工齡20年可休多少天的公休假
年休假就是公休假的一種，是每個職工工作一年以上享有的，那工齡20年可休多少天呢?以下是學習啦小編為你整理的工齡20年可休多少天的公休假相關資料，希望大家喜歡!
工齡20年公休假多少天
職工連續工作滿12個月以上的，享受帶薪年休假。
職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天;已滿10年不滿20年的，年休假10天;已滿20年的，年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。
職工在同一或者不同用人單位工作期間，以及依照法律、行政法規或者國務院規定視同工作期間，應當計為累計工作時間。
職工新進用人單位且連續工作滿12個月以上的，當年度年休假天數，按照在本單位剩余日歷天數折算確定，折算后不足1整天的部分不享受年休假。具體折算方法為：(當年度在本單位剩余日歷天數÷365天)×職工本人全年應當享受的年休假天數。
不享有年薪假的人有：
1、職工依法享受寒暑假，其休假天數多于年休假天數的;
2、職工請事假累計20天以上且單位按照規定不扣工資的;
3、累計工作滿1年不滿10年的職工，請病假累計2個月以上的;
4、累計工作滿10年不滿20年的職工，請病假累計3個月以上的;
5、累計工作滿20年以上的職工，請病假累計4個月以上的。
6、勞務派遣職工在勞動合同期限內無工作期間由勞務派遣單位依法支付勞動報酬的天數多于其全部應享受的年休假天數的，不享受當年的年休假。
職工依法享受的探親假、婚喪假、產假等國家規定的假期以及因工傷停工留薪期間不計入年休假假期。單位根據生產、工作的具體情況，并考慮職工本人意愿，統籌安排職工年休假。年休假在1個年度內可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。單位因生產、工作特點確有必要跨年度安排職工年休假的，可以跨1個年度安排，但應征得職工本人同意。
公休假的天數計算方法
1、帶薪年休假天數的計算對于帶薪年休假的天數，一般情況按照累計工齡即可推知，但由于年休假按公歷年度計算，因而在入職和離職這兩種特殊情況下其計算往往比較復雜。新入職的職工，連續工作滿1年后，往往跨越年度，在計算其首次應享受帶薪年休假時應當進行折算，即(當年度在本單位剩余日歷天數÷365天)×職工本人全年應當享受的年休假天數;同樣，對于離職員工，其離職年度的年休假天數也應進行折算，即(當年度在本單位已過日歷天數÷365天)×職工本人全年應當享受的年休假天數，并且如果該職工在離職前多休年休假的天數不再扣回。折算后如果不足一天的不計入，應當注意這里并不是四舍五入，而是只要不足一天即舍去。
2、帶薪年休假工資待遇的計算帶薪休假工資帶薪年休假，顧名思義，在帶薪年休假期間，職工享受與正常工作期間相同的工資收入。這里比較特殊的是如何理解實行計件工資、提成工資或者其他實行績效工資制職工的正常工資。對于這些員工應當先計算其前12個月的月平均工資，其中不包含加班工資，再除以計薪日天數即21.75，才得出正常的日工資。
公休假出游好去處
青海湖
推薦理由：10月油菜花、環湖騎行
10月份去青海湖旅游的話去話推薦幾處好地方給大家
10月份去青海湖旅游推薦——油菜花海
每年7月中旬到10月份，海拔近三千米的青海湖和門源縣一帶的油菜花正開得喧囂。濃艷的黃花在高原深藍的天空下，繁花金黃一片，嵌鑲在湛藍的青海湖岸上，無際無邊。
一片鑲著露珠的綠茵茵的草灘，草灘上生長著一壟壟黃燦燦的油菜花，在這綠色和黃色的背后，又銜接著一派無邊無際的藍色湖水。那草灘的綠，綠得嬌嫩，那菜花的黃，黃的蓬勃，而那湖水的藍，又是藍的醉人。
賞花最佳時節：7月中旬和10月份。
賞花最佳地點：門源縣、青海湖等。
茶卡鹽湖
很多人都知道在玻利維亞有個著名的“天空之鏡”烏尤尼鹽沼，但未必知道青海省分布著眾多“天空之鏡”，在黑馬河鄉向東至烏蘭縣的茶卡鎮上的茶卡鹽湖就是其中之一，也是柴達木盆地四大鹽湖之一。在蜿蜒不絕的祁連山脈之中，廣闊無垠的茶卡鹽湖更顯純白晶瑩。
10月份去青海湖旅游時，推薦大家去騎行，但是一定要根據自己的身體狀況來定呀!如果10月份去青海旅游，想要沿青海湖環形的話推薦兩條線路給大家，一起來看一下。
D1：西寧——湟源——日月山——倒淌河——151基地(二郎劍景區)——黑馬河——茶卡
D2：茶卡——黑馬河——鳥島——剛察——沙島景區——西海鎮——西寧
大環線既能欣賞到日月山風光，也能欣賞到茶卡鹽湖美景，而且包車游覽使得游客能夠讓司機在感興趣的地方隨時停車，增加了旅途的彈性和趣味性。第一天行程約300km，從黑馬河到茶卡需翻越海拔31000m的橡皮山，當晚參觀玩鹽湖景色后宿茶卡縣城。第二天行程約3100km，過黑馬河上環湖西路15km處左右能遇到距湖最近點，剛察之后景色一般，可節約時間趕路。
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