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    上班不允許穿拖鞋通告

    時間: 銀娜974 分享

      為了杜絕自由散漫、工作不便,危及自身安全,易造成工傷事故,嚴(yán)重影響公司整體形象。禁止穿拖鞋上班,下面學(xué)習(xí)啦小編給大家?guī)砩习嗖辉试S穿拖鞋通告,供大家參考!

      上班不允許穿拖鞋通告范文一

      關(guān)于禁止上班時間穿拖鞋的通知

      為規(guī)范公司員工管理,根據(jù)《員工手冊》、《公司行為規(guī)范》的相關(guān)規(guī)定,經(jīng)公司研究,現(xiàn)通知要求如下:1、從即日起,員工在上班時間禁止穿拖鞋;2、行政辦公人員在辦公室的坐位上可以穿拖鞋,如果離開座位必須禁止;3、為保證工作安全,倉管人員、生產(chǎn)人員在上班的時間禁止穿拖鞋;4、處罰規(guī)定:⑴人事行政部將加強(qiáng)對此項工作的管理力度,每天不定期的進(jìn)行巡查,對檢查出的相關(guān)違規(guī)人員,第1次給予通報批評,并扣除績效工資10元;第2次給予通報批評,并扣除績效工資20元,以后類推;⑵在月檢查中發(fā)現(xiàn)員工有5次違規(guī)的,將扣除月績效工資一半;月檢查發(fā)現(xiàn)有10次的,將扣除月全部績效工資。⑶部門主管對本部門員工的行為負(fù)有直接管理責(zé)任。人事行政部在月巡查中,如統(tǒng)計發(fā)現(xiàn)部門員工的違規(guī)人數(shù)達(dá)20%(含)的,將扣除部門主管績效分?jǐn)?shù)5分。5、希望各部門在日常的工作中,應(yīng)加強(qiáng)對員工的教育和管理,對部門員工的行為進(jìn)行規(guī)范和要求;全體員工在日常工作中應(yīng)自覺遵守公司的相關(guān)規(guī)定,規(guī)范自己的著裝行為,養(yǎng)成良好的工作著裝習(xí)慣。

      特此通知,請大家自覺遵守!

      上班不允許穿拖鞋通告范文二

      關(guān)于禁止員工上班穿拖鞋的通知;

      公司各部門:

      炎炎夏日,部分同事經(jīng)常穿拖鞋上班,自由散漫、工作不便,還可能危及到自身安全,易造成工傷事故且嚴(yán)重影響公司整體形象。現(xiàn)規(guī)定:公司員工上班一律不能穿拖鞋,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)處50元現(xiàn)金罰款。請各同事嚴(yán)格執(zhí)行。

      二〇一四年八月二十日

      上班不允許穿拖鞋通告范文三

      告知各位工友們:

      公司為了你們的安全考慮,從即日起規(guī)定上班時間禁止穿拖鞋,違者罰款20元。特此告知。

      行政人事部

      2012年6月14日

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