓮美負責只對外招聘食堂工作人員及管理人員,對其進行相關的培訓、日常的管理考核(相關制度附后,表1)。

    2、根據公司目前就餐人數約80人左右,計劃配置廚師2人、主管1人、服務員3人(以后貴公司職工增加,食堂的工作人員也相應增加,增加方案是______x)。這些人員為勞務工,由公司提供就餐及住宿問題。

    3、目前員工待遇具體分配由韋蓮美定:大廚工資2800元/月/人、廚師2200元/月/人、服務員1200元/月/人、主管2400元/月/人,合計11000元,管理費=11000X10%=1100元,總計12100元;此費用不含稅費、水、電費;工資的浮動應比照物價的浮動或廠內職工工資浮動比例協商調整。

    4、新招聘的職工和在職職工每年的體檢費由公司報銷,為了食堂員工形象有統一的著裝,公司應為每個員工發配工作服。

    5、食堂的所有物料采購由公司負責,并且對所采購的所有物料的質量和安全負責。所采購的物料要雙方協商同意方可。

    二、員工用餐方式、標準及補貼(具體表格附后,表2)

    1、根據公司目前實際情況,主要開設員工工作餐(含保衛人員)和領導臨時接待餐。為了便于食堂正常供應,不造成浪費,各部門應于每日下午6:00前將本部門次日就餐人數及用餐標準提供給食堂,食堂工作人員按就餐人數安排采購員采購及做好用餐前準備工作。臨時接待用餐按公司相關規定審批,并提前通知,以便安排采購和人員工作安排。2;用餐2、用餐標準:(具體表格附后,表3)

    早餐供應:白(肉)粥、豆漿、粉、面、雞蛋、包點等輪流供應。標準每人每天2元。

    午餐、晚餐供應:員工套餐按每人每餐6元,標準供應二肉二菜一湯,米飯統一由食堂工作人員裝盛(二至三兩)。食堂另外可根據需求量做1~2個肉菜供員工自購。

    臨時接待用餐:根據實際用餐人數由辦公室安排用餐標準。

    三、食堂財務管理及監督:

    1、公司食堂設立專用賬戶,財務開支由后勤管理科、財務科、企管科監督。

    2、擬定完善的食堂管理制度和監督制度。由后勤管理科負責對食堂的管理進行嚴格監督;并由公司相關部門人員組成監督小組對食堂的管理工作進行監督考核。

    四、未盡事宜及特殊情況與管理部門領導協商后確定。上述方案經審批后即日執行。

    職工食堂規劃工作方案7

    一、公司簡介:

    _x餐飲管理有限公司是一家專業承包企業、學校、工廠飯堂和物流配送、糧油批發、凈菜加工、清潔綠化、廚房規劃設計等大型業務承包服務公司,為企事業單位量身定制食堂承包操作方案。

    二、承包方式

    1、貴公司提供食堂經營場地慈溪保利商業廣場地下車庫270平方米(保利公司員工餐廳)左右廚房、餐廳、設施、設備等含裝修并附清單雙方交接確認簽收,如有遺失、損壞我司負責賠償(自然損耗及因設備使用年限到期而報廢或其它不可抗拒原因除外)。

    2、根據商業廣場實際狀況,考慮到商業廣場租戶員工用餐需要,我司需拓展餐廳面積向貴公司租賃200平方米作為外部員工餐廳,租賃價格按照當地目前地下車庫租賃行情價格而定(具體價格與租賃年限面談)。

    3、貴公司公司免費提供食堂工作人員宿舍,住宿水電自理。

    4、食堂所需的水費、電費保利公司職工餐廳由貴公司承擔(按照貴公司250人左右用餐每天電費300元左右、包括炒菜電磁爐),外部員工就餐部分由我司承擔。

    5、我公司委派專業廚師及相關管理人員到貴公司食堂負責全面操作管理等整套程序,所有衛生條件符合相關部門管理規定。食堂工作人員工資、福利、勞保等由我公司自行承擔。

    6、貴公司應把員工每月餐費補貼統一打入就餐卡中,供員工刷卡就餐消費,客戶就餐憑貴公司有效用餐卷進行就餐消費。為了保證食堂就餐人次的穩定性,減少原材料的浪費,所有員工當月餐費必須消費完畢,隔月清零,剩余費用歸貴公司。

