黨性黨風黨紀基本情況
深入開展黨性黨風黨紀教育活動，對于提高黨的創造力、凝聚力和戰斗力，具有十分重要的意義。以下是學習啦小編搜集整理的黨性黨風黨紀基本情況分析，希望對大家有用處。
黨性黨風黨紀基本情況分析篇一
黨的作風建設是黨的性質、宗旨、綱領、路線的重要體現，是黨員世界觀、人生觀、價值觀的外在表現。通過這次學習使我更好地體會黨的作風建設的重要性、必要性、迫切性，并獲得一些具有操作性的思路。
首先，加強和改進黨的作風建設，是實踐三個代表重要思想的重要舉措。
黨的作風建設加強了，黨風端正了，三個代表重要思想才能得到全面貫徹。而全黨實踐三個代表的自覺行動，正是建設有中國特色社會主義的強大動力。我們只有堅持解放思想、實事求是的思想作風，破除教條主義、本本主義、因循守舊、不思進取等不良思想作風，真正樹立客戶至上，服務至上，信譽至上的服務理念，才能在競爭中立于不敗之地。
其次，加強和改進黨的作風建設，是我們黨永遠立于不敗之地的重要保證。中國共產黨從無到有、從小到大，一個重要的原因就是始終忠實地代表了人民的利益，得到了人民的擁護和支持。今天，我們黨仍要始終不渝地、忠誠地實踐為人民服務的宗旨，全心全意為群眾謀利益。否則，黨就會失去人民群眾的擁護和支持，喪失執政的資格。
第三，加強和改進黨的作風建設，是我們黨加大反腐敗斗爭的有力武器。我認為在自身方面從以下幾方面加強自身作風建設：一是要自覺地改造自己，樹立正確的人生觀、價值觀。在滿足大多數人利益與少數人利益問題上、在生活有了改變后，是繼續保持艱苦奮斗本色與奢侈浪費問題上，要把自己定位在滿足大多數人利益上、繼續保持艱苦奮斗本色上;二是要自覺地警醒自己，要緊緊牢記陳毅同志所說的黨的監督，眾目睽睽不可違這句話，自覺地接受各級監督部門的監督，嚴防職務犯罪;三是要自覺地充實自己，抵制西方社會意識形態、價值取向、生活方式等負面影響，保持心理平衡，盡自己最大的努力去服務別人。四是要在工作當中對思想工作作風應進一步強調，應當完全符合新時期的要求，才能跟得上改革開放的新形勢。解放思想、實事求是，是馬克思主義活的靈魂。這是我們認識新事物、適應新形勢、完成新任務的根本思想武器。中國改革和發展的歷程就是在鄧小平理論的指導下，堅持一切從實際出發，解放思想、實事求是，不斷探索創新，從而不斷推進建設有中國特色社會主義事業，如果沒有全黨的解放思想、實事求是，就不可能有改革開放和現代化建設一系列的政策，也就不可能有今天事業發展的大好局面。解放思想、實事求是，就是為我們黨和國家的事業不斷適應國情與時代、形勢與任務的要求。對于安于現狀、因循守舊、不思進取、無所作為的思想、都不利于黨和國家事業的發展。解放思想與實事求是是統一的，應一以貫之，不解放思想，教條主義盛行，不可能做到實事求是，離開實事求是，脫離實際，就不是真正的思想解放。我們要在工作順利的時候，也不能頭腦發熱、忘乎所以，更不要提出不切實際的要求。在工作遇到困難的時候，不能灰心喪氣、，畏首畏尾，要善于在困難的條件下開拓新的局面。我們要始終堅持馬克思主義歷史的、實踐的、發展的觀點，堅持實踐是檢驗真理的唯一標準，不斷研究和解決新的問題。五是要要堅決克服和杜絕群眾反映最大的兩個問題：一是形式主義，二是官僚主義。搞形式主義，要害是只圖虛名，不務實效。官僚主義作風，要害是脫離群眾，做官當老爺。我們在工作中必須時時處處堅持重實際、說實話、務實事、求實效。要大力發揚腳踏實地、埋頭苦干的工作作風，堅定不移地貫徹落實黨中央地路線和方針政策，努力結合自己的工作實際創造性地做好工作，想群眾之所慮，急群眾之所難，謀群眾之所求，以改進工作作風的實際行動取信于民，全心全意為人民服務。以上是本人在學習黨風黨紀中的一點心得體會。
黨性黨風黨紀基本情況分析篇二
一、自查情況
(一)對深入開展黨性黨風黨紀教育活動的認識
