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    個人雇傭服務員合同范本

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      個人雇傭服務員現象在生活中越來越常見,對于個人雇傭服務員合同你還了解多少呢?以下是在學習啦小編為大家整理的個人雇傭服務員合同范文,感謝您的閱讀。

      個人雇傭服務員合同范文1

      甲方:

      乙方:

      甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》以及有關法律法規,經雙方協商一致,共同簽訂并履行本合同所列條款:

      一、勞動合同期限

      (一)本合同為有固定期限的勞動合同。合同期從2014年2月5日起至2015年2月5日止。

      二、工作內容

      甲方安排乙方工作,乙方應完成該崗位的各項工作內容,乙方工作時不能偷懶,必須認真高效地完成甲方安排的工作,若在規定的時間不能完成,甲方有權批評乙方。若乙方工作效率實在太低,甲方有權扣乙方工資,解雇乙方;若乙方能吃苦耐勞,工作表現好,視情況可獎勵報銷乙方年底回家路費。

      三、乙方上下班時間根據工作需要和甲方的安排而定,乙方外出必須向甲方申請,得到甲方批準后方可外出。

      四、甲方保證每月按時發給乙方工資,工資底薪1600元,全勤獎金50元,住房補貼100元。如乙方一個月內有遲到、請假,甲方有權扣除乙方獎金及補貼共計150元。甲方有權扣留乙方第一個月工資的一半計800元作為押金,合同期滿后退還。

      五、合同的變更、終止和解除

      合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續有效。

      合同履行期間,乙方要求解除合同的,應按不滿合同規定的期限,押金800元作為違約金賠償給甲方。

      本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經甲、乙雙方簽字后生效。

      甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

      法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

      _________年____月____日       _________年____月____日

      個人雇傭服務員合同范文2

      甲方:_______________

      乙方:_______________性別:_____學歷:

      居民身份證號碼:_______________________

      出生日期:___________年______月______日

      在甲方工作起始時間:_____年____月____日

      工作地址:_____________________________

      鑒于甲方業務發展的需要,雇傭乙方為甲方提供勞務服務,經雙方協商訂立正式《勞務雇傭合同書》如下:

      一、合同期限

      第一條 本合同于________年_______月_______日生效,期限________年,其中試用期至______年_____月______日止。

      如雙方需要,可在合同期滿前一個月協商續簽勞務雇傭合同。如合同期已滿,雙方不再續簽合同,但受雇方從事的有關工作和業務尚未結束,則合同應順延至有關工作業務結束。

      二、甲、乙雙方的義務和責任

      第二條 乙方同意根據甲方工作需要,承擔_______________________崗位(工種)工作。

      第三條 乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定(詳見《崗位責任書》)的標準。

      第四條 乙方每周工作時間為________天,每天工作________小時;乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。

      第五條 乙方應接受甲方的績效考核。

      第六條 未經甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。

      第七條 甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

      第八條 乙方自愿放棄繳納各類社會勞動保險

      第九條 乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。

      三、勞務報酬

      第十條 甲方每月8日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬,標準為_______元/月的標準額發放生活費。工資于年終年績效考核后結算(具體由老板定)。補充

      乙方在試用期間的勞務報酬為轉正后的80%-90%或雙方約定 .甲乙雙方對勞務報酬的其他約定__________________________.甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬:1.因乙方的過失給甲方造成經濟損失的;2.乙方違反公司管理制度的;3.雙方約定的其他情況。

      四、合同的終止與解除

      第十一條 合同期滿如未續簽,則視為《個人勞務雇傭合同書》自行終止,雙方應及時辦理相關手續。

      第十二條 經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

      第十三條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

      (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

      (二)嚴重違反甲方有關規定及按照本合同約定可以解除勞務合同的;

      (三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

      (四)被依法追究刑事責任的。

      五、雙方約定的其他內容

      第十四條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容:

      (一) 乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關證明,并如實填寫《勞務人員登記表》,否則甲方有權隨時解除本合同,并且不給予經濟補償。

      (二) 甲方有權對公司的有關規定進行修改、完善。修改后的內容對本合同具有同等效力。

      (三) 甲方可以在合同有效期內,根據需要調整乙方的崗位職責和工作范圍,勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方愿意服從甲方的安排。

      (四) 乙方在合同期內承擔的甲方工程項目中的工作及責任的,在該項目未結束前,乙方不得未經甲方同意擅自離職

      (五) 甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權解除或終止本合同。

      (六) 本合同到解除日期時,乙方應按照《________________有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續,否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務報酬。

      第十五條 本合同的附件如下:

      第十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

      甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

      法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

      _________年____月____日       _________年____月____日

      個人雇傭服務員合同范文3

      為了發展商服業,提高人民的健康水平,經考察論證,報請有關部門批準,在黃河路中斷設立中老年食品門市部一處,隨著業務的擴大,確定雇傭商務勞動服務人員一名。經朋友介紹 村 同志同意該項目的應招,經雙方協商達成以下合同:

      1、經營副食店店主法人張偉以下簡稱甲方, 村 同志以下簡稱乙方。

      2、合同運行有效期為一年,合同期滿后,乙方如果再同意為甲方服務,經雙方修改時間,合同有同等效益。

      3、勞動范圍:乙方要按照甲方制定的上下班時間,不得遲到早退,服從甲方的安排,并端正服務態度,提高服務質量,除店內服務外,還需對常戶門市部的送貨,要做到發貨收貨準確。收款要細心,不能造成人為的差錯,如果出現人為的差錯,后果由乙方自負。

      4、待遇:乙方每月工資1200元,每月的休班時間不得超過兩天。兩天以為可按實際缺勤工數從工資扣除。本店因是個體服務商服業,利潤不大,效益不佳,對乙方的勞保用品或養老 保險,均由乙方自理。

      5、安全:乙方要樹立安全為了生產,生產必須安全的思想,要有高度的戒備心態,乙方在路途、店內或者店外送貨,出現的傷病亡事故均有乙方自負,甲方概不負擔。

      6、本合同一式三份,甲乙雙方各持一份,中介人一份,監督執行。

      甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

      法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

      _________年____月____日       _________年____月____日

      

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