2018年7月法定節假日有幾天
2018年的法定節假日是怎么安排的?7月份有沒有假期?法定節假日是國家法律統一規定休息時間。以下是學習啦小編為你整理的2018年7月法定節假日有幾天相關資料，希望大家喜歡!
2018年7月法定節假日幾天
2018年元旦是1月1日星期一。
2018年元旦放假安排：12月30日至1日放假調休，共3天。1月2日(星期二)正常上班。
2018年春節是2月16日星期五。根據規定春節法定放假時間是初一到初三。調休7天。
2018年春節放假安排：2月15日至21日放假調休，共7天。
2018年清明節是4月5日星期四。
2018年清明放假安排：4月5日(清明節)4月6日(星期五)4月7日(星期六)放假，共3天。4月8日(星期日)上班。
2018年4月29日至5月1日放假，共3天，28日(星期六)上班。
5月1日(星期二、“五一”國際勞動節)為法定節假日
2018年端午節是6月18日星期一。
2018年端午放假安排： 2018年6月16日至6月18日放假，共3天;
2018年中秋節放假安排：2018年9月22日至9月24日放假，共3天。
2018年中秋節是9月24日星期一。
2018年10月1日至10月7日放假，共7天。
10月1日(星期一)、10月2日(星期二)、10月3日(星期三)為國慶節法定節假日
9月29號(星期六)、9月30號(星期天)公休調至10月4號(星期四)，10月5號(星期五)
2018年法定節假日實行辦法
《國務院關于修改〈全國年節及紀念日放假辦法〉的決定》(第二次修訂)
第一條
為統一全國年節及紀念日的假期，制定本辦法。
第二條
全體公民放假的節日(即法定節假日)：
(一)元旦，放假1天(1月1日)
(二)春節，放假3天(農歷除夕、正月初一、初二)
(三)清明節，放假1天(清明當日)
(四)勞動節，放假1天(5月1日)
(五)端午節，放假1天(農歷端午當日)
(六)中秋節，放假1天(農歷中秋當日)
(七)國慶節，放假3天(10月1日、2日、3日)。
第三條
部分公民放假的節日及紀念日：
(一)婦女節(3月8日)，婦女放假半天
(二)青年節(5月4日)，14周歲以上的青年放假半天(15-34歲的人為青年)
(三)兒童節(6月1日)，不滿14周歲的少年兒童放假1天
(四)中國人民解放軍建軍紀念日(8月1日)，現役軍人放假半天。
第四條
少數民族習慣的節日，由各少數民族聚居地區的地方人民政府，按照各該民族習慣，規定放假日期。
第五條
二七紀念日、五卅紀念日、七七抗戰紀念日、九三抗戰勝利紀念日、九一八紀念日、教師節、護士節、記者節、植樹節等其他節日、紀念日，均不放假。
第六條
全體公民放假的假日，如果適逢星期六、星期日，應當在工作日補假。部分公民放假的假日，如果適逢星期六、星期日，則不補假。
第七條
本辦法自公布之日起施行。
2018年法定節假日有沒有工資
首先應當肯定的是：法定節假日是有工資的。具體分為兩種情況：
依照《勞動法》 第五十一條 勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應當依法支付工資。因此，法定節假日如果休假是應當被支付工資的，工資按照標準工作時間內工作的工資標準支付。
勞動者法定節假日被安排加班時，工資標準高于標準工作時間內的工資標準。
按照《勞動法》第四十四條的規定，支付加班費的具體標準是：在標準工作日內安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的150%的工資報酬;休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低于工資的200%的工資報酬;法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于百分之三百的工資報酬。
法定休假日對勞動者來說，其休息有著比往常和休息日更為重要的意義，也影響勞動者的精神文體生活和其他社會活動，這是用補休的辦法無法彌補的，因此，應當給予更高的工資報酬。用人單位遇到上述情況安排勞動者加班時，應當嚴格按照勞動法及本法的規定支付加班費。屬于哪一種情形的加班，就應執行法律對這種情況所作出的規定，相互不能混淆，不能代替，否則都是違反勞動法的行為，都是對勞動者權益的侵犯，應當依法承擔法律責任。
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