深入開展黨性黨風黨紀教育活動，對于加強黨的建設，保持黨的先進性和純潔性，提高黨的創造力、凝聚力和戰斗力，具有十分重要的意義。新的時代環境對黨提出了新的更高的要求，我們黨只有順應時代進步潮流，永葆黨的隊伍的先進性和朝氣蓬勃的精神面貌，把建設有中國特色社會主義事業不斷推向前進。在院黨委的帶領下，深入開展黨性黨風黨紀教育活動，強化黨性觀念，著力解決理想信念問題;弘揚新風正氣，著力解決工作作風問題;嚴明黨的紀律，著力解決廉潔自律問題的要求，廣泛聽取黨員和職工群眾意見，開展以個人自查、群眾和組織幫查為主要內容的“三查”活動也十分重要。
(二)深入開展黨性黨風黨紀教育活動的學習情況
首先，著力強化執行理念，通過加強學習，全面提高黨員顧全大局意識、服從意識和責任意識，時刻保持與思路和戰略決策的高度一致，牢固樹立全局一盤棋的思想，強化制度落實和作風建設，形成自上而下、環環相扣的責任體系。
其次，大力強化工作執行的統一性、整體性和紀律性，積極倡導和深化上下一心、凝心聚力的團隊意志。加強自身的思想道德觀念的修養，以馬克思主義、毛澤東思想、鄧小論和“三個代表”重要思想武裝自己要求自己。樹立正確的人生觀、價值觀，進一步增強事業心和責任感，多做貢獻，嚴格遵守法律法規，勇于同各種不正之風作斗爭。立足本職工作，在實踐中經常地開展批評與自我批評，在精神文明建設中起到表率作用，加強黨性黨風黨紀教育活動情況。
(三)在崗位上做好本職工作的同時履行黨員義務
在本職崗位上履行雙重責任。對于一名黨員來講，在做好本職工作、強化系統管理的同時，加強黨風廉政建設工作，保持黨員的純潔性。通過多層次、多角度和卓有成效的協調聯動，推動管理科學化、規范化，實現工作與黨性黨風黨紀教育活動同步發展，實現“做事、管人、促廉”相結合，確保提高工作水平與保持黨員隊伍的黨性黨風黨紀相協調，全面落實科學發展觀，促進有中國特色社會主義事業健康、和諧發展。
(四)在開展黨性黨風黨紀教育活動中需要進一步加強的地方
首先，在工作中仍需加強學習，不斷提高思想認識，保持黨員純潔性，加強黨風建設，增強自覺執行黨風廉政規定的自覺性，切實履行好自己工作職責，嚴格履行黨員的義務和責任。
其次，努力做好本職工作，努力做好黨組織交給的任務，加強本部門的黨性黨風黨紀意識。
二、整改措施
加強學習，提高理論修養。進一步加強對"三個代表"重要思想的學習，把握精神實質，應用黨的基本理論解決工作中的問題。堅持搞好本職工作，加強學習，提高整體素質。在以后的工作中，注意學習方式，系統地學習政治理論、黨的路線、方針政策。
謙虛謹慎，戒驕戒躁。堅持向群眾學習，向實踐學習，向黨組織的其他同志學習，不斷提高自己的黨性修養。
進一步解放思想，適應工作需求。在工作中用新的思維去解決工作中遇到的各種問題，解放思想，創新觀念，以適應新時期工作的需求。
加強自身建設，堅定理想信念，弘揚新風正氣，做到廉潔自律。時刻牢記自己是一個共產黨員，牢記黨的宗旨，認真遵守黨的廉政建設規定，做到廉潔自律，勤政為民。
三、今后的工作打算
今后我絕不辜負黨和組織對我的重托和期望，不辜負黨組織其他同志們的厚愛和信賴，認真履行黨員義務，嚴守黨的紀律，要持之以恒、堅持不懈的抓好學習，提高理論水平、業務能力、辦事效率，突出工作業績;牢記黨的宗旨，勇于奉獻，接受群眾和組織的意見，勇于開展批評與自我批評，時刻保持黨員的先進性，以創新的思想觀念和創新能力，努力使工作有更大提高。
黨性黨風黨紀基本情況分析篇三
根據市委“講樹促”教育活動檢查評議階段工作安排，我局為形成查找問題準、剖析根源深、改進措施實的領導班子黨性黨風黨紀剖析報告，通過發放征求意見表、公布熱線電話、召開座談會、專題民主生活會和組織生活會等多種形式廣泛征求意見建議，認真對照黨性黨風黨紀、工作作風、黨風廉政建設等方面的要求，認真進行了自我檢查、自我剖析，查清找準了存在的突出問題，深入分析了產生問題的主客觀原因，進一步理清了整改思路，并制定了切實可行的整改措施，形成領導班子剖析報告如下：
一、對“講樹促”教育活動的認識
