黨建工作信息范文6篇(2)

　　黨建工作信息范文四

　　一、指導思想

　　貫徹落實兩會精神及精神，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，按照構建社會主義和諧社會的要求，緊緊圍繞發展穩定的大局，緊密結合社區建設的實際，以服務居民群眾為重點，健全機制,強化功能,不斷提高社區黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力。努力把我社區創建成為管理有序、服務完善、環境優美、文明祥和的和諧社區。

　　二、工作目標

　　社區黨的建設要努力實現“六個好”的目標要求：

　　(1)領導班子好。領導班子及其成員能夠認真貫徹執行黨的路線方針政策，密切聯系群眾，政治堅定，求真務實，開拓創新，勤政廉政，團結協作。

　　(2)黨員干部隊伍好。社區工作者能夠發揮骨干帶頭作用，共產黨員能夠發揮先鋒模范作用。

　　(3)工作機制好。社區黨組織工作制度健全、運行規范，社區黨建工作協調機制完善。

　　(4)工作業績好。社區各項工作協調發展，民政事務、綜合治理、計劃生育、環境衛生、文化娛樂工作成績再上新臺階。

　　(5)群眾反映好。社區群眾和轄區單位社區黨組織工作滿意，社區黨組織得到社區群眾的擁護。

　　(6)和諧社區創建好。與共建單位一起繼續做好和諧創建工作。

　　三、具體工作

　　(一)切實加強社區領導班子及干部隊伍建設

　　建立健全和落實社區的領導責任制。一是社區黨支部必須加強對社區工作的領導和指導;二是要明確規定領導班子成員分工，及時發現、總結、交流典型，了解、反映和解決社區工作中存在的突出問題;三是要明確職責分工，和做好各項工作的相互協調，工作人員的相互協作。通過加強社區隊伍的建設，打造一支思想素質高、業務能力強、團結協作有奉獻精的社區干部隊伍。

　　(二)扎實有效地抓好社區黨員的教育管理

　　嚴格黨的組織生活制度。認真落實“三會一課”、民主評議黨員等制度，定期組織黨員參加學習，開展集體活動，對黨員進行經常性的黨員意識和黨的方針政策教育。堅持每年對黨員進行一次民主評議，組織黨員積極開展批評與自我批評。做好發展黨員工作，按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，加強對入黨積極分子的培養，做好從居民中發展黨員的工作。

　　(三)進一步建立健全社區黨建工作機制

　　1、健全黨組織工作運行機制。進一步明確社區黨組織的工作重心和社區居委會的功能定位，建立社區黨組織領導、社區負責、社區協同、居民參與的工作機制，發揮好社區黨組織在社區建設中的領導核心作用。

　　2、健全社區居民自治機制。建立健全社區居民代表會議制度，完善社區居民自治組織，實現居民群眾自我管理、自我教育、自我服務。社區黨組織要支持和保障居民自治組織依照法律和章程履行職責，社區居民自治組織要自覺接受社區黨組織的領導。

　　(四)不斷強化社區服務功能

　　1、健全完善社區服務體系。首先把解決就業問題作為一項重要民心工程來抓，積極推薦下崗和失業人員的就業。社區成立便民服務站，全面推行“一站式辦公”，不斷提高社區服務的質量和水平。

　　2、濃厚社區文化氛圍。利用社區文藝活動隊帶動社區居民群眾，依托廣場館等文體資源，搭建每個市民都能參與的活動舞。

　　3、全面推進社區各項事業。社區黨組織要組織居民群眾廣泛開展豐富多彩、健康有益的文化、體育活動，大力倡導科學、文明、健康的生活方式，提高社區居民群眾的思想道德素質和科學文化素質，增強居民對社區的認同感、歸屬感。

　　四、重點工作

　　(一)關注民生，落實黨的惠民政策。社區居干要細致了解民情，對特困戶經常關心，并上門慰問，積極進行宣傳和實施醫療救助，每戶救助對象做到入戶調查，資料審核，開展民主評議并及時向外公示，接受居民的監督。

　　(二)城鎮低保做到了動態管理下的應保盡保。社區通過入戶走訪來宣傳國家的城市居民低保政策，建有固定的低保政策宣傳欄，宣傳低保政策，及時掌握低保對象的信息，堅持全程實行民主評議和“三榜公示”制，做到公平、公正、公開。

　　(三)全面開展城鎮居民醫保工作。為了貫徹以民為本的思想，社區大規模的宣傳聲勢，主動聯系到轄區單位集中辦理、提供代收代繳優質服務等多種形式，將惠民政策惠及千家萬戶和每一位居民。

