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    車間處罰通報(bào)

    時(shí)間: 銀娜974 分享

      通報(bào)是現(xiàn)有公文文種之一,主要用于上級機(jī)關(guān)對下級機(jī)關(guān)的表彰、批評、情況說明三類情況下面學(xué)習(xí)啦小編給大家?guī)碥囬g處罰通報(bào),僅供參考!

      車間處罰通報(bào)范文一

      員工值班時(shí)間睡覺處罰通知

      材料庫管值班員xx:

      因你 于5月9日夜值班中,酒后進(jìn)入工地、同時(shí)值班時(shí)間睡覺,23:26分被工程主管當(dāng)場查獲 ,違反了現(xiàn)場管理制度和值班制度規(guī)定 ?,F(xiàn)予 扣除工資50元 處罰。

      特此通知

      xx建筑安裝工程有限公司

      xx腳手架工程管理辦公室

      簽發(fā)人:xx

      xx年 5月 10 日

      車間處罰通報(bào)范文二

      因近期我公司車間生產(chǎn)的產(chǎn)品,廢品比率比較高,嚴(yán)重影響我公司產(chǎn)品總的合格率,極大的增加了公司成本,大大降低了公司的利潤.

      原因主要是車間員工在工作過程中,責(zé)任心不夠,質(zhì)量意識大大缺乏,為杜絕此類事件再次發(fā)生,公司決定給予車間罰款300元,以示警戒.

      希望所有員工要認(rèn)真工作,特別是要提高質(zhì)量意識,增強(qiáng)責(zé)任心,工廠有了利潤,我們才會(huì)有好的生活.若再出現(xiàn)此類事件,公司將會(huì)嚴(yán)肅處理.

      部門名

      日期

      車間處罰通報(bào)范文三

      關(guān)于違反車間管理制度的通告全體員工:

      裝配部員工 于2012年12月30日早上上班時(shí),不服從主管生產(chǎn)安排,在車間言語頂撞主管,任意哄搶配件,違反公司車間管理制度,給予嚴(yán)重警告處分。公司員工 于2012年12月30日,在車間不顧經(jīng)理身份,大拍桌椅,言語恐嚇主管。雖事后向當(dāng)事主管賠禮道歉,為消除其對公司不良影響,嚴(yán)肅廠規(guī)廠紀(jì),給予記大過處分。望全體員工引以為戒,遵守公司制度,嚴(yán)格要求自己,加強(qiáng)工作紀(jì)律,努力提升工作技能,爭當(dāng)優(yōu)秀員工,爭取公司嘉獎(jiǎng)。

      工廠辦公室

      20xx年1月2日

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