省委開展的“講樹促”教育活動，是在中原經濟跨越發展的關鍵時刻提出的一項改進思想作風建設的重大部署，有利于從根本上推進和加強反腐倡廉建設，為科學發展觀的貫徹落實提供了強大的思想動力和紀律保證。我局深刻領會和把握市委開展教育活動的重要意義，抓好此次教育活動對促進安全生產科學發展的戰略機遇，找準切入點，找好結合點，使教育活動與日常的安全監管工作兩不誤、兩促進。我局以科學發展觀為指導，緊緊圍繞“加快推進新密經濟社會實現跨越式發展”這一主題，遵循安全生產工作規律，強化領導引領，務實創新，轉變作風，扎實工作，堅定做好安全生產工作的信心，努力開創我市安全生產新局面。
二、存在問題
(一)理論學習抓的還不夠好
在理論學習上，雖然積極倡導了建設“學習型機關”、撰寫“心得體會”、開展“專家講座”、組織“培訓學習”等活動，但存在有時緊時松的現象，存在以干代學的現象，特別是當實際工作與學習發生沖突時，客觀上會強調工作忙、壓力大和事務性工作較多，有時會認為學習是“軟指標”，可以往后推一推，從而導致學習不系統、不全面，學習效果不佳。
(二)民主集中制執行的還不夠深
有時問題溝通不及時，征求意見不夠廣泛，論證不夠充分，沒有完全做到集思廣益、全面闡述觀點和意見，使討論決策的一些問題不夠準確。如在制定考核制度方面，機制還有些單一、不夠全面，調動工作積極性還不夠好。
(三)依靠群眾做的還不夠牢
一是沒有充分發動群眾、相信群眾、依靠群眾，沒有建立健全長效機制和激勵機制，如在開展“安全生產服務年”活動方面，涉及面還不夠廣，與生產經營單位溝通還不夠充分;在改革方面，到基層調研不夠深入，吸納基層一線的意見和建議不夠廣泛。二是對干部職工的培訓、教育不經常，啟發調動干部職工參政議政的積極性、主動性做的不夠。三是在政務公開方面僅僅立足于建立了一些制度辦法，注重督查，接受群眾的監督方面不夠廣泛。
(四)工作作風還不夠實
一是制定方案、出臺政策、布置工作的多，抓落實不夠全面細致，過程督導沒有做到始終如一。二是對企業在生產經營過程中產生的問題及狀況了解不夠深入、不夠全面、不夠透徹，大多依據報過來的文字材料了解。三是工作方法不夠靈活、不夠科學，因上級要求高、時間緊、任務重，有時會出現急于求成，甚至出現命令式、教條式開展工作現象。
(五)創新意識還不夠強
安全工作性質特殊，科學性、實時性、改革性要求特別高，雖然我們結合系統實際，大膽開展了一些創新，確實產生了一定效果，但與市委市政府的要求還有一定差距，在工作任務重、時間緊的情況，首先想到的還是盡快按照常規去做，沒有充分發揮主觀能動性，沿用老習慣、老傳統、舊做法的成份還占一定的比例，探索規律、創新思路的意識不夠強，步子邁的還不夠大。
(六)關心干部職工還不夠全
一是干部職工的安全監管任務較重，休息時間不夠，身體素質下降，心理問題產生，這種現象雖然早已察覺，也進行了調研，落實了整改，如組織干部職工集中體驗等，但整改力度還不夠，關心干部職工身心健康、全面可持續發展的舉措還不夠全面。二是關心離、退休干部職工還不夠，雖然比較注重在逢年過節時慰問他們，但平時組織他們開展活動的次數還不夠多。
(七)黨風廉政建設工作還不夠嚴
一是抓黨風廉政教育還不及時不經常，典型教育和警示教育活動開展次數還不夠多，往往是出現問題抓一陣，有了案例敲一敲，因此有的黨員黨風廉政意識不強，頭腦中沒有筑起堅固防線。二是對現職黨員干部談話等制度落實的不夠好，致使監督約束機制沒能更好地發揮作用，個別黨員干部思想上產生了模糊認識，清正廉潔的觀念不強。三是處理違紀問題力度不夠，有時認為注重預防、治病救人、加強警示會有利于系統和諧，存在心慈手軟、好人主義傾向。四是在對外接待方面，有時出現超標準、超范圍的問題。
三、存在問題的原因
經領導班子全體同志認真、反復地剖析思考，召開專題民主生活會、組織生活會進行討論，感到存在的這些問題有以下幾個主要原因：
(一)對理論學習的重要性認識不足
沒有把理論學習作為班子建設的首要任務來抓，沒有把其上升到是每個領導干部的必修課的高度來認識，沒有認識到良好的理論修養是優秀安監人員的必備素質，是事業成功的先決條件，直接關系到安監工作者的氣質、風度、行為方式和感染力。沒有把學習作為一種精神境界去追求，沒有把學習作為一種履職責任去對待，沒有把學習作為一種自身修養去堅持。