    7、貴公司員工餐費補貼我司可以提供少量購物以及換購形式消費。

    8、我司在進入貴公司食堂之前,可向貴公司提出具體廚房設計方案。

    9、為滿足住宿員工日常生活用品的需求,貴公司的小賣部由我司進行自主經營,經營過程中小賣部所有商品價格不高于市場價格。

    三、供餐方式以及餐費標準

    1、按照貴公司要求提供早餐、中餐、晚餐、一日三餐,具體開餐時間按照貴公司要求。

    2、早餐:早餐提供10—12個品種每天輪換供員工自由選擇(各品種明碼標價):

    ①、0。8元品種:稀飯、饅頭、豆漿、榨菜。

    ②、1元品種:肉包、菜包、豆沙包、油條、麻球、蔥油餅、 雞蛋餅、南瓜餅、茶葉蛋。 ③、2元品種:咸蛋、荷包蛋。

    ④、3元品種:牛奶、湯圓、炒面、水餃、炒米粉、炒河粉、 蛋炒飯。

    3、中餐、晚餐可提供套餐與自由餐選擇(每餐不少于10—12個品種供員工自由選擇具體菜品我司提供_x一周餐譜以及份量表供貴司審核),菜品價格素菜不高于2元/份、葷菜不高于10元/份(具體按照_x每日售菜價格表),米飯1元任吃、湯免費。為了滿足不同地域員工的需要,同時提供品種多樣的饅頭、面條等。

    4、中餐、晚餐二樓食堂可提供主管人員定制桌餐與小炒。列如桌餐定制:4人一桌每人15元標準可享受到4菜1湯米飯任吃,小炒價格5—20元/份價格不等。具體菜品與單價我司提供_x小炒菜譜供貴司審核后張貼明碼標價。

    5、我司使用托盤端菜、小碟分裝菜品供員工自由選擇,湯類自助,等同中式快餐模式。

    四、結算方式

    我司憑貴公司員工實際刷卡金額進行結算,結算周期為一月一結。貴公司需在每月的10日前與我司結清上月的員工用餐總金額。貴公司所要支付給我司的餐費款應以現金、現金支票以及銀行轉賬方式支付給我司,如貴公司需要提供發票,發票稅點由貴公司承擔、我司負責提供。

    五、服務要求

    1、我司在貴單位食堂工作內所有員工必須持有員工“健康證”方可上崗。

    2、我司為貴單位服務的所有員工必須具有合法的公民“身份證”,同時遞交一份為貴單位服務人員的身份證復印件。

    3、所有工作人員在上崗前,必須經過我司各項技能培訓。在工作區域內穿戴好統一工作服及工作帽,在售賣區域內必須加戴手套、口罩。

    4、我司所有工作人員對待所有前來的顧客要以一種常規的文明用語與和藹的語氣、微笑的服務面對每一位顧客,讓消費者在就餐的同時從我們細致周到的服務中體會到一種溫馨式的感受,愉悅的心情。

    5、食堂就餐大廳我司將設置一個員工意見箱,同時也歡迎貴司所有員工對我們工作中存在的不足之處,提出您寶貴的意見。我司也會及時作出針對性的整改措施。

    六、食堂人員大概配置表

    七、 合作優勢體現

    1、降低人力成本(食堂員工工資+獎金+社保)

    2、降低企業管理投入(免去食堂后勤專業職能)

    3、食品安全風險轉移

    4、降低資金壓力(不需預先墊資,定期結算,加快公司資金周轉率)

    5、委托專業的公司采用專業的統一管理和資源整合本(采購成本、招聘培訓管理成本)

    6、提高員工滿意度(專業營養搭配,菜式、風味多元化。定期廚師調動保證口味多樣化)