　　(四)維護社會穩定，抓好綜合治理工作，打造“平安社區”。繼續做好平安家庭入戶走訪工作。把綜治工作擺上重要的議事日程，納入社區文明建設的總體規劃，落實治安管理責任制。

　　(六)開展優質服務，抓好計生服務工作。加大計生工作的宣傳力度，計生工作穩步前進。

　　(七)與城管大隊聯動，抓好轄區的衛生整治工作。

　　(八)繼續做好和諧社區創建工作，與共建單位一起為爭創和諧社區達標單位不懈努力。

　　黨建工作信息范文五

　　一、深入學習貫徹黨的十八精神，加強黨員干部思想政治建設

　　1.組織好學習貫徹精神。結合區委十一屆三次全體(擴大)會議確定的發展思路和重點工作，充分發揮黨員活動室、支部書記上黨課、讀書會、演講會等學習活動，組織好黨的精神的學習貫徹，營造濃厚的學習氛圍。要挖掘、培育、宣傳先進典型，發揮典型引領示范作用。年內，組織“島城先鋒”杯學習黨的報告和黨章網上答題、知識競賽等活動。

　　2.加強學習型、服務型、創新型黨組織建設。以貫徹黨的精神為主線，結合大講堂、讀書會、大討論等活動形式，動員機關黨員干部帶頭講黨性、重品行、作表率;積極打造服務型黨組織，以服務群眾、做群眾工作為主要任務，建立健全工作項目管理、目標責任追究和責任考評督查等工作機制，提高基層黨組織服務群眾的水平;積極推進創新型黨組織建設，要進一步解放思想、創新思路、破解難題，不斷提高各級干部應對復雜局面和處理復雜問題的能力。

　　3.深入推進黨風廉政建設。督促落實中央和市、區委關于改進工作作風、密切聯系群眾的有關規定。落實領導干部“一崗雙責”，執行黨風廉政建設責任制。強化崗位廉政教育、示范教育特別是反面警示教育，不斷提高黨風廉政教育的針對性，進一步筑牢黨員領導干部拒腐防變的思想防線。繼續深入推進黨務公開工作，進一步完善黨內選舉、黨內民主決策、黨內民主監督、黨員定期評議等制度，暢通黨員行使民主權利、發揮主體作用的渠道，切實保障黨員知情權、參與權和監督權。

　　二、按照常規工作抓規范、重點工作抓創新，扎實推進黨的基層組織建設

　　4.抓黨建、帶隊伍、促業務。不斷創新和完善“一述三評兩公示”制度，注重與實際工作的結合，創新活動方式，組織引導基層黨組織和廣大黨員在全區“尋標、對標、達標、奪標、創標”活動中，履職盡責創先進、立足崗位爭優秀。要大力抓好窗口服務單位“三進三亮三比三評三創”活動，總結并推廣先進經驗，落實公開承諾、領導點評、群眾評議等措施。年內，組織有關科室開展爭創“三優”(服務效率優、服務質量優、服務滿意優)標兵示范窗口活動。

　　5.加強機關黨支部自身建設。加強和規范“三會一課”制度和黨員調入調出、黨費收繳等組織管理制度建設，對所屬黨員實有情況進行全面核對，實施動態管理。進一步明確機關黨建工作責任制，不斷完善和規范機關黨建工作考核辦法，制定規范化的文本格式，提高考核效果。

　　6.提升黨員干部隊伍素質。通過黨課教育、讀書活動、新老黨員談入黨感受 、主題黨日和自主選學等形式，不斷創新黨員干部隊伍教育、管理、監督和服務的新途徑。嚴格黨內組織生活，做好民主評議黨員。嚴把黨員“素質關”、“程序關”和“監督關”，注重從基層崗位、生產一線發展黨員，切實執行發展黨員“2233”機制，從程序上確保黨員的好中選優，抓好入黨積極分子和發展對象隊伍建設。

　　7.完善群團組織建設。堅持黨建帶工建、帶團建、帶婦建，充分發揮群團組織的優勢和作用，動員和組織機關干部職工青年婦女圍繞全區中心工作獻智獻力、創造一流業績。積極開展“獻愛心、送溫暖”活動，組織走訪慰問和幫扶困難職工等活動;不斷增加基層青年工作委員會的數量，拓展工作覆蓋面，積極開展青年志愿活動。

　　黨建工作信息范文六

　　按照全市組織工作的總體要求，結合我局實際，2016年我局黨建工作主要任務是：深入學習貫徹黨的精神，緊緊圍繞水利改革發展大局，以創建學習型、服務型、創新型、廉潔型機關為抓手，突出制度建設、隊伍建設、教育培訓、人才工程，深化拓展基層服務型黨組織建設，進一步轉變機關作風、優化發展環境，不斷提高全系統黨建工作科學化水平，為我市水務事業穩步發展提供堅強的組織保證。