(二)對民主集中制的重要意義認識不充分
民主集中制是我們黨和國家的根本組織和領導制度，在這個問題上，領導班子的思想認識還不夠，存在簡化點程序沒有啥，集體討論不討論問題不大，只要主觀愿望是好的，職工群眾能諒解等不正確想法，導致民主集中制不能完全落實。
(三)對黨的群眾路線的理解不深刻
班子整體也意識只有依靠職工群眾才能干好工作，才能更好的遵循發展規律，適應發展需求，但有時會認為職工群眾的工作任務很重，認識和見解不多也不廣，提不出什么好的意見和建議，即使提了適用面也較窄、高度也不夠，廣納善言、博采眾長的做法堅持的也就不好，有時僅把眼光集中在領導班子和基層少數干部圈內，淡化了職工群眾的智慧和力量，沒有完全相信和依靠職工群眾，決策中就缺少了群眾基礎，職工群眾中蘊藏的巨大潛力未能完全釋放。
(四)思想認識不到位
有時會認為工作上只要有布置、有落實、有督查就不會出現大問題，認為工作扣的太嚴、把的太死，容易拉遠和同志們的關系，不利于團結，導致在督查時存在標準低、要求低現象;有時會強調工作事務多，存在通過上報的材料了解情況的現象。沒有真正考慮這些思想認識會造成工作出現偏差，影響安全生產工作的科學發展。
(五)創新發展的主動性不強
在改革創新上深入思考的少，工作中沿用老習慣、老傳統、舊做法現象存在，打破舊框框、創造新方法思考的不夠深入。
(六)黨風問題關系安全生產的嚴峻性認識不夠
黨風問題是關系安全生產的重要問題，對這個問題認識還不夠深刻，抓廉政教育、警示教育還不夠系統、全面，只是開展了一些常規性工作。對黨風若出現問題，會嚴重影響黨群和干群的關系，必將影響教育健康發展的認識不夠。
四、整改措施
找出了問題，剖析了原因，決心搞好整改，促進安全生產工作再上新臺階。
(一)科學安排，加強學習
繼續加強“學習型機關”建設，全體干部職工結合學習讀書競賽活動每周二、四晚上各利用2個小時的政治學習和個人實際，制定學習計劃，突出學習重點，堅持通讀與精讀相結合，讀原著、讀經典，繼續深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、十七屆三中全會精神和科學發展觀，適時開展學習周活動，建立健全科室和機關人員學習檔案制度。
(二)嚴格程序，落實民主
一是繼續重大事項議事制度。二是繼續開好每周一局辦公例會和不定期召開局長辦公例會;及時溝通，廣泛征求意見，集思廣益，充分論證，科學決策。
(三)牢固樹立群眾觀念，堅持走群眾路線
一是加強與干部職工的溝通交流，調動職工參政議政的積極性、主動性，積極吸納他們的意見和建議。二是加強常規調研工作，繼續做好“安全生產調研周”活動。
(四)轉變觀念，改進作風
一是從思想上高度認識安全生產工作的嚴肅性、嚴謹性和科學性，牢固樹立踏實勤奮、求真務實的觀念。二是從繁雜的事務性工作中解脫出來，帶著問題深入基層開展調查研究，把聽匯報與親自調研有機結合起來。三是繼續開展好“民主評議政風行風工作”，從群眾反映的熱點、難點問題抓起，由簡到繁，由淺入深，邊查邊整邊改，進一步促進安全生產工作科學發展。
(五)增強意識，務實創新
牢固樹立改革創新的意識，遇到工作和問題，對照常規做法，發揮主觀能動性和集體智慧，創造性的開展工作。
(六)關心職工，促進和諧
為干部職工創設活動交流的平臺，多辦實事、辦好事，維護干部職工的權益，豐富他們的生活，廣泛吸納他們的意見建議。
(七)加強教育，清正廉潔
一是繼續抓好黨風廉政教育，多開展典型教育和警示教育活動，如組織黨員干部觀看教育片《焦裕祿》、《懺悔錄》，學習黨章黨紀、法律法規等理論知識，進一步增強黨員干部的廉政意識，頭腦中筑固防線。二是發揮好局黨組和紀檢室的職能作用，落實好廉政談話制度，對思想上產生模糊認識、清正廉潔觀念有所動搖的黨員干部及時進行談話。三是加大對違紀問題的處理力度，真正達到加強警示、懲前毖后的作用。四是繼續做好黨務、政務、財務公開工作，接受社會各界監督。