    職工食堂規劃工作方案8

    金塔汽修中專食堂整改方案為了保障我校食堂飲食安全,為師生提供優質的膳食,提高食 堂服務質量,根據 2014 年 2 月 26 日食品藥品監督局和工商局聯合 檢查監督意見精神要求,結合我校實際,學校及時召開會議,認真 研究,剖析存在的問題,特制定本整改方案。

    一、整改檢查出的問題 1、各食堂備餐間應該增設紫外線消毒燈。

    2、各食堂排水溝增設網眼孔徑小于 6mm 的金屬網罩(限 2014 年 3 月 15 日前整改完畢)。

    3 、食堂立即清理木質用品,從業人員馬鳳英、楊彩霞限于 2014 年 2 月 28 日前辦理有效內的健康證。

    4、食堂應采用食品專用袋。

    5、消洗池和蔬菜清洗池不得混用。

    6、從業人員不得佩戴首飾。

    7、采購的食品原料 100%索證,并做好查驗登記記錄。

    8、食堂不得超范圍經營加工涼菜。

    9、落實嚴格食品留樣制度。

    二、整改措施 學校接到整改通知書后,積極進行了安排部署,做出詳細整改 辦法,現已全部整改完畢。具體如下

    1、建立完善管理機構。學校成立了由校長任主任,分管副校長 任副主任,各處室主任及學生代表為成員的膳食管理委員會。嚴格 按照《金塔縣學校食堂管理辦法(試行)》規定,進一步明確工作 職責,建立了以校長負總責,分管校長、總務主任負主責,相關管 理人員各負其責的工作機制,有力的提高了我校食堂服務師生的能 力。

    2、健全食堂衛生設施。進一步完善了食堂衛生設施。更新和改 造炊事設備,食堂的設備、設施基本實現了餐具、廚具不銹鋼化,1 墻面瓷磚化。目前食堂功能齊全、防蠅、防塵、防鼠等設施健全, 各加工區布局合理,周圍環境整潔優美。

    3、進一步規范內部管理。一是健全組織。開學初,及時成立了 由校長任組長,各相關人員為組員的 “食品衛生管理領導小 組”,,負責食堂的監督、管理、檢查工作,“食品衛生管理領導 小組”定期、不定期的對食堂進行衛生檢查,發現問題及時督促整 改;二是規范管理。進一步完善了食堂管理制度,對食堂的全面工 作進行了制度化、規范化。從人員、調入、設備、采購、保管、加 工、出售等所有管理環節進行了細化并狠抓落實。

    4、進一步加強了食品采購、貯存、加工的管理。食品采購嚴格 按照《食品安全法》的要求進行采購,所有統一采購的食品(包括 大米、面粉、肉類、食油、種類調味、柴油等)都進行嚴格的考察 把關,并按國家規定進行索證。加工程序比較合理,生熟、縈素分 開,嚴格執行清洗消毒制度。

    5、加強食堂證照管理。食堂工作人員每年進行體格檢查,進行 衛生知識的培訓,并做到持證上崗。

    6、加強了各種設備的安全檢查。現在,學校食堂配屬的各類炊 事機械、用電設備、電路、開關插座的安全狀況都比較好,管理比 較規范、到位,操作規程明確。學校每月對食堂安全情況進行一次 徹底的排查,對出現的問題及時督促整改,保證了教師、學生的飲 食安全。

    7、為了改變食堂炊事用具欠缺的問題學校投入資金 2 萬多元, 購置三聯洗菜盆五套;購置更衣柜五個;統一制作食品留樣專柜一 個,食品留樣冰柜五個,筷子消毒機五個;健全食堂衛生設施。進 一步完善了食堂衛生設施。更新和改造炊事設備,食堂的設備、設 施實現了餐具、廚具不銹鋼化,墻面瓷磚化。目前食堂功能齊全、 防蠅、防塵、防鼠等設施健全,各加工區布局合理,周圍環境整潔 優美。

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