　　一、以學習貫徹落實黨的精神為主線，扎實推進學習型黨組織建設

　　各黨支部要把推動學習型黨組織、學習型機關建設作為一項經常性工作常抓不懈。

　　一是豐富學習內容。精讀報告原文，認真學習新黨章、中國特色社會主義理論體系，全面把握中央、省、市委重大決策部署，圍繞水利發展新形勢、新要求，學習現代經濟、科技管理、法律法規、生態建設等知識，優化知識結構，提高綜合素質。

　　二是創新學習形式。采取集中培訓、專題研討、輔導講座、討論交流等豐富學習形式。充分利用黨建手機信息平臺、遠程教育系統。深入開展“入黨為什么、為黨做什么”大討論，組織“學習黨章、遵守黨章”教育活動，使學習更加貼近實際，富有成效。繼續開展第四屆“機關讀書月”活動，撰寫讀書心得，交流學習體會。

　　三是建立學習長效機制。根據2016年水務工作會議上提出的“五項計劃”，制定水務局學習培訓實施計劃，確定培訓對象，落實學習內容，切實做到每季度不少于2次集中學習。完善《干部教育培訓工作制度》，將干部職工學習情況納入年度考核，并與年終評優、崗位調整、職稱評定等掛鉤。

　　二、以開展黨的群眾路線教育實踐活動為載體，拓展服務型基層黨組織建設

　　今年我市深化拓展基層服務型黨組織建設，著力構建機關服務基層、組織服務黨員、黨員服務群眾、黨建服務大局的工作格局。

　　一是強化基層服務。各支部要以為民務實清廉為主要內容，扎實開展好群眾路線教育實踐活動，拓展機關黨員直接聯系服務群眾的機制，開展“進家園、亮身份、比貢獻”活動。結合群眾工作站深化“雙聯共建”、“送溫暖，獻愛心”主題活動，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題，推動機關黨員和干部直接聯系群眾、服務群眾、做群眾工作。

　　二是落實黨建工作責任制。強化黨組織負責人作為黨建工作“第一責任人”的作用，繼續實行黨組織書記“述一次職、辦一個點、講一堂課、開展一次調研”的“四個一”管黨責任落實制度。各支部書記要對新發展的黨員、優秀黨員和后進黨員，通過約談、接談、訪談等形式，進行思想交流、指出目標要求。建立黨委領導干部聯系點制度，每位領導干部聯系2—3個站所，深入基層站所督促檢查、工作點評、具體指導、解決問題。

　　三是推進黨小組規范化建設。按照有陣地、有經費、有活動、有指導、有制度、有實效等“六有”標準，推進黨小組規范化建設，實現黨小組“全覆蓋”。選優訓強黨小組長，分期分批開展黨小組長集中培訓，開展黨小組服務群眾競賽活動，充分發揮黨小組作用。四是統籌推進人才工程建設。堅持黨管人才工作機制，深入實施“人才關愛工程”，加大人才培訓，重視人才使用，強化人才服務，積極為人才成長搭建平臺。

　　三、以提高黨的建設科學化水平為目標，推進創新型基層黨組織建設

　　建設創新型黨組織是提高基層黨建工作科學化水平的動力。黨建工作要不斷創新組織設置方式、工作載體，有效延伸和拓展黨的工作力臂，極大地激發基層黨建工作活力，提高黨建科學化水平。

　　一是做好黨組織分類定級。根據《機關事業單位黨組織分類定級評價標準》，采取黨組織自評、群眾測評、上級評定的辦法，做好2016年基層黨組織分類定級工作。同時，按照鞏固先進、推動一般、整頓后進的要求，認真做好基層黨組織整頓轉化和晉位升級工作。

　　二是實行機關黨員百分制考核。總結推廣黨員百分制考核經驗，采取“三評兩審一公開”方式，對機關黨員進行定量考核，每季度計分一次，每年年終匯總考評與機關干部、職工年度考核結合進行，考核結果作為第二年度黨員民主評議的重要依據。

　　三是加強黨員教育管理和服務。把黨員參加組織生活的自我教育和組織管理有機結合起來，認真落實“三會一課”;做好民主評議黨員工作，評選優秀黨員，推介典型;積極開展黨員組織生活會;加強入黨積極分子教育、培訓、培養和考察，確保黨員發展質量。

　　四是切實加強黨建陣地建設。建立黨員活動室，將黨建工作制度整理上墻，設立黨務公開欄，進一步深化黨務公開，保障黨員民主權利，切實增強基層黨組織生機和活力。

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